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注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé)

時(shí)間:2022-11-11 18:06:33 注冊(cè)會(huì)計(jì)師 我要投稿

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 合集15篇

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 1

  崗位職責(zé):

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 合集15篇

  1、帶領(lǐng)審計(jì)團(tuán)隊(duì)為客戶提供高質(zhì)的審計(jì)服務(wù);

  2、擬定審計(jì)方案,起草審計(jì)報(bào)告等審計(jì)文書(shū);

  3、定期與客戶會(huì)面,了解客戶業(yè)務(wù)的發(fā)展、探討客戶面臨的'問(wèn)題和進(jìn)行審計(jì)匯報(bào);

  4、向?qū)徲?jì)團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)及建議,以及定期向合伙人匯報(bào)。

  任職要求:

  1、擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格,具有國(guó)內(nèi)大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所三年以上項(xiàng)目及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、具有扎實(shí)的審計(jì)技能

  3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力;具有良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  4、年齡不超過(guò)40歲者優(yōu)先。

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  1、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的審計(jì)項(xiàng)目,在團(tuán)隊(duì)中承擔(dān)顧問(wèn)角色,對(duì)審計(jì)過(guò)程中遇到的問(wèn)題進(jìn)行分析、解答;

  2、能夠獨(dú)立承擔(dān)一般項(xiàng)目審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的工作,并在規(guī)定的`時(shí)間內(nèi)完成所屬項(xiàng)目的審計(jì)工作,確保無(wú)重大遺漏事項(xiàng);

  3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)

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  1、與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人討論采用的審計(jì)方法;

  2、根據(jù)項(xiàng)目初步情況組成項(xiàng)目小組;

  3、根據(jù)項(xiàng)目情況初步分配審計(jì)工作;

  4、向參與本項(xiàng)目的人員介紹項(xiàng)目初步情況;

  5、安排項(xiàng)目組助理人員準(zhǔn)備工作底稿或借閱檔案資料。

  6、將總體審計(jì)策略傳達(dá)到每一個(gè)項(xiàng)目組成員,并明確各級(jí)人員的工作目標(biāo)和工作深度;

  7、隨時(shí)詢問(wèn)項(xiàng)目組成員,解決業(yè)務(wù)分歧,及時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部的關(guān)系;

  8、及時(shí)與客戶溝通,同時(shí)要將所掌握的情況及時(shí)向業(yè)務(wù)責(zé)任人匯報(bào),必要時(shí)提交重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告;

  9、復(fù)核各級(jí)人員已完成的.工作底稿,并對(duì)其不規(guī)范、不到位的工作底稿進(jìn)行指導(dǎo);

  10、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的交換意見(jiàn)工作,F(xiàn)場(chǎng)的意見(jiàn)交換,需提請(qǐng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人參加。

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  1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或稅務(wù)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū);

  2、有會(huì)計(jì)事務(wù)所或稅務(wù)師事務(wù)所審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練并基本掌握行業(yè)職業(yè)準(zhǔn)則及指南相關(guān)的法律法規(guī)、政策、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn);

  4、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的`職業(yè)道德和團(tuán)體協(xié)作精神,以及較強(qiáng)的溝通、書(shū)面表達(dá)能力,能承受一定工作壓力;

  5、熟悉使用常用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件;

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  職責(zé)

 、俳虒W(xué)相關(guān)資料的整理、編輯與校對(duì)

 、跁(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)課程策劃、審核、管理

 、壑屑(jí)、注會(huì)、稅務(wù)師相關(guān)出版物(如輔導(dǎo)書(shū)、習(xí)題冊(cè)等)的`策劃、編輯與校對(duì)

 、苎芯俊⒎治、編寫(xiě)、解答考試題庫(kù)相關(guān)專業(yè)題目

 、莞鶕(jù)課程安排,為學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,合理安排課程進(jìn)度

  崗位要求

  ①本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)管、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),注冊(cè)會(huì)計(jì)師通過(guò)部分或全科通過(guò)者優(yōu)先;

 、谔(shí)穩(wěn)定,細(xì)心負(fù)責(zé),熱愛(ài)教育行業(yè),熱衷從事理論研究;

 、劬邆淞己玫膱F(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);

 、軓氖逻^(guò)教育、培訓(xùn)相關(guān)工作者優(yōu)先

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  1、審核公司各項(xiàng)支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理及分析,并定期編制分析報(bào)表;

  2、協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測(cè)工作;

  3、參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的.研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策;

  4、制定稅務(wù)籌劃方案,落實(shí)財(cái)稅政策;

  5、根據(jù)財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作安排,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)效率等各方面進(jìn)行分析,提供相應(yīng)的分析報(bào)告。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)部門(mén)業(yè)務(wù)管理和監(jiān)督工作,把握項(xiàng)目整體風(fēng)險(xiǎn);

  2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)報(bào)告的復(fù)核與簽發(fā);

  3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各類(lèi)型審計(jì)、咨詢等項(xiàng)目,對(duì)各個(gè)審計(jì)項(xiàng)目的.人員進(jìn)行安排,負(fù)責(zé)報(bào)告撰寫(xiě)和底稿整理的統(tǒng)籌安排;

  4、負(fù)責(zé)組織部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)工作;

  5、根據(jù)法律法規(guī)修改模版。

  崗位要求:

  1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格,須注冊(cè)進(jìn)入公司;

  3、具有財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)6年以上,其中事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)4年以上,管理經(jīng)驗(yàn)2年以上;

  4、熟悉現(xiàn)行的財(cái)務(wù)審計(jì)制度及稅法法規(guī)等,熟悉行業(yè)現(xiàn)狀;

  5、能獨(dú)立并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成大型審計(jì)、咨詢等項(xiàng)目;

  6、具有組織協(xié)調(diào)、管控能力、溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

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  職責(zé):

  1、組織協(xié)調(diào)上市前材料準(zhǔn)備工作,參與輔導(dǎo)企業(yè)IPO、新三板掛牌等工作;

  2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,并做出財(cái)務(wù)分析,根據(jù)財(cái)務(wù)情況提出改進(jìn)措施并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

  3、建立健全公司內(nèi)部管理稅收政策方案及核算、財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度;

  4、對(duì)于報(bào)表的編制、成本的管控、費(fèi)用的審核、資金的運(yùn)作都有一定的經(jīng)驗(yàn);

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、有事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)(執(zhí)業(yè)或非執(zhí)業(yè)均可),或全科通過(guò)證書(shū),專科及以上學(xué)歷;

  3、具有二年以上會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷優(yōu)先,或有審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、精通企業(yè)審計(jì)流程及公司財(cái)務(wù)管理流程,熟悉國(guó)家規(guī)定的.各類(lèi)準(zhǔn)則、規(guī)范;

  5、熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件;

  6、具有良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)精神;能夠按時(shí)按質(zhì)完成所分配的工作;

  7、工作認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心,主動(dòng)性強(qiáng),可抗壓。

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  職責(zé)

  1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

  5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  6、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

  8、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

  任職資格

  1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

  2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

  4、較強(qiáng)的.成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

  5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

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  職責(zé):

  1、根據(jù)學(xué)校教學(xué)大綱要求,教授相關(guān)會(huì)計(jì)課程;

  2、準(zhǔn)確把握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則最新變化,隨時(shí)更新教學(xué)內(nèi)容,及時(shí)跟進(jìn)課堂教學(xué);

  3、實(shí)時(shí)關(guān)注會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作變化,提出實(shí)操課程改革的合理化建議及具體方案;

  4、負(fù)責(zé)教師團(tuán)隊(duì)的管理工作,協(xié)助、組織會(huì)計(jì)組教研、課改等一切集體活動(dòng);

  5、其他學(xué)校安排的相關(guān)工作;

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(綜合能力強(qiáng)者學(xué)歷可適當(dāng)放寬);

  2、八年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有管理崗工作經(jīng)驗(yàn);

  3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和理解力,具有很好的語(yǔ)言表達(dá)能力;

  4、有兩個(gè)行業(yè)以上的`會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷(商業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)及某些特殊行業(yè)等);

  5、有極強(qiáng)的親和力和溝通能力,有團(tuán)隊(duì)精神和組織協(xié)調(diào)能力;

  6、責(zé)任心強(qiáng),有很強(qiáng)的執(zhí)行力和穩(wěn)定性,企業(yè)忠誠(chéng)度高。緊跟我校整體思路,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的方針政策;

  7、該崗位有全面的崗前培訓(xùn),有無(wú)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)均可。

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  1、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)稅籌劃項(xiàng)目前期盡職調(diào)查、風(fēng)控及財(cái)稅咨詢工作;

  2、梳理客戶公司股權(quán)架構(gòu)和財(cái)務(wù)組織架構(gòu)及不相容崗位分離設(shè)置;

  3、梳理客戶公司內(nèi)部管控流程,熟悉客戶公司業(yè)務(wù)模式,協(xié)助客戶公司完善財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部管控流程(資金管理、庫(kù)存管理、應(yīng)收應(yīng)付制度、授權(quán)審核制度、報(bào)銷(xiāo)制度等);

  4、熟悉客戶公司財(cái)務(wù)成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、稅務(wù)和稅務(wù)監(jiān)察等工作;

  5、協(xié)助客戶公司建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅務(wù)解決方案;

  6、協(xié)助客戶企業(yè)完成財(cái)務(wù)報(bào)告與財(cái)務(wù)分析(費(fèi)用支出控制和應(yīng)收應(yīng)付賬款管理,定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告),為客戶單位決策提供及時(shí)有效的.財(cái)務(wù)支持;

  7、研究稅務(wù)局出臺(tái)的新稅政策、國(guó)際稅務(wù)動(dòng)態(tài),對(duì)相應(yīng)內(nèi)容進(jìn)行分析、解讀;

  8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅籌、顧問(wèn)咨詢等業(yè)務(wù),對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行有效的指導(dǎo)和培訓(xùn);

  9、具有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力

  10、具有高度敬業(yè)精神、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 12

  職責(zé):

  1、財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督工作;

  2、參與建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序;

  3、協(xié)助組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、獨(dú)立編制財(cái)務(wù)報(bào)告和合并會(huì)計(jì)報(bào)表等;

  4、配合各類(lèi)審計(jì),準(zhǔn)確核算各類(lèi)稅費(fèi),及時(shí)申報(bào)、年度匯算清繳;

  5、審核各核算會(huì)計(jì)崗位的工作,梳理工作流程,提出合理化建議。

  任職要求:

  1、注冊(cè)會(huì)計(jì)師,注冊(cè)稅務(wù)師;

  2、有商業(yè)會(huì)計(jì)和工業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 13

  1、參與項(xiàng)目調(diào)研,組織管理層訪談,制定項(xiàng)目方案;

  2、制定項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃并組織實(shí)施,協(xié)調(diào)內(nèi)審實(shí)施過(guò)程中各方面關(guān)系;

  3、組織編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告;

  4、匯報(bào)項(xiàng)目?jī)?nèi)部審計(jì)報(bào)告,制定管理工作改進(jìn)計(jì)劃;

  5、持續(xù)保持對(duì)整改計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查和反饋;

  6、項(xiàng)目組成員的工作分工、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、獎(jiǎng)懲考核

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 14

  1、帶領(lǐng)項(xiàng)目組完成項(xiàng)目審計(jì);

  2、獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的匯總及合并工作;

  3、合理制訂有效的審計(jì)計(jì)劃,分派組員工作并監(jiān)督工作進(jìn)度及質(zhì)量;

  4、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量控制,識(shí)別、重視并解決發(fā)現(xiàn)的`問(wèn)題;

  5、對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行有效的指導(dǎo)和培訓(xùn);

  6、保持與客戶良好的溝通,與客戶討論并起草管理建議書(shū)等。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作職責(zé) 15

  (1)具備較強(qiáng)的信息獲取能力和敏銳的專業(yè)分析判斷能力;

  (2)具備扎實(shí)的.文字功底和書(shū)面表達(dá)能力;

 。3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃執(zhí)行能力;

 。4)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

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