員工離職證明(精品15篇)
在平日的學習、工作和生活里,說到證明,大家肯定都不陌生吧,證明是我們經常用到的應用文體。那么相關的證明到底怎么寫呢?下面是小編為大家整理的員工離職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工離職證明1
甲方:XXXXXX(單位名稱)
乙方: XXXXXX
身份證號:XXXXXX
乙方原為甲方XXXX(部門)的XXX(職務),于XX年X月X日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
XX年X月X日
員工離職證明2
__先生/女士/小姐自__年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至__年05月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
__年06月30日
員工離職證明3
xx先生/女士/小姐(身份證號為xxx)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx.xx.xx
員工離職證明4
茲證明xxxx(身份證:xxxxxxxxxxxx)自20xx年xxxx月xxxx日至20xx年xxxx月xxxx日在我司擔任xxxx部門xxxx崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續(xù)。
特此證明!
公司蓋章
日期:20xx年xx月xx日
員工離職證明5
xx先生女士,自xx年xx月x日至xxx年xx月x日在我公司擔任xx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。
以資證明!
單位(蓋章)xxxxxxxxx
xxxxxx年xxx月xxx日
員工離職證明6
姓名:xxx,男,身份證號碼:xxX,自20xx年X月X日入職我公司擔任xx部xx一職,至20xx年X月X日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續(xù)。特此證明。
X公司蓋章
20xx年X月X日
員工離職證明7
xxx部xx先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時回來上班,經電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。
特此通知!
公司名稱(加蓋公章):
20xx年 xx月xx 日
員工離職證明8
先生/女士/小姐(身份證號為___)自____年01月01日入職我公司擔任人力資源___部___人力資源助理___職務,至____年03月06日因___個人___原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
____年03月06日
員工離職證明9
xxx,身份證號:xx,于20xx年xx月xx日申請離職,經研究,20xx年xx月xx日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的.遺留問題,xxx須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關問題。
根據(jù)相關保密協(xié)議,xxx不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業(yè)。
特此證明!
xxx公司(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
員工離職證明10
xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司名稱
20xx年xx月xx日
員工離職證明11
姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因個人原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關系。
特此證明!
單位(蓋章):______
______年______月______日
員工離職證明12
茲證明自______年______月______日入職我公司擔任______部門崗位,至______年______月______日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司(蓋章):______
日期:______年______月______日
員工離職證明13
茲有xx先生于20xx年8月8日至20xx年11月13日,在我司工程部擔任PE工程師一職,在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),現(xiàn)因個人原因,申請離職,并已正式辦理離職等相關手續(xù)。
因為簽訂保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
xxx
20xx年xx月xx日
員工離職證明14
姓名:xx,男,身份證號碼:xxxxxx,自xxx年xx月xx日入職我公司擔任xx部xxx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。xx因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xx部經理(簽名)xxxxx
xxxxx公司蓋章
xx年xx月xx日
員工離職證明15
甲方:____________________
乙方:____________________
乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務),于__________年__________月__________日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):_________________乙方代表簽字:_________________
__________年________月________日__________年________月________日
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