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簡論管理道德的基本內(nèi)容及其特點(diǎn)
管理道德是人們在管理活動中所形成的調(diào)整和協(xié)調(diào)各種管理關(guān)系的行為規(guī)范的總和.其基本內(nèi)容主要有組織管理目標(biāo)的道德、實現(xiàn)組織管理目標(biāo)的手段的道德、人際關(guān)系管理的道德、人事管理的道德和財物管理的道德.其特點(diǎn)包括管理道德的普遍性、特殊的非強(qiáng)制性、變動性以及社會教化性.
作 者: 林志紅 作者單位: 廣西大學(xué)社會科學(xué)與管理學(xué)院,廣西,南寧,530005 刊 名: 廣西大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版) 英文刊名: JOURNAL OF GUANGXI UNIVERSITY(PHILOSOPHY AND SOCIAL SCIENCE) 年,卷(期): 2002 24(5) 分類號: B82-052 關(guān)鍵詞: 道德 管理 管理道德【簡論管理道德的基本內(nèi)容及其特點(diǎn)】相關(guān)文章:
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