大家一想到老實人，總覺得是郭靖、傻根、阿甘這樣的印象，在職場中，老實人是勤勤懇懇，事事不爭，不愿意發(fā)表意見的人，你說什么，他們可能都不會反對。但是這一切都是表象，老實人不代表是沒有能力的人，他們有自己的想法，以不變應(yīng)萬變。
老實人，有一個很重要的優(yōu)點，就是實在，人們愿意和這樣的交往，雖然他們默默無聞，但是他們是最值得職場信任的人，不會遭人記恨，當然也會有一些意外的收獲。
老實人并不是真正的傻，也就是說沒有真正的老實人，當你真正觸犯他們底線時，他們也會反擊的。只是現(xiàn)實往往是很殘酷的，人性又又自私的一面，所以很多人就顯得“不老實”了，做人的最高境界，是處事圓滑，而不同流合污，心中有正氣，職場中很多人還是愿意和老實人在一起的，起碼有一種心理安全感！
在職場，作為一個老實人，要學(xué)會展現(xiàn)自己的優(yōu)勢。
一、要學(xué)會展現(xiàn)業(yè)績
俗話說，酒香不怕巷子深，但是在職場，是不能這樣的，逼近職場是一個競爭激烈的江湖，藏久了，就會被領(lǐng)導(dǎo)貼上沒有能力的標簽。老實人一般不愿意表現(xiàn)自己，要學(xué)會利用外因，即使自己不愿推銷自己，可以適當?shù)恼宫F(xiàn)自己的一些才干和業(yè)績，讓別人幫自己宣傳，因為老實人人緣都不錯，是有人愿意幫忙的，而且從別人嘴里說出來，效果會更好。
二、要看緊自己功勞
職場上如何證明自己有能力？唯一的只有業(yè)績�？鄤诤推诙疾荒芩�，但是只要是功勞就有人搶的，所以作為老實人，要看緊自己的功勞，是自己的，不能輕易讓的。俗話說，害人之心不可有，防人之心不可無。
當然這里說的，不是要和別人爭功勞，而是真正屬于自己的，工作中能幫助同事的，成就別人事，還是要多做，老實人嘛，還是要多做好事的，這是成為一個職場老實人的基礎(chǔ)，如果有人搶你的功勞，肯定會有很多人為你打抱不平的。
三、以“不爭”心態(tài)來“爭”
職場中，老實人肯定是不愿意爭的，在面對很多事情時，老實人一般選擇讓步，但是，凡事要有一個底線，學(xué)會沉著冷靜，以“不爭”心態(tài)來“爭”，充分利用自己的一些優(yōu)勢，來維護自己的利益。
你“不爭”，就會凸顯出對方的“爭”，如果功勞不是這個人的，就會讓很多人覺得這個人很喜歡“爭”，留下不好的印象，所謂有對比才有鑒別，就顯示出你的“不爭”，繼續(xù)做你的老實人吧。
四、不要卷入職場政治
職場政治是很多公司不可避免的，老實人肯定不喜歡搞這一套，但處在這樣的一個環(huán)境，怎么辦呢？
1、把精力放在工作上。公司是工作的地方，不是交友的場地，要清楚明白自己的工作職責和責任，避免不良情緒的干擾。
2、學(xué)會接受不完美。每個人都是不完美的，包括完美自己，每個人都有自己的個性，我們看到的只是一部分，要學(xué)會發(fā)現(xiàn)同事身上的優(yōu)點。很多人喜歡吃榴蓮，而且榴蓮也被稱為水果大王，但是我不喜歡吃，而且從來不吃。
3、學(xué)會欣賞他人。這是老實人需要認真學(xué)習(xí)的，也是善于運用他人的優(yōu)點，為自己的工作業(yè)績加分。因為在工作中，很多工作是需要團隊協(xié)作的，極少需要單打獨斗的。能夠欣賞他人，也就是看到了對方的優(yōu)點，也就能良好和對方溝通協(xié)作，從而一起做好工作，也是在為自己的工作業(yè)績加分。
[老實人也有職場的春天]