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員工感恩演講稿

時間:2023-04-27 05:04:07 感恩演講稿 我要投稿

關于員工感恩演講稿四篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。在日常生活和工作中,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢?以下是小編為大家收集的員工感恩演講稿4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于員工感恩演講稿四篇

員工感恩演講稿 篇1

  親愛的公司同仁們:

  你們好!

  今天很高興參加公司的感恩教育活動,也很感謝你們給了我一個和你們交流的機會,下面我就這次活動和對感恩談談我自己的看法。知恩圖報,是我們偉大民族的傳統(tǒng)美德,人們常言“滴水之恩,涌泉相報”,烏鴉有反哺之義,綿羊有跪乳之恩,感恩是每個人都應該有的基本道德準則,是做人的最起碼的修養(yǎng),也是人之常情。不會感恩或者不愿感恩,是自私自利、缺乏修養(yǎng)的表現(xiàn)。

  生活不是筆直通暢的走廊,能讓我們輕松自在的行走,我們時常會迷茫,但我們依然能堅定地走下去,因為我們的親人、朋友和師長,甚至還有一些連名字都不記得的人一直在支撐著我們。生活給予我們的永遠超出了我們做能回報的,所以我們應當懷有一顆感恩的心,珍惜身邊的每一位親友,向需要幫助的人給出你鼓勵的微笑、貼心的話語或用實際行動支持他們。

  作為新時期的青年,不僅要有淵博的知識,而且還要有高尚的品德,感恩就是一種品德,那么,我們該怎么去做呢?我覺得,感恩,無謂大小、早晚、快慢與多少,我們應從我做起,從現(xiàn)在做起,從小事和細節(jié)做起,把感恩之情說出來,把感恩之事做到位,讓應該感謝的人能夠感覺到,讓感恩之舉去感動更多的.人,來珍惜生命給予我們的一切。

  1、讓我們擁抱親情,感恩父母

  報答父母的養(yǎng)育之恩,就是要我們常常關心父母,處處體諒父母,時時孝敬父母;少讓他們操心,多為他們著想,多與他們溝通,多為父母做一些力所能及的事。給父母講一個故事,唱一首歌,說一句心里話,為父母洗一次腳。我們要體會父母的艱辛,尊重父母的勞動,做到不浪費,不亂花錢,培養(yǎng)勤儉節(jié)約的好習慣。

  2、讓我們感恩公司,愛廠如家

  感謝公司為我們創(chuàng)造的良好的工作和生活環(huán)境,作為公司的一員,讓我們?yōu)楣径嘧鲆稽c小事吧,愛護公物,愛護環(huán)境,讓我們的公司變得更加美麗。

  3、讓我們勤奮學習,感恩老師傅

  在人生的道路上老師傅給我們提供了莫大的幫助,感謝老師傅孜孜不倦的教誨。給老師傅倒一杯水,傳一張感謝的紙條,一聲親切的問候,這些點滴小事都可以讓他們感受到我們的一片心意。

  4、讓我們感謝同事,珍惜友情

  我們每個人都有受到同事幫助的經歷。幫助過我們,我們就不能忘記。當同事遇到困難時,我們要竭盡全力,盡其所能地去幫助和關愛他們,為他們排憂解難。當與同事發(fā)生沖突時,我們要用感恩的心化干戈為玉帛,真誠溝通,建立和維系同窗友情。

  5、讓我們愛護環(huán)境,感恩自然

  感謝大自然造就了青山綠水,生長了花草樹木,施舍了陽光雨露,要感謝公司給了我們一個美麗、舒適的工作環(huán)境,讓我們從愛護公司的一草一木做起,增強環(huán)保意識,保護自然,善待自然。

  6、讓我們幫助他人,感恩社會

  我們要關注弱勢群體,關心社會公益事業(yè),要常說感恩的話,常讀感恩的書,勤做孝敬的事,積極宣傳感恩的美德,用一顆感恩的心,做一些力所能及的事來匯報社會,感恩時代。

  讓我們全體同仁立刻行動起來吧,用一顆感恩的心去生活,讓我們積極參與各項感恩活動,使我們的公司在這縷感恩的春風中,變得更加文明、平安、健康、和諧!讓我們的未來變得更加美麗、燦爛!讓我們共同呼喚:感恩,與你我同行!

  讓我們從現(xiàn)在做起,從身邊的每一件小事做起,讓“感恩情懷”永留我心,讓世界永遠充滿愛!

員工感恩演講稿 篇2

  中國有句古話叫滴水之恩,涌泉相報。父母的養(yǎng)育之恩,老師的教誨之恩,領導的知遇之恩,企業(yè)的培養(yǎng)之恩,這些幫助我們成長的力量無時無刻不在沐浴著我們,并昭示著我們:做人就要懂得感恩,這是我們的生存之本,更是我們發(fā)展的動力!

  作為一名中華的員工,我很驕傲,很感恩能成為中華的一份子。我驕傲于我的第一份工作是在中華任職,我學習的每一步是從中華開始。我更感恩中華,是中華讓我多了一份成熟、多了一份慎重、更多了一份責任心。

  我永遠記得20xx年7月9日,這一天,我從一個懵懵懂懂的學生轉變成了中華保險的一份子。在這近一年的時間里,我感受到了中華的文化、中華的精神、中華團結的力量。是中華讓我感受到這不僅是一份工作,更是一個我們充盈生命的平臺。在中華的每一天都是幸福的,同事的'問候,同事之間的互幫互助,完成業(yè)務的成就感,拿到獎勵那一刻的幸福感……這都是中華給予我的。中華不僅僅是一個溫暖的大家庭,更教會我更多的專業(yè)保險知識,做一個負責、專業(yè)的中華保險人。中華每一次的培訓、考試都在不斷推動著每一個人前進。每一個專業(yè)能力都讓我敬佩,中華的專業(yè)、嚴格、一絲不茍讓我不斷地想跟著中華的腳步一起奮力向前。在中華,可以激發(fā)我們潛在的力量,完成很多不可思議的挑戰(zhàn)。20xx年10月,是我第一次參加中華拓展訓練活動,也是那一次讓我深刻意識到中華人的強大、中華人的團結和堅持不懈。那2666圈讓我熱血沸騰,那一張墊子承載著一整個團隊的力量,每個游戲記錄著每個團隊的團結協(xié)作,那微信兩萬多步的數(shù)字鑒定了活動的每一分每一刻,那次活動讓我特別慶幸我是中華的一份子。20xx年我們臨沂中支突破了5億大關,這份成就是中華人創(chuàng)造的,5億這不僅僅是普通的數(shù)字,還代表著每個中華人背后的努力,而中華不局限于5億,還有更多的成就在等著它,我們會和中華一起創(chuàng)造全新的未來。

  中華不僅教會了我與同事之間的合作,與人相處之道,更教會了我如何用保險知識專業(yè)的去做、去推進,如何讓每一個客戶更加相信我們、愿意讓我們中華為之作保障。

  專業(yè)的保險,一流的服務,強大的團隊每一個都是中華企業(yè)突破種種困難,完成每一次目標的力量。在中華工作,為我的人生道路增添了不一樣的色彩。遇見了中華,擁有了不一樣的經歷。

  感恩中華知遇之恩,感恩中華培養(yǎng)之恩,感恩中華不斷磨練人的一切。我特別自豪的說“我是中華人”。

員工感恩演講稿 篇3

  尊敬的各位領導,親愛的同事們:

  大家晚上好!

  首先要感謝的是我們的父母,是他們給予了我們生命,養(yǎng)育我們成人,陪伴我們每一步的成長。我們第一次啼哭,第一次開口說話,第一次邁出腳步,第一次跌倒等待。因為有他們的陪伴,我們開始認識世界,看到這個世界真、善、美、丑。無論前面的路怎樣,我們不會害怕,不會放棄,因為我們知道,我們的背后由我們的父母。他們的愛照耀著我們,溫暖著我們,讓我們一路的走下去,即使在前進的路上我們受傷了,我們也知道,有一個溫暖的地方,讓我們療傷,伴我們成長。而現(xiàn)在,我們已經長大了,父母也已白發(fā)蒼蒼。我們要告訴他們:“爸,媽,放心吧!你們的兒女已經長大,會照顧好自己,剩下的人生歲月,讓兒女來照顧你們········”

  我們也要感謝陪伴我們成長的`朋友。隨年齡的增長,心里面也有了一些小秘密。人生的路上,也會遇到一些挫折。有的時候,不愿同父母訴說,也不愿讓父母看到我們的傷心、狼狽。這個時候,陪在我們身旁的朋友。用他們那特有的方式給我們安慰,給我們鼓勵。讓我們知道,人生路上的成長,我們不再害怕,不再孤單。請珍惜身邊的每一位朋友,也珍惜那份溫暖。

  步入社會,我感謝xx公司,公司里的每一位領導,總經辦、研發(fā)部、商務部、培訓部、市場部里的每一位同事。

  初入社會,對這個陌生的大家庭充滿著好奇和膽怯,好奇著它的未知。聽很多人說社會職場的復雜,更多還是膽怯?蓙淼竭@里,我沒有感到爾虞我詐,而是一個溫暖的大家庭。在這里,你不會的有人教你;你不懂的有人向你解釋。任何人的學習機會都是平等的。初入社會,能在這樣的氛圍里工作,我感到很幸運。也很感謝美滋樂公司給我的成長平臺,也很感謝同事們對我的幫助。

  懷著一顆感恩的心生活、工作、學習。我們的人生會處處充滿陽光,溫暖。感謝伴我成長的每一個人,因為有了你們,我的人生多姿多彩,充滿希望。我們不能把握明天,卻可以把握現(xiàn)在,我在美滋樂這個團結,奮進的大家庭里,我一定會以百倍的努力來回報你們,我想大聲說 “擁有你們,我很幸運,謝謝你們!”。

  我的演講完畢,謝謝大家。

員工感恩演講稿 篇4

  各位領導,同事大家好:

  我來自大慶事業(yè)部,雖然工作的時間不長但是我認識了這樣一位擁有著特有的、只屬于奶源人的優(yōu)秀DNA的人,今天我就來和大家一起分人享他的故事,我演講的題目是“敬業(yè)、感恩 鑄就奶源魂”。

  馬年踏著它的有序的步伐向我們奔馳而來。當年味兒還未走遠,作為蒙牛員工的我們,便收到了總裁帶著祝福與召喚的一封信?偛迷谛爬镉羞@樣一句話:“世界上最可怕的事情,是比你優(yōu)秀的人正在努力”在當下、在現(xiàn)在、在這個大數(shù)據(jù)時代什么事都在分分秒秒的發(fā)生著變化。在這個一切皆有可能的年代,成功除了要有學會適應變化,跟時代上節(jié)奏,敢于創(chuàng)新的做法和顛覆以往的全新想法外更要有一種堅持的精神和一感顆恩的心。

  DNA是一種可以組成遺傳指令的因子,分步于身體的各個角落,來到蒙牛,當聽到奶源DNA的時候我曾想過,什么是組成這支優(yōu)秀團隊的DNA,回顧工作中的點點滴滴我發(fā)現(xiàn)勤勞、認真、努力、堅持、責任、敬業(yè)、感恩都是組成這條基因鏈的DNA。作為一名平凡的奶源工作者,我們身邊的你、我、他都具有這種DNA,然而平凡之中見精神,我今天故事的主人公,他沒有什么豪言壯語,也沒有什么驚天動地的英雄事跡,但他靠一腔追求、一種責任、一股激情、一份忠誠,用自己的實踐,譜寫出一篇精彩華章,彰顯出一帶奶源人愛崗敬業(yè)的博大胸懷和崇高境界。

  20xx年剛剛畢業(yè)的他初入蒙牛,從最底層、最辛苦的工作做起,與公司共同成長,通過努力一步步走上領導崗位。1 0年里他做過貼標工、包裝工、洗車工、收奶員、奶臺主任、調度處長、業(yè)務經理,他就是現(xiàn)任大慶事業(yè)部高級經理--蔡義。

  雖然在初入職場工作崗位并不是他夢想中的模樣,但是自那時起他的敬業(yè)精神就以顯現(xiàn),貼標看似簡單的工作想要做好并非易處,他總是貼的最快、最好、最多的,包裝線上你總是會注意到他快速的手法,工作中手指被劃傷是常有的事,為了不使鮮血影響包裝的美關,他的衣兜里無時無刻不放著創(chuàng)可貼,不管手上有沒有傷口他都會將十指貼滿,因為他知道一旦他工作起來就會忘記這些細節(jié),時間久了他不再將十指貼滿創(chuàng)可貼,那是因為他的手上早以磨出了厚厚的老繭,洗車場的工作是蒙牛最累最苦的工作之一,夏日里身起紅疹,冬日里滿手凍瘡,但只有一有車,他總是那個第一個來到奶車旁開的人。正是因為他這種愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質,在20xx年10月他升任至奶臺主任職位變了,可是他那種愛崗敬業(yè)的精神一點也沒有變化,每一天他都會對每一個崗位的工作流程進行跟蹤,他說蒙牛給了他工作的機會,給了他成長歷練,他要還蒙牛一顆感恩的心。正是他這種敬業(yè)的精神和感恩之情讓他一步一穩(wěn)的走向了調度處長、業(yè)務經理、直至現(xiàn)在事業(yè)部高級總經理的職位。

  當20xx年初大慶地區(qū)業(yè)務經理職位出現(xiàn)空缺,無人愿意赴任,因為大慶地區(qū)是競爭對手的核心區(qū)域并且有政府保護作為其堅強后盾。當時該地區(qū),亂搶購、亂摻假、亂管理,是奶源界出名的“三亂”地帶,前期多名負責該地區(qū)的業(yè)務經理都因未能改變該地情況,任職期間重大問題頻發(fā)而受到降職處理,當時的大慶地區(qū)被大家戲稱為“業(yè)務經理的斃命處”。面對此尷尬情況,奶源系統(tǒng)決定由蔡義接任,當他接到通知時,未提出任何推脫的理由,而且立下“軍令狀”,勢必不辜負領導信任,盡全力提升地區(qū)質量,保障牛奶源頭安全。就這樣,他放棄了工作多年的優(yōu)越崗位,支身一人來到了離家千里之外的大慶事業(yè)部。

  通過半年的努力,20xx年他所負責的處室在質量上有明顯的提升,但敬業(yè)的他對自己綜合合格率上升至98.96%的結果并不滿意,當初所許成諾,時刻提醒著他不能放棄、要不斷創(chuàng)新、改變管理思路。為此他奔波于鄉(xiāng)間鄰里,不知多少次他將陷在泥濘村路中的汽車推出,也不知道多少次他在深歸的雪夜險些出現(xiàn)意外,汽車的里程表無聲的記錄著每日的辛勞,功夫不負有心人,20xx年,綜合合格率上升至99.17%,與負責初期98.16%對比提升了0.99%,全年無重大問題0起。對于20xx年奶源重中之重的前延安全管理也執(zhí)行的非常到位20xx年全年無獸殘出現(xiàn)。當大家對于這些成績紛紛豎起大拇指驚嘆的同時均被他的勇氣、敬業(yè)、守信等高尚品格所感動。但他并未因此有一絲松懈,反而覺得肩頭的擔子更重了,因為在他的心中源頭安全重于泰山。

  在他的努力下大慶地區(qū)牧場、小區(qū)個數(shù)不斷增加,加快了當?shù)乜茖W化、現(xiàn)代化養(yǎng)殖的進程。并且他廣開思路、尋找資源,極積采取措施引導幫助供方引牛增量,僅20xx年一年間單產就提升0.88噸,在工作中他處處為供方著想,使得供方盈利增收,從而穩(wěn)定了地區(qū)奶源市場,受到了供方的信任、奶農的認可?墒怯钟姓l知道在這背后他也在被競爭對手所“關注”著,接到恐嚇電話是家常便飯,威脅短信更是不計其數(shù),可卻萬萬沒想到這些在他眼里鄙夷齷齪行為,終被卑鄙小人付出行動,20xx年初冬的一個傍晚,在檢查供方返程的途中,他的汽車被一些陌生臉孔包圍,并且可以看見這陌生人的手中背后均藏有棍桿、鎬把,并且嚷罵著讓他下車。面對此種情況 ,血氣方剛性格的他,真想跳下車與他們一決生死,以卸心中的壓力與苦悶,可是只瞬間他的頭腦便冷靜下來,他想的是此時他代表的是公司形象,豈能讓一則負面新聞使公司品牌形象受損。在那瞬間他考慮的是M1事件后的公司產品銷量受時到影響,此時他不能再讓公司的行銷形象雪上加霜,心一橫狠踩油門沖出人群,當脫離險情后回想起剛剛發(fā)生的一幕,他再一次確定自己的選擇是正確的,因為此時他想起了年邁的父母、幼小的女兒、替他在家中盡孝的`妻子,一樁樁、一件件虧欠于他們的往事浮現(xiàn)在眼前,眼中也不禁泛起了酸澀的淚?僧?shù)诙涨宄慨斔俅乌s往查站的路上時,昨天的驚心動魄似乎從未曾發(fā)生過一樣。雖然危險常伴,但他說:“我們的奶源業(yè)務人有從不畏懼信念”那一該我看到,愛崗敬業(yè)的精神在他的身上被體現(xiàn)的酣暢淋漓。

  “搶奶”這個詞相信我們都不陌生,雖然粗俗,但卻飽含著我們奶源人的辛勤與淚水,每年的奶量需求特殊期,為了完成收購目標,我們外部擴展、內控質量,每增加1噸牛奶都讓我們欣喜不已。蔡義作為一名老奶源業(yè)務人,擁有豐富的奶源發(fā)展經驗,每到這個特殊時期,他都作為先鋒沖在最前面。剛剛過去的“百日”行動中,他再次詮釋了勇氣、責任、智慧!以凈增量42噸的業(yè)績居奶源系統(tǒng)業(yè)務經理奶量發(fā)展第一名!當年被集團授予“集團勞!钡墓鈽s稱號,同時也是他連續(xù)兩年獲此殊榮,榮譽是那樣讓人羨慕,光環(huán)也是那樣耀眼,可是又有多少人知道榮譽背后一個個心酸的故事。記得那是20xx年12月的一個下午,在與某供方多次洽談后,已確定了合作事宜,在我方已做好了全部開站準備的時候,供方卻在此時提出 “以酒品論人品”,要與他喝一次酒,讓他表表所謂的“誠意”,否則要重新考慮是否合作。其實這是一次赤裸裸的鴻門宴,供方明知蔡義平時滴酒不粘,因為他有嚴重的酒精過敏癥,此時提出無理要求,只因競爭對手給出了更優(yōu)惠的合作條件,供方想撕毀承諾。雖然氣憤,但多年的奶源工作已使他榮辱不驚,10秒鐘的思索時間,他頭腦中略過的是3噸牛奶此時的重要性、后期布局的需求、競爭對手的制約,一次醉酒,值了!笑著對供方說:“好啊”!硬是擔下了這場“酒戰(zhàn)”,供方臉上的一絲壞笑透露著他的目的。一杯、二杯、三杯……,供方被驚呆了,不由得豎起了大拇指,心服口服的說:“老蔡,兄弟佩服!與你合作,放心!明天咱們就簽長期合同”。但此時只見他臉色由紅驟白,腦門兒上的血管青筋爆起,雙眼也布了血絲,隨行的同事再也按捺不住此時的氣憤,拉起他,酸楚的說“蔡哥,咱們走!”他卻擺擺手,堅持結了帳,依然熱情的把供方送走。此時的他已經呼吸困難、心跳加速,酒精折磨著他的身心但是卻沒有讓他忘記自己是一個奶源人,他牢記他的言行代表的不是他個人而是整個公司的形象。也就在這個時候,他的身體終于支撐不住暈倒了。隨行的同事立即驅車將他送至醫(yī)院,當他再次醒來的時候空氣中到處彌漫著防腐劑的味道,由于疲勞過度加重了他的酒精過敏程度,出現(xiàn)了酒精中毒反應,后來我們才從隨行同事那里聽說了這一切。才知道當時的他到醫(yī)院的時候已是高壓190,低壓120,心跳180,非常危險!當醫(yī)生叮囑他:“休養(yǎng)三天”的時候他問:“現(xiàn)在我可以走嗎?”他當時想到的是三天、大三天可以走多少個供方?三天、三天可以再發(fā)展多少新奶源?三天也許只三天的時間YL就有了趁虛而入的機會。醫(yī)生回答他等血壓降下來才可以出院。但當輸液結束后他馬上辦理了出院手續(xù),直接驅車趕往了最近的供方,繼續(xù)著他每天同樣的工作。

  百戰(zhàn)期間,為了發(fā)展新奶源穩(wěn)定老供方,每天他都要走訪4到10個供方,每天24小時中他不是在走訪供方就是在走訪供方的路上,渴了喝一口不知道開瓶多久的礦泉水,餓了隨便找個路邊攤吃口面,困了就在車里瞇上10分鐘,對政府動態(tài)更是時時關注,由于大慶地區(qū)自身因素特殊,對于當時來說發(fā)展奶源難,拉運更是難上加難,為了牛奶能夠順利到廠,在午夜你總是能在奶車旁發(fā)現(xiàn)他那瘦削的身影。曾經多少次他于大雪中的小路前行,只為早一點趕到下一個路口觀察是否有政府攔車。為了不與競爭對手及政府正面發(fā)生沖突,奶車經常深夜到廠,大家都知道東北的冬天滴水成冰、寒風刺骨,凌晨時分便是一天中最冷的時候,可不知道多少個這樣的凌晨,他披著一件軍大衣在司磅房沉沉的睡去,因為此時的他真的太累了……

  人們常說 “成功總是留給有準備的人”,回看他一步一個腳印的過去,我想說,成功是時時刻刻都在為那些努著的人準備的;蛟S當初那個帶著青澀走進蒙牛的年輕人自己也沒能想到,10年后他可以站在事業(yè)部高級經理的位置上,10年光陰彈指一揮,從少年到而立,10年時間他一直在用他的努力告訴我們,事業(yè)不相信眼淚,成功不相信捷徑,未來不相信浮夸。他說:“做人要有一顆感恩的心,不要以為大樹底下好乘涼,要做就要做樹下的泥土,做樹下那塊可以讓樹扎根的泥土,做那塊為樹提供水分養(yǎng)料的泥土,唯有人人都有甘做樹下泥土的精神,企業(yè)這顆大樹才可以基業(yè)長青”。

  他沒有豪言壯語、也沒有耀眼光環(huán),他有的只是那一顆忠于企業(yè)的心和愛崗敬業(yè)的精神,他把供方和公司的利益放在首位,以供方需要為己任,履職盡責,充分體現(xiàn)了一個奶源人不追求名利、樂于奉獻的崇高精神。這就是我所看到的奶源人,一個身上有著優(yōu)秀奶源DNA的奶源人,在他的身上我不只看到了對工作的執(zhí)著和熱愛,他用他的過往用他的行動告訴了我愛崗敬業(yè)的深刻涵義,更用他那一顆充滿感恩的心在回報著給了他榮耀與掌聲讓他為之奮斗不悔的奶源事業(yè)。

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