工傷是很多工作崗位經(jīng)常發(fā)生的事情。你知道工傷保險辦理報銷流程是怎樣的嗎?下面是小編為大家?guī)淼墓ｋU辦理報銷流程的知識，歡迎閱讀。
一、辦理機構(gòu)
1、用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心;
2、個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。
二、申辦條件
1、職工經(jīng)區(qū)、縣人力資源社會保障局認定為工傷(確認為老工傷)人員;
2、用人單位按規(guī)定繳納工傷保險費;
3、工傷職工事故發(fā)生月已參加本市社會保險，并按規(guī)定繳納了社會保險費。
三、申請材料
1、《認定工傷決定書》或《確認意見書》復(fù)印件;
2、《鑒定結(jié)論書》復(fù)印件;
3、待遇享受人有效身份證正、反面復(fù)印件(下同)，及本人在本市指定金融機構(gòu)范圍內(nèi)開立的實名制結(jié)算賬戶卡(折)復(fù)印件;
4、勞動能力鑒定費用原始票據(jù);
5、根據(jù)工傷職工的不同情況，還需分別攜帶下列材料：
(1)配置輔助器具的，需攜帶《配置輔助器具確認書》復(fù)印件和配置輔助器具費用原始票據(jù);
(2)非全日制從業(yè)人員(小時工)、協(xié)保人員，需攜帶與承擔工傷責(zé)任用人單位簽訂的有效勞動合同(勞務(wù)協(xié)議)或用工登記名冊復(fù)印件以及工傷職工負傷前12個月的工資性收入憑證;
(3)申領(lǐng)工傷保險待遇時用人單位已發(fā)生變化的，企業(yè)單位的需攜帶承繼單位愿意承擔工傷責(zé)任的書面證明及上級主管部門的批文或分立、合并及轉(zhuǎn)讓的相關(guān)證明材料;機關(guān)單位的需攜帶《干部介紹信》或《商調(diào)函》;事業(yè)單位的需攜帶組織調(diào)動的相關(guān)證明材料;
(4)因第三人的侵權(quán)行為被認定為工傷的，需攜帶《道路交通事故認定書》、《人民法院民事判決書》復(fù)印件或其他有效證明材料;
(5)申領(lǐng)一次性工傷醫(yī)療補助金的5-10級工傷職工，需攜帶下列材料：
�、儆萌藛挝恍钄y帶注明雙方解除或者終止勞動合同原因的書面情況說明(加蓋用人單位公章);
�、谌魧儆诠毠け救颂岢雠c用人單位解除勞動合同的，需攜帶有關(guān)證明材料(如辭職報告等)原件及復(fù)印件;
③若屬于45周歲以上女性工傷職工的，用人單位需攜帶該工傷職工是否從事管理或技術(shù)崗位的書面情況說明(加蓋用人單位公章)。
6、用人單位若提出已墊付部分工傷保險待遇的，需攜帶由工傷職工簽收的已墊付的相關(guān)憑證;
7、委托他人辦理的，需攜帶委托書和被委托人的有效身份證原件及復(fù)印件(用人單位申領(lǐng)的無需攜帶)。
用人單位辦理的，材料復(fù)印件由用人單位加蓋公章;個人辦理的，材料復(fù)印件由本人簽名。
注：為確保及時辦理社保業(yè)務(wù)，參保人員應(yīng)提供具有結(jié)算功能的個人實名制銀行賬戶，具體情況可咨詢您賬戶所屬的銀行。
四、辦事程序
1、符合辦理規(guī)定，辦理機構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構(gòu)各執(zhí)一份。
2、材料不全且表示可補全材料，辦理機構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機構(gòu)將全部材料退還。
3、不符合辦理規(guī)定，辦理機構(gòu)打印《辦理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機構(gòu)將全部材料復(fù)印后退還。
辦理期限：30日
收費標準：不收費
申辦表格：《工傷保險待遇申請表》(工申1表)，承擔工傷責(zé)任的用人單位需加蓋公章。
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