又是一年9月時,高校畢業(yè)生被推向社會的日子到了,大家都盼望自己找到個好“東家”,
leo談?wù)剬懞啔v之基礎(chǔ)篇
。作為敲門磚的簡歷更是被盡各種可能的“包裝”,讓它看上去更華麗以為求職者爭得更多機會。閱讀簡歷超過10萬份,參加過的3千場面試之后,我想跟大家分享一些簡歷方式的經(jīng)驗。此次應(yīng)朋友之邀撰寫的聲名:《Leo談?wù)剬懞啔v》系列會分3周與大家見面(每周日晚更新),它們分別是《簡歷之基礎(chǔ)篇》、《簡歷之晉級篇》、《簡歷之秘籍篇》,真誠地希望這些從現(xiàn)實中總結(jié)出的經(jīng)驗,能給大家以幫助,從而在提到自己求職的“命中率”的同時,節(jié)省招聘雙方的時間和精力。
簡歷之基礎(chǔ)篇
簡歷是什么,它分哪幾部分?
簡歷就是簡單經(jīng)歷的意思,它是對我們之前學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷的簡單介紹。
簡歷至少應(yīng)包括:
1、基本信息
姓名
性別
年齡
學(xué)歷(學(xué)校、專業(yè))
2、自我評價
與工作相關(guān)的優(yōu)勢和特點,不要寫與工作和應(yīng)聘職位看不出直接關(guān)系的東西。如果我應(yīng)聘會計,沒必要寫平時愛看電影。
3、工作經(jīng)歷
對自己職業(yè)經(jīng)歷的介紹,時間、職位、所做工作。
針對應(yīng)屆生:實習(xí)經(jīng)歷也可以記為工作經(jīng)歷,特別注意的是要寫明在工作中收獲、自己的進步。
4、工作技能
針對程序員指掌握語言和工具的種類、時間、程度。
如何正確地寫簡歷?
簡歷是世界上最容易把我們變成一張紙的東西,
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《leo談?wù)剬懞啔v之基礎(chǔ)篇》(http://www.lotusphilosophies.com)。我們用它來爭取面試的機會,希望通過面試有機會進入公司得到工作。正確地寫簡歷應(yīng)該做到以下幾點:1、明確目的、詳略得當(dāng)
簡歷即不是展示才華的舞臺(1萬字的自述只會被直接刪除,無論我們敘述的是什么。),也不是一句話總結(jié)自己的便簽(有些簡歷簡到只有基本信息,公司根本無法判斷候選人是否適合公司的職位),詳略得當(dāng)是最基本的原則。
ü詳寫:工作內(nèi)容(方便公司了解招聘的職位與我們是否匹配)、工作中的成績(體現(xiàn)我們的能力和努力程度)、自己在工作中的提高和成長(體現(xiàn)我們的學(xué)習(xí)能力和上進心)
ü略寫:個人成長史(看簡歷的人不關(guān)心,我們大一至大四我們是怎么度過)、個人愛好
2、認(rèn)真檢查,減少錯誤
ü錯別字
出現(xiàn)錯別字會讓公司認(rèn)為我們工作不夠認(rèn)真。為了找工作,給自己找工作寫的簡歷還有錯字,那干什么工作能認(rèn)真呢???
ü寫錯公司名字
我偶爾會收到以如下文字開頭的簡歷
“尊敬的人經(jīng)理,您好!我很高興應(yīng)聘XX公司的YY職位。”
這個XX公司不是我們公司,YY職位也不是我要招的職位。這種簡歷會被馬上刪除。
3、別說謊
包括虛構(gòu)工作經(jīng)歷、不會的技能非說自己會,諸如類似情況,即使用簡歷爭取到了工作機會,也會被在面試中淘汰。
試舉一例:
上個月招美工,當(dāng)時公司要求會用Div切頁面的候選人來面試,這是該崗位的基本要求之一(如同應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)編輯的人從來沒用過計算機一樣,不能滿足基本要求的候選人是不可能通過面試的。)。候選人簡歷里提到會用此技術(shù)能時,我才會電話約面試,在電話里再次確認(rèn)候選人是否掌握此技能之后,才會安排面試。即使這樣,在美工面試的上機實操中,還是有近一半的候選人不會用Div只能用Tab切。毫無疑問地,這些人失去了這個機會,還浪費了自己的時間與精力。
忘記哪個人說的了:要么足夠聰明地說謊,要么只說實話。因為我們可能都不足夠聰明,所以還是盡量說實話。自認(rèn)為聰明的人,往往是真正比較笨的。
Leo的編寫的簡歷模板
來自:http://blog.csdn.net/jobchanceleo/archive/2007/09/11/1780039.aspx