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重金難聘“男阿姨” 男幼師“強烈供不應求”
觀點：幼師男女搭配，有利于塑造兒童健全人格
三湘都市報1月11日訊 高薪招聘男幼師，竟沒有一個人應聘。這是近日在一場招聘會上，長沙市某幼兒園所遭遇的尷尬事情。
“現(xiàn)在愿意當男幼師的人太少了，實在是很難招到合適的人啊�！痹撚變簣@負責人彭老師說道。
“男阿姨”可扮演爸爸
今天上午，記者來到了這所位于長沙市八一路上的幼兒園。據(jù)彭老師介紹，為了改變幼兒園教師的性別比例，該幼兒園打算招聘一名男幼師。早在1個月前，幼兒園就通過招聘會、網(wǎng)絡等多種方式發(fā)出招聘信息，但1個多月過去了，這個崗位一直無人問津。
“我們的待遇真的非常優(yōu)厚了，一般幼師工資為1000元左右，我們給男幼師開出的達到了1500元，但仍然沒有人應聘�！迸砝蠋燁H為無奈地搖了搖頭。與此形成鮮明對比的是，同時準備招收的5名女幼師崗位，前來應聘者絡繹不絕，前前后后來應聘的人數(shù)有一兩百人之多。沒有辦法，最后幼兒園不得不直接到各個幼師學校去找，幾經(jīng)周折，才在長沙師范招到了一名應屆畢業(yè)生。
長沙市岳麓區(qū)教育集團第一幼兒園近日也在招聘幼師，該園園長楊立群介紹，前來應聘的人員中，男性所占比例不足10%�！耙粋�健全的家庭是既有爸爸也有媽媽的。在幼兒園里，可以借由男幼師來充當孩子‘爸爸’的部分角色�！睏盍⑷旱脑挼莱隽四壳霸S多幼兒園不惜重金尋覓男幼師的原委。
百名專業(yè)生僅一個男生
“待遇低是男幼師少的關鍵原因！”長沙師范學校招生就業(yè)辦的馬主任一語中的：“在長沙，幼師平均每月工資只有1000元左右，對男性而言實在是太低了�！睋�(jù)悉，在長沙師范學校2007年的1000多名幼教專業(yè)的畢業(yè)生中，僅有10余個男生。
除了待遇低，觀念上的誤區(qū)也是男幼師稀缺的原因之一�！皫Ш⒆酉騺硎桥⒆拥氖虑椋罄蠣攤兏善饋矶鄟G面子呀。”29歲的余方瑋覺得，“男阿姨”抹煞了男性的本色，自己是決不會當男幼師的。
在記者隨機采訪的10名幼師專業(yè)的男畢業(yè)生中，明確表示不愿意當幼師的有7人。學習幼教專業(yè)的女學生唐庭也認為，幼兒教育課程中，要學習唱歌、跳舞、彈琴等，這些女孩子輕輕松松就能學會，但男孩子還是不太擅長。“我們班只有2個男生，被我們笑作‘男人花’�！碧仆ゲ缓靡馑嫉匦α似饋�。
小寶寶喜歡帥哥老師
穿著運動裝、個性開朗的鄧宇，看上去和同齡人并無區(qū)別，不同的只是他的工作———男幼師。24歲的他從湖南城市學院體育系畢業(yè)后，就應聘到長沙市政府機關第三幼兒園，擔任體育老師的工作。他是幼兒園40多名幼師當中唯一的一名男幼師。
盡管有許多人不理解男幼師這份職業(yè)，但鄧宇卻干得饒有興致。“我曾經(jīng)是個大大咧咧的男孩子，但現(xiàn)在變得細致多了，而且幼教也促使我樹立了責任心。”每當心情郁悶的時候，只要見到孩子們天真可愛的樣子，鄧宇就會開朗起來。每月1000多元的工資，對鄧宇來說，“剛夠養(yǎng)活自己”。但他覺得錢只是一個方面的，他因為當幼師收獲到太多用金錢買不到的快樂。
“他是帥哥老師！”“他唱歌很好聽！”當記者問孩子們?yōu)槭裁聪矚g鄧老師時，活潑的小寶寶們紛紛沖進鄧老師的懷里，七嘴八舌地表揚起來。
男幼師“強烈供不應求”
湖南師范大學教育科學院教授張志斌認為，男幼師市場目前處在一種“強烈的供不應求狀態(tài)”，一方面是幼兒園苦苦尋覓男幼師，另一方面是幼師專業(yè)學校生源緊缺、很難輸出男幼師。而這種現(xiàn)象在全國許多設有學前教育專業(yè)的大中專院校普遍存在。
中國傳統(tǒng)的學前教育，長期處于被女性包圍的環(huán)境中，不利于兒童健全人格和品質(zhì)的形成。將男幼師引入幼兒園，向兒童灌輸剛毅和勇敢的品質(zhì)，才有利于在兒童教育中將男性、女性的性別優(yōu)勢在同一個體上呈現(xiàn)，形成“性別同一化”的綜合優(yōu)勢。
“男幼師這個職業(yè)，缺乏一種普遍的社會認同感。要讓這個職業(yè)形成氣候，應該在提高男幼師待遇、加強男幼師的專業(yè)培訓，使其向?qū)＜倚陀讕煱l(fā)展，改變傳統(tǒng)學前教育觀念。”張志斌教授說。
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