欧美另类日韩中文色综合,天堂va亚洲va欧美va国产,www.av在线播放,大香视频伊人精品75,奇米777888,欧美日本道免费二区三区,中文字幕亚洲综久久2021

德育主任對班主任工作總結

時間:2023-10-30 17:55:22 德育工作總結 我要投稿

德育主任對班主任工作總結20篇

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,讓我們一起認真地寫一份總結吧?偨Y一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的德育主任對班主任工作總結20篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

德育主任對班主任工作總結20篇

  德育主任對班主任工作總結1

  一學期以來,根據學校的德育指導方針,結合我班的實際情況,開展德育教育,現在我把本學期德育工作總結如下:

  一、以身作則,無私忘我,做學生的表率。

  初中階段是人生的非常階段,這個時期的學生適應性強,好奇心大,可塑性令人吃驚,要把這樣的學生培養(yǎng)成材,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆干好班主任工作的信心,否則,學生就不會買你的帳。為此,當班主任之初,我就下定決心,要用無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。

  由于擔任的語文科目,和學生課堂接觸的`時間較多,為了解學生的學習情況奠定了基礎、但是想了解學生的思想動態(tài),還要付出更多的時間和精力。因此,任課教師有事或自習課上我就自愿和學生泡在一起,帶領大家一起讀書、學習。一學期來,我從未因事誤過一節(jié)課。這種認真、負責的工作態(tài)度給學生樹立了良好的行為榜樣,也形成了無形的動力,全班同學都能按時到校,很少有人遲到,學習和各項活動都能認真對待,一絲不茍。

  二、關心愛護學生,獻出教師的愛。

  讓愛浸透每一個學生的心田,這是教育的原則。蘇霍姆林斯基曾說過:“教育技巧的全部奧秘就在于如何愛護兒童”。學生是未來的接班人,是祖國明天的建設者,要讓他們成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恒”作為關心學生的座右銘。干班主任工作以來,我從沒有體罰過學生,即使學生犯了錯誤,也能心平氣和,對癥下藥。

  三、相信學生,尊重學生,做好學生的思想轉化工作。

  一個教師相信學生,尊重學生,對于優(yōu)秀的學生容易做到,對于后進生、自我約束力差的學生,要做到就比較困難,可班務工作的重要方面就是對這部分學生的轉化工作上。

  我班學生叫王志文,不愛學習,老師一說就愛掉小臉子,毛病還多,為了糾正他的惡習,我采取了多種方法教育,積極與家長配合,即家長把他送到學校我就開始看,并且我經常到教室外查,找同學幫助他;經常對他進行說服教育,主動和他談心,發(fā)現一點優(yōu)點就鼓勵他,表揚他。生活上關心,感情上親近,要求上嚴格,方法上靈活,行動上作表率。并且和家長、任課教師聯(lián)起手來,齊抓共管。一段時間后,他的行為規(guī)矩了,學習態(tài)度端正了,對老師和同學的態(tài)度溫和了。雖然后來有過反復,但我還是很有信心。

  四、科學的方法是做好班主任工作的關鍵。

  我虛心向老教師請教,學習優(yōu)秀班主任經驗,結合自己的實踐,不斷歸納、總結,找到了一個比較綜合的治班方案。

  1、配好班干部。通過競選產生班干部,并實行任期制,指訂責任目標,調動學生學習工作的積極性。

  2、經常與家長溝通。每學期對每個學生家長定期溝通,及時向家長了解情況,有問題時能及時向家長說明,取得家長的配合。

  3、經常和任課教師聯(lián)系。多和任課教師溝通,交換意見,既全面了解學生的情況,又爭取了他們的協(xié)助,非常有利于班級管理。

  4、不斷提高自身素質。教育是一門科學,科學的意義在于求真,光有熱情是不夠的,只有不斷學習,提高自身素質,才能適應新形勢下的班主任工作。

  五、不足之處:

  工作中雖然有了很大的進步,但也存在不足。與學生的溝通上有時還缺少技巧,對學生的心理分析還不是很到位,這使得有時的談話事倍功半。學生的思想動向觀察的還不夠細膩,不能及時發(fā)現問題。

  總結優(yōu)點,發(fā)現不足,在以后的工作中不斷學習,不斷成長,做一名合格的學生思想導師。

  德育主任對班主任工作總結2

  班級管理要科學化,育人工作要高效化,這是每個有事業(yè)心的班主任所追求的目標。班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發(fā)自己努力工作的內驅力。班主任要認識到“德育為首”的重要性。德育上不去,學生的智育、體育、美育等都必然上不去。再次,德育作用于集體、集體又作用于德育,決不是“單打一”,而應是“合打一”。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應。班主任不應充當班集體的“保姆”,而應是班級德育工作的組織者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友,同時是各科任老師德育的伙伴,學校領導的參謀。

  學校對學生進行思想品德教育,如下:是社會主義精神文明建設的奠基工程,它貫穿于學校教育教學工作的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育之中,與其它各育相互促進,相輔相成,對促進學生的全面發(fā)展,保證人才培養(yǎng)的正確方向起著主導作用。為加強班級德育工作,本學期我班德育工作認真按計劃進行。開學初,利用班會,隊會對學生進行安全宣傳教育,認真貫徹《爭當四好少年》,《小學生日常行為規(guī)范》,《小學生守則》,《禮儀常規(guī)》等對學生進行安全,紀律,法制,思想品德,環(huán)境文明禮貌等教育,使學生從開學起就有一個良好的開端。除了對學生進行安全教育和行為規(guī)范教育,我班還對學生進行了各方面的教育

  一、聯(lián)系實際,寓教育于活動之中。

  聯(lián)系班內學生的思想實際,通過有意義的活動進行思想教育,是行之有效的方法。例如:個別學生對別人的東西(彩筆、鉛筆等)較感興趣,趁別人不注意時,就順手牽羊。遇到這種情況時,我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的同學可能錯裝了別人的東西,在自己的書包中找一下,如果真的裝錯了,就勇敢的交到老師這兒來,結果有個同學紅著臉交上來了,不好意思地說:“我不是故意的,請老師和同學們原諒!”頓時,掌聲齊起,最后讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。通過這一事例,學生們辨明了是非,自這次班會活動之后,班內拾物交公的學生多了

  二、耐心教育,以表揚為主愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發(fā)生連鎖反應。

  例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,達到取長補短的目的。

  三、做好后進生的轉化工作

  我們這個班,后進生的人數挺多。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對后進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善于發(fā)現他們的閃光點。比如:在課堂上不要緊緊盯著優(yōu)等生,應多給后進生創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯(lián)系,爭取家校聯(lián)合為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,同時也促進班級的整體發(fā)展

  四、堅持正面教育,寓教育于講故事之中,一年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。

  我就抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的.方法對學生進行教育。為了培養(yǎng)良好的學習習慣,我給他們講“聞雞起舞”的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。四十多個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現象發(fā)生。為了培養(yǎng)孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發(fā)生的具體事例編成小故事,對學生進行教育

  五、以身作則,做學生的表率

  學生模仿性很強,教師一舉一動,一言一行對學生都起著潛移默化的影響。工作中我嚴格要求自己,處處以身作則,做學生的表率。凡要求學生做到的事,我首先做到。如要求學生對人講話要有禮貌,我就帶頭運用禮貌語言;要求學生要愛護環(huán)境,我就帶頭做好環(huán)保工作。

  六、抓常規(guī)訓練

  學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。一年級的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反復訓練,也不一定做到。因此從開學起,我便對他們進行常規(guī)教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然后,進行反復訓練,對做得好的同學給予表揚,并讓他示范給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次……不厭其煩,多次反復,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好

  在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,在今后的工作中我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己,使所教班級躍上一個新臺階。

  德育主任對班主任工作總結3

  有人說“教育是一門科學,管理是一種藝術。一位班級管理不成功的班主任,其失敗的理由可能會有一百條;而一百位優(yōu)秀的班主任,其成功的經驗中肯定有一條,那就是熱愛學生。有了愛這個支點,教育就不僅僅是一種手段、一項工作、一件事情,而是一種力量、一種智慧、一份快樂!弊1999年8月至現在,我一直擔任班主任工作。也一直努力的遵循這一原則去熱愛我的學生,關心我的學生,愛護我的學生。我深感到能擔任班主任工作是我的榮幸,F將這幾年的班主任工作經驗總結如下:

  一、親近學生,把愛灑向每一個學生的心田

  一個教師要做到愛學生并不困難,難的是能做到真心的愛班里的每一位學生,包括那些成績差,紀律差的學生。在一次家訪工作中,一個學困生家長對我說她的孩子在家非常懂事,活忙時每天都做晚飯……當我再次面對這個“差生”時我反思著,為什么只有簡單地批評、指責和抱怨,卻沒看到的是他們每一個人身上的優(yōu)點和可愛之處。在以后的工作中,平等的對待每一位學生,絕不偏心。耐心地教育違反紀律的同學,用心的幫助學習吃力的同學,真心的鼓勵有進步的同學。讓每個孩子都能分享到老師的愛!不久我發(fā)現這個孩子進步了。關愛對學生是多么重要,教師的關愛是陽光、空氣和水,是學生成長不可缺少的養(yǎng)料。我明白嚴師出高徒的道理,但我更確信老師的愛是一種魔力,在深深地吸引著孩子。在學習上,我可以用我的耐心,用我的嚴厲去鏟除他們的馬虎,但在課下,我更愿意成為他們的朋友,成為他們交流、傾訴的對象,更愿意用愛在我們師生之間搭建一座友誼的橋梁。

  二、實施自我管理,培養(yǎng)管理能力。

  俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”。一個班要管理好,就必須制定出一些行之有效的制度,如紀律、衛(wèi)生檢查制度等。制度建立之后,關鍵看執(zhí)行,僅僅靠老師的力量是不夠的,所以,有效地將小助手利用起來,讓他們和老師一起參與班級管理中來 ,既可以使老師省不少心,也可以培養(yǎng)和鍛煉學生的管理能力。在班級里很多學生參與管理如按學號輪流來當值日班長。班中的事由值日班長全權負責,常務班長協(xié)助工作。值日班長負責檢查當天的衛(wèi)生、紀律,督促每一位同學做好自己的份內事,檢查班干部的工作情況。這樣極大地激發(fā)了學生的主動性,培養(yǎng)了他們的才能,班級的自我管理得到了加強,班集體內部也日趨團結。小組長也是班級很重要的角色。以座位為準,每四人為一個學習小組,一個學習小組中有一個小組長。每天負責對小組成員的各項作業(yè)進行檢查,協(xié)助班長管好小組紀律,監(jiān)督自己小組成員的禮儀常規(guī)。對作業(yè)不認真的同學,小組長督促他將作業(yè)重做,對于作業(yè)中有錯誤的,小組長有責任和要求他及時改正。對于違反紀律或禮儀常規(guī)的,小組長要及時提醒他改正,如有不聽從勸告的,小組長要作好記錄與班長溝通,對于表現特別突出或有進步的同學,小組長也要作好記錄。每天,小組長還要抽出一定的時間為小組成員背書以及聽寫生字詞、英語單詞等,并將結果及時反饋給老師。在同學們的共同努力下,逐漸形成了良好的班風。在整個管理班級的過程中,我有一點最大的體會,就是所有的事情,盡量讓學生自己去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養(yǎng)不出成才的子女的,要充分發(fā)揮他們的自主性,適當加以引導。在平時的很多活動或事情都讓學生自己主持:如我班的升旗儀式旗手的選拔及主持分工事宜、每周的班會先由學生自己總結上一周班級的存在的問題,共同商討改進的措施,指定下周的實現目標。凡有班級問題需要討論時,鼓勵每一位同學發(fā)表見解等等。班級管理的自主化,使班級中的絕大多數人都能成為一項工作的管理者,同時自己也是其他管理者的`管理對象,形成一種人人平等,人人有責,相互牽制,相互競爭,相互促進,相互交融的良好機制。更多的學生有了自我表現、自我鍛煉、自我管理、自我教育的機會,使每一個孩子都能得到全面發(fā)展,每個學生都能感受到集體的自豪,從而真正成為班級的主人。

  三、關愛留守兒童,搭建愛的橋梁

  留守兒童的教育和管理不僅是社會的關注的焦點也是班主任工作的重點。每個學生都享有著家庭的溫暖與呵護,留守兒童更加渴望。此時,老師送給他們,一束溫暖的目光,一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,他們會倍受感動,并銘記在心。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,了解他們學習生活中存在的困難,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們感受到溫暖。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的自信心,使其內在潛力得到充分發(fā)揮。另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓留守兒童表現其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與他們溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。我堅信這一點,并努力實行。

  總之,在這幾年的班主任工作中有收獲也存在不足。隨著時間的流逝,我越來越深切地領會到班主任工作看似簡單,實踐起來卻很難。因此,在今后的工作中,我一定要多下功夫,深入細致地研究這門學問,爭取把自己的班主任工作做得更加完善。

  德育主任對班主任工作總結4

  本學期,我擔任二年級年級(2)班的班主任,本班共37人,男生20人,女生17人。經過一學期的努力,大部分學生有了很大進步,但仍存在很多不足,現總結如下:

  一、主要成績

  1、認真學習了《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,以及《文明班評比條例》,對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

  2、對學生進行了環(huán)保教育,提高了學生的環(huán)保意識。

  3、經過師生們一學期的共同努力,使本班形成了良好的班風、學風,創(chuàng)造了一個舒適的學習環(huán)境和學習氛圍。

  4、配合學校的工作計劃,開展了一系列有益身心發(fā)展的活動,使學生的身心得到全面發(fā)展。

  5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育,增強學生的安全防范意識,本學期我班事故率為零。

  二、主要做法

  1、重溫“守則”、“規(guī)范”,強化行為習慣的培養(yǎng)與訓練,努力培養(yǎng)一個“團結互助、守紀進取”的集體。

  2、校會、班會、少先隊中隊為主要形式,開展對學生的思想品德、品質教育,使學生養(yǎng)成良好的道德習慣。

  3、做好日常行為工作,抓好文明班的評比活動。

  4、抓好學風建設,做好培優(yōu)扶差工作,抓好學生個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng),全面提高學生的文化素質。

  5、加強與家長聯(lián)系,共同督促學生進步。

  6、積極開展第二課堂活動,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。

  7、強化班干職能作用,充分發(fā)揮班干的作用。

  三、反思

  要管理好一個班級,班主任必須把工作做得細致,放下架子,與學生多親近。只有做學生的貼心人,學生才能聽之、信之。只有動之以情,才能敲開心靈之門。如陶靖東同學,平時上課經常開小差,我發(fā)現他原來是因為父母離婚,自卑感強,心理不平衡才造成這種情形的。我知道后并沒有在課堂上過分責備他,相反卻經常與他談心,他聽后想到自己平時的行為,羞愧地低下了頭。之后努力學習,在期末檢測中成績進步較大。假如當時不是用愛心去感化他,而是怒斥他,或許會迫使他走上斜路,就大相徑庭了。教育是一門高深的學問,教導學生要講究方法。特別是對待后進生的問題,他們由于性格、心理、素質等并不是我們可以憑一腔熱情可了事的。因此有必要曉之以理,先用理論加以開導,闡明學生的任務和班集體的作用,適當講古代先賢的故事,從正反兩面加以激發(fā)、引導,從而以理服人。

  四、存在問題與改進措施

  存在問題:

  1、個別學生團結協(xié)作意識淡薄。

  2、個別學生勞動觀念較淡薄,勞動時不積極。

  3、部分學生學習目的`不夠明確,學習積極性低。

  改進措施:

  1、在集體活動中,培養(yǎng)學生團結協(xié)作精神。

  2、培養(yǎng)、提高學生的勞動觀念,發(fā)展學生的勞動能力。

  3、加強思想教育,明確學習目的,培養(yǎng)正確的學習觀。

  一個學期以來,雖然大局上都向好的方面發(fā)展,但也存在相當多的問題。如學生的分辨事非能力低,學習懶散,欠競爭性,有個別同學屢次違反紀律,有些同學屢次教育還不能改正,希望在今后工作中,逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習。

  德育主任對班主任工作總結5

  本學期德育工作認真落實工作計劃,繼續(xù)以學校的“尚德、有序、知新、致遠”的校風理念具體落實在工作細節(jié)中,以生活的德育,文化的德育理念為指導,以體驗式學習為主要方式,以改進德育途徑為重點,弘揚民族精神,加強愛國、誠信、責任、心理教育為主要內容,以目標明確、內容鮮活、途徑多樣、管理嚴格、評價客觀的整體德育體系為平臺,在德育特色上更為鮮明、實效性上有進一步突破。

  一常規(guī)為本、創(chuàng)新為魂,賦予德育教育制度化、系列化、生本化以鮮活的生命

 。ㄒ唬┑掠贫然昧晳T教育

  繼續(xù)完善檢查評估機制,堅持實行定量與定性相結合,日評、周評、月評、學期評結合的方法。由于寶潔公司參與學校環(huán)境建設,所以常規(guī)做適當調整,改變檢查重點,更加強調了衛(wèi)生保持,加大抽查力度。值周學生每天抽查一次,值周教師每天至少抽查一次。以抽查促進學生的.習慣養(yǎng)成。

  常規(guī)工作“常抓常新”表現在前后伸展性。先有學生座談調研,掌握第一手資料在實踐中發(fā)現問題針對問題進行再研討提出新的思路。向后延續(xù)體現為堅持。

  (二)德育系列化養(yǎng)成教育

  1、學年教育系列化。我班將綜合實踐活動課程和養(yǎng)成教育相結合,通過研究性學習、社區(qū)服務和社會實踐等課程的實施,鞏固良好的班風、學風。

  2、以愛國主義教育為主線、以“三觀教育”為核心,以“五項教育”為內容,校園活動系列化。三月份以“禮儀與形象”教育為主線開展“啟航月”系列活動,側重落實“六自”中的自尊與自信;四月份以“感動與感恩”為主線開展“感動月”系列活動,側重落實自理與自律;五月份以“誠信與責任”為主線開展“成長月”系列活動,側重落實自律與自覺;六月份“精神月”和七月份“感悟月”系列活動,通過“健康與快樂”教育和“反思與收獲”教育,側重落實“六自”中的自覺與自強。

  3、圍繞主題教育月,緊扣“養(yǎng)成教育”,升旗校會演講主題系列化。有這樣幾個主題依次是讓“感恩”、“安全”、“協(xié)作”“寬容他人”、

  “注重細節(jié)”、“自信”等。一個人擁有了這些好習慣一定是非常優(yōu)秀的現代人。這回應了學校提出的“用完整的現代教育塑造高素質的現代人”目標。

  (三)堅持德育生本化自我教育

  堅持積極營造有利于學生自我教育的環(huán)境,調動學生的內動力,使學生在自我管理、自我評價、自我完善中健康成長。

  豐富多彩的德育活動是促進德育發(fā)展的根本動力。從道德本質來看,道德是實踐哲學,體現為一種實踐認知。而活動可以使學生實實在在感受到蘊涵道德規(guī)范的具體生活情境,加深理解和認識,真正實現內化。知之不如好之,好之不如樂之,無“情”的德育是不存在的,學生在活動中體驗的各種正向或負向的道德情感是道德成長不可或缺的寶貴經驗。

  德育主任對班主任工作總結6

  在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這是我與孩子們共同走過的二年級下學期,這一學期里,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學會了很多。他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發(fā)自內心的欣慰;仡欉@一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在了解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重。而這種愛將增強集體凝聚力,創(chuàng)設融洽的學習氛圍,促進班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在愛的滋潤下各方面得到發(fā)展。

  班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面:

  一、重視對孩子們行為習慣的培養(yǎng)

  英國哲學家艾蒙斯說過“習慣不是最好的仆人,就是最好的主人!焙昧晳T讓孩子學業(yè)優(yōu)秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養(yǎng)良好習慣的關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生在各方面都會得到提升。

  各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。所以,我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣,比如學習習慣、行為習慣、衛(wèi)生習慣等。將好習慣的培養(yǎng)落實到每一天中,以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記于心,做得好的將得到表揚。“好習慣天天有,星期一,站隊日。鈴聲響,快站隊,立志不能忘,嘴唇緊緊閉,眼睛看前方,身體比比直,比比誰最棒!”“好習慣天天有,星期二,友好相處日。不說臟話不打架,友好相處,互相幫助,同學情深,開心相伴!蔽視鶕嗌铣霈F的不良風氣和不好習慣定兒歌進行修訂。

  在學習上,給他們講方法,養(yǎng)成他們自己動手動腦的習慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學后、周末時間,讓優(yōu)生對差生進行輔導,包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業(yè)的`訂正情況。如果差生在考試中取得進步,優(yōu)生和差生都會得到獎勵,這樣一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)上,作為老師,我首先以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會親自撿起來,或者拿掃把打掃干凈。孩子們看在眼里記在心里。放學后有空,我還會到教室指導孩子們打掃衛(wèi)生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示范給孩子們看。每周進行小組評比,對衛(wèi)生、安全、禮貌、學習進行綜合評比,表現好的小組同學都會得到獎勵。這樣一來調皮生、后進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊里最后的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使他們更有了要轉好的動力。每周表揚五到六個在各方面有所進步的同學,他們分別得到表揚信。

  二、發(fā)展孩子的能力,培養(yǎng)小干部

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。最大限度地放手讓班干部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經驗,班主任適時進行正確的引導。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),但是都有強烈的表現欲望,都想當小干部。班上幾個成績優(yōu)秀而有能干踏實的孩子,在學生中有較高的威信,成了班干部的核心。另外,我結合學校開展的“責任感小公民”培養(yǎng)方案,將班務工作落實到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責任到人,做到“人人有事做,事事有人做”,人人都是班級小主人,班風正、學風濃、集體凝聚力強。

  不管哪一位班干部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班干部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,并不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。為了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。

  德育主任對班主任工作總結7

  小明,男,13歲。父母因為感情不合離異,父親無業(yè)長年在外打工,由爺爺奶奶照顧學生、教育學生。但是長輩們對其是一味的溺愛,對孩子缺乏嚴格的管理,使學生心理嚴重失衡,由此帶來了行為反應偏差。學生本人很機靈聰明,理解潛力強,能言善辨,懂得的道理也多,但是由于家庭教育方式、社會環(huán)境影響等方面的原因,該學生一向對學習沒有真正產生興趣,作業(yè)也不能按時完成,學習行為習慣很差,上課不遵守課堂紀律,經常自己不聽課還干擾別人;老師、同學講話時喜歡插嘴,有時上課會喊一些和課堂無關的話,而且只能表揚,不能批評,只要受到老師批評就會情緒激動,或與老師狡辨。而對老師、同學的錯誤則抓住不放,甚至幸災樂禍。其表現出了明顯的自私自利。

  自從接這個班開始,就發(fā)現該學生不是很聽話,第一節(jié)上數學課,為了能引起學生的興趣,我做了精心的準備,本想這樣的課上起來肯定學生們都會很喜歡,可正當我和其他的學生興趣十足的討論問題時,他居然無視我的存在,隨意的站起、離開座位走動,還隨意地動別人的東西,找別人講話,別人不與他講話時,還大打出手。此時我甭提有多生氣,畢竟是第一堂課要是不制止了,那以后的課堂還不明白會怎樣呢?于是就把他請出了教室,但是突然他好像意識到了什么一樣,就撲通一聲坐回到了位置上,還用無辜的眼神看著我,此時為了不耽誤其他學生,我也就只好裝作什么也沒發(fā)生,壓住心頭的怒火繼續(xù)上課。課后,我及時從同學、其他老師、其爺爺奶奶那里了解了一些狀況后,明白了其實他是因為缺少關愛,想利用一些奇異動作和上課破壞課堂紀律的方式來引起老師和同學們的注意。因為他往往受人歧視,遭人嫌棄。這就更需要教師用真情去感化他,之后我給他當上了一個數學小組長,還時常地表揚、鼓勵他,督促他學習,還經常地抽出自己的空余時間給他補課,由于該學生就住在學校附近,所以我經常利用飯后之余到他家進行家訪,了解相關狀況。功夫不負有心人,此刻他的學習態(tài)度端正多了,雖然上課偶爾還會開小差,但絕大部分時間能認真聽講,發(fā)言也較以往用心,而且作業(yè)也能及時完成,學習成績也在穩(wěn)步提高。看到他的進步,老師們、同學們都很欣慰,對他的看法也在不斷改變中。

  沒有差的學生,只有不當的教育方式。教師要學會熱愛學生,對每一個孩子在充分了解的基礎上進行不同的激勵方式,做到因材施教。所以對于該學生我經常關心他,經常鼓勵、挖掘孩子的優(yōu)點,用他的優(yōu)點去消除他自身的弱點,使其感覺到他也是受人重視的,蘇聯(lián)教育家贊可夫曾說過:漂亮的孩子人人都喜歡,而愛難看的孩子才是真正的愛。這就是愛和寬容帶來的美妙與和諧!教師對學生的愛、理解、寬容、尊重、鼓勵,猶如春風化雨,潤物無聲,能誘發(fā)學生的內省,凈化學生的心靈,使學生鼓起前進的勇氣,揚起理想的風帆,駛向勝利的彼岸。

  學生都是有思想、不斷發(fā)展的個體,沒有誰是一塊天生的頑石,在他們的內心深處,都有一塊最柔軟的`地方,只要我們當班主任的工作做到家,我們定能觸摸到這塊地方,要明白,這兒就是學生心靈的門戶,打開它,你就能看到一顆顆鮮活的心。天道酬勤,只要我們努力,必須會成功的。在這幾年的實際摸索工作中,我深刻體會到,作為一名新時代的教師要擁有敏銳的眼光,用心的思考,并能針對時代的新特點,尋求科學有效的教育方法,打開每個學生的心扉,與學生共同進步,在工作中不斷探索和實踐,真正做到教好書,育好人。

  德育主任對班主任工作總結8

  隨著新的一輪課程改革的到來,我們的班主任工作也將迎接了新的挑戰(zhàn)。我們每一個人都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響著學校。如何才能將班級工作開展得有聲有色呢?那就要看這個班的指揮官——班主任的工作是怎樣進行的。有人說:一個好班主任就是一個好的班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛、最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,我做了以下工作:

  一、常規(guī)教育方面

  剛踏入一年級的小朋友,對于學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使小朋友們能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要靠班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向小朋友們進行有針對性的常規(guī)教育。因此,我就從以下幾點入手:

 。ㄒ唬、充分利用班隊會及晨會的時間學習《一日常規(guī)》、《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,在學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。

 。ǘ⒑侠砝蒙靸x式,重大節(jié)日,加強小朋友們的德育教育。這學期利用教師節(jié),國慶節(jié),少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行了一些有意義的主題班對會,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓小朋友們在各種活動和勞動中學會合作,學會生活,學會學習。

 。ㄈ、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如:我利用故事會和流動小紅旗的評比等活動,對學生進行思想教育。另外,充分發(fā)揮教室內黑板報的教育作用。對于學生的書寫讀的'姿勢,我采用“誰的小樹長得最直”的活動進行監(jiān)督,并在課堂上隨時提醒與幫助。

  二、班級紀律方面

  一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我強化以下工作:

  (一)、課堂紀律

  首先師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于小朋友將文字內化為行為。我們班的宗旨是“說到就要做到。”

 。ǘ⒄n間紀律

  課間是小朋友們輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。

 。ㄈ、班對紀律

  為了讓小朋友們養(yǎng)成良好的行為習慣,適應集體生活,我在班級開展”路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。

  三、衛(wèi)生方面。

  俗話說,病從口入。收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。

  1,個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。

  2,班級衛(wèi)生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學或小組進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

  四、班干部的培養(yǎng)方面

  班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級自主化管理形成機制,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

  五、其他方面

  在今后的工作中,我將不斷地加以改進自己的工作,力求更上一層樓。

  德育主任對班主任工作總結9

  班主任老師是班級工作的舵手,是學生成才的導師,是學生靈魂的塑造者。班主任老師工作的核心又是德育工作。我當班主任老師多年,現就班主任老師如何做好德育工作談幾點體會。

  一、當好“心理醫(yī)生”,因人施教

  “教師應當是心理醫(yī)生”是現代教育對教師的新要求,F代教育的發(fā)展要求教師“不僅僅是人類文化的傳遞者,也應當是學生心理的塑造者,是學生心理健康的維護者”。作為一名心理保健工作者,也許不是一個班主任老師的主要任務,然而作為一班之“主”的班主任老師,能否以科學而有效的方法把握學生的心理,因勢利導地促進各種類型學生的健康成長,將對教育工作成敗有決定性的作用。

  如何做好學生思想政治工作,如何正確地進行心理上的輔導與疏導,培養(yǎng)學生健康的心理和健全的人格呢?我的做法是:

  1、一把鑰匙開一把鎖。每個學生的素質、才能、知識、個性和興趣等都是有差異的。由于受不同的自然環(huán)境的影響,對某一具體問題、具體事物也有著不同的看法,這就要求班主任老師老師深入學生中間,與學生交朋友,熟悉每一個學生的.情況。及時了解學生中間存在的問題,區(qū)別不同的對象,選擇不同的形式,因人因時因地而異做思想政治工作,做到“一把鑰匙開一把鎖”。班主任老師抓德育工作一定要從實際出發(fā),具體問題具體分析,把握學生思想脈搏,對癥下藥,把“心理醫(yī)生”工作做好、做活、做細,達到因人施教的目的和效果。

  2、循循善誘。班主任老師幫助后進生不能急于求成,對暫時后進的學生要注意尊重和愛護他們,要苦口婆心、循循善誘,教育學生要動之以情,曉之以理,既不傷害學生的自尊心,又達到教育目的。對后進生,不僅要指出他們的不足,更重要的是尋找和發(fā)現他們的閃光點,鼓勵其進步。如我班唐啟彪同學有一次因與別人打架而使班級失去了學校的流動紅旗,拖了班級的后腿。我沒有訓斥,而是幫助他總結教訓,提高認識,并指出了努力方向。最后,我真摯地對他說:“你因打架而影響了班級榮譽,拖了后腿,我知道你心里也很難過。不過,我從你的眼神中發(fā)現,你是憋足了勁,要為班級爭回榮譽!蔽医又鴨査骸澳愀也桓蚁蛉嗤瑢W保證?”回答是肯定的,效果也是理想的,班主任老師教育學生,要把良好的愿望和正確的德育方法結合起來,特別要遵循心理規(guī)律,注重心理輔導,通過教育、疏導、啟示,使學生的思想問題得到解決。

  3、重視心理健康,做學生的心理“醫(yī)生”。由于部分學生心理素質脆弱,導致了各種的存在:表現在學習上的緊張、焦慮乃至恐懼;表現在人際關系上的懷疑、孤僻、嫉妒;表現在社會關系上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣,學習、生活等遇到挫折時,就心灰意冷,苦悶不安甚至消極態(tài)度等等。針對這些現象,平時我就開展一些有于培養(yǎng)學生心理素質的活動,如“學雷鋒、獻愛心”社區(qū)服務,勤工儉學等社會實踐活動,讓他們在課外活動和社會實踐中理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)現代意識、競爭意識,培養(yǎng)開拓精神和吃苦耐勞的精神,提高社交能力、創(chuàng)新能力和承受挫折的能力,使他們在集體交往中保持一種融洽、正常的心境,促進學生個性心理的健康發(fā)展。

  二、精心策劃主題班會

  主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性于一體,寓教于樂,陶治學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。我注意主題班會內容的系列化,內容豐富,又符合學生實際,各種類型的主題班會課對學生的思想道德、藝術審美能力、心理素質的提高有巨大的推動作用。這學期我策劃了許多主題班隊活動。如《愛護我們可愛的家——地球》,通過本次活動,了解我們可愛的家園——地球的生態(tài)環(huán)境正遭受破壞,危及人類的生存,激發(fā)學生熱愛地球的情感,培養(yǎng)學生與自然和諧相處的綠色文明意識,讓學生從小樹立環(huán)保意識,從小事做起,從自己做起,積極參與環(huán)境保護的行動。

  三、與日俱進,探索德育新方法

  班主任老師要根據新時期德育工作出現的新問題、新情況,與日俱進,探索新的方法:一是為人師表,以身作則,身教重于言教,榜樣的力量是無窮的。班主任老師的模范行動無時無刻不影響著學生,因為學生不僅聽其言,而且觀其行。要求學生做到。班主任老師只有教書育人,為人師表,才能以自己的人格力量影響學生,培養(yǎng)學生高尚的道德情操,幫助學生樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀。二是以情感人,對學生要充滿愛心,做學生的德育工作要想學生之所想、急學生之所急,要將心比心,以心換心。對經濟困難的學生、生病的學生,班主任老師應該關心照顧,組織學生送溫暖,給學生解決實際困難和具體問題,把做思想政治工作同解決學生實際困難結合起來,如我班的女生活委員是個熱愛集體、工作負責的好姑娘,但是她的父母離異,她從小就和奶奶一起生活,缺少父母的愛。當她看到、聽到其他同學的父母對他們的關心愛護時,她很傷心,有一種失落感,一個人悄悄地流淚。我知道了她的情況后,親切地和她進行了交談,我詢問了她的心思,了解了她的家境。我開導她:大人的事情我們無法改變,父母可能有他們的難處,但是艱苦的環(huán)境更能鍛煉人,要有自強不息的精神,而且還有同學和老師的愛呢,你并不孤立。

  德育主任對班主任工作總結10

  一、當好“心理咨詢醫(yī)生”,因人施教

  “教師應當是心理咨詢醫(yī)生”是現代教育對教師的新要求。現代教育的發(fā)展要求教師“不僅僅是人類文化的傳遞者,也應當是學生心理咨詢的塑造者,是學生心理咨詢健康的維護者”。作為一名心理咨詢保健工作者,也許不是一個班主任的主要任務,然而作為一班之“主”的班主任,能否以科學而有效的方法把握學生的心理咨詢,因勢利導地促進各種類型學生的健康成長,將對教育工作成敗有決定性的作用。

  如何做好學生思想政治工作,如何正確地進行心理咨詢上的輔導與疏導,培養(yǎng)學生健康的心理咨詢和健全的人格呢?我的做法是:

  1、一把鑰匙開一把鎖。

  每個學生的素質、才能、知識、個性和興趣等都是有差異的。由于受不同的自然環(huán)境的影響,對某一具體問題、具體事物也有著不同的看法,這就要求班主任老師深入學生中間,與學生交朋友,熟悉每一個學生的情況。及時了解學生中間存在的問題,區(qū)別不同的對象,選擇不同的形式,因人因時因地而異做思想政治工作,做到“一把鑰匙開一把鎖”。班主任抓德育工作一定要從實際出發(fā),具體問題具體分析,把握學生思想脈搏,對癥下藥,把“心理咨詢醫(yī)生”工作做好、做活、做細,達到因人施教的目的和效果。

  2、循循善誘。

  班主任幫助后進生不能急于求成,對暫時后進的學生要注意尊重和愛護他們,要苦口婆心、循循善誘,教育學生要動之以情,曉之以理,既不傷害學生的自尊心,又達到教育目的。對后進生,不僅要指出他們的不足,更重要的`是尋找和發(fā)現他們的閃光點,鼓勵其進步。如我班唐啟彪同學有一次因與別人打架而使班級失去了學校的流動紅旗,拖了班級的后腿。我沒有訓斥,而是幫助他總結教訓,提高認識,并指出了努力方向。最后,我真摯地對他說:“你因打架而影響了班級榮譽,拖了后腿,我知道你心里也很難過。不過,我從你的眼神中發(fā)現,你是憋足了勁,要為班級爭回榮譽!蔽医又鴨査骸澳愀也桓蚁蛉嗤瑢W保證?”回答是肯定的,效果也是理想的,班主任教育學生,要把良好的愿望和正確的德育方法結合起來,特別要遵循心理咨詢規(guī)律,注重心理咨詢輔導,通過教育、疏導、啟示,使學生的思想問題得到解決。

  3、重視心理咨詢健康,做學生的心理咨詢“醫(yī)生”。

  由于部分學生心理咨詢素質脆弱,導致了各種心理咨詢障礙的存在:表現在學習上的緊張、焦慮乃至恐懼;表現在人際關系上的懷疑、孤僻、嫉妒;表現在社會關系上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣,學習、生活等遇到挫折時,就心灰意冷,苦悶不安甚至消極態(tài)度等等。針對這些現象,平時我就開展一些有于培養(yǎng)學生心理咨詢素質的活動,如“學雷鋒、獻愛心”社區(qū)服務,勤工儉學等社會實踐活動,讓他們在課外活動和社會實踐中理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)現代意識、競爭意識,培養(yǎng)開拓精神和吃苦耐勞的精神,提高社交能力、創(chuàng)新能力和承受挫折的能力,使他們在集體交往中保持一種融洽、正常的心境,促進學生個性心理咨詢的健康發(fā)展。

  二、精心策劃主題班會

  主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性于一體,寓教于樂,陶治學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。我注意主題班會內容的系列化,內容豐富,又符合學生實際,各種類型的主題班會課對學生的思想道德、藝術審美能力、心理咨詢素質的提高有巨大的推動作用。這學期我策劃了許多主題班隊活動。如《愛護我們可愛的家——地球》,通過本次活動,了解我們可愛的家園——地球的生命。

  德育主任對班主任工作總結11

  轉眼間這一學期已告結束,在這期間,班主任工作匆忙而扎實,遇到了很多新問題新情況,也有許許多多的新體會。為下一階段的班主任工作順利地進行,有必要進行認真地總結。

  一、追尋獨特而有效的管理經驗

  1、講究班主任工作的語言藝術,攻心為上,把教育工作引導工作做到學生的心坎上,讓學生心悅誠服。在班級管理中,針對學生出的問題,盡量以生為本,先站在學生的立場看問題,然后引導他們從他人及自身發(fā)展方面看問題,循循善誘,引領學生健康成長;咀鞯搅嗣刻炫c至少一名學生談心。

  2、善于把班主任的要求轉變?yōu)閷W生認同的行為準則,通過集體的力量優(yōu)化育人的氛圍和效果。在這方面常常是思想工作先行,輿論隨后,全班同學共同進行行為監(jiān)督落實。通過民主管理,大家評說等形式在班上形成一股正氣,一種健康向上的思想潮流,利用集體教育的力量改變個體的不足。本學期至少有十余名同學進步明顯。

  3、多元評比促發(fā)展!凹核挥,勿施于人”先要求我自身再要求班干部再要求每位同學,并且通過“第二起跑線”這一雛鷹爭章評比欄,對每位同學進行形成性綜合評定和多元性評價,分別在期中期末進行兩次獎勵,獎品微。ㄒ桓笔痔滓豁斆弊右粋圍巾一個日記本)但我相信暖到了每個孩子的'心理。

  4、注重班級精神和內涵的建設。

 。1)“日成長卡”每天一分鐘,記錄成長的足跡,“吾日三省,可正其身”;

 。2)誦讀

  經典,領悟寶貴的文化遺產,體悟文人的精神魅力!肮旁500首”走進了我們的世界,充盈了學生的課余,心更竟更靜更凈。

 。3)每周美文摘抄,200字佳句積累。提高了寫作水平也豐富了學生的精神世界。

 。4)“成長檔案袋——我的舞臺我演繹”家校聯(lián)系冊、小手印優(yōu)缺點卡、作品欄、資料欄、試卷、榮譽欄等等載滿學生一學期的收獲和歡歌。

  通過種種形式努力營造班級文化內涵和班級精神。這個精神和內涵就是:做最好的自己。

  二、效果

  我班在清潔、紀律、衛(wèi)生、學習、活動、特長、藝術等方面都表現較好,多次獲紀律衛(wèi)生紅旗,運動會上汗灑賽場;合唱比賽中齊心頌歌;中隊會上瀟灑的笑大方的跳盡情的舞。全班同學能夠積極參與各項活動,不但增強了集體凝聚力,學生的綜合素質也有所提高。

  三、不足之處

  本身教育經驗和水平所限,對極個別很自我的學生有一種力不從心之感。在繁忙的工作中對學困生幫助不夠,與學生談心溝通不夠。班級管理有急功近利思想,方法有時也過于簡單。

  四、 今后的努力

  認真反思自己前階段的工作得失,揚長避短,努力使工作做更加人性化和藝術化。關注特殊學生(學困生、單親學生、家庭離異、個性兒童)真研究個案,上升為理念

  德育主任對班主任工作總結12

  本學期學校德育和班主任工作中能立足于學校實際,有創(chuàng)意地開展了快樂有效的德育活動,促進了學生的全面發(fā)展,促進了學校的和諧發(fā)展;實現了德育工作與學校其他工作緊密結合、相互滲透。一學期以來,我們認真按照學校工作計劃和各項工作方案,有條不紊地開展了各項工作,收到了較好的效果。先將本學期工作總結如下:

  1、為不斷提高教師的師德修養(yǎng)和理論水平。本學期繼續(xù)利用政治學習時間組織全體教師認真學習了新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《延邊州教師十不準》及上級部門德育工作文件,進行了6次師德培訓,這些學習都進一步提高了教師思想道德素養(yǎng)。

  2、有德還要有才,作為教師要想適應新時期的發(fā)展要求,必須加強學習,不斷提高自己的業(yè)務水平,更新理念,提高自身素質。為此我們在教師學習上提出了要求:首先是教師自己學習。學校號召教師向網絡學習,向專家學習,向書本學習。要求每人有計劃地讀書,讀后寫讀書筆記,寫讀后感,寫心得體會。通過檢查每位教師能按要求完成了3000字的讀書摘抄,不僅字跡工整,而且設計新穎。

  3、各班主任及科任教師都能以學生為本,堅持正確的育人方向,在教育教學過程中能結合所教科目的特點不斷改進德育工作方式、方法,為學生的終身發(fā)展和高尚人格的培養(yǎng)奠定堅實的基礎。

  4、為促使班主任工作注重實踐,注重思考,注重質量,注重藝術,互相啟發(fā),深入研究,確定更先進的育人理念,掌握更科學的育人方法。本學期對班主任進行了班主任工作藝術培訓,培訓共4次。學期末每位班主任撰寫了德育教育隨筆或案例。

  5、開放了德育課堂。每班每月開展主題班會教育之際,各班主任能主動、自覺下班互相聽課,讓自己在研究的狀態(tài)下工作,在工作中研究,不斷提高班級管理及育人水平。本學期共召開班會220多節(jié)。

  6、師德建設是教師隊伍建設的靈魂和永恒的主題,是需要時時刻刻繃緊的一根弦。所以開學初根據教育局有關文件精神,我們制定了《天林小學師德建設方案》,制定了學習新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》方案。3月11日召開了師德師風建設動員大會,宣讀了學校制定的兩個方案,并與老師簽定了師德承諾書。

  7、3月18日組織教師學習了新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《延邊中小學教師十不準》,4月1日組織學習了《新時期師德學習的理論探討》。4月15日進行了科學發(fā)展觀學習精神的傳達,并學習了科學發(fā)展觀要義。4月29日組織教師學習了“教師忌語”和“教師寄語”,學習了科學發(fā)展觀的有關理論。學習之后,要求教師寫心得體會。以這種學習體會,再學習再體會的方式提升教師的敬業(yè)愛崗意識,提高教師用科學和發(fā)展的眼光看問題的能力。5月13日學習《合格教師標準》,之后分組進行了“師德師風大討論活動”。6月17日和18日兩天組織部分教師和學生進行座談。6月24日進行題為“使命、人格、愛心”師德培訓,進一步提升了教師的師德修養(yǎng)。

  8、廣泛宣傳教師的先進事跡,讓教師享受職業(yè)成就感和幸福感。用榜樣的力量帶動和鞭策教師爭先意識。4月14日鎮(zhèn)教育辦在我校組織了教育教學論壇活動,活動中,兩位教師的師德事跡報告給了我校教師很大的觸動,都為她們的事跡感到驕傲、感到偉大,更感到光榮。以這次活動為契機,以兩位教師的事跡報告為內容我們要求寫體會或反思,教師們在體會中寫道:“感動之余,我不禁想到了自己。作為一名年輕教師,與有著二十五年教齡的陳老師相比是那樣的稚嫩——她是我學習的榜樣,我將在工作中竭盡全力努力探索,多講奉獻、少索取,我將以她為鏡子、檢驗自己,查找不足,精益求精,努力做一個師德高尚的`教師”。受感動之后表達出的心聲,一定會對工作起到積極的促使作用。

  9、加強對全體學生的行為規(guī)范教育,利用多種渠道,搞好普法教育,4月13日利用周一升旗儀式聘請法制副校長于永波做了專題講座,題目是《警惕不良行為,健康快樂成長》,聽完講座之后要求四~六年學生寫了心得體會。4月份各班以“做守法小公民”為主題開了班會。以此來提高學生遵紀守法的自覺性和自我保護、自我防范能力,增強全體學生的法律意識。

  10、家庭教育是學校教育教學工作的重要補充和延伸,是教師關愛學生的重要體現。班主任開展了家訪活動,做到困難家庭必訪、單親家庭必訪、學困生必訪,家訪工作比較到位,記錄及時,效果明顯;5月16日召開了全校家長會,家長會上韓校長匯報了前一階段的工作情況,牟秀霞老師作了題為《談小學生的心理健康》的心理健康講座,并開展學生、家長師德師風問卷活動,廣泛征求學生和家長的意見,對家長反映較大的問題,學校進行適當的調整;3月23日~27日,利用一周的時間組織了“校園名師、骨干教師

  家長開放課”活動,共有19位教師7個學科參與了本次活動。教師聽課106人次,家長聽課152人次;顒又罄蠋熂议L都進行了反饋,學校進行了總結。以教研促提高,從部分到整體,名師骨干帶動,榜樣示范,逐步擴寬參與面,提高檔次,使研究起到促進質量提高的作用。

  11、各班能認真執(zhí)行《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,針對各班學生的特點開展誠信教育,努力提高了學生的誠信意識。各班能積極對照予以學習、訓練、落實。進一步加強了學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。

  德育主任對班主任工作總結13

  過去的一學期里,在校領導的正確指導下,我們四年級全體教師團結一致,勤勤懇懇,教書育人。學校舉行的各項活動,四年級全體師生都能積極響應;學校舉行的各項比賽,四年級全體師生都能全力以赴,取得了較好的成績;仡櫼粚W期以來的工作,我們主要做了以下幾項工作:

  一、同心協(xié)力、和諧相處

  本年級組教師,平時在本職崗位上勤勤懇懇,任勞任怨,不計較個人得失,始終如一。教師之間互相配合,誠心實意地交流思想,尋求共識,認真討論年級組工作中。班級工作中出現的各種問題,在平等協(xié)商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人,年輕老師謙虛好學,在教學教育過程中成長很快。師德是基礎,抓好師德促工作。我組積極創(chuàng)設和營造了濃厚的學習氣氛,不斷加強學習和實踐、交流。,認真參與師德、評課等培訓。通過這些活動,更提高了廣大教師的職業(yè)道德,形成了良好的組風:團結、務實、奉獻、高效、創(chuàng)新,廣大教師團結一致,共商教育教學改革發(fā)展,干勁倍增,形成了愛校如家,愛組如我、愛生如子的良好氛圍,問題及時提,漏洞人人補,活動勤參與蔚然成風。教師與教師之間形成了團結協(xié)助、相互尊重和信任的良好氛圍,使整個年級組的全期工作得以順利展開。

  二、堅持以德育為首,狠抓學生的行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

  古人云:樹人先樹德。德育工作是我們教育工作的出發(fā)點和立足點。本學期,學校領導更是重視德育工作,全校從上至下形成了“人人都是德育工作者”的良好氛圍。在這良好的大環(huán)境下,我們四年級確定了從狠抓學生在校行為規(guī)范教育做起,以養(yǎng)成教育作為德育工作的切入點。為了保證此工作落實,五個班都建立了各項評比制度,做到每天一小結,每周一總評。為了促進此項工作的落實,五個班主任工作都有特色:各班老師做到每天早讀課前,值日班長都在全班上總結前一天班上的好人好事,違反紀律的名單,存在問題等等,整整一個學期都是如此,難能可貴。各班老師,親近學生,經常與學生交流談心,在談笑聲中解開學生心中的疙瘩,在平淡的語言中對學生進行思想品德教育。注意學生的思想動態(tài),及時解答學生心中的.疑惑,收到了較好的教育效果。正因為我們四年級的各位班主任都能以德為先,四年級學生,出現了講文明禮貌多,粗言爛語少,遵守紀律多,違反紀律少,認真學習多,無心向學少。四年級學生,學習風氣濃,紀律性強,在全校樹立了很好的榜樣。

  三、踏實教學,牢牢把握教學質量關。

  四年級各科老師,個個在教學上都是實干家,有不同教學風格和豐富教學經驗的教師。他們一心撲在教學上,從不計較個人得失,默默默無聞地耕作在教學的第一線。語、數、英老師,個個工作上都是真勁實干、并具有豐富教學經驗的教師。他們敬崗愛業(yè),一心撲在教學第一線上,從不說累說苦,總是那樣認認真真、踏踏實實地工作。團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。一學期以來,以班主任和教研組長為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,備課組之間思想上一致,心靈上溝通,使年級組的每一位教師都非常支持年級組的工作,使我們的想法、安排能夠得以順利實施。每個教研組又以教研組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲,在業(yè)務上加強督導,確保學生成績整體上臺階。

  1、加強個人備課及集體備課的力度。本學期,我組教師深入鉆研教材,廣泛閱讀各種與教學相關的書籍、論文。把教材研究觸角延伸課外,結合學生實際因材施教,備好每一節(jié)課,認真組織好每一次集體備課,每位教師積極參與發(fā)言討論,確定最好的教學方法。在集體備課時把教學設計、教學方法、教學中容易出現的問題研究透徹,不浪費每一分鐘,良好地保證了上課的高效。

  2、強調作業(yè)批改的質量,特別是加強了閱讀筆記批改的指導和習作指導的個體化。做到了精批細改,及時反饋,有的放矢。作業(yè)及時、有效地批改,有利地推動了學生知識、技能的反饋,實現了學生能力的遷移,使課堂教學得以良性循環(huán)。

  3、注重了與課堂教學相關活動的開展與考查、輔導。在抓好課堂教學的同時,組內教師利用課間甚至休息時間強化了對優(yōu)生的個別提高性指導和后進生的補習輔導。實現了能力的遷移、延伸,使學生的各項能力均得到公正、及時的評價,促進學生各項能力的發(fā)展。

  4、每次考試后都及時進行針對出現的問題與不足,進行反思與想對策,調整制定下一步的教學計劃。對于教學工作中出現的問題細心觀察、仔細分析、研究對策,我們認為精講、精練、?、注重反饋是取勝的法寶。

  四、團結協(xié)作,齊心協(xié)力,認認真真完成地學校布置的各項工作。

  我們四年級對于學校布置的各項工作,都是做到早布置,早落實,按質按時完成好,樹立了較好的榜樣。在日常的工作中,我們能做到有問題及時擺在桌上,溝通理解。平時,大家不斷交流工作上、學習上、生活上的問題。大家有講有笑,團結協(xié)作。這也是我們四年級各科取得優(yōu)良成績的基礎。

  德育主任對班主任工作總結14

  時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。現在學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任五(1)班班主任。為了在未來的日子里努力學習,更好地開展班主任工作,把自己的班級帶好,帶出特色。

  一、班集體建設現在班級是五年級。

  一學期在我們的忙忙碌碌之中又過去了,這半學期對于剛剛升入九年級的學生而言是比較關鍵的半學期。在我與本班各位科任教師一起共同努力下,我班在行為規(guī)范上、學習成績上、衛(wèi)生習慣上等等各個方面都取得了更加令人滿意的成績。

  本班學生46人,原樹人學校學生20人,實驗中學分流學生15人,其余學生來自農村各所學校。學生的行為習慣千差萬別,素質有一定的差距。本學期,本著“教育為主,以學生為本”的原則,加強常規(guī)管理,狠抓習慣養(yǎng)成;加強學風建設,重視后進生的轉化和學生心理健康教育。

  二、結合學校的“講文明,求上進,做一個有責任的中國人”促進班風建設。

  開展了《告別陋習,擁抱明天》,《拒絕網癮》,《美麗的三中我的家》,《感恩的心》等主題班會。引導孩子如何做人,如何走人生的路。讓學生感受到自己是生活在一個充滿愛的集體才是最溫馨的、最幸福的。教育學生互相團結,互相幫助,多站在別人的'角度想事情,多替別人想一想。讓他們了解到網癮的危害并使他們從內心體會到生活中除了游戲還有很多事物是美好的,還有很多事物要他們體驗。指導學生正確的管理自己、管理他人,怎樣參與班級管理。

  三、建立平等的師生關系。

  關心愛護每一個學生,尊重學生的人格,平等對待每一個學生,營造一種融洽和諧的班級氣氛、讓每個學生真正從心里感到集體是溫暖的。

  四、常抓常規(guī)管理

  每天堅持日常督促,做好每日常規(guī)衛(wèi)生工作。經常性的進行安全和學習方法教育,教給學生正確的學習觀念。

  五、寬容對待后進生

  相信學生的難處、相信學生的困惑、相信每一個學生都有創(chuàng)造能力。尊重學生的學習主體地位,這樣才能把學生的興趣引導到學習上來,學生才有充分的自學的時間,思考的時間,合作學習的時間,交流討論的時間,動手操作的時間,學生才有信心和決心改過自新。用一顆平常心去對待,對其正確的引導,給予其改過的勇氣與機會。寬容學生的錯誤是理解學生、愛學生的表現。

  總之,經過一個學期的時間,我班學生各方面都有很大的變化。能學習了,能以正常的心態(tài)面對每一天。學生的思想穩(wěn)定了。

  本學期在班主任工作上也還存在一些不足,在學生的規(guī)范教育上還有個別學生習慣較差,對學生的心理健康教育上不夠充分,在寢室管理方面,管理方法不太妥當。今后我將多學習心理學方面的知識,完善學生的心理健康教育,在學生的規(guī)范方面特別是學習習慣的培養(yǎng)上要進一步下功夫,改進寢室管理辦法,向管理優(yōu)秀的老師學習經驗。

  德育主任對班主任工作總結15

  本學期已將結束,在學校領導的嚴格要求、正確引導下,在同事們的關心和幫助下,我順利地完成了本學期的班主任德育工作。眾所周知,班主任工作的核心是德育工作,它是推動班級前進的一項有效的措施。根據我校德育工作的指導方針,結合班級實際,我班采取了一系列的德育工作措施,具體的做法如下:

  一、激勵目標,形成推動力

  開學初,我在班級提出了一個長期目標:在各項活動中勇爭第一。在這個目標的激勵下,班級學生一直做著不懈的努力。在校廣播操比賽中,本著“重在參與,為集體爭光”的宗旨,全班同學盡心盡力,雖未能獲獎,卻也感受到了集體的同心協(xié)力;在校運會上,每位同學都銘記大會口號:不揚一片紙,不棄一件廢品,做文明運動員,做文明觀眾。同學們?yōu)榱税嗉壍臉s譽時時刻刻都在注意自己的行為習慣;運動員們?yōu)榱思w的利益在比賽場上你爭我奪,拉拉隊員則在一旁加油助威這些都充分體現了一個集體的精神面貌。

  隨后,我又不失時機地提出了“爭取好成績向父母負責”的.目標,組織了“為提高學習成績立功”等自主學習活動,并給每個學生都提出了具體的目標和任務,而且分小組、個人展開比賽。由于目標明確,個人任務具體,調動了全班學生學習積極性。成績好的學生利用下課休息時間給成績差的學生補課,成績差的學生虛心向老師,同學請教。各小組經常召開學習交流,檢查學習情況,幫助釋疑解難,出現了人人為實現學習目標而奮斗的熱潮。在集體目標的激勵和教育下個體目標也因此得到了有效的強化。

  二、展開活動,形成凝聚力

  對于剛入初一的學生來說,常常有自顧自的現象。面對這個問題,我收集大量資料,在課內外號召大家展開有關如何增強班級凝聚力討論,并給他們講述“事在人為,重在參與”的道理。結合學生的興趣愛好,讓同學們在班級開展豐富的班會活動,如:《生命在你手中交通安全教育》,《從小事做起,以德律已》,“我能行”才藝展示等等!叭松吭乱坏雷鳂I(yè)題”11月份的題目“海納百川、有容乃大”學生們都希望有一個像大海一樣能容納無數江河水的寬廣胸襟。從那以后,班級但凡有一點小摩擦,只要一提到這個作業(yè),就都會主動承認自己的錯誤,也寬容了他人的過錯。通過這些活動,學生的各方面能力都得到了鍛煉和提高,同時也增強了班級的凝聚力。

  三、完善制度,形成約束力

  班級常規(guī)管理需調動全班學生的積極性,才能形成合力,共同構筑起學生自我管理機制。因此,我用自主管理的辦法,給每一位學生管理任務,讓其服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己。

  本學期我班用的方法是:

  1、是建立值周班長制度,按學號輪流“執(zhí)政”,

  2、是對班上紀律管理,實行小組長負責制,時時總結評比。經過近一學期來的教育管理,班上學生的自我管理能力明顯增強,學生的紀律大大改觀。

  3、是民主改選班干部。

  4、是全班在學習、紀律方面都開展競賽,先進的加分,落后的減分。

  5、是大膽放權,時時指導,讓學生自主管理。自習課、上午、下午各個時段的管理細化到班隊干部,各種活動的開展等都讓他們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!

  四、家教感染,形成吸引力

  家庭教育既是素質教育的重要組成部分,也是學校教育的延伸和補充,能給學校教育以強有力的支持。德育工作的順利開展離不開家長的幫助,良好的家校聯(lián)系在無形中給學生的生活織出了一張無微不至的關懷之網,同時,也能有效地填補對學生督促的盲區(qū)。學校的家長會給我們班主任提供了一個特別好的平臺,我們可以和家長面對面地交談,來了解學生在家的學習生活情況,同時也將學生的在校情況及時地反饋給家長,讓家長對自己的子女的在校表現有個及時的了解。而且家長之間也可以相互交流,得到一些好的方法來更好地教育自己的孩子。密切的家校聯(lián)系,充分調動了家長參與管理的積極性,家長參與管理,也極大地感染了學生,使他們倍受鼓舞。,從而促進了學生在學習上的快速進步。

  通過以上的具體措施,本學期我班的德育工作取得了一點點收獲。在今后聽工作中,我會取他人之長,補自己之短,不斷優(yōu)化德育這項艱巨而具有長遠意義的工作。

  德育主任對班主任工作總結16

  班主任是班級工作的舵手,是學生成才的導師,是學生靈魂的塑造者。班主任工作的核心又是德育工作。為加強班級德育工作,我常利用班會,晨會,夕會對學生進行安全宣傳教育,認真貫徹《小學生德育綱要》,《小學生日常行為規(guī)范》,《小學生守則》,《禮儀常規(guī)》及“小學生十不準”對學生進行安全,紀律,思想品德,自立自強,環(huán)境,文明禮貌等教育,使學生從開學起就有一個良好的開端。我當班主任多年,現就低段班主任如何做好德育工作談幾點體會。

  一、常規(guī)訓練不放松。

  私立學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,獨立自主,遵守學校紀律。小學低段的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反復訓練,也不一定做到。因此從開學起,我便對他們進行常規(guī)教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學、怎樣做好三操兩睡等等,都做了明確的要求,然后,進行反復訓練,對做得好的同學給予表揚,并讓他示范給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次,不厭其煩,多次反復,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。

  二、堅持正面教育,故事中說理。

  對低段的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是再頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養(yǎng)良好的學習習慣,我給他們講“聞雞起舞”的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。

  三、聯(lián)系實際,學習生活中講道理。

  聯(lián)系班內學生的思想實際,通過有意義的活動進行思想教育,是行之有效的方法。如:個別學生對別人的東西(彩筆、鉛筆、橡皮等)較感興趣,趁別人不注意時,就順手牽羊。遇到這種情況時,我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的`同學可能錯裝了別人的東西,在自己的書桌或文具盒里找一下,如果真的拿錯了,就勇敢的交到老師這兒來,結果有個同學紅著臉交上來了,最后我讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。

  四、耐心教育,表揚為主

  愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發(fā)生連鎖反應。例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,達到取長補短的目的。

  五、以身作則,做學生的表率

  小學生模仿性很強,教師一舉一動,一言一行對學生都起著潛移默化的影響。工作中我嚴格要求自己,處處以身作則,做學生的表率。凡要求學生做到的事,我首先做到,如:排隊打飯站成一條線,不說一句話;要求學生對人講話要有禮貌,我就帶頭運用禮貌語言;要求學生要愛護環(huán)境,我就帶頭做好環(huán)保工作。

  六、做好后進生的轉化工作。

  在私立學校,后進生的人數挺多。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對后進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善于發(fā)現他們的閃光點。比如:在課堂上不要緊緊盯著優(yōu)等生,應多給后進生創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯(lián)系,爭取家校聯(lián)合為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,同時也促進班級的整體發(fā)展。

  七、精心策劃主題班會。

  主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性于一體,寓教于樂,陶治學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。我注意主題班會內容的系列化,內容豐富,又符合學生實際,各種類型的主題班會課對學生的思想道德、藝術審美能力、心理素質的提高有巨大的推動作用。我策劃了許多主題班隊活動。如《關愛他人,快樂自己》,通過本次活動,孩子們都懂得了我們應該怎樣相互關心,團結合作,同時應用名言“送人玫瑰,手留余香”,啟發(fā)學生為他人獻上一分愛心,就是為自自積累一分財富,一份快樂。

  通過以上的具體措施,我在德育工作方面取得了不小的收獲?偨Y是成功之母,作為班主任一定認真總結每學期的各項工作,找出不足,取他人之長,補自己之短,在未來的日子里,我將繼續(xù)為德育工作而努力!

  德育主任對班主任工作總結17

  本學期,我是二年級四班的班主任,學生共有29人,其中男生14人,女生15人,我們班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,緊緊圍繞學校工作計劃,本著“以生為本,德育為先”的宗旨,以落實《校規(guī)》和培養(yǎng)學生12個養(yǎng)成教育習慣為重點,繼續(xù)推進博雅教育“七大行動”,推進校園文化建設,扎實開展豐富有效的德育和少先隊活動,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我所做的一些工作總結如下:

  一、班級管理常抓不懈

  本學期,我們二年級四班和三班繼續(xù)合班,學生們已經由剛開始陌生、緊張逐漸向熟悉、放松過渡,有個別學生在樓道內追逐打鬧,還有的學生大聲喧嘩,這些都是我們面臨的新問題,針對上述現狀,我在學生中間利用班隊會給學生講了學校制定的“12個好習慣”,也就是培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣,行為習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成為能主宰自己命運的人。同時還公布了班級的紀律考評細則和衛(wèi)生的評價標準和要求。一學期下來,學生的行為習慣和學習習慣都有了很大的提高。

  二、牢固樹立班級主人翁意識

  一個學生只有有了主人翁意識,他才會積極主動地為班級出力,為班級爭光。教師的獨裁,一味地發(fā)號施令,只會讓學生感到被動,情緒也會因此而消極。一個能干的班主任應該“放開自己的手”,給學生相對的自由,為學生創(chuàng)設一定的空間,讓每一個學生都參與到班級管理中來。培養(yǎng)學生的積極參與意識、主人翁精神,讓每一個學生的潛能得到充分的發(fā)展。本學期,我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,在我們的共同努力下,孩子們凝成了一股繩,勁往一處使,心往一處想,集體榮譽感越來越強。這不,才半個學期,孩子們就向家長交了一份滿意的答卷。這不,四月下旬,我校組織了一二年級春季運動會。我們班的“春種秋收”活動喜得第一名的好成績。這是繼上次“趕豬”比賽取得冠軍之后的又一次第一了。孩子們當時就興奮地又跳又喊,看著孩子們可愛的笑臉,我也由衷地為他們而驕傲!

  三、激勵活動,使小朋友自信十足;

  每個孩子身上都有閃光點,只是我們沒有發(fā)現而已。孩子渴求被人賞識,就像花草渴求雨露。在我的班主任工作中,“賞識孩子”是我每天必做的事。孩子們撿到紅領巾以后,我都不會忘記開一次“慶功會”;孩子們過生日,我們同唱生日快樂歌;孩子們考出好成績,我讓每個小朋友談談自己取得好成績的感受、經驗、以后的打算等等;讓每個孩子都品嘗成功的滋味,綻開如花般的笑臉。

  四、培養(yǎng)有管理能力的小干部。

  發(fā)揮“小干部”的大作用,大膽放手使用班干部,通過制定班級管理制度,學生各方面做出了嚴格要求,班內形成了團結向上的優(yōu)良班風。尤其是今年兩個班合并成一個班,小班干部的作用,就更加充分地體現了出來,到了新的教室上課,周圍全是校領導辦公的場所,為了不打擾他們正常的工作,我們的小班干部開始輪流值日,監(jiān)督學生的習慣,現在,所有的學生都能做到在樓道內不喧嘩,不打鬧,這都是班干部的功勞。

  五、其他常規(guī)工作有條不紊

  積極主動地經常與任課教師取得聯(lián)系,與家長溝通,協(xié)調學校各方面的教育力量,了解學生的學習情況,協(xié)同對學生進行學習目的教育,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課。

  安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用班會、板報宣傳、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施,確保一學期沒有發(fā)生安全事故。

  六、博雅教育,快樂成長

  在我校博雅教育的引領下,孩子們越來越快樂了,也越來越自信了。最近我校組織的唱紅歌活動和趣味運動會,把全班學生的心都連在了一起,大家齊心協(xié)力,終于取得了優(yōu)秀的成績。學習上,我校的“先學后教,當堂訓練”教學模式,不讓任何一個學生掉隊,學有困難的學生臉上也有了難得一見的笑容。我們的工作在今朝,卻建設著祖國的明天;我們的教學在課堂,成就卻在祖國的四面八方!熬硬⿲W而日參省乎己,則知明而行無過矣”,我們要不斷反思自己的教育教學。如果說愛學生的老師是好老師,那么既熱愛學生,又能成功傳播知識的老師則是優(yōu)秀的老師?涿兰~斯這樣評價一位優(yōu)秀的`教師:一個能夠動聽地、明晰地教學的教師,她的聲音便該像油一樣進入學生的心里,把知識一道帶進去。我一直以此為自己的教育座右銘。為了上好每一堂課,我精心準備,解讀文本,研究教參,查找資料,常常一忙就到深夜。第二天,我又神采飛揚地出現在課堂。雖然很疲倦,但是我的內心卻是充實愉悅的。因為是我的學生給了我的自信,激發(fā)了我無窮的工作熱情和靈感;是我的學生給了我責任感,讓我學會用廣博、寬厚的師愛包容所有的孩子;是我的學生給了我快樂和幸福,讓我在青春歲月里跳出了最絢爛美妙的舞蹈。

  詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,但讓我們干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜的,垂著她的綠蔭的!苯逃聵I(yè)就是葉的事業(yè),每一名教師就是一片綠葉,孕育著祖國的花朵。我會把我的智慧,我的一生都獻給我的孩子們!

  德育主任對班主任工作總結18

  德育是對受教育者進行思想品德教育的一種教育活動,理想前途教育是學校德育的一項重要內容。當前教育要求大力提高全民族的科學文化素質,全面推進素質教育,推動教育創(chuàng)新的新形勢下,前途理想教育更是培養(yǎng)創(chuàng)新人才,發(fā)展社會主義先進文化,實施科教興國戰(zhàn)略這一時代所提出的緊迫要求。

  一、理想前途教育是學校德育的一項重要內容。

  學校德育普遍存在一個問題,就是教育的蒼白無力,原因是多方面的。就學校教育而言,現實生活中有爭議的問題往往不敢讓學生深入討論,害怕學生思想發(fā)生迷亂;就社會而言,一些社會的陰暗面不敢引導學生去提示,害怕學生判斷是非能力不強而失去對國家和社會的信任;家庭教育往往有急功近利的現象,與社會教育、學校教育脫節(jié)。這種情況下,學校的德育更顯得擔子重,責任大。前途理想教育在培養(yǎng)學生正確的人生觀、世界觀、價值觀,培養(yǎng)他們對祖國的感情,個人的理想信念,道德水準上無疑起著重要的作用。

  二、過渡年級進行前途理想教育的必要性。

  高二是個過渡年級,以我校的實際情況看,德育工作面臨著較多的困難:暫無高考壓力,上省一級學校后會考由學校組織,學習壓力相對較輕;下半學期,根據專業(yè)重新分班,打亂了原來一年半的組合,形成一個新的班集體,班級管理從零開始;分班后有些班級差生相對較集中,增加了管理難度;學校量化考評制度學生有個適應過程,高二階段有極個別學生思想上對這一量化制度不以為然或放松了要求,量化考評相對落后。

  在過渡年級找一個德育切入口,前途理想教育應該是理想的選擇。

  從本年級實際出發(fā),要求學生從日常行為規(guī)范、生活習慣、思想修養(yǎng)、學習方法等多方面提出具體的目標,并結合理想前途教育,年級指導徐校長在這方面想了不少的辦法。如要求學生不要躺在成績上睡大覺,要志存高遠等。

  三、 德育工作中的幾點思考

  德育工作是一項長期的、艱巨的工作,工作難度大。如何把學校德育工作做細做好,確實是德育工作者應深思的問題。

  1、工作方法問題

  做學生的思想工作,老師們首先要有端正的教育思想,“沒有不可教的.學生”,并能深入到學生中去與學生交心,下面幾顆“心”是一顆也不能少:關心、細心、耐心、愛心、信心。老師是要用“心”去挽得“心”來。

  2、抓德育契機的問題

  教育的契機往往稍縱即逝,難于把握,這要求老師要有責任心并有職業(yè)的敏感,去捕捉那些教育的信息。機會不是等來的,應是抓來的!扒凇弊之旑^還有個善于發(fā)現的問題。

  3、班干部培養(yǎng)與監(jiān)督問題

  某些班級工作難于開展或難于深入,班干部的培養(yǎng)與監(jiān)督是這類班級應該注意的一個共性的問題。

  4、過渡年級學生心理多變,這幾個方面應該是重點關注的:(1)青春期學生心理問題;(2)因學習壓力過大引起的心理焦慮問題;(3)個別有心理偏常的問題等等。

  定準德育目標,分步實施教育。學校針對不同年齡段,不同年級的學生,確立不同的德育教育主線,無疑是正確的,科學的,同時也是可操作的。

  四、圍繞德育主線開展的一系列工作

  教育應充分重視學生的接受性,只有學生認可了的教育目的,教育內容,教育形式,學生才會接受,也才可能內化為學生自己的東西,從而達到較好的教育效果。德育的形式,必須是具體可感的,學生樂于接受的。高二年級在學期中開展了系列工作,效果明顯。

  序號 組織形式 內容

  1 級組 前100名學生會議,帶動學風形成

  2 級組 認識高校,向往高校系列教育

  3 級組 200(300)名后學生會議,進行自信自律教育

  4 級組 制定高考目標

  5 級組 抓會考促高考

  6 級組 通報高考情況,激發(fā)各層次向上動力

  7 主題班會 分班后穩(wěn)定學生情緒

  8 主題班會 憂患意識、危機意識教育

  9 主題班會 明確學習目的、端正學習態(tài)度教育。

  德育主任對班主任工作總結19

  一、班級文化建設

  一個班的班級文化主要包括教室環(huán)境、班級衛(wèi)生、班風學風、師生的人際關系等等。正所謂“隨風潛入夜,潤物細無聲”,德育工作應重視班級文化建設,為學生締造一個文明、和諧的成長環(huán)境。在班級文化建設方面,我做了如下工作:

  衛(wèi)生方面:1.每日一名值日生,負責課間及時擦黑板、整理講臺上的雜物。2.每日一個值日小組,負責課間打掃地面,保持班級衛(wèi)生潔凈。3.上下午各一名“班級清潔大使”負責隨時傾倒垃圾桶內的垃圾。4.放學后衛(wèi)生長提醒小組成員搬椅子、收拾地面和書箱。5.每日一個衛(wèi)生八人小組,中午打掃一遍教室衛(wèi)生、放學打掃一遍教室衛(wèi)生。做到責任到人。此外還有燈長、窗長、飯長等等。

  教室環(huán)境的美化:1.教室宣傳欄內張貼色彩明麗的優(yōu)秀學生畫作、書寫規(guī)范工整的學生書法作品。2.下個學期打算:除圖書管理員外,增設兩名圖書整理員協(xié)助管理員工作,專門針對每天中午學生讀書后書籍堆放雜亂無章的現象。既可以解決圖書整理問題,又可以讓部分精力充沛的學生擔起責任來,減少違反紀律的現象。

  班會:每周的班會一定要及時總結上周的班級工作。1.由學生評選出本周的優(yōu)秀班委、優(yōu)秀小組、優(yōu)秀組長、優(yōu)秀組員,可以在班級宣傳欄上開辟出本周的責任之星照片展示。給獲獎小組貼上流動紅旗。2.及時總結班級的好人好事,并把不好的現象及時遏止。抓住學校重大事件前后的學生教育工作。如:田徑運動會前,先讓學生說說運動員和觀眾分別有哪些注意事項,集思廣益,防患于未然。運動會后要對表現好的同學加以表揚,并找同學說說你發(fā)現了哪些同學身上的好行為。讓積極的榜樣影響班集體,還可以減少學生打小報告的現象。3.運用小組連坐機制減少違反紀律的行為發(fā)生。用小組的力量約束個人。犯錯誤的個人所在的小組要做到監(jiān)督他改正錯誤、幫助班集體做貢獻,否則全組要一起承擔責罰。通過輿論的`力量管理班級,獎懲分明。

  二、小干部培養(yǎng)

  1.每周兩次班委會。班委向班主任匯報自己所負責的各項工作細則、一起制定班級管理計劃、獎懲計劃。2.班主任把班干部工作細化,如:衛(wèi)生委員負責提醒并督促每日值日生及時擦黑板,若值日生臨時有事,衛(wèi)生委員要代勞。大課間和午休時間檢查衛(wèi)生,督促衛(wèi)生不合格的小組和個人及時做衛(wèi)生。一句話:培養(yǎng)班干部的責任心十分重要。3.班主任要對班干部的工作進行適度地表揚和及時的肯定,樹立班干部的威信。如:王欣妍作為小隊長和飯長,即使因為自己突然生病了不得不去醫(yī)院也要把中午盯飯的工作交代給另一名班委孫儷寧。教師要當著學生的面去贊揚她倆,一個責任心強、熱愛班集體,另一個樂于助人、踏實肯干。

  三、處理問題學生

  1.感化。每天早晨發(fā)現個別學生垂頭喪氣或無精打采就上前去詢問發(fā)生了什么事或是不是身體不舒服,及時把學生的心結解開,防止違反紀律的事情發(fā)生,增進師生感情。2.講道理。讓學生盡量學會換位思考,增強學生的集體榮譽感,讓學生有是非觀念和責任心。讓學生明白:違反學校紀律會讓班級榮譽受損,違反班級紀律會讓小組榮譽受損。3.班干部協(xié)助管理:由于班級離廁所較遠,個別活潑好動的男生喜歡一下課就跑著去廁所,生怕排不上隊。派一名有威信的男生紀律委員在最后盯住個別同學,若有違反紀律現象立刻制止。其他同學則協(xié)助班委工作。

  四、教育反思

  1.作為語文老師和班主任,遇到工作多、雜、亂的現象很常見。班主任經常是課間一邊判作業(yè)一邊給學生回批,一遍給學生講題一邊注視著其他學生有沒有違反紀律。對學生失去耐心,是常有的事。作為班主任,要好好思考帶班方法,多用技巧治班。

  2.每周的周會課使用不夠充分。在帶領學生完成學校交代的周會課內容后經常沒有時間進行班級工作總結,就占用中午時間進行,效果就不理想了。應想辦法壓縮班級工作總結的時間并提高總結的效率。

  3.與家長的聯(lián)絡不夠。由于本班多數孩子放學后都由小飯桌接送,班主任很難當面和家長交談孩子在校狀況,造成了家校聯(lián)結的障礙,使學生的表現不能及時、全面地反饋到家長那里。微信和電話聯(lián)絡又有諸多不安全因素。班主任只能每過一段時間,單獨請某個家長到校座談。很多家長對孩子的個人衛(wèi)生、學習的教育比較淡漠,常常工作到很晚才回家,沒有時間和精力洗衣服,更別提輔導孩子、幫助孩子檢查作業(yè)了。針對以上幾點,班主任在家長會上都加以強調了,但還是收效甚微。下個學期,要積極思考家校聯(lián)絡的好方法,做好家長溝通工作。

  德育主任對班主任工作總結20

  平凡的班主任工作,是讓學生提高潛力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有好處的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,務必花很大的精力和努力。我把這學期的工作總結如下:

  一、抓住思想教育

  班主任是學生班群眾的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯(lián)系各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋梁。怎樣才能做好技校班主任工作?作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

  1、要抓紀律性思想教育

  “無規(guī)矩無以成方圓”。嚴格執(zhí)行《學生一日行為規(guī)范》、《學生手冊》和月訓練要求,以此作為常規(guī)性思想教育的'藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對癥下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰于門外。

  2、要抓好后進生的思想教育,用心引導,喚回信心

  由于受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生潛力和心理素質的培養(yǎng),片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環(huán)境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和斗志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

  因此,我們應根據學生自身的實際狀況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優(yōu)點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該立刻做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的此刻,設計自己的將來。其次,目標定位要合理并切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身潛力和特長的培養(yǎng),養(yǎng)成良好的學習品質,持續(xù)嚴謹的生活作風

  二、抓常規(guī)教育,落實月訓練重點

  學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、禮貌,影響到良好群眾的構成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,每周學習月訓練要求并按要求落實月訓練重點,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據班中的實際狀況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛(wèi)生檢查員、課桌檢查員、衛(wèi)生間檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。

  我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學,評為優(yōu)勝星,以此不斷強化,幫忙學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。透過大會、班會,尤其是班隊會進行爭先恐后、勇當第一的日?荚u教育,激勵學生在各項考核中要敢于拼搏、全面發(fā)展、再創(chuàng)佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優(yōu),你優(yōu)我新的創(chuàng)新意識,要樹立取長補短,借力發(fā)展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。組織學生學習并遵守學生守則,組織學生學習并遵守優(yōu)秀禮貌班級評比規(guī)定,組織學生制定和實施班風、班規(guī)和措施。

【德育主任對班主任工作總結】相關文章:

班主任德育工作總結 -班主任工作總結04-25

班主任德育工作總結06-14

班主任德育工作總結05-01

班主任德育工作總結(精選)07-14

班主任德育工作總結09-23

班主任德育工作總結06-12

班主任的德育工作總結07-18

班主任德育工作總結04-27

【精選】班主任德育工作總結07-09

班主任德育工作總結12-14