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試用期工作總結(jié)

時(shí)間:2024-10-07 09:45:47 試用期工作總結(jié) 我要投稿

【必備】試用期工作總結(jié)模板6篇

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)流于形式呢?以下是小編為大家整理的試用期工作總結(jié)6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】試用期工作總結(jié)模板6篇

試用期工作總結(jié) 篇1

  進(jìn)入公司做人事已經(jīng)三個(gè)月了,即將要轉(zhuǎn)正,對(duì)于試用期這段日子的人事工作,我也是體會(huì)到和之前工作的區(qū)別,每個(gè)公司也是有不同的氛圍,做的事情雖然大同小異,但是在這,我也是感受到和以前是很不一樣,自己也是很快的融入進(jìn)來(lái),去積極的參與人事工作,做好,并且讓自己也是收獲挺多,對(duì)此,我也是個(gè)人總結(jié)下。

  工作上,我很快的就進(jìn)入了狀態(tài),當(dāng)然也是和部門的氛圍有著很大的關(guān)系,剛來(lái)的時(shí)候,同事們也是非常的歡迎我,教了我很多,讓我很快的熟悉了流程,雖然以前是做過(guò),但是也是要對(duì)自己目前的公司熟悉,一些人,一些事情,有了了解,那么才能真的來(lái)做好工作,我也是經(jīng)過(guò)同事們的幫助,熟悉之后去做,在做的過(guò)程之中,同事們也是很主動(dòng)的問(wèn)我,遇到了什么問(wèn)題,甚至一些我沒(méi)想到的,也是會(huì)告訴我,來(lái)讓我很感動(dòng),畢竟這么優(yōu)秀的部門,我也是頭一次來(lái),真的氛圍特別的好,不會(huì)說(shuō)各自做自己的事情,不去管別人,或者不給予幫助,同樣我自己也是很主動(dòng),積極的完成工作的任務(wù),為公司招聘,做好新人的培訓(xùn),以及日常的人事工作,漸漸的我也是和公司的很多同事熟悉了,大家上班一起努力,下班聊天開(kāi)玩笑,一天也是過(guò)得特別的快,也格外的充實(shí)。

  個(gè)人也是有了很多的進(jìn)步,雖然工作很多方面其實(shí)之前自己也是做過(guò),但是在和同事的交流里,我也是知道,其實(shí)人事的工作,入門可能是比較的簡(jiǎn)單,但是想深入,想做的出色,其實(shí)也是需要我們自己付出很多的努力,可能和別人一個(gè)看起來(lái)普通的`差距,其實(shí)是需要自己努力很久才能達(dá)到的,而這也是在我這段日子的一個(gè)進(jìn)步,讓我看到了更多以前我沒(méi)看到的自身缺點(diǎn),同時(shí)也是找到前行的方向,一些事情上,我也是有了更多的理解,做的更好了,在這的每一天,我也是感覺(jué)到自己是有進(jìn)步的,可能不是那么的多,但其實(shí)也是慢慢的積累下來(lái),變化會(huì)很大的,而今的我也是對(duì)于以后的人事工作能做得更好。

  試用的結(jié)束,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,這是我應(yīng)該做好了,而今后的人事工作也是一個(gè)新的開(kāi)始,我也是要繼續(xù)的多學(xué),多做,來(lái)讓自己得到更全面的收獲,來(lái)把人事的事情做得更好一些才行。

試用期工作總結(jié) 篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您們好!

  我于20xx年x月x日進(jìn)入公司,成為公司的實(shí)習(xí)試用員工。到今天6個(gè)月的實(shí)習(xí)試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)對(duì)我這6個(gè)月的實(shí)習(xí)試用作如下工作總結(jié)。

  作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。在輪崗實(shí)習(xí)期間,我在生產(chǎn)部學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間,之后又在財(cái)務(wù)部試用實(shí)習(xí)。這些都是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大;但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的基本操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早為公司做出更大的.貢獻(xiàn)。

  根據(jù)公司的需要,目前我擔(dān)任出納一職,負(fù)責(zé)越南工廠出納的相關(guān)基礎(chǔ)工作和PMC部門原材料海外采購(gòu)的信息收集整理工作。認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)責(zé)任心和進(jìn)取心的我,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),努力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)自我學(xué)習(xí),來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),目前正在自學(xué)一些外語(yǔ)課程,外語(yǔ)的學(xué)習(xí)也是為了自已以后在公司還可以有更多的就職方向。計(jì)劃在越南在職工作期內(nèi),學(xué)會(huì)一些簡(jiǎn)單的日常交際越南語(yǔ),以及鞏固加強(qiáng)自己遺忘多時(shí)的英語(yǔ),以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

  經(jīng)過(guò)2個(gè)月在財(cái)務(wù)部的學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的一些基本出納帳務(wù),整理部門內(nèi)部各種資料,協(xié)助主管進(jìn)行資金分析,從整體上把握公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝各部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。還有我在很多不懂和不足的地方,處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面還有待提高,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的能力。

  這是我的第一份工作,進(jìn)公司半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;了解到了公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年x月起,給出合理的轉(zhuǎn)正工資的調(diào)整。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)。

  鄭 蜜

  20xx年x月x日

試用期工作總結(jié) 篇3

  兩個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)去,我對(duì)自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉,也能勝任這項(xiàng)工作。以前在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時(shí),對(duì)出納的工作情況比較了解。而且在這兩個(gè)月里,我在公司*總和*會(huì)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司同仁的幫助下,在新的崗位中,我對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)模式和管理制度有了全新的認(rèn)識(shí)和深入的學(xué)習(xí),F(xiàn)對(duì)本職工作總結(jié) 一、一個(gè)人面對(duì)新的城市、新的工作,一切都將是新開(kāi)始,都有一個(gè)從生疏到熟悉及精通的過(guò)程,萬(wàn)事開(kāi)頭難,一個(gè)良好的心態(tài)——虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開(kāi)始的幾天是關(guān)鍵,于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到最佳,以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對(duì)新的工作挑戰(zhàn)。

  二、在這期間,在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。

  1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求,辦理費(fèi)用報(bào)銷,現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。

  2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放。

  3、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制出納報(bào)告單。

  4、填寫(xiě)稅務(wù)申報(bào)表。

  5、完成財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。 經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期,我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡(jiǎn)單,做起來(lái)卻難,以前的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)我從事新的工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認(rèn)識(shí)和體會(huì),學(xué)習(xí)和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成績(jī)的取得離不開(kāi)單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無(wú)形的身教,離不開(kāi)公司同仁的關(guān)心和支持。 三、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來(lái)形容,絕非“雕蟲(chóng)小技”,它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線,財(cái)務(wù)收支的關(guān)口,在公司的經(jīng)營(yíng)管理中占有重要的地位。作為一個(gè)合格的出納,必須具備以下的.基本要求:一。學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)技能。二。學(xué)會(huì)制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,發(fā)揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用。三。出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四。出納人員要有較強(qiáng)的安全意識(shí),現(xiàn)金、有價(jià)證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并相互牽制。四。很好的溝通能力。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通能力。當(dāng)然,在今后的工作中除了恪守以上的基本四點(diǎn)外,我還要不斷的努力學(xué)習(xí)國(guó)家出臺(tái)的新的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和先進(jìn)的企業(yè)管理制度,以適應(yīng)不斷變化的社會(huì)環(huán)境和今后公司開(kāi)展的工作。 以上是我對(duì)本人兩個(gè)月工作的一些體會(huì)和總結(jié)。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,與時(shí)俱進(jìn),做好本職工作,與公司的發(fā)展同步。同時(shí),我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對(duì)我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠(chéng)的表示感謝!

  延伸內(nèi)容:工作總結(jié)內(nèi)容分幾部分?

  1.基本情況這是對(duì)自身情況和形勢(shì)背景的簡(jiǎn)略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、基本建制、人員數(shù)量、主要工作任務(wù)等;形勢(shì)背景包括國(guó)內(nèi)外形勢(shì)、有關(guān)政策、指導(dǎo)思想等。

  2.成績(jī)和做法工作取得了哪些主要成績(jī),采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,這些是工作的主要內(nèi)容,需要較多事實(shí)和數(shù)據(jù)。

  3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)通過(guò)對(duì)實(shí)踐過(guò)程進(jìn)行認(rèn)真的分析,找出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。

  4.今后打算下一步將怎樣發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,準(zhǔn)備取得什么樣的新成就,不必像計(jì)劃那樣具體,但一般不能少了這些內(nèi)容。

試用期工作總結(jié) 篇4

  回顧我進(jìn)入將近一年的試用期以來(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jī)多多,受益多多,體會(huì)多多,但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對(duì)試用期一年的工作總結(jié)如下:

  一、關(guān)于試用期工作的概述

  在這樣一個(gè)大型的公司里擔(dān)任物業(yè)管理工作,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命,一年來(lái)我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作。

  1、抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。半年來(lái),我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。

  2、抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。我們對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。

  3、抓思想建設(shè)。由于我們的同事來(lái)自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼,這既是我們保安工作的需要,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大?/p>

  二、進(jìn)步與不足

  能夠進(jìn)入工作,我覺(jué)得一直以來(lái)都是我的榮幸,因?yàn)槲矣X(jué)得在這里我學(xué)到了很多在其他的地方學(xué)不到的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),雖說(shuō)保安工作不怎么起眼,但它實(shí)實(shí)在在的是一個(gè)不可缺少的保障,因?yàn)槲覀兊墓ぷ鞑粌H要保障光顧我們的顧客的生命財(cái)產(chǎn)安全,還要保護(hù)好我們賣場(chǎng)里的貨品安全,雖然工作繁雜反復(fù),但是這鍛煉了我的'組織和溝通能力,讓我的交往能力大大的提高,這是我切身感到的自己的的進(jìn)步。

  但同時(shí)自己也有很多不足,比如工作的安排不是很詳細(xì),一直以來(lái)我就想設(shè)計(jì)一個(gè)一天的工作詳細(xì)計(jì)劃,那樣工作起來(lái)的話就會(huì)有章有節(jié),不會(huì)沒(méi)有頭緒,另外在處理突發(fā)事件和緊急事件方面,覺(jué)得自己的應(yīng)變能力還有欠缺,以后在工作中一定與這方面比較優(yōu)秀的員工多多溝通,多多學(xué)習(xí),同時(shí)在工作中自己也不斷的學(xué)習(xí)和積累。

  三、能力和性格

  雖說(shuō)自己做的是保安工作,不會(huì)親自處理多么大的紛繁的事情,但就像我們百家旺倡導(dǎo)的一句話那樣:“大事小事認(rèn)真做,重復(fù)的事情快樂(lè)做”,我一直以來(lái)都謹(jǐn)遵著這條準(zhǔn)則,在工作中嚴(yán)格要求自己,絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)事情就立刻解決,嚴(yán)格遵守公司的章程辦事,這是我性格里的優(yōu)點(diǎn),我覺(jué)得也是我的潛力,因?yàn)槲矣X(jué)得一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè),愛(ài)崗敬崗是做保安最需要具備的素質(zhì),我相信自己具備這一點(diǎn)。當(dāng)然我也有不足,就是不太健談,性格不是太外向,我會(huì)在以后的工作中努力克服。

  在今后的工作中,我將努力改正不足,更加努力工作,爭(zhēng)取更大輝煌!

試用期工作總結(jié) 篇5

  時(shí)間過(guò)得很真快,轉(zhuǎn)眼就兩個(gè)多月了,在試用期間,自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前沒(méi)有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。從這一階段來(lái)看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識(shí)正源源不斷的向自己走來(lái),到這個(gè)大溶爐里慢慢消化,這就是經(jīng)驗(yàn)。

  在工作中的收獲主要有:

  1.熟悉了設(shè)備的操作系統(tǒng)

  2.基本掌握了工作技巧(在任職服務(wù)員期間)

  3.了解了公司的工作流程

  4.在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨(dú)立完成工作。領(lǐng)導(dǎo)每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成

  在工作中的不足主要有:

  1.工作細(xì)心度不夠,經(jīng)常在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏;

  2.辦事效率不夠快,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等。

  就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)頂崗實(shí)習(xí)是建筑工程技術(shù)專業(yè)高職教學(xué)計(jì)劃的重要組成部分,是學(xué)生面向社會(huì)實(shí)踐,理論聯(lián)系實(shí)際,培養(yǎng)實(shí)際操作能力的重要實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié);也是培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生獨(dú)立工作能力的重要途徑;還是我系教學(xué)、生產(chǎn)與企業(yè)三結(jié)合的辦學(xué)思路的重要內(nèi)容。通過(guò)頂崗實(shí)習(xí),學(xué)生在園林綠化工程實(shí)際工作中,進(jìn)行實(shí)際操作演練,培養(yǎng)技能,提高綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展。在實(shí)踐中樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、和價(jià)值觀,堅(jiān)定正確的理想和信念,增強(qiáng)為我國(guó)建筑行業(yè)的發(fā)展作出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)。使學(xué)生有一段較長(zhǎng)時(shí)間接觸社會(huì),熟悉建筑行業(yè),通過(guò)親身參與,實(shí)際動(dòng)手操作,掌握自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。

  在這次頂崗實(shí)習(xí)中,我并沒(méi)選擇建筑這個(gè)專業(yè)而是選擇了園林這個(gè)專業(yè)去實(shí)習(xí)。雖然不是自己的專業(yè),但從這次非專業(yè)的實(shí)習(xí)中我學(xué)到了許多東西。人與環(huán)境有著密不可分的關(guān)系。無(wú)論過(guò)去、現(xiàn)在還是未來(lái),人類總是在不斷地改造環(huán)境,創(chuàng)造不僅使用,而且美觀的環(huán)境空間。城市所意味的,不僅僅是建筑、街道、商店等人工建構(gòu)物的堆積,而蘊(yùn)涵著在諸多功能性設(shè)施及硬質(zhì)景觀相伴下的社會(huì)文化、經(jīng)濟(jì)、政治和城市居民多姿多彩的生活。從外在的視覺(jué)影像來(lái)看,城市是由其平面結(jié)構(gòu)、天際輪廓、各色建筑、街市設(shè)施、區(qū)域地標(biāo)、開(kāi)放的空間、植栽園林及穿梭不定的交通工具所構(gòu)成,然而這些都是城市人在選擇和被選擇的'行為方式下形成的物質(zhì)形態(tài),其間蘊(yùn)涵著深厚的自然法則、社會(huì)心理、人文情感及歷史滄桑。

  20世紀(jì)的城市學(xué)和建筑學(xué)學(xué)者劉易斯?芒福德在其代表性著作《城市發(fā)展史》中指出:“如果城市所實(shí)現(xiàn)的生活不是它自身的一種褒獎(jiǎng),那么為城市的發(fā)展形成而付出的全部犧牲就將毫無(wú)代價(jià)。無(wú)論擴(kuò)大的權(quán)力還是有限的物質(zhì)財(cái)富 ,都不能抵償哪怕是一天喪失了的美、歡樂(lè)和親情的享受! “當(dāng)我們漫步于城市中時(shí)卻可發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象是無(wú)初步在的,周圍的建筑物仿佛能夠講話、能夠行動(dòng),正像居住在其中的居民一樣;而且通過(guò)城市的物質(zhì)結(jié)構(gòu),過(guò)去的事件、很久以前做出的決定、久已形成的價(jià)值觀念等,都繼續(xù)存活下來(lái)并且散發(fā)著影響!

  1、能比較系統(tǒng)地掌握?qǐng)@林綠化的專業(yè)知識(shí),能識(shí)別常見(jiàn)園林花卉,基本掌握其生長(zhǎng)習(xí)性、園林用途以及栽培養(yǎng)護(hù)技術(shù)。

  2、增強(qiáng)學(xué)生對(duì)園林綠化工作的感性認(rèn)識(shí),對(duì)學(xué)生進(jìn)行園林技術(shù)工作技能訓(xùn)練。

  3、了解供地、供水、供氣、照明、排水、排污、消防等公用設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和管理。懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。

試用期工作總結(jié) 篇6

  1:服裝跟單一般可以分幾種?工作性質(zhì)和工作流程有什么不同?

  服裝跟單一般可以分為兩種:樣辦跟單和大貨跟單。樣板跟單主要負(fù)責(zé)樣辦的下單及品質(zhì)控制;大貨跟單與樣辦跟單的工作性質(zhì)基本相同,但大貨跟單的涉及面比較廣,除了要負(fù)責(zé)樣辦跟單的那些工作外,還要處理大貨生產(chǎn)中的訂面料、輔料、安排生產(chǎn)、出貨、船期等工作,也就是負(fù)責(zé)從客戶下大貨單至出貨中的全部資料處理,工作排期。

  2:樣辦跟單具體要負(fù)責(zé)什么工作?其工作流程是怎樣的?

  樣辦跟單負(fù)責(zé)樣辦的資料核對(duì)及樣辦生產(chǎn)安排、質(zhì)量控制。其工作流程是1、整理客戶提供的資料(核對(duì)樣辦生產(chǎn)單、確定面料,輔料);2、將樣辦生產(chǎn)中所需的資料(包括參考辦、制單)交給辦房主管,3、樣辦從辦房車縫完成檢查后,跟單員在交寄辦之前再將樣辦的尺寸及質(zhì)量檢查一遍再交付。

  3:大貨跟單具體要負(fù)責(zé)什么工作?其工作流程是怎樣的?

  大貨跟單負(fù)責(zé)大貨的交貨日期確定及質(zhì)量確認(rèn)。其工作流程是:1、整理大貨生產(chǎn)的資料(產(chǎn)前確定辦、樣辦修改評(píng)語(yǔ)、面料色辦卡、各輔料卡);2、采購(gòu)大貨生產(chǎn)所需的面料,輔料,訂膠袋,紙箱;3、確認(rèn)裁床用料,跟蹤工廠大貨生產(chǎn)進(jìn)程,確認(rèn)包裝方法和裝箱的分配,4:聯(lián)系船務(wù)出貨,5:通知客戶出貨數(shù)量及日期。

  4:面料的縮水率可分幾種?測(cè)試面料正確的縮水率是如何操作的?

  面料的縮水率一般可分1:自然縮,自然縮是指面料在大貨生產(chǎn)中經(jīng)過(guò)熨燙后或者面料放松后的自然收縮;2:洗水縮,洗水縮是指成衣洗水后的.收縮。

  測(cè)試面料正確的縮水率方法要跟大貨成衣的洗水類型相同,如果成衣不洗水,面料只要用蒸汔熨斗打氣后測(cè)量就行。

  5:生產(chǎn)初辦,跟單要給辦房提供什么物料及資料?

  提供樣辦生產(chǎn)單(參考辦)、面料,輔料。

  6:什么是初辦?二辦、大辦、跳碼辦、齊碼辦、產(chǎn)前辦?

  初辦是指第一次生產(chǎn)的樣辦,二辦是指根據(jù)客戶對(duì)初辦提出要求后的改正辦,大辦是指根據(jù)客戶要求最后修改的確定辦,跳碼辦可分樣辦跳碼辦和大貨跳碼辦,跳碼辦是根據(jù)客戶提供的齊碼尺寸表放碼后所做的齊碼或者選碼辦,產(chǎn)前辦可從跳碼辦中,客戶任選一件寫(xiě)上批辦評(píng)語(yǔ)后作大貨生產(chǎn)樣辦。

  7:上裝一般有那些主要部位,請(qǐng)按順序?qū)懗鲞@些部位名稱、位置和量度法

  上裝一般的主要部位有:前中長(zhǎng)、后中長(zhǎng)、前長(zhǎng)、肩寬、領(lǐng)闊、前領(lǐng)深、領(lǐng)圍、夾圈、前胸闊、后背寬、胸圍、腰圍、腳圍、袖長(zhǎng), 袖比、袖口

  1:前中長(zhǎng)是指前領(lǐng)窩底至下腳邊,2:后中長(zhǎng)是指后領(lǐng)窩底至下腳邊,3:前長(zhǎng)是指頸點(diǎn)折衫點(diǎn)至下腳邊,4:肩寬是指折衫點(diǎn)的左肩點(diǎn)至右肩點(diǎn),5:領(lǐng)闊是指領(lǐng)圈怕左頸點(diǎn)至右頸點(diǎn),6:前領(lǐng)深是指后領(lǐng)窩至前領(lǐng)窩的深度,7:領(lǐng)圍是領(lǐng)子扣起后的一周長(zhǎng)度,8:夾圈是指肩點(diǎn)至夾圈底,9:前胸闊是指左前胸點(diǎn)至右前胸點(diǎn)位,前胸闊點(diǎn)一般在夾圈高度的一半或者肩點(diǎn)下10cm左右,10:后背寬是指左背寬點(diǎn)至右背寬點(diǎn)位,后背闊點(diǎn)一般在夾圈高度的一半或者肩點(diǎn)下12cm左右,11:胸圍是指夾圈點(diǎn)平量一周,12:腰圍:是指肩點(diǎn)下來(lái)約38-40cm處平量一周,13:腳圍是指下擺平量一周,14:袖長(zhǎng)是指肩點(diǎn)至袖口,也有袖長(zhǎng)是從后中量的。15:袖比是指袖子的袖山底平量一周,16:袖口,是指袖扣起后平量一周。

  8:下裝一般有那些主要部位,請(qǐng)按順序?qū)懗鲞@些部位名稱、位置和量度法

  下裝一般的主要部位有:腰圍,坐圍,比圍,膝圍,腳圍。前浪、后浪、內(nèi)長(zhǎng)、外長(zhǎng)

  1:腰圍是指沿腰頭平量一周,2:坐圍可分三點(diǎn)量和直量(度),坐圍一般浪底上8-10cm,3:比圍是指在浪底量或者浪底下1cm平量一周,4:膝圍一般側(cè)縫下52cm或者浪底下30-33cm平量一周,5:腳圍指下腳平量一周,6:前浪指是腰頭頂至浪底,7:后浪是指后腰頭頂至浪底,8:內(nèi)長(zhǎng)指浪底至腳邊,9:外長(zhǎng)是指?jìng)?cè)縫腰頭頂至腳邊。

  9:樣辦用料與大貨用料、報(bào)價(jià)用料有什么不同,如果樣辦是m碼,而大貨生產(chǎn)時(shí)的尺碼搭配是:s m l xl xxl報(bào)價(jià)的用量就應(yīng)該怎樣計(jì)算,用那一個(gè)尺碼計(jì)算?

  樣辦用料只有一個(gè)碼,而大貨有幾個(gè)碼,大貨報(bào)價(jià)的用料應(yīng)該以大貨所有碼平均的中間碼,再稍大一個(gè)碼計(jì)算,因?yàn)橐话愦筘浀臄?shù)量都是中間碼數(shù)量偏大的,為了保證報(bào)價(jià)用料不會(huì)小,所以要稍報(bào)大一個(gè)碼。在這里應(yīng)該以xl的用料來(lái)計(jì)算報(bào)價(jià)用量。

  10:寫(xiě)出上裝及下裝各主要部位的允許公差尺寸

  上裝:衣長(zhǎng)、袖長(zhǎng)、胸圍、腰圍、腳圍可以±1cm,領(lǐng)圍、袖口、袖比可以±0.5cm,貼袋、下袋可以±0.25cm。

  下裝:褲長(zhǎng)、裙長(zhǎng)、內(nèi)長(zhǎng)、腰圍、坐圍±1cm, 比圍、膝圍、腳圍可以±0.5cm,前后袋可以±0.25cm

  11:大貨包裝膠袋是如何設(shè)定尺寸的?大貨裝貨紙箱尺寸是怎樣設(shè)定的?

  大貨包裝膠袋是按照衣服折疊包裝后的尺寸長(zhǎng)寬放松約半寸設(shè)定膠袋的長(zhǎng)寬尺寸。大貨裝貨紙箱尺寸是按成衣包裝折疊后,衣服所需要堆放的件數(shù)總高度、寬度而設(shè)定的。

  12:在大貨生產(chǎn)中,什么叫中檢?什么叫尾檢?什么叫抽驗(yàn)?在時(shí)間上有什么不同?.

  中檢指的是半成品的檢查,尾檢指的是成品的檢查,抽檢指的是成品包裝后的抽樣檢查。中檢是在生產(chǎn)過(guò)程中的中期檢查,尾檢是在成品包裝前的檢查,抽檢是在出貨前100%負(fù)裝后的抽箱檢查。

  13:如果使用aql4.0質(zhì)檢抽查法,批量為15000件,這批貨抽查數(shù)量是多少?可以接受疵品是多少?

  抽查數(shù)量是315件,可以接受疵品是少于21件,疵次大于21件整批貨就必須重新翻箱重查。

  15:什么叫裁損?一般裁損是多少?

  裁損指的是面料在裁床過(guò)程中的損耗, 包括拉布兩頭的超長(zhǎng)部分及裁片換片用料。

  16:一件長(zhǎng)袖男裝襯衫,胸圍:120cm, 腳圍120cm,衣長(zhǎng)75cm,袖長(zhǎng)59cm,袖比25cm,如果使用43英寸門幅的面料,這款襯衫需要多少面料?

  這件襯衫的用量是43門幅用料為2.0yd。

  17:一條男裝五袋款牛仔褲,外長(zhǎng)102cm, 腰圍75cm, 坐圍:100cm, 比圍58cm 腳圍:48cm, 如果使用58英寸門幅的面料,這款褲子需要多少面料?

  這條褲子的用量是,57門幅用量為1.30yd

  18:大貨褲子上一般有那些主要的嘜頭和掛卡?

  主嘜、尺碼嘜、成份嘜、洗水嘜、旗嘜、皮牌、和吊牌、袋牌。

  19:如果面料為印有人物或者建筑圖案時(shí),需要怎樣裁剪? 絨布或者燈芯絨要怎樣裁剪?

  如果面料為印有人物或建筑圖案時(shí),全部都要采用順花排,不能顛倒正常的視覺(jué)和常規(guī)的順序;絨布或燈芯絨可以采用同一件一個(gè)方向排,或者全部同一方向排,如果是褲子全部同一方向排是比較浪費(fèi)面料的。

  20:一件女裝襯衫的當(dāng)其使用門幅為58英寸時(shí),用量是:1.30yd(碼),如果現(xiàn)在改用43英寸門幅,它的用料是應(yīng)該是多少?

  如果現(xiàn)在改用58英寸的門幅,用料是1.85yd 計(jì)算公式是:1.30yd×58÷43

  21:寫(xiě)出一件上裝一般主要部位質(zhì)量要求?

  1、所有尺寸要在公差允許之內(nèi);2、線跡良好;3、領(lǐng)子對(duì)稱;4、肩縫圓順;5、袖口大小左右一致;6、下擺是順?lè)黄鸢櫍?、前中順直

  22:寫(xiě)出一件下裝一般主要部位質(zhì)量要求?

  1、所有的尺寸要在公差允許之內(nèi);2、線跡松緊適中;3、腰頭裝好圓順;4、拉鏈牌位平伏順直 ;5、側(cè)縫順直不起包;6、口袋平直;7、下腳平直不起皺

  23:如果有一批襯衫需要成衣洗水,qc在尾查成衣洗水前時(shí)要按什么尺寸檢查此批服裝?為什么?

  qc要按洗水前的尺寸檢查,因?yàn)槌善返某叽缬邢此目s水率在里面。

  24:一件男裝襯衫需要全對(duì)格,全對(duì)格指的是對(duì)那一些部位?

  全對(duì)格指的是前幅前中線左右對(duì)格,袋子對(duì)前幅,前后側(cè)縫對(duì)橫格,袖子左右對(duì)稱,領(lǐng)面、介英面、擔(dān)干左右對(duì)稱。

  25:在服裝中那一類是發(fā)現(xiàn)屬于面料?那一類是屬于輔料?

  面料指的是面布、里布、袋布之類;輔料指的是扣子,拉鏈,丈根等輔助生產(chǎn)物料。

  26:當(dāng)服裝面料為白色時(shí),其輔料,包括樸、拉鏈其它要用什么顏色?

  配色、白色

  27:一批大貨生產(chǎn),qc一般需要做那幾個(gè)時(shí)段的質(zhì)檢,不同時(shí)段的抽檢有什么不同的目的?

  生產(chǎn)中的檢查(中查),成品的檢查(尾查)。中期檢查有助于發(fā)現(xiàn)半成品生產(chǎn)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤,以便及時(shí)的改正;成品的檢查主要檢查成衣的尺寸和成衣的整體質(zhì)量。

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