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做最有用的員工觀后感

時(shí)間:2023-08-28 07:26:26 觀后感 我要投稿
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關(guān)于做最有用的員工觀后感

  看完一部影視作品以后,相信大家的視野一定開拓了不少吧,何不寫一篇觀后感記錄下呢?現(xiàn)在你是否對觀后感一籌莫展呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于做最有用的員工觀后感,僅供參考,大家一起來看看吧。

關(guān)于做最有用的員工觀后感

  用自己的行動(dòng)來證明你就是千里馬;作為一個(gè)剛開始進(jìn)入職場的人都是抱著雄心,帶著滿腔;任何時(shí)候,簡單的道理我們都懂都明白,可是我們?nèi)狈?工作中,我們遇到困難解決不了,我們可以選擇逃避;打鐵鋪的故事讓我感觸頗多,如何做一個(gè)最有價(jià)值的員;而我們總是在抱怨,抱怨為什么這么有才的我們只能在;于是看著那些比我們更平庸的人,做得比我們更好,做;歸根結(jié)底就是艾莫老師所講的心態(tài)用自己的行動(dòng)來證明你就是千里馬。

  作為一個(gè)剛開始進(jìn)入職場的人都是抱著雄心,帶著滿腔熱忱進(jìn)入到一個(gè)行業(yè),一個(gè)工作崗位中,但是在每天日復(fù)一日的工作中,我們的激情漸漸被繁索的工作消怠,我們的滿腔抱負(fù)因?yàn)榈貌坏秸J(rèn)可,而變得消極。于是我們開始責(zé)怪,責(zé)怪我們選錯(cuò)了行業(yè),責(zé)怪我們選錯(cuò)了專業(yè),甚至責(zé)怪老板不是伯樂,不識我們這些千里馬。然后我們消極應(yīng)對我們的工作,很多人正是因?yàn)檫@種消極,而讓自己的才華淹沒。我們從來都沒有想到過的是,如何做一名有用的好員工,企業(yè)需要什么樣的員工?這正是《做最有用的好員工》帶給我的深思。

  任何時(shí)候,簡單的道理我們都懂都明白,可是我們?nèi)狈σ活w堅(jiān)持下去的恒心。當(dāng)老板交給我們一件任務(wù)的時(shí)候,我們會(huì)去做,但是很少有人會(huì)像那位退伍軍人一樣,把這件事當(dāng)成自己的事做好。同樣一件事情,不同的人去做,因?yàn)闆]有堅(jiān)持下去的恒心,所以在不同的階段選擇了放棄,最終他們還是避免不了與成功擦肩而過,他們沒有想到的是的在他們即將放棄的那一刻,成功離他們是那么的近。我們在職場中也會(huì)遇到這樣那樣的困難,而我們在遇到困難的時(shí)候,是會(huì)選擇逃避,還是克服一切困難,保證完成任務(wù)呢?看似一個(gè)簡單的抉擇,卻是決定我們成功與否的關(guān)鍵。

  工作中,我們遇到困難解決不了,我們可以選擇逃避。可是下一次再遇到同樣的困難呢?再下一次呢?我們能夠一直逃避嗎?要知道任何一個(gè)老板需要的都是能解決問題的員工,遇到問題分析問題,解決問題,這才是一個(gè)企業(yè)需要的員工。

  打鐵鋪的故事讓我感觸頗多,如何做一個(gè)最有價(jià)值的員工,其實(shí)跟經(jīng)營好一個(gè)打鐵鋪的秘決是一樣的,燒紅的鐵不要用手去拿。所謂的秘決無非都是一些最淺顯的道理。簡單的道理我們都懂,但是誰又會(huì)用心的去做,拿自己的行動(dòng)來證明呢,紙上談兵誰又不會(huì)呢?

  而我們總是在抱怨,抱怨為什么這么有才的我們只能在這里打鐵,每天重復(fù)著簡單的工作。我們可以做得更好嗎?當(dāng)然可以,但是我們都不屑,我們認(rèn)為這么有才華的我們怎么能浪費(fèi)在這么一些小事上呢?我們應(yīng)該是做大事的,比如應(yīng)該坐在更高的位置上。于是在每天的憤憤不平中,我們一天一天的浪費(fèi)著自己的光陰。而真正能做到最好的人,卻是把那些別人看上不上眼,別人不愿意去做的事情做完做好的人。

  于是看著那些比我們更平庸的人,做得比我們更好,做到更高的位置,捫心自問,自己真的比他們差嗎?那么為什么聰明如我們,才華如我們,能力如我們,卻樣樣輸給別人呢?

  歸根結(jié)底就是艾莫老師所講的心態(tài)的問題,我們從一開始進(jìn)入職場就應(yīng)該放低自己。給自己一個(gè)比較正確的定位,虛心的做好每一件事,培養(yǎng)良好的心態(tài),謙遜的態(tài)度,向那些比我們優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)。

  要做一個(gè)優(yōu)秀的好員工,無非就是把一份工作當(dāng)成自己的事業(yè),堅(jiān)持努力做下去,做到最好,讓老板讓別人都認(rèn)為你就是那個(gè)千里馬。

  艾莫老師用生動(dòng)的案例,詼諧的語言給我們上了一堂堂精彩的課程。在觀看艾莫老師講座的時(shí)候,自己的心靈受到了震撼,也從中領(lǐng)悟了很多道理。這些會(huì)更好地指引我在以后的職業(yè)生涯中努力去做地更好,做公司最有用的好員工。下面是我看過之后印象深刻的一些感觸。

  一、做最有用的人無非就是為了將來有一天可以成功。很多人認(rèn)為成功的人都有成功的秘訣,是真的嗎?不然。艾莫老師告訴我們說:在世界上根本沒有秘訣,當(dāng)你決定做一個(gè)最有用的人才的時(shí)候,那就是你成功最大的秘訣!

  二、要有良好的心態(tài)、完善的品格和適合的性格。艾莫老師講得很詳細(xì),非常的好。在企業(yè)中,自身要和企業(yè)的價(jià)值觀保持一致,要和公司的理念與遠(yuǎn)景保持一致。對工作要有很高的熱情,每天要有積極的態(tài)度面對的人生,雖然沒有快樂的工作,但是要能夠快樂地去工作。良好的心態(tài)是高效工作的基石,遵守規(guī)則,不要聽從別人說的話。人人都說開車要的是技術(shù),其實(shí)在艾莫老師看來,開車要的是態(tài)度。做事也跟開車是一樣的,心態(tài)放平,任何時(shí)候任何事都是可以做好的。不要因?yàn)樽约旱膽B(tài)度而得到不想要的結(jié)果,要保持一種歸零的心態(tài),一種積極的心態(tài),一種感恩的心態(tài),一種包容的心態(tài)去做每一件事,做好每天的工作。艾莫老師舉的藍(lán)色花瓶測定法給我的觸動(dòng)也很大,成為什么樣的人比你得到什么和要做什么都重要。老板要的是結(jié)果,你做的過程本身就體現(xiàn)你的價(jià)值!

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