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員工離職證明

時間:2023-10-21 07:03:53 離職證明 我要投稿

【合集】員工離職證明18篇

  在平時的學習、工作或生活中,大家總少不了要接觸或使用證明吧,證明的作用貴在證明,是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。擬證明需要注意哪些問題呢?以下是小編幫大家整理的員工離職證明,希望能夠幫助到大家。

【合集】員工離職證明18篇

員工離職證明1

  我公司員工___(身份證號碼:__________________)于____年__月__日入職到____年__月__日離職,在公司擔任___職位,任職期間的勞動保險手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于____年__月__日轉出,特此證明。

  ________公司(公司的公章)

  ____年__月__日

員工離職證明2

  ___,身份證號:_____,自20__年__月____日入職我公司擔任技術部程序員,至20__年__月____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ___科技有限責任公司(蓋公章)

  __年__月__日

員工離職證明3

  姓名:__,男,身份證號碼:______,自___年__月__日入職我公司擔任__部___一職,至__年__月__日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。__因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  __部經理(簽名)_____

  _____公司蓋章

  __年__月__日

員工離職證明4

  甲方:xx(單位名稱)

  乙方:xx

  身份證號:xx

  乙方原為甲方xx(部門)的xx_(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

甲方(簽章):xx

乙方簽字:xx

甲方簽字:xx

  xx年xx月xx日

員工離職證明5

  甲方:(單位名稱)

  乙方:身份證號:

  乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xx

  乙方簽字:xx

  甲方代表簽字:xx

  日期:xx年xx月xx日xx

員工離職證明6

  茲證明______先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為________年________月________日至________年________月________日,F已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!

  公司蓋章________

  ________年________月________日

員工離職證明7

  _____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“__________”稱號(榮譽) 。

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ______________公司

  (蓋章)

  ____年____月____日

員工離職證明8

  茲證明xxxxxx先生/女士/小姐原系我公司xxxxxxx部職員,在職的時間為xxxxxxx年xxxxx月xxx日至xxxxxxx年xxxxx月xxx日,F已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  單位名稱xxxxxxx(加蓋公章)

  xxxxxxx年xxxxx月xxx日

員工離職證明9

  甲方:________(單位名稱)

  乙方:____ 身份證號:____________________

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于___年__月__日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):___

  乙方簽字:___

  甲方代表簽字:

員工離職證明10

  __先生/女士/小姐,自日期:20__年__月__日至日期:20__年__月__日在我公司擔任__(部門)的__職務,由于____原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20__年__月__日

員工離職證明11

  ___先生/女士/小姐自20__年__月__日入職我酒店擔任人力資源部人力資源助理職務,至20__年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經酒店研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  酒店名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

員工離職證明12

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  20__年__月__日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。

  雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。

  甲方(簽章): 甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  ____年____月____日

員工離職證明13

  __________先生/女士/小姐,自______年____月____日至______年____月____日在我公司擔任__________(部門)的__________職務,由于____________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章):______

  20__年____月____日

員工離職證明14

  ___先生/女士/小姐,自__年__月__日至__年__月__日在我公司擔任____(部門)的___職務,由于____原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:__年__月__日

員工離職證明15

  茲證明李浩先生,身份證:_________________________________,原系我司市場策劃部職員,在職時間為______年___月______日至______年___月______日,F已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  ____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明16

  姓名:______,男,身份證號碼:_____________,自______年___月___日入職我公司擔任_______部_____一職,至______年___月___日因______原因申請離職,在此______年間工作良好無不良表現。

  經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續(xù)。______因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ___部經理(簽名)_______

  ____________公司蓋章

  ______年___月___日

員工離職證明17

  茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發(fā)部___職員,在職時間為____年__月__日至____年__月__日,F已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

員工離職證明18

  ___先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任____(部門)的___職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(公章)

  20__年__月__日

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