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一個菜鳥找工作的心酸歷程

時間:2023-04-29 01:39:02 職場故事 我要投稿
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一個菜鳥找工作的心酸歷程

【簡 介】

  不知不覺中,自己已經(jīng)在西門子工作將近四個多月了;仨^去,依稀還記得在大四上半學(xué)期自己馬不停蹄地找工作的情景。想想自己挺幸運(yùn)的,進(jìn)入了世界500強(qiáng)的大公司,又拿著不菲的收入,做了一個準(zhǔn)Office Lady。這也許是所有莘莘學(xué)子的夢想吧。   

  回想大四上半學(xué)期找工作的那段時光,對我來說也是人生一種難得的經(jīng)歷。雖然我不像有些同學(xué)一次就能成功,我參加的筆試、面試數(shù)不勝數(shù),也經(jīng)受了無數(shù)的挫折與坎坷。不過我一直堅信“精誠所至,金石為開”——只要是金子總歸會發(fā)光的。   

  說實(shí)話,我這個人屬于急性子的那種人,早在大四剛開學(xué)的時候,我就鐵定心思不考研,準(zhǔn)備著手找工作了。只是迫于學(xué)校里的課程安排,不敢投簡歷,因?yàn)榧词谷ッ嬖嚵,也不可能馬上上班。所以就只是在網(wǎng)上看看,了解一下行情,也沒什么實(shí)際行動。不過那時我瀏覽了許多網(wǎng)上貼出來的經(jīng)驗(yàn)之談,面試技巧等等,收獲很大,畢竟是前車之鑒嘛。也發(fā)覺了一些比較好的招聘網(wǎng)站! 

  到了11月份左右,可以開始正式找工作了。不過在那段時間里,我對自己的定位也不是很明確,心里是既著急又茫然,反正就是不想做老師,其他象秘書助理、編輯記者、職員我都可以試試。我們英語系有點(diǎn)好,反正和英語搭點(diǎn)邊的,我們都能做,就象萬金油一樣。盡管學(xué)校里的老師出于好心,幫我介紹了一份助教的工作,但我總想走出去看看,自己再找找看。抱著這種心情,我便開始了漫漫無際的尋找過程……   

  那時候我真的是蠻瘋狂的,不管是招聘會還是宣講會,我是逢場必到的。而象投簡歷,我是一有機(jī)會就投,也有點(diǎn)瞎投的感覺。不管是郵寄還是發(fā)EMAIL,我總是樂此不疲。對于自己學(xué)校的網(wǎng)站,我是天天光顧,還想方設(shè)法地得到了其他院校同學(xué)的登陸密碼,這樣得到招聘信息的面就更廣了。特別是網(wǎng)上招聘的單位,因?yàn)橛玫氖请娮影娴暮啔v,成本小,我更是肆無忌憚地狂投。我根本不管他們要不要工作經(jīng)驗(yàn),反正廣告上寫5年以下工作經(jīng)驗(yàn)的,我是一個也不放過的。而我現(xiàn)在這份工作,就是我“撒網(wǎng)式”投簡歷的戰(zhàn)利品,上面寫名要3年以上經(jīng)驗(yàn)的。后來我問我們單位的HR,才知道其實(shí)多數(shù)的招聘廣告都是模版式的,對于技術(shù)性不是特別強(qiáng)的工作,他們其實(shí)也很歡迎畢業(yè)生的,畢竟應(yīng)屆畢業(yè)生的工資低嘛。我沒統(tǒng)計過自己投過幾份簡歷,但在那兩個月里,我估計最起碼有五、六百份吧。其實(shí)我收到回音的概率也挺低的,畢竟自己投的基數(shù)大!  

  我的簡歷是最樸實(shí)無華的那種,純白的(不象別人用的是有顏色的紙),條條框框,只不過東西太多了,有兩張。而且除了電子版的,我能不貼照片就不貼,畢竟成本太高了,而且都會被扔進(jìn)廢紙簍的。其實(shí)簡歷就是你的一張臉,我就是那種踏踏實(shí)實(shí)不張揚(yáng)的,不過每個人都有自己的喜好嘛。說到不張揚(yáng),其實(shí)也不盡然,我把我四年來所有的優(yōu)秀表現(xiàn)、擔(dān)任職務(wù)、獎學(xué)金、證書、社會活動,能寫的都寫了,該表現(xiàn)時就不要謙虛,但是誠信是最重要的。都說簡歷只不過是一張紙,重要的還是你的自身能力,但是你沒能力的證明又何來簡歷的份量呢?在這個現(xiàn)實(shí)的社會,短短的幾個小時的面試是決不可能全面了解一個人的,而簡歷就象敲門磚一樣,只有夠份量才能推開這扇門?梢院敛豢鋸埖恼f,我對自己的簡歷(其實(shí)是我自身的能力)是很有信心的,我在學(xué)校擔(dān)任一定職務(wù),每年拿很多獎學(xué)金,該有的證書都有了,社會實(shí)踐也比別人多得多……說到底,要使自己的簡歷“好看”,是要通過自己的實(shí)力體現(xiàn)出來的。 

  另外,我在簡歷之外還附加了求職信, 每封都有,雖然都是大同小異的,但是真的很重要。如果廣告是英文的,我就用英文;如果是中文的,我也用中文。當(dāng)然作為英語專業(yè)的我,不是我吹噓,不管中英文的求職信,質(zhì)量都很高的,都會令HR刮目相看,所以命中率自然就會比別人高一點(diǎn)。如果是寄信的話,我還會把我所有證書和證明的復(fù)印件寄上,以示誠意。對于網(wǎng)上投簡歷,最好不要用附件,因?yàn)樵S多單位的HR都會害怕有病毒而刪除你的信函。而且最好在標(biāo)題上就寫明應(yīng)聘的職務(wù)等具體事項。還有一點(diǎn)非常重要,就是記下所投簡歷的公司名稱與具體職位,免得接到通知后手足無措,忘記自己應(yīng)聘的是什么了。我曾經(jīng)就因?yàn)橥兜锰嗔,而鬧過這樣的笑話。   

  接下去就是等通知了,一般都會在一個月之內(nèi)通知的,不過有些大公司時間可能長些。我碰到過最快的是我下午4點(diǎn)30發(fā)的EMAIL,晚上6點(diǎn)就接到面試通知了。最長的兩個多月后才給我回音。大部分的通知都是以電話方式的,所以最好在接電話的時候問清時間、地點(diǎn)、公司名稱。一般情況下,最好不要更改會面時間,因?yàn)镠R也有自己的安排,否則顯得自己沒有誠意。我必須坦白的是,我為了面試(有時一天兩場),的確逃過課,畢竟“魚和熊掌不可兼得”!  

  對于許多公司來說,面試之前通常都有筆試,大多都是IQ測試,寫文章等等。其實(shí)做做也蠻有趣的,各個公司都各有千秋。領(lǐng)略一下不同公司的企業(yè)文化也是難得的機(jī)會。有的IQ題目和考公務(wù)員的“行政能力測試”蠻像的,我還曾經(jīng)特地去買了一本做了題目,提高一下自己的IQ。   

  不過面試真的是一項很有技巧性的考試,在短短的時間里,你就可以決定HR對你的影響,決定你自己的命運(yùn)。面試的技巧完全不是別人能教會的,而是要*自己的摸索與總結(jié)。還記得我第一次面試一家IT公司,真是惡夢一場,先是遲到,接著回答問題又語無倫次,因?yàn)槲腋揪筒恢朗裁唇忻嬖。從那以后,我即使是早到半小時在外面閑逛也堅決不遲到。最佳的到達(dá)時間是提前5-10分鐘,既不顯得你焦急也不失禮貌。慢慢地,我總結(jié)出了一些通常會被提及的問題,再結(jié)合網(wǎng)上看到的別人的機(jī)智妙答,提前準(zhǔn)備了許多答案與言辭,這其實(shí)是很有益的,就像考試前你事先知道了題目準(zhǔn)備好了答案一樣。特別是面試的末尾,面試官通常都會給你時間問問題,其實(shí)這是你最好表現(xiàn)的時候,你問問題的水平很大程度上體現(xiàn)了你個人的能力。所以說充分的準(zhǔn)備就是好的開始,就是成功的一半!  

  對于面試的穿著,我個人是覺得只要看得順眼就好,畢竟我們還是學(xué)生,但也不能太幼稚、太隨便,女生化淡妝是對他人的尊重。另外了解公司背景、了解應(yīng)聘職位的要求、熟記自己的簡歷內(nèi)容等等也是很重要的,這樣才能對答如流,也能問出高水平的問題;如果你在面試時有磕磕碰碰的情況,就會顯得不自然,好像你的簡歷有虛假成份。在面試的時候,自信和坦誠是最重要的,這樣才能更好地發(fā)揮,展示一個HR眼中理想的人選。如果說不要緊張,那是完全不可能的,即使是HR,說不定她也在緊張著呢,只不過有些人不容易流露罷了。所以說有時候面試有點(diǎn)像演戲,運(yùn)用適當(dāng)?shù)拿嬖嚰记赡苁鼓泔@得120%地出色。特別是你的表達(dá)能力和表達(dá)方式,你要想盡一切辦法在短短的半小時或者一小時內(nèi)讓別人了解你的優(yōu)點(diǎn)并不是那么容易的。即使再出色的人不會表達(dá),也不會成為成功的應(yīng)聘者。也許我就是因?yàn)樽约浩綍r愛好演講,有表達(dá)技巧而沾了光吧。 

  不過我對于大規(guī)模的應(yīng)屆畢業(yè)生集體筆試、面試其實(shí)是最沒信心的,即使是和復(fù)旦的二流學(xué)生競爭,我也是沒什么優(yōu)勢的,因?yàn)樵谀欠N場合用人單位最看中的就是學(xué)校名氣,他們哪有這么多時間來看這么多材料,有些人對“東華”是看也不看的。所以說找工作的時候心態(tài)真的很重要,雖然接到電話時是很開心的,但大多數(shù)情況下我也挺郁悶的,為什么沒有回音啊,為什么今天發(fā)揮得不好啊等等困擾著我。被用人單位拒絕的滋味真的是很痛苦。我在那兩個月里,如果沒有家人與同學(xué)的鼓勵,我想我真的會被這巨大的壓力擠垮的。無論是來自外界的,還是自身的,你都會感覺到周圍的氛圍不同已往了,這就是無形的壓力。不過我從未喪失過信心,即使我上午的面試不理想,我也決不會把憂傷的情緒帶到下午,否則則會兩敗俱傷。想想自己真的是很辛苦,有時候一天兩場面試,回來之后還要不停地投簡歷,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)其實(shí)是個很好的方法,你可以把今天面試的不順心拋到腦后,但決對要分析你今天的得與失,好的地方要保持,欠缺的地方要改進(jìn),只有這樣才能更加老練。有時候同學(xué)之間經(jīng)驗(yàn)的分享也是很重要的,畢竟大家也許在面試的時候都會碰上同樣的問題!  

  記得我去西門子面試的時候,我已經(jīng)是深經(jīng)百戰(zhàn)的老將了,經(jīng)驗(yàn)豐富得很,好多問題我都已經(jīng)回答過無數(shù)遍了,即使HR問了我許多刁難的問題,我也對答自如,顯示出了獨(dú)有的自信,這大概就是我成功的秘訣之一吧!  

  在接到OFFER后,許多同學(xué)都會猶豫不絕,畢竟第一份工作對我們每個人都很重要,但是有的時候用人單位真的是不容你多想的。如果有好的話,就定下來,畢竟找工作是件費(fèi)心勞神的事。算算我兩個多月來,復(fù)印、、上網(wǎng)費(fèi)、電話費(fèi)、車費(fèi)……費(fèi)用開支數(shù)不勝數(shù),更別談心里上的折磨、痛苦與壓力了!  

  在西門子我一共參加了四輪筆試面試,在今年1月份最后一次面試后,我就馬上接到通知說下個星期開始實(shí)習(xí),我是一點(diǎn)時間考慮都沒有的,不答應(yīng)就沒機(jī)會了。不過之后還接到了N個面試電話,最陰差陽錯的是就在第二天還接到了《福布斯》中文雜志的OFFER,當(dāng)然這些我都無奈地回絕掉了! 

  馬上結(jié)束了“面霸”的生活,一開始還很不習(xí)慣,我還非常清楚地記得那天下午面試,我早上還抽空投了好幾份簡歷。在那之后,我還會習(xí)慣性地看看招聘的網(wǎng)站,翻翻有招聘信息的報紙。在去年那兩個月里,我?guī)缀醢颜麄上海都跑過了,各種各樣的面試基本上都經(jīng)歷過了,各種各樣的公司文化也都了解了,各種不同類型的問題也見識過了,現(xiàn)在想想也挺懷念的,挑戰(zhàn)HR也是件蠻開心的事, 這是人生難得的寶貴經(jīng)歷,培養(yǎng)了我豁達(dá)的胸懷,對今后的成長也是一種考驗(yàn)。   

  關(guān)于找工作,我真的還有好多好多話要說,我的這篇心路歷程只是我個人的一點(diǎn)小小的體會,也許也遺漏了許多。茫茫職場,里面真的是大有文章!熬\所至,金石為開”,只要找準(zhǔn)方向,相信每個人終有一天都會打開他的“金石”!  

  其實(shí)人活得快樂才是最重要的,不管你是進(jìn)大公司還是小公司, 不管你拿著多少的薪水,眼前的并不代表將來的,重要的是你自己滿意就好,因?yàn)槟闶菫樽约夯钪摹?/p>

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