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員工離職證明

時間:2023-07-11 10:24:54 離職證明 我要投稿

員工離職證明(優(yōu)秀)

  無論是身處學校還是步入社會,大家都寫過證明吧,當我們要想證明某個事實是真的時,最好的辦法就是出具證明。證明到底怎么擬定才正確呢?以下是小編精心整理的員工離職證明,希望對大家有所幫助。

員工離職證明(優(yōu)秀)

員工離職證明1

  甲方:XXXXXX(單位名稱)

  乙方: XXXXXX

  身份證號:XXXXXX

  乙方原為甲方XXXX(部門)的XXX(職務),于XX年X月X日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  XX年X月X日

員工離職證明2

  先生/女士/小姐(身份證號為)自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

  日期:xx年xx月xx日

員工離職證明3

xxxxxxxx監(jiān)督管理局:

  我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxxxxxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動關系。

  企業(yè)負責人簽字:xxxxxxxx(單位蓋章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明4

  _______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____職務,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  __________公司(加蓋公章)

  _________年_____月______日

員工離職證明5

  xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  公司蓋章xx

  xx年xx月xx日

員工離職證明6

  茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為xxxx年xx_月xx_日至xxxx年xx_月xx_日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

  甲方:xxxxxxxx(單位名稱)

  乙方: xxxxxxxx身份證號:xxxxxxxxxx

  乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx_(職務),于xxxx年xx_月xx_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  甲方代表簽字:

員工離職證明7

  甲方:(單位名稱)

  乙方:身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):乙方簽字:

  甲方代表簽字:

員工離職證明8

  xx先生/女士/小姐(身份證號為xxx)自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xx公司名稱(加蓋公章)

日期:

員工離職證明9

  甲方:xx(單位名稱)

  乙方:xx身份證號:xx

  乙方原為甲方xx(部門)的xxxx(職務),于xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明!

  甲方(簽章):xx乙方簽字:xx

  甲方代表簽字:xx

員工離職證明10

  xx先生/女士/小姐(身份證號為x)自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx職務,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

  xxx年xx月xx日

員工離職證明11

  茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為 _____年________月________日至_____年________月________日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

員工離職證明12

  _________,身份證號:___________________________,自______年___月______日入職我公司擔任技術部程序員,至______年___月______日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明13

  原我單位職工____與我單位簽署的勞動合同現(xiàn)已履行完畢,該職工因個人發(fā)展原因,已于20____年__月__日從我單位離職。經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務糾紛。

  特此證明。

  ________有限責任公司(公章)

  20____年____月____日

員工離職證明14

  茲有xx,性別xx,身份證號碼:xx,xxx社保電腦號:xx,xx年xx月xx日入職,于xx年xx月xx日因xx原因離職,并與本公司解除勞動關系。離職前擔任xxx職務。

  感謝xx小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的.貢獻!并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展!

  本人簽名:x

  xx有限公司(蓋章)

  xx年xx月xx日

  證明人:xx

員工離職證明15

  茲證明李浩先生,身份證:452897__________,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20____年5月14日至20____年7月23日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  無花廣告有限公司

  20____年9月18日

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