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北大哲學系就業(yè)前景
提到哲學，相許許多小伙伴們都知道哲學是自然科學和社會科會的總和，內容十分廣泛，包含了蘇格拉底、柏拉圖、康德等一系列偉大人物，以下是小編給大家?guī)淼谋贝笳軐W系就業(yè)前景，希望對大家有幫助。
北大哲學系就業(yè)前景
哲學的本義是愛智慧，走進哲學，就如同走進了一個智慧的世界。徜徉在西方和東方偉大的經典和心靈中，你會有目不暇接、流連忘返的感覺�！叭瞬荒軆纱翁みM同一條河流”、“逝者如斯夫”，簡潔而深刻的語言帶給讀者永恒的震撼和思考�！盀樘斓亓⑿模瑸樯窳⒚�，為往圣繼絕學，為萬世開太平”，張載的四句喚醒每個人心中對這個世界的責任和關懷�！坝袃蓸訓|西，我們愈經常愈持久地加以思索，它們就愈使心靈充滿日新月異、有加無已的景仰和敬畏：在我之上的星空和居我心中的道德法則”，德國哲學家康德的名言總是讓我們驚嘆于哲學家不可企及的情懷。
《詩經》有云：“周雖舊邦，其命維新”，剛剛于2012年過了百歲華誕的北大哲學系將以舊邦新命的使命感，將于2018年主辦世界哲學大會，她繼承傳統(tǒng)，直面國際，思考未來，以無愧于時代的思想來延續(xù)古今東西智慧之火。
傳統(tǒng)深厚
在美麗的燕園，北大哲學系素有“思想家搖籃”之稱，這個在中國歷史最悠久的哲學系，在2012年剛剛過了她的百歲生日。
一百年來，哲學系一直在中國的社會、政治、思想和文化等領域發(fā)揮著重要影響，培養(yǎng)了一大批著名的學者、政治家和社會活動家。梁漱溟、馮友蘭、金岳霖、湯用彤、朱自清、宗白華、張岱年、任繼愈等是其中杰出的代表。
依附于哲學系的宗教學系，成立于1995年，是中國最早建立的宗教學系，現已成為國際著名的宗教研究重鎮(zhèn)。
國際視野
哲學系從建系之始，就有廣闊的國際視野。目前，我系教師中不僅有大量從世界一流大學畢業(yè)的留學生，而且有直接從國外招聘的知名教授。作為中西文化交流的要沖，北大哲學系在2013年國際高等教育研究機構Quacquarelli Symonds的國際大學哲學系排名中，名列第17，為亞洲排名最高的大學。2018年，我系將舉辦世界哲學大會，這是哲學界的奧運會，也必將成為北大和中國哲學家們在世界哲學界獲得更大的發(fā)言權。
師資雄厚
哲學系學科齊全，全系65名教師，擁有一批聞名海內外的教學名師與知名教授，是教育部最早確認的國家文科人才培養(yǎng)基地、國家級特色專業(yè)建設點，是全國哲學一級重點學科，教育部哲學學科評估連續(xù)三屆全國排名第一。哲學系還有外國哲學研究所、美學與美育研究中心2家教育部重點研究基地，以及北京大學《儒藏》編纂中心等15家科研機構。
多元培養(yǎng)
哲學系的本科教學，以學生為本，積極構建世界一流的哲學人才培養(yǎng)軟環(huán)境，形成了“跨學科培養(yǎng)”的哲學教育模式，鼓勵學生依據個人的天性多元發(fā)展，既為成就哲學家的夢想提供一流課程與師資，也為成就具有哲學頭腦的思想家、黨政干部和企業(yè)高管創(chuàng)造充分的條件。
能力拓展
我們的本科生培養(yǎng)特別注重經典閱讀與思想表達，關注學生的社會實踐能力，校園文化活動豐富多彩，具備國際化的人才培環(huán)環(huán)境。
哲學專業(yè)特色
哲學是一門追求智慧的學科，它以對智慧的熱愛和追求為起點，思考有關自然、社會和人類精神世界深處，有關自身存在意義的問題。探究諸如人應該怎樣活著，世界到底是什么，如何看待死亡等等涉及人的價值觀、人生觀和世界觀的問題。通過對哲學的學習，我們可以從更深的層次思索人存在的意義，人類為什么要有道德約束，社會發(fā)展背后的規(guī)律等宏觀而又抽象的問題，這有助于我們把握身邊的事物和現象背后的本質，為思考現實問題提供科學的方法。總之，通過學習哲學，有助于使我們在更高的角度、更深的層次上去思考各種問題。
哲學專業(yè)授課內容
哲學學習要求掌握一定的自然科學基礎知識，還要研讀大量的哲學史，通過追尋古今中外哲學家的思想軌跡，如孔子的儒學，費爾巴哈的人本學，尼采的超人哲學等，研究和思考有關世界的本源問題;此外，還需要學習有關倫理學、邏輯學、心理學、美學方面的知識。哲學授課可以采取"教師引導、專家講座、集體閱讀、公開討論"等形式進行，在種種思維的撞擊中，你將領會到人類之所以偉大的原因。
哲學專業(yè)就業(yè)方向
就業(yè)方向一:咨詢/顧問
職業(yè)概況:現代經濟的發(fā)展使得以知識和人才為資本的咨詢企業(yè)逐漸興旺起來，其革新能力、創(chuàng)造精神以及認識問題和解決問題的能力在市場競爭中起著越來越重要的作用。目前國內的咨詢從業(yè)人員，尤其是高端人才越來越搶手，如一些高級市場、策劃、項目管理類人員等。在最近幾年的發(fā)展過程中，咨詢業(yè)基層隊伍不斷擴大，但塔尖人物還是難以尋覓，甚至有企業(yè)開出3萬元的月薪來求得資深的項目管理經理也就不足為奇了。可見，咨詢業(yè)已經成為高薪的象征，從總體來說，其從業(yè)人員都有一個好的"錢景"，其中咨詢經理和專業(yè)顧問等職位已經步入"金領"行列。
薪酬水平:職位不同薪酬也會有所變化，一般咨詢、顧問行業(yè)平均薪酬在3500元/月。
求職者如果想成為咨詢業(yè)中的高薪一族，一般來說要具備三年以上咨詢工作經驗，曾經獨立管理、策劃并運作咨詢項目，并有管理團隊的經驗;具備出色的口頭與書面表達能力，敏銳的市場洞察力和市場開拓能力。
就業(yè)方向二:行政/后勤
職業(yè)概況:行政/后勤部門就是協(xié)助好上級行政領導施政行政，當好助手。關鍵是要為領導分憂和服好務，起到上傳下達的作用!
薪酬水平:2000-5000元/月不等。
如果你是非常有能力，對公司的HR和行動有見解的人，那你能做的是帶領老板的思路，給他建議并讓他能夠接受，并尊重你的專業(yè)和建議。如果你不是，你不能說服老板，你只好是被動的，服從的。
就業(yè)方向三:學術/科研
職業(yè)狀況:隨著知識在經濟發(fā)展中的作用日益顯著，收入分配關系的調整顯現出一些新的特征，知識勞動和知識要素正在成為按勞分配的主要依據;知識所依附的主要對象，即高技術、高技能、高素質、責任重、貢獻大的人，收入明顯提高，高技術、高技能、高素質人才與一般勞動者的薪酬水平的差距，在市場供需調節(jié)過程中日漸擴大，科研事業(yè)單位中集聚著大批的高科技人才，近年來，隨著我國科技體制改革的日益深入以及人才競爭的日趨激烈，科研事業(yè)單位的薪酬制度也處于快速變革之中。
薪酬現狀:自20世紀80年代以來，科研事業(yè)單位的薪酬模式悄然發(fā)生著一系列的變化，以資歷為中心的薪酬模式，逐步被以績效、崗位為中心的薪酬模式取代。對特殊人才施行的特殊薪酬制度，正走入科研事業(yè)單位的薪酬體系中。
就業(yè)方向四:編輯/文案/作家
職業(yè)狀況:據估算，目前我國擁有網絡編輯人員近300萬，而傳統(tǒng)媒體有編輯記者75萬人，網絡媒體從業(yè)人員從數量上遠遠超過傳統(tǒng)媒體。同時，現在網絡編輯的學科背景與六年前相比，也有了顯著的變化。2000年以前，有著計算機學科背景的編輯成為各大網站的主力軍，但自2000年以后，網絡媒體競爭逐漸激烈，內容為王的理念被視為網站發(fā)展的"圣經"，有著社會科學背景的編輯逐漸占據主流，傳統(tǒng)媒體的編輯記者進入網絡大潮。從2004年開始，網絡媒體從業(yè)人員與傳統(tǒng)媒體從業(yè)人員進行大輪換，網站人力資源結構也趨向多元化方向發(fā)展，既有新聞、計算機的專業(yè)人才，也有了涉及中文、法律、財經、歷史、外語等專業(yè)的人員。
薪酬現狀:不同職位不同地區(qū)的薪酬有所差異，一般助編工資大概2000左右。要是大網站的編輯最高可以拿到8000左右。
就業(yè)方向五:教育/培訓
職業(yè)狀況:教育、培訓業(yè)無疑是當今市場最具誘惑力的一塊蛋糕，在其他傳統(tǒng)行業(yè)逐漸步入微利時代的今天，教育、培訓業(yè)卻以"低投入、高產出"的巨額贏利模式吸引著越來越多的人。
薪酬現狀:老師薪酬比較固定，但培訓師薪酬隨課程時間等多種因素的不同差異很大。
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