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總工會活動方案

時間:2021-09-24 20:10:33 活動方案 我要投稿

2021總工會活動方案

  為了確;顒拥靡皂樌M(jìn)行,就常常需要事先準(zhǔn)備活動方案,活動方案可以對一個活動明確一個大概的方向。制定活動方案需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的2021總工會活動方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

2021總工會活動方案

  總工會活動方案1

  在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際,為切實做好節(jié)日慶;顒,營造崇尚勞動、團結(jié)和諧、聚力發(fā)展的濃厚氛圍,區(qū)總工會將組織全區(qū)工會系統(tǒng)開展豐富多彩的慶祝“五一”節(jié)系列活動,F(xiàn)提出如下實施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  全區(qū)慶“五一”系列活動要以“五一同慶”為主題,努力營造共建和諧、歡樂祥和的節(jié)日氛圍,唱響“勞動創(chuàng)造幸!钡闹餍伞0凑铡奥毠g迎、廣泛參與、社會互動、立足實效”的要求,通過新穎的載體、豐富的活動、扎實的工作,讓先進(jìn)模范人物感到自豪、困難職工群體感到溫暖,讓廣大職工群眾振奮精神,展示風(fēng)采,凝聚力量,以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

  二、活動內(nèi)容

  (一)開展先進(jìn)集體、先進(jìn)個人評選表彰活動。

  廣泛宣傳發(fā)動,堅持公平、公正、公開原則,切實做好各級先進(jìn)模范評選推薦工作。推薦山東省富民興魯先進(jìn)模范1人;推薦市級勞動模范和先進(jìn)工作者10人;開展區(qū)級“五一勞動獎狀(章)”、“工人先鋒號”和“金牌職工”評選表彰工作,在全區(qū)營造“弘揚先模精神、建設(shè)幸福”的濃厚氛圍。

  (二)開展慶祝“五一”系列宣傳活動。

  自四月中下旬開始,區(qū)總工會將在新、日照電視臺和區(qū)總工會網(wǎng)站等主流媒體開辟專欄,集中宣傳先模人物的事跡,宣傳各級工會組織開展的“五一”慶祝活動,在全社會掀起宣傳工人階級偉大品格和工會工作的熱潮。各級工會要充分利用慶!拔逡弧钡挠欣麜r機,積極協(xié)調(diào)各方面力量,把更多的鏡頭對準(zhǔn)工人階級,更多的版面、時段留給勞動模范和先進(jìn)人物,更多的筆墨用在一線職工身上,進(jìn)一步加大對工人階級和先進(jìn)模范的宣傳力度,大力營造勞動光榮、工人偉大的良好社會氛圍。同時,各級工會還要緊密結(jié)合各自實際,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,通過座談會、報告會、演講比賽、征文活動等形式,努力在全社會掀起學(xué)先模、比貢獻(xiàn)的熱潮。

  (三)積極組織開展豐富多彩文體活動。

  區(qū)總工會已于3月下旬印發(fā)關(guān)于切實做好“五一”節(jié)慶活動的通知,要求各級工會組織從4月中旬開始,廣泛開展多種形式的職工文體活動,豐富職工文化生活,營造昂揚向上的良好氛圍。各級工會組織要立足實際,以“文化建設(shè)年”活動開展為契機,深入推動職工文化和企業(yè)文化建設(shè),積極組織開展各種文體活動,激發(fā)廣大干部職工開拓創(chuàng)新、聚力發(fā)展的能動性。區(qū)總工會將會同區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)文化體育新聞出版局,共同舉辦區(qū)首屆機關(guān)職工運動會、“五一同慶”職工文藝展演比賽;四月底舉行全區(qū)“五一”國際勞動節(jié)慶祝大會和職工文藝匯演等。進(jìn)一步豐富和活躍廣大干部職工的精神文化生活,集中展示我區(qū)各行業(yè)優(yōu)秀勞動者的風(fēng)采,同時以富有朝氣活力的`文體活動烘托勞動光榮主旨和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,進(jìn)一步提升我區(qū)職工文化素質(zhì),激發(fā)廣大職工推動幸福建設(shè)的熱情。

  (四)深入開展“安康杯”競賽活動。

  積極開展以“抓班組,提高管理水平;重教育,推進(jìn)安全文化”為主題的“安康杯”競賽活動。廣泛開展形式多樣的安全文化活動,全面推進(jìn)安全文化建設(shè)。加強班組安全建設(shè)與管理,廣泛開展群眾性事故隱患和職業(yè)危害排查治理活動。切實做好推薦評比表彰區(qū)“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)(班組)、優(yōu)秀組織單位和先進(jìn)個人。

  (五)積極推進(jìn)企業(yè)職工文化陣地建設(shè)。

  發(fā)揮工會組織在社會主義文化大發(fā)展、大繁榮中的積極作用,進(jìn)一步豐富和活躍一線職工的業(yè)余文化生活。各級工會組織要搶抓“文化建設(shè)年”發(fā)展機遇,以一線職工作為服務(wù)對象,以規(guī)模以上企業(yè)為重點,充分利用“五一”節(jié)慶活動載體,切實加強職工文化陣地建設(shè)。力爭在有條件的企(事)業(yè)單位,建成“職工教育培訓(xùn)示范點”、“職工書屋示范點”,并以此推動企業(yè)建立和完善職工文化建設(shè)機制,搭建職工才藝展示平臺,激發(fā)職工的創(chuàng)造力,組織開展職工文體活動。

  三、活動要求

  (一)高度重視,精心組織。

  開展好慶!拔逡弧毕盗谢顒樱俏覅^(qū)各級工會組織的一項重要任務(wù)。一方面要按照區(qū)總工會各項活動的具體要求,積極配合做好全區(qū)性的慶;顒;另一方面,各鎮(zhèn)街道總工會、高新區(qū)工委工會要結(jié)合實際,利用文化活動場地,舉辦大型節(jié)日慶祝活動,區(qū)有關(guān)企事業(yè)單位工會要積極爭取支持,組織開展各類文體活動;顒右嫦蛞痪職工群眾,豐富職工文化生活,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),增強基層工會活力。

  (二)突出主題,務(wù)求實效。

  各級工會在今年慶!拔逡弧被顒又幸怀鲋黝},創(chuàng)新活動載體,廣泛宣傳廣大勞動者在“三個文明”建設(shè)中的偉大作用和光輝業(yè)績,弘揚“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”時代新風(fēng)。同時,要將開展慶;顒优c開展工會維權(quán)主題活動緊密結(jié)合起來,扎實開展職工有困難找工會活動,通過開展關(guān)愛職工尤其是為外來員工辦好事實事的活動,擴大工會組織的影響力和凝聚力。

  (三)廣泛宣傳,擴大影響。

  為使慶!拔逡弧甭毠と罕娤盗谢顒蛹皶r、深入地向社會宣傳、擴大影響,各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道,借助現(xiàn)代化的傳播工具,共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍,認(rèn)真做好系列活動的宣傳報道工作。

  (四)做好總結(jié),及時上報。

  各級工會在“五一”節(jié)前后,要把節(jié)日各項活動情況加以收集整理、做好總結(jié),及時書面上報區(qū)總工會辦公室。

  總工會活動方案2

  為大力弘揚新時期勞模精神、勞動精神、工匠精神,宣傳工人階級的偉大品格,在全社會營造“勞動光榮、工人偉大”的濃厚氛圍,進(jìn)一步團結(jié)動員廣大職工為推動xx科學(xué)發(fā)展做貢獻(xiàn),市總工會決定從4月下旬至5月底集中開展慶祝“五一”國際勞動節(jié)宣傳活動,現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下:

  一、活動主題

  以“建功十三五,謳歌勞動美”為主題,以培育社會主義核心價值觀和踐行五大發(fā)展理念為根本,廣泛開展形式多樣、豐富多彩的“五一”系列慶;顒樱辛Φ爻懼餍、提振精氣神、激發(fā)正能量,在推動實現(xiàn)我市“十三五”規(guī)劃良好開局上展示新作為,做出新貢獻(xiàn)。

  二、活動內(nèi)容

  1、弘揚勞模精神,廣泛宣傳各級先模人物先進(jìn)事跡。各級工會要結(jié)合上級工會和本地(系統(tǒng)、單位)先模評選活動,充分利用各種宣傳陣地和形式,把廠報、廠刊、宣傳欄等傳統(tǒng)手段和網(wǎng)站、QQ群、微博、微信等職工群眾喜聞樂見的新媒體形式有機結(jié)合起來,廣泛開展勞模精神,尤其是今年“五一”前夕新評選出的各級勞動獎?wù)拢í劆睿、最美勞動者等先進(jìn)典型事跡的宣傳,并通過開展“先模在身邊”等主題職工演講比賽、事跡展覽會、報告會等多種形式,讓先模人物事跡進(jìn)機關(guān)、企事業(yè)單位和社區(qū)、家庭,切實在全社會形成尊重先模、學(xué)習(xí)先模的良好氛圍,為培育和踐行社會主義核心價值觀、創(chuàng)建全國文明城市做貢獻(xiàn)。

  2、謳歌勞動光榮,展現(xiàn)新時期xx工人階級主人翁風(fēng)采。各級工會要圍繞宣傳貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,進(jìn)一步加大對工人階級和工匠精神的宣傳力度,營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造潛能,為大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,實現(xiàn)我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。市總工會將在xx日報、xx廣播電視臺、xx新聞網(wǎng)(工會網(wǎng)站、官方微信)等媒體上開辦專欄,集中宣傳報道一批基層先模人物在各自工作中愛崗敬業(yè)、精益求精、默默奉獻(xiàn)的感人事跡,進(jìn)一步展現(xiàn)新時期工人階級的偉大品格和xx工匠風(fēng)采。

  3、豐富精神文化生活,積極組織開展職工喜聞樂見的文體活動。各級工會要結(jié)合本地、本單位實際,組織開展以“講文明、樹新風(fēng)、促和諧”為主題的職工志愿服務(wù)活動,提高職工文明素質(zhì);加大“善行義舉‘四德榜’”在各類企業(yè)建設(shè)力度,深入推進(jìn)我市“善行義舉”進(jìn)企業(yè)活動深入開展;組織基層工會廣泛開展“踐行新理念,唱響中國夢·勞動美”主題活動,引導(dǎo)廣大職工自覺將個人夢與中國夢緊密結(jié)合在一起,激發(fā)勞動熱情和創(chuàng)新潛能,為推進(jìn)改革發(fā)展做貢獻(xiàn);充分利用工人文化宮、職工俱樂部、職工文體活動場館等工會陣地,廣泛開展各具特色、職工喜愛的文藝演出、書畫攝影、健身長跑、球類比賽等文體活動,擴大活動的覆蓋面和參與面,讓更多職工參與到文化體育活動中來,在“五一”節(jié)前后掀起全市職工文體活動的高潮。

  三、活動要求

  1、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。“五一”國際勞動節(jié)是工人階級的節(jié)日,是擴大工會影響、推進(jìn)工作落實的良好契機。組織開展好今年慶“五一”宣傳活動,是團結(jié)動員全市廣大職工為xx打造魯西科學(xué)發(fā)展高地、推進(jìn)我市經(jīng)濟社會健康發(fā)展做貢獻(xiàn)的重要方式和載體,各級工會要切實加強領(lǐng)導(dǎo),積極爭取黨政支持,制定符合實際的活動方案,認(rèn)真組織實施,確保各項活動有特色亮點、職工群眾歡迎。

  2、突出主題,營造氛圍。各級工會要按照市總工會的總體要求,突出主題,創(chuàng)新形式,開展豐富多彩的慶;顒。各縣市區(qū)工會要在本地主要街道、廣場等場所懸掛宣傳條幅及在公交車、出租車顯示屏上顯示宣傳標(biāo)語、口號;市屬局委辦、直屬企事業(yè)工會要充分利用本單位宣傳欄、LED屏等平臺,張貼、顯示有關(guān)慶“五一”宣傳活動的宣傳內(nèi)容,營造全社會共同關(guān)注的濃厚氛圍。

  3、精心操作,確保實效。各級工會要緊緊抓住慶祝“五一”的有利時機,在大力宣傳先進(jìn)模范人物和工匠精神的同時,大力宣傳工會組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)職工的典型事例和創(chuàng)新成果,不斷擴大工會組織的凝聚力和社會影響力。 有關(guān)縣市區(qū)總工會和直屬企事業(yè)工會,要根據(jù)市總工會安排的宣傳報道任務(wù),制定具體的實施方案,確保上報的宣傳文稿、圖片影像資料符合新聞媒體刊播發(fā)要求。

  總工會活動方案3

  為貫徹落實全省經(jīng)濟工作會議和全省人力資源和社會保障工作會議精神,進(jìn)一步發(fā)揮發(fā)揮工會組織在“全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”工作中的重要作用,全面推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作,現(xiàn)就全省工會繼續(xù)開展“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動,實施好20xx年工會創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作制定如下方案:

  一、活動目的

  全省工會繼續(xù)推進(jìn)“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動活動,要以黨的十七屆四中全會和省委九屆八次全會精神為指導(dǎo),按照全省經(jīng)濟工作會議及人力資源和社會保障工作會議的統(tǒng)一部署,積極應(yīng)對國際金融危機對我省勞動用工帶來的不利影響,以引導(dǎo)和推動下崗失業(yè)人員、困難職工、農(nóng)民工自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),促進(jìn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展為重點;以加強創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、大力開展崗位技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為主要內(nèi)容,以建立規(guī)范工會下崗職工再就業(yè)基地、職工培訓(xùn)基地、困難職工幫扶中心為載體,力求在加強崗位培訓(xùn)、提高崗位技能、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)骨干、建設(shè)創(chuàng)業(yè)基地方面抓出成效。

  二、活動任務(wù)及目標(biāo)

  20xx年全省“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動和幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動活動,要按照國家和全省促進(jìn)“全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的相關(guān)政策加以實施,重點做好國企下崗失業(yè)人員、集體企業(yè)下崗職工、國有兼并破產(chǎn)重組需安置人員等城鎮(zhèn)勞動者自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的再就業(yè)工作。通過對下崗失業(yè)人員、困難職工和農(nóng)民工的各類技能培訓(xùn)和工會再就業(yè)基地建設(shè),進(jìn)一步提升他們的職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力,培養(yǎng)和選樹更多的創(chuàng)業(yè)帶頭人,帶動和促進(jìn)就業(yè),推動完成年度就業(yè)工作任務(wù)。

  具體目標(biāo):通過推進(jìn)“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動活動,實現(xiàn)舉辦各類專業(yè)技能培訓(xùn)班300期,培訓(xùn)下崗失業(yè)人員2.6萬名,培訓(xùn)農(nóng)民工1.2萬名,爭取轉(zhuǎn)崗就業(yè)率達(dá)到65%以上;幫扶創(chuàng)業(yè)帶頭人220名,直接帶動下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)1.6萬名;開展職業(yè)介紹2萬人次,實施工會小額借(貸)款300萬元。

  三、活動內(nèi)容

  1、扎實推進(jìn)工會創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。認(rèn)真貫徹落實《××省就業(yè)促進(jìn)條例》,以零就業(yè)家庭、失業(yè)人員、下崗職工為重點,全力做好創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作,推動國家和省積極就業(yè)政策的貫徹落實。充分發(fā)揮工會職業(yè)介紹、幫扶中心等職介作用,組織用人單位開展多種形式的勞動用工洽談會、項目對接會,為下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工提供再就業(yè)服務(wù),幫助他們盡早擺脫困境,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。

  2、廣泛開展符合地域特點的促進(jìn)就業(yè)活動。以開展“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動活動為主要內(nèi)容,進(jìn)一步推動全省工會“萬名農(nóng)民工援助行動”計劃和“家政服務(wù)工程”;大力推廣“1+1群”幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動、“大手拉小手”、“工友手拉手”等系列促就業(yè)活動;深入實施困難職工高校畢業(yè)“陽光就業(yè)行動”。發(fā)揮工會優(yōu)勢,整合內(nèi)部資源,以就業(yè)援助為重點,通過就業(yè)培訓(xùn)、崗位援助、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、維權(quán)服務(wù)、生活救助等措施,對下崗失業(yè)人員、下崗職工和農(nóng)民工開展有針對性、有特色、成批次、定單式的崗位技能培訓(xùn)和基礎(chǔ)素質(zhì)培訓(xùn),促進(jìn)他們就地就近和異地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

  3、開展各種形式的創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)。緊緊圍繞全省經(jīng)濟工作會議提出的“把促進(jìn)就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先目標(biāo),著力構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會保障體系,加大對城鄉(xiāng)低收入群體的幫扶救助力度,全力維護社會穩(wěn)定”的目標(biāo)要求開展活動,廣泛利用工會組織資源和各種培訓(xùn)基地,加大對下崗失業(yè)人員、下崗職工的培訓(xùn)力度,重點在提高培訓(xùn)質(zhì)量、加強培訓(xùn)管理和提供便捷服務(wù)上下功夫,扎實有效地做好就業(yè)培訓(xùn)工作。

  同時,進(jìn)一步拓寬培訓(xùn)渠道,將國企改制一次性安置人員、低保家庭成員、“零就業(yè)家庭”成員、下崗失業(yè)的“4050”人員作為就業(yè)培訓(xùn)工作的重點,通過工會自辦或與社會培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)辦的方式,整合各種培訓(xùn)資源,發(fā)揮工會培訓(xùn)機構(gòu)的作用,結(jié)合求職者意愿和市場需求,為下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工提供中短期、實用性的基本就業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)方面的培訓(xùn),力爭使參培人員取得政府勞動部門頒發(fā)的技能資格認(rèn)證。

  4、搭建和完善創(chuàng)業(yè)促就業(yè)服務(wù)平臺。各級工會要依托困難職工幫扶中心建立相應(yīng)的就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心,并在項目推介、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額借(貸)款、信息咨詢等方面為下崗失業(yè)人員提供服務(wù)。對具備創(chuàng)業(yè)能力的下崗職工、農(nóng)民工要免費給予創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項目推介、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、政策咨詢等方面的指導(dǎo)和服務(wù)。

  5、積極提供小額信貸和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。各級工會要積極爭取政府和社會各方資金,為自主創(chuàng)業(yè)的下崗職工和農(nóng)民工提供多種形式的低息或無息貸款,做到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)一條龍服務(wù),努力培養(yǎng)更多的下崗失業(yè)人員和下崗職工創(chuàng)業(yè)帶頭人,帶動更多的人實現(xiàn)再就業(yè)。鼓勵為集體創(chuàng)業(yè)的下崗職工和農(nóng)民工提供捆綁式小額貸款,組織指導(dǎo)下崗職工和農(nóng)民工實現(xiàn)集體創(chuàng)業(yè)。積極探索工會為扶持創(chuàng)業(yè)貸款提供擔(dān)保的有效做法?稍诟魇兄堇щy職工幫扶中心開設(shè)專門窗口,與勞動部門配合開展財政貼息的小額擔(dān)保貸款助款工作。

  四、活動步驟

  1、制訂活動方案(3月—4月初)。各地要結(jié)合本地實際,制訂本年度就業(yè)工作實施方案和工作目標(biāo),建立目標(biāo)責(zé)任制,目標(biāo)分解落實到具體責(zé)任人。

  2、抓好典型引路(4月—5月)

  全面啟動和拓展幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動工程、家政服務(wù)工程,切實發(fā)揮幫扶創(chuàng)業(yè)“1+1群”的主導(dǎo)作用,繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶頭人職業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)職工轉(zhuǎn)崗擇業(yè)、再就業(yè)。積極政府勞動部門密切合作,開展企業(yè)急需、技術(shù)緊俏工種的實務(wù)培訓(xùn),并與用人單位需求相銜接。尤其要注重培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)骨干、征集創(chuàng)業(yè)項目、建設(shè)培訓(xùn)基地、推廣就業(yè)經(jīng)驗、宣傳先進(jìn)典型。

  3、抓住特色指導(dǎo)(5月—6月初)

  各地要學(xué)習(xí)借鑒兄弟市州工會開展創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作的經(jīng)驗,緊密結(jié)合當(dāng)?shù)仄髽I(yè)生產(chǎn)、職工生活實際,選聘各類專家學(xué)者,組成專家服務(wù)團隊,引進(jìn)新技術(shù)、新項目,依托困難職工幫扶中心,強化職業(yè)培訓(xùn),加大技能培訓(xùn),努力實現(xiàn)幫扶創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。

  4、大力推廣經(jīng)驗(8月—10月)

  省總將在總結(jié)上半年各地工會實施“五·一”促進(jìn)就業(yè)行動項目的基礎(chǔ)上,選擇1—2個地區(qū)召開“全省工會創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,總結(jié)表彰一批在實施項目過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)市州和縣區(qū)工會典型。

  5、抓好總結(jié)驗收(11月中旬—12月底)

  各市州總工會要對本地實施項目情況定期進(jìn)行檢查和監(jiān)督。三季度末,省總組成全年工會就業(yè)工作檢查組,對各地實施項目情況進(jìn)行巡檢,年底進(jìn)行綜合檢查評估和驗收。

  五、活動要求

  1、各級工會要充分認(rèn)識當(dāng)前做好就業(yè)工作、維護職工隊伍穩(wěn)定的重大意義。主要領(lǐng)導(dǎo)要重視并過問此項工作,主管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé),搞好統(tǒng)籌安排,注重協(xié)調(diào)配合,抓好困難職工幫扶中心建設(shè)。省總將定期對各地工會開展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)活動情況及實施“五·一”促進(jìn)就業(yè)活動項目情況進(jìn)行督促和檢查。

  2、各級工會干部要深入基層,深入實際,摸清當(dāng)?shù)叵聧徥I(yè)人員、困難職工和農(nóng)民工的底數(shù),及時掌握他們的就業(yè)情況和生活狀況,并結(jié)合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的方向和重點,制定具體的實施方案,層層分解指標(biāo),明確工作職責(zé),落實扶持資金,配備得力人員,務(wù)求工作實效。

  3、要加大對就業(yè)工作的資金扶持力度?茖W(xué)合理地確定培訓(xùn)計劃、基地建設(shè)、家政服務(wù)、援助對象等所需資金標(biāo)準(zhǔn)和流程,對活動中的培訓(xùn)、援助、職介、資金幫扶進(jìn)行實名制管理,做到規(guī)范管理、專款專用。

  4、及時總結(jié)推廣創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗,進(jìn)一步強化工作激勵機制,表彰一批就業(yè)工作突出、成效顯著的集體和個人。

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