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水利工程評標中層次分析法的應用論文
1問題的提出
2000年1月1日《招標投標法》頒布實施以來,工程招投標制成為工程交易的一種主要方式。經(jīng)過多年來的工作實踐,在不同行業(yè)和地區(qū)出現(xiàn)了多種類型的評標方法,目前,工程招投標工作中最常用的有的最低投標價法、綜合評估法等。這些方法各具優(yōu)點與相應的適用范圍,但同時,這些方法往往存在主觀判斷影響較大的問題與不足。特別是隨著國家標準《建設工程工程量清單計價規(guī)范》(GB50500-2003)的頒布實施,以及2008年07月15日,住房和城鄉(xiāng)建設部發(fā)布了最新修訂的國家標準《建設工程工程量清單計價規(guī)范》(GB50500-2008),傳統(tǒng)的評標法問題更為突顯。工程量清單作為招標文件的組成部分,實現(xiàn)了“量價分離”和“風險分擔”,降低了人為主觀判斷的影響程度,但評標方法卻一直沿用傳統(tǒng)做法,急需配套改革與完善。隨著建筑市場的不斷規(guī)范和成熟,采用統(tǒng)一科學的評標標準和方法已是無法回避的趨勢。為了尋找一個簡單實用、可操作性強的分析方法,在分析了大量資料的基礎上,本文提出將層次分析法靈活應用于投標方案擇優(yōu)比選的工作中,降低評標工作中主觀判斷的影響,使評標結果更符合客觀實際,從而提高評標方法的科學性。
2層次分析法的基本原理
層次分析法(AnalyticalHierarchyProcess,簡稱AHP)是美國運籌學家匹茲堡大學教授ThomasL.Saaty于20世紀70年代提出的一種簡便、靈活、能夠對較為復雜、較難做出判斷的問題進行數(shù)字化轉換,進行定量定性相結合的評估方法,可以得到更客觀的評估結果。這種方法將問題系統(tǒng)化、層次化,將復雜問題分解為若干層次和若干因素,從而降低問題難度,通過簡單的比較和計算,就可以得出不同方案的權重,從而比選出最優(yōu)方案。運用AHP建模,大體上可按下面4個步驟進行:
。1)建立遞階層次結構模型;
。2)構造出各層次中的所有判斷矩陣;
。3)層次單排序及一致性檢驗,一致性比例值CR<0.1時認為判斷矩陣的一致性是可以接受的;
(4)層次總排序及一致性檢驗,一致性比例值CR<0.1時認為判斷矩陣的一致性是可以接受的。AHP的精髓是成對比較矩陣,在影響決策的指標比較多的情況下,將各指標兩兩進行比較,對結果用1-9尺度來刻畫,進而構造成對比較矩陣是合理可信的,因為心理學研究表明,只有一組事物個數(shù)在9個以內,人們對其屬性進行辨別時才較為清晰。人們頭腦中通常有5種明顯的等級,1-9尺度便是這種比較結果的一種量化形式,假設需要比較的事物是M和N。
3AHP法在投標方案擇優(yōu)工作中的實例分析
3.1遞階層次結構模型的建立
AHP中構建的遞階層次一般分為3層。最頂層為目標層,是解決問題的最終目標;最底層為方案層,是用于解決問題的措施、方案;中間層為準則層,是為實現(xiàn)總目標而必須考慮的因素,當需要分析的影響因素較多時,就需要進一步分解出子準則層,所以中間層可以有一個或多個層次。
3.2評價指標的確定
某水利投標項目造價2895萬元,在評標過程中,其主要評價指標有:投標報價、施工組織設計、設備配置、項目管理結構、業(yè)績與信譽。其中:
。1)投標報價:按照招標文件要求統(tǒng)一投標報價內容范圍、口徑;分析評價投標人工程量清單分項單價的完整性、合理性;按照招標文件約定的方法、標準、權重計算評標基準價,對投標人的報價進行評分。
。2)施工組織設計:施工部署的完整性、合理性;施工方案與方法的針對性、可行性;工程質量管理體系與措施的可靠性;工程進度安排的可靠性;安全管理體系與措施的可靠性;環(huán)境管理體系與措施;文明施工和文物保護體系及保障措施;施工機械設備配置的數(shù)量、性能、匹配性;勞動力配置的適應性;其他技術支持體系。
。3)設備配置:設備滿足招標文件最低要求。
(4)項目管理機構:項目經(jīng)理任職資格與業(yè)績;技術負責人任職資格與業(yè)績;其他人員的任職資格、業(yè)績與專業(yè)結構。
。5)業(yè)績與信譽:企業(yè)已有類似項目業(yè)績的數(shù)量、規(guī)模和質量評價、履約信譽等。
3.3評標模型的構建
3.3.1評價指標層次的確定根據(jù)AHP建模結構要求及本工程評標的指標類型和結構,構建為準則層的評價指標有:投標報價、施工組織設計、設備配置、項目管理結構、業(yè)績與信譽。其中施工組織設計進一步分解出子準則層,分為施工方案合理性、工程質量保證措施可靠性、勞動力配置的適應性。根據(jù)以上分析構建遞階層次分析結構圖。
3.3.2構建成對比較矩陣依據(jù)層次分析結構圖,從上層要素開始,先對準則層的評價指標依次建立成對比較矩陣,經(jīng)一致性檢驗后,CR=0.0499<0.1,獲得的優(yōu)先級權向量結果可以接受,同樣,對施工組織設計子準則層的評價指標依次建立成對比較矩陣,經(jīng)一致性檢驗后,CR=0.0626<0.1,獲得的優(yōu)先級權向量結果可以接受。通過構建成對比較矩陣,確定了評標模型中每個準則層的指標權向量,客觀的反應出了指標間的權重關系。某項目招標單位收到了5個投標單位遞交的標書,為盡可能降低主觀因素的影響,不采用常規(guī)的專家打分法,而是對不同單位的相同指標再次采用層次分析法,構建6個5階矩陣,并進行一致性檢驗,得到每個投標單位的每個評價指標的優(yōu)先分,限于篇幅僅列出投標單位的項目管理結構對應的5階矩陣,一致性檢驗結果為CR=0.02<0.1,權值量化結果可以接受。根據(jù)評標模型及5個投標方案各個指標的優(yōu)先分,再帶入優(yōu)先級權向量計算組合優(yōu)先級,進行層次總排序。投標方案的優(yōu)先順序是:D、A、B、C、E。
4結論
運用AHP將復雜問題分解成若干簡單事件,評價指標單項及多項之間均采用成對比較的方法,可減少人為主觀判斷影響,建模簡單,層次清晰,邏輯合理,體現(xiàn)出了該方法良好的適應性。該方法易于理解和掌握,能夠快速給出可靠的優(yōu)選結果,為招標擇優(yōu)工作提供了一個客觀科學的評價方法。陜西水利。
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