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婦女權益保障知識試題
在現(xiàn)實的學習、工作中，我們總免不了要接觸或使用試題，借助試題可以為主辦方提供考生某方面的知識或技能狀況的信息。那么一般好的試題都具備什么特點呢？以下是小編整理的婦女權益保障知識試題，希望對大家有所幫助。
一、單選題
1、婦女權益保障法是我國第一部以誰為主體、全面保護婦女各項合法權益的基本法？( ) A、公民 B、婦女 C、婦女兒童
2、婦女權益保障法規(guī)定我國婦女享有哪六大權益？( )
A、政治權利、文化教育權益、勞動權利、財產權益、人身自由權以及婚姻家庭權益
B、政治權利、文化教育權益、勞動和社會保障權益、財產權益、人身權利以及婚姻家庭權益
C、政治權利、文化教育權益、勞動權利、財產權益、生命健康權以及婚姻家庭權益
3、以下三個答案中，哪一項是國家的基本國策？( )
A、男女同工同酬 B、男女平等 C、實行按勞分配
4、下面三項內容，哪一項是國務院制定的新時期婦女發(fā)展的總體規(guī)劃？( )
A、國民經濟和社會發(fā)展第十個五年計劃
B、國民經濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃
C、《中國婦女發(fā)展綱要（2001—2010年）》
5、保障婦女的合法權益是誰的責任？( )
A、各級婦聯(lián)組織 B、各級政府的 C、全社會的共同
6、縣級以上人民政府負責婦女兒童工作的機構是哪個？( )
A、婦女兒童工作委員會 B、團委 C、婦聯(lián)
7、婦女兒童工作委員會職能是什么？( )
A、承擔組織、協(xié)調、指導、督促有關部門做好婦女權益保障工作。
B、承擔指導、推動、協(xié)調、督促有關部門做好婦女權益保障工作。
C、承擔指導、組織、推動、協(xié)調有關部門做好婦女權益保障工作。
8、負責組織、協(xié)調、指導、督促有關部門做好婦女權益保障工作的機構是誰？( )
A、各級人民政府 B、縣級以上人民政府有關部門 C、婦女兒童工作委員會
9、誰和地方各級婦女聯(lián)合會依照法律和中華全國婦女聯(lián)合會章程，代表和維護各族各界婦女的利益，做好維護婦女權益的工作。( )
A、工會 B、共產主義青年團 C、中華全國婦http://www.wenku1.com女聯(lián)合會
10、婦女權益保障法規(guī)定：“制定法律、法規(guī)、規(guī)章和公共政策，對涉及婦女權益的重大問題，應當聽取誰的意見？”( )
A、婦女聯(lián)合會 B、基層組織 C、國家健全機制
11、制定法律、法規(guī)、規(guī)章和公共政策，對涉及哪類問題，應當聽取婦女聯(lián)合會的意見?( )
A、有關婦女問題的 B、婦女權益的重大問題 C、男女平等問題的
12、中華人民共和國年滿多少周歲的公民，不分民族、種族、性別等限制都有選舉權和被選舉權？( )
A、年滿16周歲B、年滿14周歲C、年滿18周歲
13、居民委員會、村民委員會成員中，婦女的名額比例應該是怎樣的？( )
A、一定的名額 B、適當?shù)拿~ C、適當?shù)谋壤?/p>
14、婦女廣泛參與哪一方面的管理，享有充分的民主和自由，是社會文明進步的標志，反映婦女參與社會發(fā)展的程度？( )
A、宏觀經濟 B、國家和社會事務 C、基層工作
15、婦女權益保障法規(guī)定的文化教育權益包括的內容下面哪一項的說法是正確的？( )
A、 接受職業(yè)教育和技術培訓的權利；
B、婦女兒童的教育；C、拒絕掃盲教育的權利
16、女職工被用人單位錄用時，應當要求與其簽訂勞動（聘用）合同或者服務協(xié)議，維護女職工的什么？( )
A、工作崗位 B、勞動權益 C、素質教育
17、婦女權益保障法規(guī)定：“??勞動（聘用）合同或者服務協(xié)議中不得規(guī)定限制女職工哪些內容�！�( )
A、結婚、生育 B、結婚、休假 C、進修、休假
18、用人單位在錄用職工時，除非有國家法律的特別允許的情形，原則上不得錄用哪一年齡段的女性未成年人工作。( )
A、不滿16周歲 B、已滿14歲不滿16周歲B、 14周歲以下
19、保障婦女享有與男子平等的什么權利，是我國憲法和勞動法中貫徹“按勞分配原則”和“同工同酬原則”的具體體現(xiàn)？( )
A、 勞動報酬 B、福利待遇 C、勞動報酬和福利待遇
20、婦女在以下哪四個時期受特殊保護？( )
A、經期、孕期、產期、哺乳期
B、青春期、經期、孕期、產期
C、孕期、產期、更年期、哺乳期
21、為婦女的勞動安全和健康，對產期的女職工給予不少于多少天的產假和生育待遇？( )
A、60 B、90 C、180
22、對于懷孕幾個月以上的女職工，用人單位不得安排其延長工作時間和夜班勞動？( )
A、6個月 B、7個月 C、8個月
23、用人單位不得在女職工懷孕期、產期和什么期降低其基本工資，或者解除勞動合同( )
A、哺乳期 B、事假 C、病假
24、地方各級人民政府和有關部門應當按照有關規(guī)定為貧困婦女提供必要的什么？( )
A、生育保險 B、生育救助 C、生育指導
25、夫妻對共同財產享有平等的什么權利？( )
A B C處分
26、喪偶兒媳對公、婆盡了主要贍養(yǎng)義務的，則是公、婆什么繼承人？( )
A、在遺囑中可指定的 B、第一順序法定 C、第二順序法定
27、修改后的婦女權益保障法明確規(guī)定，禁止對婦女實施性 騷擾。這是我國法律第幾次明確對性 騷擾說“不”？ ( )
A、首次 B、第二次 C、第三次
28、對婦女實施性 騷擾的，下面三種說法中哪一個是正確的？( )
A、 公安機關應當給與治安處罰；
B、 受害婦女可以依照刑事訴訟的有關規(guī)定，向人民法院自訴；
C、人民檢察院不應主動提起公訴。
29、女方在懷孕期間，分娩后一年內或者終止妊娠后多長時間內，男方不得提出離婚？( )
A、三個月 B、六個月 C、一年
30、婦女的合法權益受到侵害的，可以向哪個部門或組織投訴？( )
A、婦女組織 B、衛(wèi)生行政部門 C、計劃生育組織
二、判斷題：
31、中華全國婦女聯(lián)合會和地方各級婦女聯(lián)合會代表婦女積極參與國家和社會事務的民主決
策、民主管理和民主監(jiān)督。( )
32、因為國家保障婦女享有與男子平等的政治權利，所以婦女享有與男子平等的選舉權但沒
有被選舉權。( ) 33、各單位在錄取女職工時，應當依法與其簽訂勞動（聘用）合同或者服務協(xié)議，勞動（聘
用）合同或者服務協(xié)議中允許規(guī)定限制女職工結婚、生育的內容。( )
34、單位可以隨意錄用未滿16周歲的女性未成年人。( )
35、婦女在哺乳期有權要求與用人單位終止勞動（聘用）合同。( )
36、對于不適合婦女工作的崗位，可以以性別為由拒絕錄用婦女。( )
37、婦女在勞動進程中的發(fā)展權，僅是指婦女享有在勞動過程中的晉職、晉級的權利。( )
38、私人企業(yè)在錄用女職工時可以不簽訂勞動合同。( )
39、對產期的女職工給予不少于180天的產假。( )
40、對哺乳期婦女在不影響其哺乳的情況下，可適應安排加班。( )
41、婦女的產假制度是要求各單位強制實施的。( )
42、為保障女職工的身體健康不受影響，單位可以強迫女職工提前退休。( )
43、各單位在執(zhí)行國家退休制度時，不得以性別為由歧視婦女。( )
44、婦女在哺乳期內，用人單位有權終止其勞動（聘用）合同。( )
45、禁止對婦女實施性 騷擾。受害婦女有權向單位和有關機關投訴。( )
46、婦女在婚姻家庭中男女平等的核心內容是男女兩性在婚姻關系和家庭生活方面都享有平等的權利。( )
47、離婚時，女方因實施絕育手術或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養(yǎng)問題，應在
有利子女權益的條件下，照顧女方的合理要求。( )
48、婦女依法享有的特殊權益是從婚姻家庭角度，在男女平等的基礎上，對婦女的某些婚姻家庭權益加以特殊的確認和保護。( )
49、對有經濟困難需要法律援助或者司法救助的婦女，當?shù)胤稍鷻C構或者人民法院應當給予幫助，依法為其提供法律援助或者司法救助。( )
50、婦女聯(lián)合會或者相關婦女組織對侵害特定婦女群體利益的行為，不能通過大眾傳播媒介揭露、批評，并要求有關部門依法查處。( )
答案：
一、選擇題：
1-5、 B B B C A 6-10、A A C C A 11-15、B C B B A 16-20、B A A A C A 21-25、B B A C B 26-30、B A B B A
二、判斷題：
30-50、√ X X X √ √ X X X X
√ X √ X √ √ √ X √ X
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