一、求職信與簡歷：

一般是求職信附簡歷表，大多低層次職員的招聘，也有不要求寫求職信，只要簡歷表的，把求職信的內(nèi)容放在簡歷的開頭，

簡歷表作用及組成

。應(yīng)屆畢業(yè)生因履歷簡單，所以主要是求職信，簡歷表就畫在后面。而履歷復(fù)雜的求職者，簡歷表就很多。
簡歷表又叫履歷表。求職信與履歷表起著不同作用，履歷表中的許多具體內(nèi)容不應(yīng)在求職信中重復(fù)。個人簡歷是求職者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人簡歷非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的簡歷可以有效地獲得與聘用單位面試的機會。個人簡歷一般很少單獨寄出，它總是作為自薦信的附件，呈送用人單位。
簡歷包括工作經(jīng)歷和學(xué)歷。履歷表告訴別人有關(guān)你個人的基本資料、你的經(jīng)歷和你的技能。而求職信告訴別人“為什么你是這份工作的最佳人選�！�
求職信的好壞會很大程度地影響履歷表的作用。一份好的求職信能為你贏得一個面試機會，但一份不好的求職信則會使履歷表形同虛設(shè)，一看求職信就“槍斃”你了，簡歷也就無緣呈現(xiàn)于招聘人員眼中了。

二、簡歷的組成

一份合格的求職簡歷應(yīng)該包括以下內(nèi)容：
1、基本資料，

管理資料

《簡歷表作用及組成》(http://www.lotusphilosophies.com)。姓名、電話（或其他聯(lián)系方式）等個人資料應(yīng)該放在簡歷的最上面，這主要是為了方便用人單位和求職者及時取得聯(lián)系。
2、學(xué)歷資料。緊接著是畢業(yè)的學(xué)校、專業(yè)和時間。對于所學(xué)課程，可以列上幾門最主要的、有特色的專業(yè)課，一些公共課、基礎(chǔ)課不必寫上。高中校名更不要寫，有的人從小學(xué)寫起，實屬多余。
3、求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。
4、接下去就是簡歷上最重要的部分：學(xué)歷和工作經(jīng)歷。工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。
對于初出茅廬的大學(xué)生來說，這部分包括勤工助學(xué)、課外活動、義務(wù)工作、業(yè)余培訓(xùn)、參加各種各樣的團體組織、實習(xí)經(jīng)歷和實習(xí)單位的評價等等。這部分內(nèi)容要寫得詳細(xì)些，指明你在社團中、在活動中做了哪些工作，取得了什么樣的成績。用人單位要通過求職者的這些經(jīng)歷考查其團隊精神、組織協(xié)調(diào)能力等。
5、興趣愛好也最好列上兩三項，用人單位可就此觀察求職者的工作、生活態(tài)度。但要有針對性，利于求職成功。
如果應(yīng)聘外資企業(yè)、大的跨國公司一定要附上英文簡歷，而且要把最近的經(jīng)歷放在最前面，簡歷前面最好附一封推薦信。