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跳槽前需要仔細考慮的問題

時間:2024-07-16 10:55:05 學人智庫 我要投稿
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跳槽前需要仔細考慮的問題

跳槽前需要仔細考慮的問題

跳槽前需要仔細考慮的問題

這份工作是否有可持續(xù)發(fā)展空間?

選擇跳槽無非是為自己選擇一個更大的發(fā)展空間。所以選擇跳槽時,必須考慮這份新的工作是否具有職業(yè)可持續(xù)發(fā)展,即:可以不斷提升自己技能、可以延續(xù)自己的專業(yè)能力、行業(yè)發(fā)展空間巨大。

選擇跳槽時,必須有一定的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃意識。職業(yè)發(fā)展規(guī)劃不是一個階段性的目標,而是一種可以貫穿自己整個職業(yè)發(fā)展生涯的遠景展望,所以職業(yè)發(fā)展規(guī)劃必須具有可持續(xù)發(fā)展性。如果職業(yè)發(fā)展目標太過短淺,這不僅會囿制個人奮斗的熱情,而且不利于自己長遠發(fā)展。

這份工作的發(fā)展目標要契合自己的性格、特長與興趣嗎?

職業(yè)生涯能夠成功發(fā)展的核心,就在于所從事的工作要求正是自己所擅長的。

從事一項自己擅長的工作,我們會工作得游刃有余;從事一項自己所喜歡的工作,我們會工作得很愉快。如果所從事的工作,既是自己所擅長又是喜歡,那么我們必能夠快速從中脫穎而出,這正是職場成功的關(guān)鍵所在。

這份工作是否有助于自己擴展人脈資源或開闊視野?

現(xiàn)代的職場晉升跟以往已經(jīng)大大不同。人脈關(guān)系在個人成功過程中扮演著極其重要的角色,優(yōu)秀的職業(yè)平臺應(yīng)該是一個既可以發(fā)揮個人技能優(yōu)勢,又能協(xié)助個人不斷擴展有益人際關(guān)系的開放式平臺,能夠幫助職場人在工作中不斷積累自己的人脈資源,擴展視野,獲取更多的經(jīng)驗與指導。封閉式的職位只能令人不斷退步。

對于許多職場人士來說,職場生涯就像一場戰(zhàn)斗,是一場不間斷的、讓人無喘息余地的追逐。在一次次勝利中間夾雜著許多次失敗和拒絕,在喜悅、期待、得意與興奮之中往往夾雜著恐懼、拒絕和失望。不論身處什么樣的境況,也不論遇到多少次挫折,但對于成功者來說,他們就如喬吉拉德一樣始終相信:沒有失敗,只有暫時停止成功。

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