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法律事務年度工作總結

學人智庫 時間:2018-01-15 我要投稿
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  法律事務年度工作總結一

  一、加強對訴訟工作的管理,進一步完善報告(備)制度。

  (1)堅持“減少訴訟案件,降低訴訟成本,努力提高勝訴率”和“訴訟案件分級負責,誰主張、誰舉證”兩個原則,加強對訴訟案件的管理,要求案件涉及到哪家公司,由哪家公司負責處理,在各個訴訟程序開始之前,必須充分準備好所需的法律文件、證據(jù)及相關事宜。

  (2)各級公司在上級公司授權范圍內(nèi)進行訴訟,并按照省分公司有關規(guī)定,逐級做好報告(備)工作。對報備到省公司的案件,我處進行認真審核,冷靜、客觀、公正地進行案情分析,然后建議參加訴訟的公司是否把官司打下去。對下級公司上訴到省高院的案件,我處將積極提供支持。如清豐某私營塑料廠火災案,中院一審保險公司敗訴,判保險公司賠款70余萬元,目前上訴至高院,我處協(xié)助xx公司聘請了律師,分析了案情,爭取二審改判。

  二、分析以往案件,探索發(fā)案規(guī)律,指導下級公司開展工作。

  我處通過對分業(yè)經(jīng)營以來發(fā)生的80多起訴訟案件進行調(diào)查、統(tǒng)計、分析,初步摸清了我公司訴訟案件敗多勝少的原因,對下一步工作提出了五項對策措施:一是要把好承保質(zhì)量關,切實做好核保工作。嚴格按照操作規(guī)程辦理業(yè)務,項目填寫要齊全,特別約定要詳盡、明確。二是在處理理賠案件時,首先要做到及時查勘現(xiàn)場,爭取取得第一手資料;其次在現(xiàn)場查勘時,要注意收集現(xiàn)場證據(jù),并和保戶一起對收集的證據(jù)進行現(xiàn)場確定;第三要及時詳盡地查看帳冊及有關憑證,對涉及案件的帳冊和憑證,要詳細地進行抄錄或復制,必要時可對其進行封存。三是在制作賠案時,資料要齊全,案件的情況要詳細地表述,賠款金額的計算要有理有據(jù)。四是要慎重地對待拒賠案件,要分析拒賠的理由是否充分,法律上是否認可,堅決杜絕口頭拒賠。五是平時要加強與法院的聯(lián)系,做好對辦案法官的日常宣傳、攻關工作,不能臨時抱佛腳。

  三、直接參與一些案件的訴訟工作。

  (1)香港xx公司花生霉變保險騙賠案取得階段性進展。我公司積極協(xié)助警方做好取證工作,目前,取證工作基本結束,案件已移交檢察院起訴。

  (2)參加了駐馬店xx集團進口豆粕貨損糾紛案的訴訟和代位追償工作,較圓滿地結束了這起長達4年多的訴訟案件。

  xx年xx月,xx分公司承保了駐馬店xx集團購買的11563噸豆粕,貨物由thor sky 輪從印度某港運抵連云港后,保戶提貨發(fā)現(xiàn)貨損即向保險公司索賠。xx分公司查勘、核實后,以“在海上航行途中未遇任何自然災害、意外事故以及無任何外來原因導致該批貨物的損失”和“船舶處于不適航狀態(tài)”等原因予以拒賠,保戶不服,隨向上海海事法院連云港派出庭提起訴訟,開始了艱難的訴訟過程。在

  一、二審中,我公司委托的代理人據(jù)理力爭,但法院還是判我公司賠款4,140,601元及利息。因二審是終審判決,我們只好表示尊重,決定有條件的接受法院判決,一是xx集團要將權益轉讓給我公司,并在向船方追償方面積極予以配合;二是按照正常理賠程序進行賠付,xx集團必須提供必要的數(shù)據(jù)和單證。駐馬店xx集團根據(jù)我公司的要求,正式起訴承運人泰國thor sky公司,并將追償權轉讓給我公司。今年4月25日,上海海事法院連云港派出庭下達了(xx)滬海法連商字第xx號民事判決書,判決承運人泰國thor sky公司未能提供可以免責的相關證據(jù),依法對貨損應承擔賠償責任,賠償我公司保險賠款4197306元及其利286947元。被告不服判決,向上海市高級人民法院提出上訴,上海市高級人民法院開庭審理,經(jīng)過激烈的法庭辯論后,上訴人要求與我方代理人進行和解,同意賠償我公司損失37.5萬美元?紤]到海外追償難度較大,一般案件能夠追回40%左右已屬不易,而我們追回的資金已達到70%,我方代理人同意和解。目前,37.5萬元美元已如數(shù)劃入我公司賬戶。

  另外,南陽某私營企業(yè)玉器破損訴訟案,目前已進入二審。省分公司營業(yè)管理部地產(chǎn)權糾紛案,我公司按規(guī)定向總公司申請了授權。

  四、建立法律人才庫。

  今年第三季度,對全省系統(tǒng)內(nèi)法律人才進行了摸底調(diào)查,初步建立起我公司的法律人才庫,全省擁有法律專業(yè)畢業(yè)研究生2人,本科生9人,大專生23人,其中有律師資格的6人。我處已將相關人員的資料存入電腦,以便發(fā)揮這些人員的作用。

  五、設計了統(tǒng)一的《授權委托書》和《委托代理合同書》。

  為了規(guī)范委托代理訴訟行為,省分公司設計了《授權委托書》和《委托代理合同書》樣式,對委托代理的權限、代理律師的職責及收取律師費方式都作了統(tǒng)一規(guī)定。今后,凡我公司系統(tǒng)內(nèi)聘請的律師,根據(jù)國家有關規(guī)定,原則上按全風險承包方式收取律師費,即前期不收取任何費用,律師費以最終為我公司挽回實際損失為標準,按實際挽回損失的一定比例收取。如律師未能為我公司挽回損失,則分文不取。

  六、做好授權經(jīng)營工作。

  為了進一步加強授權經(jīng)營工作,省公司及時下發(fā)了《關于規(guī)范業(yè)務部分特別轉授權報批程序的通知》,對授權報批程序進行了規(guī)范。根據(jù)總公司對省分公司的授權,我處在廣泛征求各市分公司和省公司機關各處室意見的基礎上,制定了XX年《轉授權書》,對部分市公司、部分業(yè)務的授權權限進行適度調(diào)整。11月初,我處又專門發(fā)出通知,廣泛收集機關各處室、各市分公司對今年授權經(jīng)營權限、管理等方面的意見和建議,為修訂明年《轉授權書》做好準備。

  以上是我公司在法律、授權經(jīng)營方面所做的主要工作,根據(jù)當前存在的問題和不足,我們明年的工作重點是:

  (1)加大訴訟案件處理的力度。對本處參與訴訟的案件,如香港xx公司詐騙案、南陽玉器訴訟案等,一是積極做好取證、上訴、申訴工作,加強對公、檢、法等部門的公關,爭取早日結案,盡量避免訟事纏身。二是做好案卷材料的收集、整理、歸檔工作,要把案件辦成“鐵”案,經(jīng)得起考證。

  (2)根據(jù)授權范圍,加強對下級公司訴訟案件的指導和援助。凡市公司上訴到省高院的案件,我們將積極提供援助,幫助聯(lián)系律師,協(xié)助進行案情分析、取證等。

  (3)對分業(yè)經(jīng)營以來的典型訴訟案例,從法律和業(yè)務角度進行分析,做到一案一點評,然后匯編成冊,印發(fā)系統(tǒng)內(nèi)廣大干部員工,以生動的案例增強人員的法律意識,做到依法、按規(guī)經(jīng)營,從源頭上杜絕一些訴訟案件的發(fā)生。

  (4)適當時機,舉辦一期縣區(qū)公司經(jīng)理法律知識培訓班。重點培訓保費收入超1000萬元的縣公司、超XX萬元城區(qū)公司經(jīng)理。請總公司法律部領導和一些有聲望的法律界人士上課,以增強基層公司的法律意識和依法維護自身權益的能力。

  (5)授權經(jīng)營方面。根據(jù)總公司授權和轉授權人的意見,結合市公司對今年授權經(jīng)營工作的反饋意見,修訂、印制好200*年《轉授權書》。在適當時機,組織力量對市分公司的授經(jīng)營工作進行一次檢查,督促各級公司在授權范圍內(nèi)依法經(jīng)營。

  法律事務年度工作總結二

  過去的一年中,法律中心注意理論學習,努力研究業(yè)務,共同提高業(yè)務素質(zhì)和服務水平;眾志成城,積極主動,當好領導的法律參謀,積極為集團的建設獻計獻策;愛崗敬業(yè),以高度的責任感對待集團交給的各項法律業(yè)務,全力維護報社合法權益,減少報社的損失。較好地完成了當年的預定目標,盡到了部門的應有職責。

  在這一年的工作當中,法律中心在訴訟案件、非訴業(yè)務、合同審查、糾紛防范以及制度建設和業(yè)務研究等方面均取得了較大的成績,截至200*年12月1日共辦理各類案件138件,其中訴訟案件62件,非訴案件76件;共審查起草各類法律文書185件;共清回欠款140余萬元;根據(jù)集團實際需要依法出具各類法律建議書和法律意見書52份;根據(jù)集團內(nèi)部“立法”要求代為起草規(guī)章制度8份;完成三項集團科研課題,發(fā)表業(yè)務研究類文章二十余篇;受理集團內(nèi)外法律咨詢數(shù)百起。

  一、案件總數(shù)138,基本與去年持平(去年136)

  訴訟案件62件(去年58件),略有上升,其中新聞官司17件,經(jīng)濟糾紛增幅較大達到19件,占訴訟案件總數(shù)的31%,其中勞動爭議案件23起,同比有所增加。非訴案件76起,與去年持平。

  案件特點:

  1.案件總數(shù)及案件分布情況與去年大體一樣,以新聞訴訟和經(jīng)濟糾紛和勞動爭議為主,總體情況與去年相比沒有太大的變化,這也標志著法律工作進入一個平穩(wěn)發(fā)展的階段;

  2.經(jīng)濟糾紛數(shù)量增加,表明集團多樣化經(jīng)營的深入發(fā)展急需市場準則的介入,但是今年19件經(jīng)濟糾紛案件多為經(jīng)濟欠款引發(fā),類型單一且多為歷史性糾紛,因為周期長的原因我方勝訴后往往執(zhí)行困難,而我方被訴則情況相反。

  3. 勞動爭議案件數(shù)量反彈,這說明勞動人事制度仍然存在深層問題需要解決,僅僅通過個案的處理不能全面解決問題。23起案件中1起是物業(yè)管理公司所屬人員產(chǎn)生的糾紛,1起為新聞大廈所屬人員產(chǎn)生的糾紛,其他均為老報業(yè)發(fā)行公司產(chǎn)生的糾紛,這說明老報業(yè)發(fā)行公司前期的用工存在較大問題。上述案件除新聞大廈的案件正在處理外,其余的均作了妥善處理。

  4.非訴案件成為法律中心工作的半壁江山,非訴業(yè)務成倍增長,非訴糾紛和公司改制、注冊等業(yè)務增多,個案的復雜程度明顯上升,很多已經(jīng)超過訴訟案件。法律咨詢成為日常性工作的重要部分,受理集團內(nèi)外各類法律咨詢數(shù)百起。表明法律中心的職能已經(jīng)由簡單的處理糾紛轉變?yōu)榧m紛防范和全面服務。

  二、合同審查

  截止200*年12月1日,共起草、審查合同等各類法律文書185份,比去年同期(150件)增長23.33%,涉及標的額246,286.00(僅限于有標的額的和較易統(tǒng)計的法律文書);涉及分社(記者站)、子報刊、物業(yè)管理公司、發(fā)行公司、信息產(chǎn)業(yè)公司、新聞大廈、辦公室、物品采購部、基建處、計財處、審計處等我方送審主體。

  特點:

  1.在起草、審查法律文書的同時,還積極參與相關的招投標活動以及合同糾紛的和解談判活動,體現(xiàn)了全面參與的原則,在最大程度上保障了報社(集團)的權益。

  2.繼去年公布第一批合同示本后,今年又公布了關于知識產(chǎn)權方面的十余份合同示本,對集團各部門、單位規(guī)范簽訂有關合同提供了依據(jù),同時也提高了簽約效率。

  3.為強化監(jiān)審力度,我們制定了《收查已審查合同一覽表》,在人手有限的情況下,著重對重要部門、重要事項的重要合同進行了跟蹤收查。該項工作的開展,保證了《若干規(guī)定》的全面實施,開始逐步體現(xiàn)合同審查的權威性和嚴肅性。

  三、清債工作

  今年清債辦的工作遇到了前所未有的困難,欠款的移交數(shù)量低、債權質(zhì)量差,費用特別緊張。但經(jīng)過全體人員的共同努力,回款額達到了140萬元,基本完成預定工作任務,減少了報社的損失,對報社相關部門的規(guī)范經(jīng)營起到了促進作用。

  四、法律建議和內(nèi)部立法

  為了實現(xiàn)中心對內(nèi)法律監(jiān)控、法律服務的職能,今年的工作加強了法律建議書的范圍和作用,針對各種實際問題和形勢發(fā)展,先后發(fā)布法律建議書52份,根據(jù)集團內(nèi)部“立法”要求代為起草規(guī)章制度8件。強化法律把關和監(jiān)督職能,加強對案件的預防和法制宣傳教育,對集團發(fā)展中一些重大情況及時提出了建議和對策,強調(diào)法律工作提前介入,避免和減少了糾紛的發(fā)生。

  五、重視政治學習和業(yè)務學習,業(yè)務研究取得較大成果。

[法律事務年度工作總結]