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(精)班主任工作考核細(xì)則
班主任工作考核細(xì)則1
(一)班主任考核每學(xué)年進(jìn)行一次,凡擔(dān)任班主任工作滿一學(xué)年者,可參加年度班主任考核,根據(jù)其工作績(jī)效分為優(yōu)秀、合格和不合格三種?己私Y(jié)果記入個(gè)人工作檔案,并作為各級(jí)各類評(píng)優(yōu)及評(píng)定職稱的依據(jù)。
1.符合下列條件為不合格班主任:
。1)從事班主任工作不滿一學(xué)年被解聘;
。2)經(jīng)常外出,不能按時(shí)按要求履行班主任職責(zé);
(3)所負(fù)責(zé)的班級(jí)學(xué)習(xí)風(fēng)氣差、班風(fēng)不正;
。4)要求班主任參加的會(huì)議及活動(dòng)無(wú)故缺勤,缺勤率達(dá)三分之一;
。5)所帶班級(jí)學(xué)生多數(shù)反映班主任不稱職者;
2.符合下列條件為合格班主任:
。1)從事班主任工作一學(xué)年(含一學(xué)年)以上;
。2)工作態(tài)度端正,對(duì)工作有足夠的投入,責(zé)任心強(qiáng);
(3)基本按時(shí)完成學(xué)校、學(xué)院交付給班主任的工作任務(wù);
。4)工作有成效,受到學(xué)生普遍好評(píng);
(5)所負(fù)責(zé)的班級(jí)學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃、班風(fēng)正。
。6)要求班主任參加的會(huì)議及活動(dòng)出勤率達(dá)三分之二以上。
3.符合下列條件為優(yōu)秀班主任:
。1)符合合格班主任全部條件;
。2)工作有創(chuàng)新,講效率,高質(zhì)量;
。3)所帶班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)優(yōu)良,全體學(xué)生在學(xué)年度內(nèi)沒(méi)有任何校紀(jì)處分和任何安全事故;
。4)要求班主任參加的會(huì)議及活動(dòng)出勤率達(dá)五分之四以上;
。ǘ┛己宿k法
1、對(duì)學(xué)生班主任的考核由學(xué)院來(lái)進(jìn)行,《中國(guó)傳媒大學(xué)班主任工作手冊(cè)》、班級(jí)工作開(kāi)展情況、班主任參加學(xué)校、學(xué)院組織的.各種活動(dòng)情況作為考核的相關(guān)依據(jù)。
2、班主任根據(jù)年度工作情況寫(xiě)出工作總結(jié),填寫(xiě)《班主任年度工作考核表》,學(xué)院主管領(lǐng)導(dǎo)簽署考核意見(jiàn),在合格班主任中按文學(xué)院班主任總數(shù)20%的比例,參照優(yōu)秀班主任考評(píng)條件評(píng)出優(yōu)秀班主任。
3、學(xué)院將《班主任年度工作考核表》及優(yōu)秀班主任名單報(bào)學(xué)生處審批后轉(zhuǎn)人事處歸檔。
(三)對(duì)于不履行崗位職責(zé)、年度考核不合格的學(xué)生班主任,直接取消其學(xué)生班主任任職資格并報(bào)學(xué)生處、人事處備案,經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后學(xué)校將取消其年終評(píng)選先進(jìn)的資格,同時(shí)延長(zhǎng)一年其晉升高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報(bào)資格。根據(jù)次年內(nèi)本人實(shí)際表現(xiàn)及申請(qǐng),經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)同意可重新聘任其擔(dān)任班主任工作。
班主任工作考核細(xì)則2
。ㄒ唬┛荚u(píng)內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1、努力完成班主任常規(guī)工作(50分)
A、制訂班級(jí)工作計(jì)劃 2分
B、建立健全班委會(huì)和班規(guī)班紀(jì) 2分
C、早操、課間操、眼保健操、自習(xí)課下班情況 5分
D、堅(jiān)持家訪,經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系商討教育學(xué)生的方式、方法 4分
E、經(jīng)常與學(xué)生談心,因人施教,方法得當(dāng) 4分
F、堅(jiān)持班會(huì)制度,主題鮮明,形式多樣,講究實(shí)效 3分
G、堅(jiān)持班干部值日和點(diǎn)名制度 2分
H、經(jīng)常與科任老師聯(lián)系,協(xié)商對(duì)學(xué)生的教育、教學(xué)的方法 2分
I、堅(jiān)持衛(wèi)生制度,樂(lè)于接受并認(rèn)真完成各項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù) 5分
J、指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法 3分
K、指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展第二課堂活動(dòng),提高學(xué)生素質(zhì) 3分
L、積極主動(dòng)做好違紀(jì)(違法)學(xué)生的教育和處理工作 2分
M、積極組織學(xué)生參加學(xué);蚰昙(jí)組組織的各項(xiàng)公益和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng) 2分
N、切實(shí)加強(qiáng)住校生的教育管理工作,認(rèn)真執(zhí)行住校生管理制度 4分
O、做好學(xué)生操行評(píng)語(yǔ),分?jǐn)?shù)的`評(píng)定,按要求填寫(xiě)、發(fā)放、回收學(xué)生的《綜合測(cè)評(píng)手冊(cè)》 3分
P、進(jìn)行期中、期未總結(jié) 2分
2、師德高尚(10分)
A、遵紀(jì)守法、依法執(zhí)教、廉潔從教、為人師表 4分
B、作風(fēng)民主,愛(ài)護(hù)學(xué)生,對(duì)學(xué)生一視同仁 4分
C、勤于總結(jié),善于創(chuàng)新 2分
3、班級(jí)管理卓有成效(40分)
(1)班風(fēng)(10分)
A、所帶班級(jí)學(xué)生尊敬師長(zhǎng),對(duì)人有禮貌,團(tuán)結(jié)友愛(ài),有責(zé)任感,班級(jí)有凝聚力 3分
B、所帶班級(jí)學(xué)生勤奮,勇于競(jìng)爭(zhēng),積極向上,班級(jí)學(xué)風(fēng)濃厚 3分
C、所帶班級(jí)學(xué)生遵守法律、法規(guī)、校紀(jì)、校規(guī)、班紀(jì)、班規(guī) 2分
D、所帶班級(jí)參加學(xué)校和年級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng)成績(jī)優(yōu)秀,完成任務(wù)好 2分
。2)班級(jí)工作考核成績(jī)(30分)
按班級(jí)工作考核所行分排名,第一名30分,第二名29.5分,第三名29分,每后一名降0.5分,依次類推,普通班根據(jù)行分排名情況往前提一個(gè)名次。
。ǘ┛己朔椒
1、每學(xué)期未由年級(jí)組考核小組對(duì)本年級(jí)的班主任進(jìn)行考核評(píng)分。
2、考核小組成員通過(guò)檢查班主任工作的各項(xiàng)材料,征求任課老師意見(jiàn)和召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)等形式對(duì)班主任的常規(guī)管理,師德及班風(fēng)進(jìn)行考評(píng)。
3、班級(jí)工作考核成績(jī)由政教處提供。
。ㄈ┆(jiǎng)勵(lì)
1、考核結(jié)果納入學(xué)校教職工業(yè)績(jī)考評(píng)范圍,給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
2、分年級(jí)按班級(jí)總數(shù)的20%評(píng)定優(yōu)秀班主任,在班主任工作考核中部分屬全年級(jí)前茅者為優(yōu)秀班主任。
3、在學(xué)校的優(yōu)秀班主任中按上級(jí)要求推薦市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)優(yōu)秀班主任。
4、凡獲得學(xué)校優(yōu)秀班主任者,學(xué)校發(fā)給榮譽(yù)證,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
5、考核結(jié)果與本人見(jiàn)面后存入教師業(yè)務(wù)檔案作為晉級(jí)考核的依據(jù)之一。
6、有違反黨紀(jì)國(guó)法和學(xué)校規(guī)章制度,受批評(píng)和處分的班主任不能評(píng)為優(yōu)秀班主任。
班主任工作考核細(xì)則3
第一章 說(shuō) 明
。薄⒖己祟I(lǐng)導(dǎo)小組:由政教處、教務(wù)處、團(tuán)委及總務(wù)處等組成,校學(xué)生會(huì)協(xié)助。全校分六個(gè)考核小組,分別是各年級(jí)組長(zhǎng)和學(xué)生分會(huì)干部組成。
。、考核小組采取定期檢查和抽查的辦法,按德、智、體三項(xiàng)分別記分,每項(xiàng)最高給分100分,按各項(xiàng)所占比例核算后,總分最高100分。每月公布一次考核成績(jī),每學(xué)年末(每學(xué)年的成績(jī)從學(xué)年開(kāi)始到次年四月一日止),凡總分在年級(jí)排列為第一、二名的班級(jí)為校級(jí)先進(jìn)班集體。市級(jí)、自治區(qū)級(jí)和國(guó)家級(jí)的先進(jìn)班集體須在校級(jí)先進(jìn)班集體中產(chǎn)生,班主任享受校級(jí)先進(jìn)班主任待遇。
。、考核內(nèi)容及比例:①德育30%;②智育40%;③體育30%
。、 本《細(xì)則》同時(shí)適用對(duì)班主任進(jìn)行考核并從1993年8月23日開(kāi)始生效執(zhí)行。
第二章 班級(jí)量化考核細(xì)則
一、德育(班會(huì);團(tuán)隊(duì)活動(dòng);衛(wèi)生;自行車管理;公物;班容班貌;值周;文藝匯演;文藝匯演精神文明;小型活動(dòng);勞動(dòng);“三百”活動(dòng);論文;出勤;好人好事;處罰)
二、智育(初中部分;高中部分;學(xué)科競(jìng)賽;課堂及自習(xí)紀(jì)律;興趣小組)
三、體育(運(yùn)動(dòng)會(huì);小型體育比賽;體育鍛煉達(dá)標(biāo)率;眼保健操;課間操;早鍛煉;課外活動(dòng);體育課)
一、德育(100分)
1、班會(huì)
(1)能夠按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間組織班會(huì)并及時(shí)上交班會(huì)記錄者,每次最高記分0.5分(最高5分)。
(2)每承擔(dān)一次年級(jí)組織的觀摩班會(huì),記1分;每承擔(dān)一次全校性的觀摩班會(huì),記2分。
2、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):
每學(xué)年根據(jù)團(tuán)委對(duì)團(tuán)支部或各中隊(duì)活動(dòng)考核的結(jié)果,排出名次分別給分,標(biāo)準(zhǔn)是:第一名12分;第二名10分,以此類推。團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中,獲獎(jiǎng)的個(gè)人給班加1-4分。
。、衛(wèi)生:
(1)各班負(fù)責(zé)的室內(nèi)衛(wèi)生應(yīng)經(jīng)常保持潔凈,值日生每日早晨、中午和下午分三次對(duì)班級(jí)和環(huán)境衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行徹底清掃。每周星期一下午全校進(jìn)行大掃除,除對(duì)上述區(qū)域進(jìn)行清掃外,還要負(fù)責(zé)各班所屬的衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。(值周生日日查,學(xué)校一周一查)。
(2)每學(xué)年各班的衛(wèi)生總成績(jī)排出名次,第一名20分,第二名18分,以此類推。
。、自行車管理:
以每周教師抽查結(jié)果的總成績(jī)排名次,第一名12分,第二名10分,以此類推。
5、公物:
期中、期末校總務(wù)處組織對(duì)班級(jí)內(nèi)的財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的保護(hù)及使用情況進(jìn)行檢查,每學(xué)年最高記12分。
。、班容班貌:
以每周政教處檢查結(jié)果的總成績(jī)排名次,第一名12分,第二名10分,以此類推。
。贰⒅抵埽
以每周各值周班的檢查結(jié)果排名次,第一名6分,第二名4分,第三名3分,以此類推。學(xué)期末,將每周的分值相加,分值第一為12分,第二為10分,以此類推。
。、文藝會(huì)演:
凡獲年級(jí)總分第一名者記12分,第二名者記10分,以此類推(具體要求見(jiàn)通知)。
。、文藝會(huì)演精神文明:
(具體要求見(jiàn)通知)凡獲年級(jí)總分第一名者記12分,第二名者記10分,以此類推。
10、小型活動(dòng):
指年級(jí)組、學(xué)生分會(huì)組織的'小型文娛活動(dòng),每學(xué)年按各項(xiàng)活動(dòng)的總和排出名次,第一名3.5分;第二名3分,以此類推。
11、勞動(dòng):
按時(shí)參加,安全無(wú)誤,保質(zhì)保量,安排有序、緊湊,動(dòng)員目的明確和有較詳細(xì)的總結(jié)。最高記5分。
。保、“三百”活動(dòng):
以班為單位參加此項(xiàng)活動(dòng),每上交一次觀后感、讀后感、參加一次歌詠活動(dòng)記1分。
。保场⒄撐模
班主任每上交一篇德育教育的論文,記2分;及時(shí)上交班主任工作計(jì)劃者記1分,上交班主任工作總結(jié)者記1分。
。保、出勤:
。1)每班每日要有較詳細(xì)的統(tǒng)計(jì),抽查一次考勤合格者記2分。
。2)凡遲到的1人次扣班級(jí)0.5分,因遲到變相不到者扣班級(jí)2分。遲到后冒名誣陷者,除對(duì)本人處分外,扣班級(jí)3分;
。3)學(xué)生在校期間不準(zhǔn)離校,如外出,須持班主任證明方可離校,違者1人次扣1分。
。保、好人好事:
學(xué)生每做一件好事或一次拾物交公,除對(duì)學(xué)生進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)外,同時(shí)給班級(jí)加記1-5分。
16、處罰:
。1)自行車管理
、賹W(xué)生自行車一律存放在存車處的指定區(qū)域, 任何情況下都不準(zhǔn)放在校院內(nèi)、校門(mén)旁或在校院內(nèi)騎車, 違者除對(duì)學(xué)生個(gè)人進(jìn)行處罰外,扣除其所在班級(jí)0.5-2分。
、诎磿r(shí)辦理自行車存放手續(xù),存取自行車時(shí), 不得故意毀壞他人車輛或隨便騎行他人車輛,聽(tīng)從管理人員指揮, 嚴(yán)格遵守存取制度,違者按情節(jié)輕重給予懲處,并扣其所在班級(jí)2-5分。
。2)文明行為:
學(xué)校在校期間,應(yīng)遵守學(xué)校的規(guī)章制度,尊敬師長(zhǎng),愛(ài)護(hù)同學(xué)。
學(xué)生在教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓及辦公樓內(nèi)應(yīng)保持肅靜, 不準(zhǔn)追逐打鬧、大聲喧嘩或進(jìn)行各類體育活動(dòng)。
學(xué)生儀表要樸素大方,不做與本人年齡、身份不符合的發(fā)型,不佩帶耳環(huán)、戒指和項(xiàng)鏈等裝飾物, 不穿不符合學(xué)生身份的服裝,不化妝,不在教室內(nèi)穿無(wú)領(lǐng)無(wú)袖背心和運(yùn)動(dòng)褲衩。
學(xué)生嚴(yán)禁吸煙、飲酒。
學(xué)生要愛(ài)護(hù)學(xué)校的財(cái)物、設(shè)施及花草樹(shù)木, 不準(zhǔn)踐踏草坪、花池。
學(xué)生不準(zhǔn)在樓內(nèi)、校院內(nèi)亂扔果皮、 紙屑等雜物或吃帶皮食物,不準(zhǔn)在校園內(nèi)亂寫(xiě)亂畫(huà)。
學(xué)生放學(xué)后,應(yīng)迅速離校,不準(zhǔn)在校園內(nèi)逗留、玩耍, 更不準(zhǔn)影響其他班級(jí)上課。
不準(zhǔn)從教室向外隨便扔廢紙、雜物或倒臟水。
學(xué)生離開(kāi)教室后,應(yīng)及時(shí)關(guān)燈并鎖好門(mén)窗。
學(xué)生不準(zhǔn)有偷盜行為。
凡有違犯上述規(guī)定者,除對(duì)學(xué)生處罰外, 按情節(jié)輕重扣除所在班級(jí)0.5-5分。
二、智育(100分)
。、初中部分:
(1)、期中考試各科(考試科目)按平均成績(jī)總和計(jì)算排出名次,第一名20分;第二名16分,以此類推。
(2)、期末考試考核辦法同上,記分標(biāo)準(zhǔn)為40、36、32、。
(3)、以年級(jí)期末考試總分名次表為準(zhǔn),前60名的學(xué)生數(shù),在本班應(yīng)達(dá)到總?cè)藬?shù)的18%(10分),超過(guò)此數(shù)的,每超1名,增記2分。
(4)、期末考試年級(jí)總名次排列在后30名的學(xué)生,在本班應(yīng)控制在總?cè)藬?shù)的10%以內(nèi)(10分),每少1名,增記2分。
(5)、畢業(yè)考試成績(jī)綜合評(píng)估(見(jiàn)教務(wù)處的評(píng)估辦法)。
2、高中部分:
(1)、執(zhí)行上述的1-5條。(其中第1、2條分值減半)
(2)、會(huì)考成績(jī)按各科合格率高低排出名次,第一名12分,第二名10分,以此類推。
(3)、高考升學(xué)考核見(jiàn)教務(wù)處的考核辦法。
3、學(xué)科競(jìng)賽:
(1)、凡在政治、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、外語(yǔ)、物理、化學(xué)各級(jí)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的同學(xué),除對(duì)學(xué)生進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)外,給其所在班酌情記分,其中:國(guó)家級(jí):一等獎(jiǎng)7分,二等獎(jiǎng)6.5分,三等獎(jiǎng)6分。自治區(qū)級(jí):一等獎(jiǎng)5分,二等獎(jiǎng)4.5分,三等獎(jiǎng)4分。市級(jí):一等獎(jiǎng)3.5分,二等獎(jiǎng)3分,三等獎(jiǎng)2.5分。校級(jí):一等獎(jiǎng)1分,二等獎(jiǎng)0.9分,三等獎(jiǎng)0.8分,以此類推。
(2)、凡在歷史、地理、生物學(xué)科競(jìng)賽中獲市級(jí)以上獎(jiǎng)或在音樂(lè)、體育、美術(shù)勞技等學(xué)科競(jìng)賽中獲自治區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)的同學(xué),每一人次按以下辦法給其所在班酌情記分。國(guó)家級(jí):3分;自治區(qū)級(jí):2分;市級(jí)獎(jiǎng):1分。
4、課堂及自習(xí)紀(jì)律
課堂及自習(xí)紀(jì)律,采取抽查和與任課教師座談了解相結(jié)合的辦法進(jìn)行考核,排出名次,第一名12分,第二名10分,以此類推。
。、興趣活動(dòng):
(1)、凡參加興趣小組的同學(xué),有一名記0.2分。
(2)、在興趣小組活動(dòng)中,凡獲各類個(gè)人獎(jiǎng)的,按“學(xué)科競(jìng)賽”中的第2條記分。
三、體育(100分)
1、運(yùn)動(dòng)會(huì):運(yùn)動(dòng)成績(jī)以大會(huì)組委會(huì)公布的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),第一名20分,第二名18分,以此類推。精神文明評(píng)比成績(jī)同樣以大會(huì)組委會(huì)公布的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),第一名12分,第二名10分,以此類推。
。、小型體育比賽:年級(jí)或?qū)W生分會(huì)組織的各類小型體育比賽中,每次比賽第一名7分,第二名6分,以此類推;學(xué)期末,將各次比賽分值相加第一名12分,第二名10分,以此類推。
。场Ⅲw育鍛煉達(dá)標(biāo)率:按高低順序排列,第一名20分,第二名18分,以此類推。
。础⒀郾=〔伲喊醋霾偃藬(shù)、做操質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)比,第一名12分,第二名10分,以此類推。
。怠⒄n間操:按出勤人數(shù)、整隊(duì)速度、隊(duì)伍整齊和做操質(zhì)量檢查評(píng)比,第一名12分,第二名10分,以此類推。
。、早鍛煉:對(duì)參加人數(shù)、組織情況等進(jìn)行不定期抽查,每次最高2分。
7、課外活動(dòng):對(duì)教室留有人數(shù)進(jìn)行抽查,每次最高2分。
。、體育課:與任課教師座談了解及對(duì)學(xué)生的紀(jì)律.出勤和上課情況進(jìn)行抽查評(píng)比,每次最高5分。
班主任工作考核細(xì)則4
為了加強(qiáng)本校的'班級(jí)管理,對(duì)班主任完成各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行檢查,體現(xiàn)優(yōu)獎(jiǎng)劣罰的原則,特制定如下細(xì)則:
。ㄒ唬 衛(wèi)生:(20分)
1、教室衛(wèi)生
A、教室衛(wèi)生未打掃扣2分;
B、 本班走廊未打掃扣1分
C、 教室墻壁亂涂亂畫(huà)扣1分
D、教室門(mén)窗不干凈扣1分
E、 教室垃圾桶未倒清扣1分
2、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生
A、衛(wèi)生區(qū)未打掃扣2分
B、 衛(wèi)生區(qū)垃圾未倒扣1分
C、 衛(wèi)生區(qū)打掃不干凈有明顯紙片等垃圾扣1分
D、垃圾未清理扣1分
E、 有衛(wèi)生區(qū)的班級(jí)課間及午間派兩名衛(wèi)生監(jiān)督保潔員,未派班級(jí)發(fā)現(xiàn)一次扣2分
(二) 早操(20分)
1、班主任不下班帶操扣2分
2、進(jìn)場(chǎng)不迅速,隊(duì)列不整齊扣3分
3、做操動(dòng)作不規(guī)范整齊扣3分
4、退場(chǎng)沒(méi)有秩序沒(méi)有隊(duì)列扣3分
5、不佩戴紅領(lǐng)巾每人扣0.2分。扣到3分為止。
(三) 安全教育(20分)
1、下河洗澡發(fā)現(xiàn)每人扣5分
2、學(xué)生有偷盜行為發(fā)現(xiàn)一次,每人扣2分
3、學(xué)生打架發(fā)現(xiàn)一次每人扣1分,打群架每人扣2分
4、發(fā)現(xiàn)學(xué)生上網(wǎng)、賭博每人扣2分
5、班主任自行處理的一般違紀(jì)事件不做記錄,也不扣分
6、學(xué)生在校內(nèi)爬樹(shù),折枝每人扣0.5分
。ㄋ模 班級(jí)管理 (20分)
1、各班每月出期黑板報(bào),每月最后一個(gè)星期檢查,缺一次扣5分
2、班會(huì)課必須進(jìn)行養(yǎng)成教育、安全檢查、思想教育等教育,不得上語(yǔ)文、數(shù)學(xué)課,發(fā)現(xiàn)一次扣1分
3、建立班務(wù)日志,每月末檢查,不建扣1分,沒(méi)有扣2分?鄣絻煞譃橹。
4、做好班主任工作手冊(cè)記錄,每月未交政教處檢查,不交者扣10分。
。ㄎ澹┆(jiǎng)勵(lì)
1、排出名次作為評(píng)優(yōu)評(píng)先主要依據(jù)之一;分A、B、C、D四個(gè)等級(jí):A、優(yōu)秀;B、良好;C、稱職;D、不稱職。
2、每月考核優(yōu)秀者獎(jiǎng)50元(限5人,一部4人,二部1人)。良好者獎(jiǎng)30元(限6人,一部4人,二部2人)
3、獲A等次數(shù)前6名的班主任自動(dòng)獲得本年度優(yōu)秀班主任稱號(hào)。第1名薦舉為縣優(yōu)秀班主任候選人。
班主任工作考核細(xì)則5
一、 指導(dǎo)思想
為進(jìn)一步貫徹中共中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作的意見(jiàn)》和《蘇州市規(guī)范中小學(xué)班主任和加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)若干基本要求》的文件精神,加強(qiáng)我校班主任隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化班級(jí)管理,調(diào)動(dòng)并發(fā)揮廣大班主任工作積極性,全面開(kāi)展創(chuàng)建文明班級(jí)活動(dòng),樹(shù)立開(kāi)發(fā)區(qū)高級(jí)中學(xué)的全新形象,特制定了班主任考核細(xì)則(試行)方案如下:
二、 考核辦法
1. 實(shí)行分年級(jí)考核,按重點(diǎn)班、普通班學(xué)生情況不同
按1:1.1計(jì)算總分。
2. 凡由學(xué)生進(jìn)行檢查評(píng)分的,均由不同年級(jí)的學(xué)生相
互檢查評(píng)分。
三、 考核具體內(nèi)容及方法
1.衛(wèi) 生 分為教室衛(wèi)生與包干區(qū)衛(wèi)生兩塊,由各班勞動(dòng)委員每天中午檢查打分,高一年級(jí)評(píng)出前4名,高二、高三年級(jí)評(píng)出前3名,分別在班級(jí)考核分中加6分;高一年級(jí)5-9名,高二、高三年級(jí)4-6名各加4分;以下名次各加2分。(見(jiàn)衛(wèi)生評(píng)比細(xì)則)
2.出 勤 每天由門(mén)衛(wèi)統(tǒng)計(jì),遲到每人次扣0.5分。
3.胸 卡 進(jìn);蛐(nèi)不佩戴胸卡每人次扣0.5分,由值班老師及值班學(xué)生統(tǒng)計(jì)。
4.廣播操 由團(tuán)委組織學(xué)生評(píng)比,班主任不出操扣1分,每周評(píng)出高一年級(jí)前5名,高二、高三年級(jí)前4名,所加分?jǐn)?shù)由每周做廣播操天數(shù)定,一周做5天廣播操則加5分,做4天的加4分,依次類推。(見(jiàn)廣播操評(píng)比細(xì)則)
5.班會(huì)課 由德育處檢查,私自挪作他用的扣2分,每學(xué)期各班要進(jìn)行2次主題班會(huì),凡主題班會(huì)有教案,并邀請(qǐng)德育處人員或德育處組織人員參加,并被認(rèn)定有一定質(zhì)量的每次加5分(一學(xué)期超過(guò)兩次則不再加分)。
6.黑板報(bào) 由德育處組織各班宣傳委員檢查評(píng)比,凡按規(guī)定的時(shí)間出版的加2分,每次評(píng)比出高一年級(jí)前5名,高二、高三年級(jí)前4名,各加5分。(見(jiàn)黑板報(bào)評(píng)比細(xì)則)
7.宿 舍 由德育處組織宿管人員、層長(zhǎng)和室長(zhǎng)檢查,每星期評(píng)出文明宿舍,并相應(yīng)加分。(見(jiàn)文明宿舍評(píng)比細(xì)則)
8.校產(chǎn)管理 由總務(wù)處每月進(jìn)行校產(chǎn)統(tǒng)計(jì),凡損壞學(xué)校財(cái)產(chǎn)的視程度不同扣2-5分。
9.處 分 通報(bào)批評(píng)扣3分,學(xué)校紀(jì)律處分每人次扣5分,發(fā)現(xiàn)違法犯罪者扣20分。
10.班主任會(huì)議 準(zhǔn)時(shí)參加班主任會(huì)議加2分,請(qǐng)假者不得分,遲到者扣1分,無(wú)故缺席扣2分。
11.班主任材料 班主任所應(yīng)交的材料,包括計(jì)劃、總結(jié)等,均在規(guī)定所交的當(dāng)月考核加4分,總結(jié)缺交的在當(dāng)月考核扣4分,其它應(yīng)交材料缺交的扣3分。班主任手冊(cè)每逢雙周星期五上午交由德育處檢查,按時(shí)交的加1分。
四、獎(jiǎng)勵(lì)
1.凡德育處參組織的各類競(jìng)賽,校級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)則分別加5、4、3分,昆山市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別加7、6、5分,獲蘇州市級(jí)的`加10分,省級(jí)以上加15分。
2.班級(jí)學(xué)生中有典型的好人好事事跡的給予2-5分獎(jiǎng)勵(lì)。
3.其他獲獎(jiǎng)酌情加分。
五、扣分項(xiàng)目
1.校內(nèi)騎車,一人次扣1分。
2.教學(xué)區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)內(nèi)使用小靈通、手機(jī),一人次扣除1分。
3.教學(xué)區(qū)內(nèi)吃零食,一人次扣除1分。
4.操場(chǎng)草坪養(yǎng)護(hù)期和其它綠化區(qū)內(nèi)活動(dòng),扣1分。
5.食堂內(nèi)就餐時(shí),插隊(duì)、托帶的一人次扣1分。
6.爬攔桿、圍墻扣2分。
7.亂扔雜物,一人次扣2分。
8.飯后餐盤(pán)沒(méi)放到指定位置扣1分。
9.夜自修不遵守紀(jì)律扣1分。
10.晴天不關(guān)燈或晚自習(xí)后不關(guān)燈扣2分。
11.其他違紀(jì)酌情扣分。
六、資金來(lái)源及發(fā)放方法
1.學(xué)校班主任津貼每月200元,其中100元作為班主任津貼每月發(fā)放,其余100元作為每月考核獎(jiǎng)金。
2.每位班主任先設(shè)基本分20分。
3.先公布每位班主任每月的考核得分。
4.每月各年級(jí)獎(jiǎng)金金額分別發(fā)100元乘以班級(jí)數(shù),除以各年級(jí)班主任的考核累計(jì)考核得分,求出每分的分值,每分的分值乘以班主任個(gè)人考核得分即是班主任每月所得的獎(jiǎng)金。
本細(xì)則解釋權(quán)在德育處,學(xué)校在優(yōu)秀班主任、校先進(jìn)、市先進(jìn)、先進(jìn)集體等的評(píng)選中將參考上述考核情況,本細(xì)則經(jīng)全體班主任會(huì)議表決通過(guò)后實(shí)施。
班主任工作考核細(xì)則6
為發(fā)揮班主任在班級(jí)教育管理中的主導(dǎo)作用,更科學(xué)、更客觀地反映班主任在班集體建設(shè)、學(xué)生思想工作諸方面的工作態(tài)度和實(shí)績(jī),充分調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,促進(jìn)班級(jí)管理工作的制度化、規(guī)范化;并為班主任聘任、評(píng)優(yōu)及發(fā)放班主任津貼等提供依據(jù),特制定本細(xì)則。
一、考核辦法:
1、班主任考核分為《班主任常規(guī)工作考核》和《班級(jí)常規(guī)工作成績(jī)考核》兩部分,分別占40%和60%。
2、班主任常規(guī)工作考核分采用得分制;班級(jí)工作成績(jī)考核分為班級(jí)綜合考核分。
3、班主任月考核分?jǐn)?shù)=班主任常規(guī)工作考核分(折合百分制)×40%﹢班級(jí)常規(guī)工作成績(jī)考核分(折合百分制)×60%。
4、班主任學(xué)期考核分?jǐn)?shù)=月考核星級(jí)分?jǐn)?shù)總分(折合百分制)×60%+學(xué)生測(cè)評(píng)分×30%+突出表現(xiàn)×10%
5、班主任月考核分為四個(gè)星級(jí):五星級(jí)10%;四星級(jí)45%;三星級(jí)40%;二星級(jí)2%~5%。
6、班主任學(xué)期考核分為四個(gè)等級(jí):A級(jí)20%;B級(jí)50%;C30%;D級(jí)0%~5%。
7、對(duì)有體罰和變相體罰現(xiàn)象的班主任,實(shí)行一票否決制,學(xué)期考核為D級(jí);班級(jí)有學(xué)生受到處分的,月考核和學(xué)期考核均下降一個(gè)等級(jí)。
二、班主任常規(guī)工作考核內(nèi)容:
1、班會(huì)課10分:利用班會(huì)課對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,要有主題,教育形式多樣化。無(wú)故不到位一次扣10分。無(wú)教案的每次扣2分,遲到每次扣2分。如2次或2次以上無(wú)故不到位則以曠課處理,在當(dāng)月的考核中扣20元。
2、家訪5分:每月班主任上門(mén)家訪不得少于5次,缺1次扣1分,超1人次加0。5分(加分不得超過(guò)5分)如有虛報(bào),每人次扣2分。
3、校班主任會(huì)議出勤情況5分(非公事缺席一次扣2分);
4、班主任工作手冊(cè)
。1)計(jì)劃總結(jié)10分:如無(wú)計(jì)劃、總結(jié)則不得分,不詳細(xì)則扣1—2分。
。2)每周工作教育過(guò)程10分:記錄不詳則扣1—2分。
(3)幫教工作5分:每月不少于5人次,要有記錄。少1人次則扣1分,幫教工作效果明顯則加2—3分。
。4)家長(zhǎng)會(huì)或班級(jí)活動(dòng)情況5分:無(wú)記錄則不得分。
5、晨會(huì)課:要求周三、周五的晨會(huì)課,班主任必須在晨會(huì)課以前到校,遲到1次扣1分,不到位1次扣3分。
6、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)10分:班級(jí)學(xué)分差、紀(jì)律松懈每次扣3—5分。
7、社會(huì)服務(wù)活動(dòng)5分:每班保證有2支社會(huì)服務(wù)隊(duì),每月至少活動(dòng)2次。沒(méi)有活動(dòng)不得分。
8、對(duì)承擔(dān)校門(mén)口禮儀值勤的班級(jí)在當(dāng)月考核中實(shí)行加分制:必須按禮儀值勤的要求出色完成相應(yīng)的`工作。
9、認(rèn)真、準(zhǔn)時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù),每一任務(wù)10分:不及時(shí)上交則扣1—2分。對(duì)出色完成任務(wù)的班級(jí)再實(shí)行加分制,加分不超過(guò)2分。
10、班級(jí)學(xué)科考試30分:由教務(wù)處提供。
11、主題班會(huì):參加區(qū)級(jí)主題班會(huì),加6分。參加校級(jí)主題班會(huì)教育競(jìng)賽獲一等獎(jiǎng)加5分,二等獎(jiǎng)加4分,三等獎(jiǎng)加3分,參賽者加2分。
12、承擔(dān)校級(jí)德育課題加3~4分。出論文、出成果加5~8分。
13、班級(jí)學(xué)生代表學(xué)校參加各級(jí)各類競(jìng)賽在班級(jí)考核中作加分處理。
獲區(qū)1~2名(一等獎(jiǎng))加3分,3~4名(二等獎(jiǎng))加2分,5~6名(三等獎(jiǎng))加1分。
獲市級(jí)1~2名(一等獎(jiǎng))加4分,3~4名(二等獎(jiǎng))加3分,5~6名(三等獎(jiǎng))加2分。
獲全國(guó)1~2名(一等獎(jiǎng))加6分,3~4名(二等獎(jiǎng))加5分,5~6名(三等獎(jiǎng))加4分。
14、如班級(jí)學(xué)生有違紀(jì)現(xiàn)象則實(shí)行扣分制:
。1)遲到,1人1次扣1分。
(2)亂拋亂扔,1人1次扣2分。
。3)游食,1人次扣2分。
(4)上游戲機(jī)房,1人次口2分。
。5)就餐時(shí)插隊(duì)或把飯菜到在飯桌上、湯盆等不帶出食堂、使用一次性筷子等現(xiàn)象,1人次扣1分。
。6)騎自行車的同學(xué)進(jìn)出校門(mén)下車推行,有1人次不下車推行則扣2分。
(7)亂扔,1人次扣1分。
15、如有以下現(xiàn)象的則實(shí)行扣分制
(1)班級(jí)放學(xué)后門(mén)、窗未關(guān),每扇門(mén)、窗扣0。5分。
。2)班級(jí)有學(xué)生考試作弊或違紀(jì)或有違法犯罪行為則每1人次扣5分,并按《封浜中學(xué)學(xué)生獎(jiǎng)懲條例》規(guī)定給予處分。
。3)放學(xué)后未打掃衛(wèi)生,檢查發(fā)現(xiàn)每次扣3分。
。4)垃圾箱口有垃圾,檢查發(fā)現(xiàn)每次扣3分。
16、對(duì)有體罰和變相體罰現(xiàn)象的教師和班級(jí)有學(xué)生受到處分的則在考核中實(shí)行一票否決制,評(píng)為二星級(jí)。
三、班級(jí)常規(guī)工作成績(jī)考核內(nèi)容:
1、班級(jí)常規(guī)工作:
。1)室內(nèi)外衛(wèi)生室內(nèi)20分,室外20分:要求一天兩掃(早上和放學(xué)),根據(jù)室內(nèi)、外衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)由校學(xué)生干部檢查,每天公布,每月累計(jì)。實(shí)行學(xué)生檢查,年級(jí)組長(zhǎng)、政教處抽查相結(jié)合。
。2)自行車停放10分:要求一天兩排,排放整齊,自行車要上鎖上牌,所停自行車的范圍地面要保持干凈。由學(xué)生干部負(fù)責(zé)打分。如:不排放一次扣2分,不上鎖每一輛則扣1分。
。3)廣播操10分:由體育組負(fù)責(zé),學(xué)生根據(jù)廣播操評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)打分。要求班主任到位,無(wú)故缺1次扣1分。
。4)黑板報(bào)10分:要求主題明確,版面設(shè)計(jì)新穎。初、高三每月檢查一次,其余年級(jí)檢查2次,取平均值。如主題不符,則扣5分,不出則不給分。
。5)眼保健操10分:由學(xué)生干部根據(jù)檢查標(biāo)準(zhǔn)打分,如有一人不做則扣0。5分。
。6)校徽佩戴10分,如有1人不佩戴扣0。5分。
。7)紅領(lǐng)巾10分:六年級(jí)至九年級(jí),如有1人不佩戴則扣0。5分。
(8)升旗儀式10分。每周一次,按檢查標(biāo)準(zhǔn),由學(xué)生打分,每月累計(jì)。
(9)學(xué)生儀表10分。每周不定時(shí)抽查一次,由學(xué)生和老師檢查,按標(biāo)準(zhǔn)打分,每月累計(jì)。
。10)紀(jì)律10分:包括晨會(huì)課、課間、午會(huì)課紀(jì)律。由學(xué)生、校行政值班人員檢查打分。
四、班主任津貼發(fā)放:
1、班主任月考核津貼:五星級(jí)600元;四星級(jí)500元;三星級(jí)400元;二星級(jí)300元,另加100元德育團(tuán)費(fèi)(不作考核,也不再在德育團(tuán)津貼中發(fā)放)。
2、班主任學(xué)期考核不發(fā)津貼,但作為教師年終考核的德育工作評(píng)價(jià)分。校班主任、年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議出勤情況5分(缺席一次公事扣1分,私事扣2分);
班主任工作考核細(xì)則7
一、指導(dǎo)思想
為了進(jìn)一步激發(fā)班主任工作熱情、提高班級(jí)管理水平,現(xiàn)根據(jù)“多勞多酬、優(yōu)勞優(yōu)酬、少勞少酬、不勞不酬”的分配原則,特制定本細(xì)則,中等職業(yè)學(xué)校班主任考評(píng)細(xì)則。
二、考核津貼說(shuō)明
1.每學(xué)年(10個(gè)月)班主任津貼按人均每月700元發(fā)放,績(jī)效考核包括:班級(jí)常規(guī)管理考核、班主任個(gè)人工作考核、班級(jí)工作實(shí)績(jī)考核。
2. 考核津貼構(gòu)成:200元(在校3.5天的大專班為160)+基礎(chǔ)津貼+考核獎(jiǎng)=平均700元。
3.本考核由學(xué)工處牽頭負(fù)責(zé),會(huì)同相關(guān)部門(mén),依據(jù)記下面的考核內(nèi)容及細(xì)致,匯總考核,月末發(fā)放考核津貼。
三、考核內(nèi)容及細(xì)則
(一)、班級(jí)基礎(chǔ)津貼
基礎(chǔ)津貼=(A+B)*(1+C+D)+E+F
A:班級(jí)人數(shù) B:住宿生數(shù) C:班級(jí)系數(shù) D:星級(jí)班主任系數(shù) E:班主任職級(jí)津貼 F:西部學(xué)生津貼
班級(jí)系數(shù):根據(jù)學(xué)校劃定的切分線及班級(jí)管理難度加系數(shù)(切分線、混合專業(yè)、中途接班各加0.1,中途換班主任加0.2,學(xué)生大面積調(diào)整當(dāng)學(xué)期加0.2,班級(jí)學(xué)生數(shù)超53人的加0.1,超過(guò)58人的'加0.2,男生三分之一以上加0.1,三分之二以上加0.2)。
星級(jí)班主任系數(shù):對(duì)1-5星級(jí)班主任分別增加0.2、0.5、0.8、1.2、1.6的系數(shù),考核總分排名前一半的計(jì)算完整的星級(jí)系數(shù),其余的星級(jí)系數(shù)減半計(jì)算。
班主任職級(jí)津貼:高級(jí)50元、一級(jí)30元、二級(jí)20元,得分排名在前一半的,津貼翻倍。
西部學(xué)生津貼按每人5元計(jì)算
。ǘ嘀魅蚊吭鹿ぷ髁炕己思(xì)則
四、班主任中途撤換條例
1.班主任中途申請(qǐng)辭去班主任職務(wù)者,須提出書(shū)面申請(qǐng),并由校長(zhǎng)室、學(xué)工處對(duì)其班級(jí)情況及個(gè)人情況進(jìn)行評(píng)審。如辭去班主任的原因是受客觀不可抗力的影響(如嚴(yán)重疾病、突發(fā)變故,難以堅(jiān)持工作),則學(xué)校將同意其辭呈,并且在教學(xué)工作量等方面考慮為其減負(fù)。如辭去班主任的理由為主觀原因,則視為中途撤換。對(duì)于管理非;靵y的班級(jí),校長(zhǎng)室和學(xué)工處將對(duì)其進(jìn)行評(píng)審,如確認(rèn)屬班主任責(zé)任,將對(duì)其提出提醒,并限期整改。如限期內(nèi)其工作態(tài)度和方法未有明顯改進(jìn),則對(duì)其進(jìn)行撤換處理。
2.對(duì)于被中途撤換的班主任,在該班級(jí)擔(dān)任班主任的年限清零,并由學(xué)校安排其拜師并擔(dān)任副班主任至少一年。一年后,如果其主動(dòng)申請(qǐng)擔(dān)任班主任,則由校長(zhǎng)室、學(xué)工處酌情安排。
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