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六年級班級工作總結

時間:2024-08-23 10:43:31 工作總結范文 我要投稿

六年級班級工作總結范文(通用5篇)

  難忘的工作生活已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。你所見過的工作總結應該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的六年級班級工作總結范文(通用5篇),希望能夠幫助到大家。

六年級班級工作總結范文(通用5篇)

  六年級班級工作總結1

  過去的一學年里,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了一定的成績,現將我做的一些工作做一番總結。

  一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

  做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識 開班會不一定要等一節(jié)完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

  重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

  二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)"赤誠、嚴格、活躍、奮進"的班集體。

  六年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業(yè)、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的'學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業(yè)前夕的思想工作顯得更加復雜和重要。

  在這個學期里,我的班級管理工作從三方面實施:

  一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;

  又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;

  還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。在這點上,特別要提一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。

  六年級班級工作總結2

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的、有樂趣的。本學期我擔任了六年級的班主任工作。下面是我本學期班主任的幾點做法:

  一、了解學生定方法

  接任這個班已經一學期,我了解到學生大多都是學習無興趣,我堅持做到找全班每一位學生談心,了解他們的真實思想動態(tài),對他們存在的問題,不光是聽他人的反映,主要是問他們本人為什么要那樣做,摸清他們的真實想法。通過了解,大多都是因為學習上的和其它原因受到老師和同學們的不同程度的對他們自尊心的傷害,有的甚至對個別老師產生了對立情緒,心靈上有硬傷。針對這種情況,我制定了發(fā)現閃光點,人人有希望,個個有優(yōu)點,多表揚,多說服,讓每一位同學都多看別人的長處,找自己的短處,不以己長,擊人之短,而是找己之短學人之長,搞好心理定位,揚起理想的風帆。

  二、培養(yǎng)干部助管理

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養(yǎng)、教育,既要放手讓他們開展工作,

  又要根據實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優(yōu)秀,團結同學、處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的'培養(yǎng)和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風。

  三、溝通疏導樹目標

  教改的問題主要是教師的問題,學生的問題主要是我們教師的工作方法問題。在溝通疏導工作中我堅持從深入細致的調查研究、耐心細致的思想工作、無微不至的關心照顧、嚴肅認真地批評教育等四個方面入手,與家長聯系,先講學生的優(yōu)點和微小的進步,做到不告狀,不縮小成績,不夸大問題,后請家長配合班主任做好學生的工作,讓家長在有成就感的同時,也有責任感,實現家校溝通,家校一體,形成教育合力。在此基礎上,讓學生自己確定奮斗目標,明確自己人生定位,沿著既定的目標努力,在不斷地自我完善中進步。

  四、養(yǎng)成習慣促發(fā)展

  記得有句話這樣說:“種植行為,收獲性格;種植性格,收獲習慣;種植習慣,收獲人生!痹诎嘀魅喂ぷ髦,我深深地懂得小學階段是人生的起步階段,是人的基礎素質形成的開始階段,在這一時期,培養(yǎng)良好的性格和學習習慣將使孩子受益終生。我班好幾名同學學習困難,不完成家庭作業(yè)是家常便飯。我和科任老師經過認真考慮,決定從樹立自信、改變習慣開始,制定了周詳的幫扶計劃,對這幾位同學實行四優(yōu)先:優(yōu)先提問發(fā)言、優(yōu)先批改作業(yè)、優(yōu)先表揚、先排座,

  還發(fā)動同學們幫助、鼓勵他們。興趣引領成功,成功引領自信,現在,“不完成家庭作業(yè)”早已成為歷史。

  五、明理導行學功課

  學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,也要同科任教師密切配合。平時,我積極地和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業(yè)負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發(fā)展。

  六、平等待人搞轉化。

  我發(fā)現本班有幾個問題較突出學生,對這樣的學生我不是老抓住他們的問題不放,而是在解決他們的問題同時發(fā)現他們的優(yōu)點,平等對待他們,做到有缺點就批評,有困難就幫助,有成績就表揚,即使平時表現好的學生有問題也一樣批評,不搞以好遮丑,營造一種公平公正的環(huán)境。

  總之,要做好班主任工作 ,只有具備通觀全局的分析綜合能力,權衡利弊的決斷能力,永不滿足的創(chuàng)新能力,知人善用的組織能力,才能做到心中有數,目中有人,手中有法,班級進步,家校滿意。

  六年級班級工作總結3

  本學期,在學校的統一布署下,我以高度的責任心扎實的開展班務工作,它即充滿艱辛、也感到無比快樂。本學期轉瞬即逝,回顧走過的路程,心中感慨萬千。班主任工作是光榮的,艱巨的,難以言表的,現在結合我班的實際情況,對本學期所做工作總結如下:

  一、培養(yǎng)和選拔班干部

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養(yǎng)、教育、讓他們開展工作,又根據實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優(yōu)秀,團結同學,處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養(yǎng)和努力,學生干部的工作能力有所提高,他們分工管理,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風。

  二、培養(yǎng)健康向上的班集體。

  班集體的管理最重要的是要有良好的氛圍和明確的.目標導向。六年級是學校的窗口,本應該在各方面都成為其它班的榜樣,但在這一點上我自認為有相當一段距離。于是今年的工作始終圍繞著建立一個積極向上的文明班而開展。如著重針對本班“基礎差,缺乏榮譽感,課堂紀律差,學生學習積極性渙散,行為習慣差,學風差”的實際,針對學生中不少成績不理想的甚至破罐子破摔、自暴自棄的現象。用“我并不比別人笨,別人能做到的,我也能做到”這種思想去導向學生,樹立學生的自信心。其實,拋開成績,每個孩子都是有自尊的,沒誰承認自己比別人笨,只是在學校這個環(huán)境里,當成績在老師、同學的意識中成了評價學生的主要標準時,成績差的同學的信心就會失去支撐。有的學生因成績差,經常受到批評,他的信心常受挫,便認為自己確實很笨,產生了強烈的自卑心理,如果當有老師不及時引導,他們就會認為自己一無是處,自暴自棄,這樣要培養(yǎng)他們與班級榮辱與共的集體思想,可以說是不可能的。成績好的同學常受老師的表揚,思想很容易引導,各種觀念易灌輸;而成績較差的同學思想包袱重,就有一種事不關己,高高掛起的意識,甚至對集體有了本能的排斥、抗拒。針對這一點,抓好班級的工作基點在于如何維護每個同學的自尊,如何調動每個同學的內在積極因素。其實學生都有強烈的榮譽感,都渴望被承認,有時他們更在乎同學中建立的威信和得到的信任。比如有的同學球打得好,有的同學字寫的好,有的畫畫較好,這些都能幫助他們建立自信,找到奮斗上進的精神支柱,為此我經常利用班會講一些成功人士故事和當今社會上的一些不良現象,讓每一位學生都有自己的目標,從而樹立只有學習才有出路的決心,讓他們都有建立自信的機會,熱心班級活動,在這樣的基礎上,就容易樹立學生的集體榮譽感。

  三、培養(yǎng)學生的良好學習習慣

  六年級學生由于年齡小,自控能力差。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,利用班會課、思想品德課以通俗懇切的言語為學生解讀家長的艱辛,知識的重要,做人的根本和人生的價值,促使學生明確學習目的,端正學習態(tài)度。改進學習方法,掌握學習規(guī)律。培養(yǎng)學習興趣,激發(fā)學習潛能。制定學習計劃,提高學習質量。注重學習效率,鞏固學習成果。做好課前預習、課堂學習、課后練習、及時復習。并且在課后注意觀察學生的行為,及時檢查學生的學習和作業(yè)情況,根據學生的表現樹立榜樣。引導學生逐漸養(yǎng)成自覺預習、認真聽課、認真作業(yè)、及時復習、講文明、懂禮貌的好習慣。

  四、做好后進生的轉化工作

  轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先把真誠的愛給予后進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不放棄,方式上不粗暴,用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次,要發(fā)現他們的“閃光點”。比如,在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們大膽舉手發(fā)言,并及時及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯系,如電話聯系、家訪、利用家長會等形式,形成教育合力。再就是后進生違紀一定要預防在先。要將交流溝通與分析肯定他們的“閃光點”有機結合,提高他們認識自我的能力。

  五、注重安全紀律衛(wèi)生教育

  安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,安全是成長的前提和保障。在日常教育工作中,學校經常利用例會、上級文件等強調安全事項,我也堅持做到警鐘長鳴,加強安全管理和監(jiān)察,教育學生增強自我保護意識,提高防范能力和辨別是非的能力,嚴格杜絕安全事故的發(fā)生。認真填寫《班務日志》,嚴格紀律考勤制度,杜絕無故曠課,隨意打架等事件的發(fā)生,做到預防為主,及時處理,確保秩序井然。同時,在政教處的統籌安排下,與學生家長簽訂《安全責任書》,明確并夯實安全責任。衛(wèi)生方面,堅持親臨現場監(jiān)督指導,堅持保潔為主、打掃徹底,共建潔凈衛(wèi)生校園。

  六、做的不足的地方

  本學期班級的學生都能健康快樂的成長,學習成績在原有基礎上有所提高,但還不令人滿意。班干部的管理能力有待于提高,早讀及自習課老師還未到教師前的管理還不夠完善。下學期須加強學習方法、學習習慣、學習自覺性和自我管理能力的培養(yǎng)與指導。

  總而言之,在班級管理中,堅持嚴中有愛、以人為本的思想,就能達到科學地管理班級,并能取得一定的成績。班主任工作精心而又繁瑣,是一個在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè),我將繼續(xù)耕耘屬于我的那片園地,我熱愛、我快樂,我無悔。

  六年級班級工作總結4

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼間我與六(4)班的孩子已經相處了近一年半的時間。從相識到了解,這一過程讓人回味,看著昔日的調皮鬼在慢慢的發(fā)生著變化,班級凝聚力在一天天的增強,孩子們的學習成績在一點點提高,我深感欣慰。在過去的一年里,我們班在學校的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,現將一些工作總結如下:

  一、完善班級干部組織,真正實行自主管理

  我接管五四班時,這個班是全校出名的,班級紀律渙散,打架的,因無知而犯錯的層出不窮,學校組織的所有大型活動全部在初選中被淘汰,班級排練節(jié)目,學生因沒有自信而多次失敗,每次的校級大型活動,四班的學生都只能做觀眾。具我代課時了解,班內多數孩子要么父母離異,要么整天見不到父母,孩子缺少父母的正確引導,缺少家庭的溫暖和關愛。每次考試,四班每門課的平均成績比其他同年級班級低十分以上。有人告訴我,接哪個班都不要接四班,付出的多,還不會有好結果,簡直是自找苦吃。我是四班的代課老師他們說得我知道,我也想帶優(yōu)秀班,同樣出力,好班還出成績,代四班很可能要付出的比別人多得多,還沒有結果或不理想。但轉念一想,我是開學前一天接到這個任務的,領導能把這個班給我,是領導對我的信任,而且有我們辦公室里馬老師,詹老師這樣的高手可以請教,我一定要盡自己最大的努力把四班帶好,不辜負領導的重托,學生的期望。要使班級工作盡快走上正軌,首先要建立一個團結向上,工作能力強,有一定凝聚力、號召力的班干部隊伍。第一學期開學初,我就在班上進行了一次民主選舉,通過自我和他人推薦、自主投票,學生充分行使自己的權利,選出了他們信任的班干部,并且根據這些班干部的特點,給他們明確職責,讓他們進行班級自主管理,一級對一級負責,這樣既減輕了老師的負擔,又鍛煉了學生的能力,班級秩序井然。如讓責任心強、肯吃苦的甘晨陽擔任衛(wèi)生委員后,他不僅能及時督促值日生做好值日,而且每天上學都能第一個到校,放學最后一個離校,主動帶動其他學生打掃室內外衛(wèi)生,使我班衛(wèi)生情況保持持久的良好狀況。由學習主動、成績優(yōu)秀的賈悅蒙同學擔任學習委員后,她不僅能及時的收發(fā)作業(yè)并對上交作業(yè)的具體情況詳細記載,而且在老師不在的時候布置作業(yè)、帶領其他學生預習功課,并能時刻嚴格要求自己,做學生的表率!幫學生找準位置,他們就會發(fā)揮特長、盡職盡責,不僅學生信服,他們更是老師在班級管理中的左膀右臂。

  二、班級布置富有特色,營造良好班級氛圍

  大家都知道去年暑假我校在校領導的積極努力與積極協調下粉刷一新,嶄新的教室讓學生看了特別高興,怎樣讓嶄新的校舍發(fā)揮更大的作用,我認真在班級布置上下功夫,結合班內大多孩子不自信,不愿積極表現自我的現狀和學生學習、紀律方面的特點從挖掘班級文化和展示學生才藝兩方面下手,期待給學生布置一種輕松、愉悅的班級氛圍,幫助學生樹立自信和培養(yǎng)學生班級主人翁的責任感,從而促進班級和諧、健康的發(fā)展。如,班級內設置“爭星榜”,學生有優(yōu)點、有進步能及時得到表揚和肯定,學生爭星興趣濃厚,班風得到極大改善;針對多數學生不自信更缺乏相互的鼓勵和欣賞,我讓微笑的大拇指作為我們的班徽,以告訴六<4>班的每一個學生應該微笑著面對一切,那樣的自己才是最棒的,同學之間只有相互的鼓勵和欣賞班級才會和諧上進,那樣的班級才是最棒的!在班級內大量的張貼了孩子們的繪畫和手抄報作品,并利用家長會向家長表揚孩子的作品,教室里每一個細節(jié)的設計都是從孩子們的角度出發(fā),樹立他們的自信,培養(yǎng)他們的團體意識,以求師生團結一心,合力打造勤奮好學、團結上進六<4>班!

  三、常規(guī)工作常抓不懈,促進班風學風建設

  本學期,結合學校的每周工作安排,我利用班會時間對學生進行思想教育,陶冶學生的道德情操,增強道德意識,從而使學生愛護、保護學校、教室的一切設施為班級爭做好人好事。并通過學習《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,讓每個學生明確他們的行為準則,教育他們在學習上做到互幫互助,人人爭先;在生活中做到相親相愛,情如手足;在活動中做到團結一致,發(fā)揮集體的力量,為班為校爭榮譽。同時,利手班級輿論的力量,對一些行為不合規(guī)范的同學進行教育,讓他們明白做人的道理,促使他們在校成為真正的好學生。除此之外,我更重視正面的引導,如對樂于助人及主動服務班級的學生在“爭星榜”上給予記錄、獎勵,作為學生評優(yōu)評先的標準等。這樣一來大大促進了學生良好行為習慣的養(yǎng)成,為良好班風的形成奠定了基礎。

  四、加強學習管理,全面提高學生成績

  一年來,我首先向學生進行學習目的教育,通過多種形式,讓學生知道學習知識的重要性。從而調動了學生學習的積極性和主動性,使他們上課認真聽講、積極思考、積極大膽發(fā)言,按時完成作業(yè)。其次,搞好了培優(yōu)補差的工作。如班上不完成作業(yè)的一些同學,面對這一現實,采取了有效措施,使他們有所改變。課堂上多提問,個別輔導,和家長經常取得聯系;多關心照顧;這些同學有了很大的進步。他們每天都能按時按質的完成作業(yè),書寫明顯比以前認真了,規(guī)范了。功無不付有心人,上學期期末我們班每人的成績都有進步,優(yōu)秀的孩子越來越多。本學期他們進步更大,取得了滿意的成績,與同年級班的差距在不斷減少。

  五、積極抓好后進生的轉化工作,以真誠和信任動其心

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。我們班后進生很多,如處理得不好的話,對班級的建設消極影響極大。眾所周知,后進生的自尊心特別強,其看似一切都無所謂的表面下其實是蘊藏著一顆火一樣的`心,老師的每一句評價的話都容易使其激動。所以,只要老師平時多花點時間從思想上,學習上,生活上去關心和愛護他們,用真誠和信任讓他們感悟到老師的期待,這樣一來,就會使他們重點希望之火,并產生奮發(fā)向上的動力關注后進生我首先做到以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。我時刻關心每個學生細微的情緒變化,尤其是到臨期末階段,我們班XX同學以前經常和同學打架惹事,憑著自己強壯的身體,總是能占上風,動不動就掄拳頭。我多次和他談話,了解他也想給同學留個好印象,就是控制不了自己。我跟他約好,一個星期為限,保證一個星期內不出事。一個星期,兩個星期……他做到了。每當看到他熬過一星期,我就會在旁邊跟他說:不錯,你堅持住了,繼續(xù)努力!到考試結束,他再沒有打架,而且成績一下上去很多。

  在與學困生的交流中,我真誠地告訴他們,其實他們學習成績差并不是學不好,只是方法不當而已,只要改掉原來不好的學習方法,擬訂一份科學的學習方法,一定能提高成績的。然后幫他們指出原來學習方法不足之處,鼓勵他們要多問。這樣一來,這些學困生都感到身邊每一個人都在關心和期待著他們的進步,所以這一學年以來,他們都再努力的改變著自己,學習態(tài)度已很明確,聽課和作業(yè)也越來越認真了。

  教師不管怎樣關心學生的學習,畢竟不可能總在其身邊隨時輔導,及時糾正。因此為了能使后進生真正達到進步的目的,學生間的幫助是不可缺少的。因此,我在座位編排調動時,總把較差的學生安排與較好的學生坐在一起。也許有人問:這樣一來難道不會影響優(yōu)生嗎?不會!因為我在安排時,會跟優(yōu)生說,是因為他學習成績好,所以請他幫助輔導同學,表現優(yōu)秀的同學可以通過得星進行表揚,得夠50顆星才有資格評選三好學生。這對優(yōu)生就有一個壓力和動力的作用,從而更加努力學習。而對于差生來說則效果更是明顯。

  六、走進學生心里,真正關愛每一個孩子

  高年級的學生大多都已經對問題有了自己獨特的見解且不喜歡與人交流,對此我覺得成為學生的益友某種程度上比良師更重要。為了削減學生與我交流的壓力,我給學生提供了多條交流途徑:可以給我遞紙條、直接找我、上網交流、發(fā)短信等。這樣學生可以選擇適合自己的交流方法,對學生的錯誤我也能客觀對待,不會輕易地責怪學生,對自己誤解學生的行為更是會主動給學生道歉等。努力讓學生“親其師而善其道”!這是本學期臨近期中考試時發(fā)生的一件事,當全班同學在又寫又讀進行緊張的復習時,我發(fā)現王思慶沒帶數學書,又是他,一個聰明活潑又讓人頭痛不已的孩子;盡管他的座位離老師最近,可還是我行我素;盡管他獨自享用一張課桌,可還是惹是生非,因此我想,盡管我把我的書借給他,他仍然不會很專心,可是為了避免他前后左右到處轉悠,影響他人的學習,我還是沒好氣地把書遞給了他。沒想到的是,這孩子卻給了我一個大大的驚喜:表現出從來沒有過的認真。如果說王思慶課上的專注讓我喜出望外,那么他寫給我的條子更使我反。汉⒆庸すふ貙懙溃骸拔覜]想老師會把她的數學書借給我,媽媽說,因為老師喜歡我,關心我所以才借書給我,以后我要好好學習,不能讓老師失望!焙⒆拥钠灾徽Z讓我羞愧不已。其實,在遞給王思慶課本的同時,我的心里、眼里充滿了埋怨、責備、嫌棄,好在孩子絲毫沒有覺察我當時心理,因為孩子的心理是最善良、美好的,在孩子的眼里,老師是可敬的,可面對孩子的率直,我倍感自己的自私。為了彌補自己的內疚,我對王思慶說:“老師愿意幫助你,和你一起進步!痹谝院蟮膶W習中,由于我們的共同努力,王思慶的成績逐步提高;剡^頭來想想看,真的很感謝這個孩子,他使我明白了不應該吝嗇自己的關懷,應該把愛的陽光撒滿教室里的每一個角落,因為“愛”既是素質教育的基礎,同時也是新課程改革的亮點。

  有付出就會有收獲,本學年,我們班有4名同學參加國旗下演講,質量較高的演講任務。李甜甜參加“好書誦讀”演講比賽,取得了第一名的好成績。“三跳比賽”取得了高年級總分第三,校級精神文明班級的稱號。

  總之,回首過去的日子,有喜有憂,取得了一些成績,孩子們的茁壯成長令我欣喜,而這是自己在班務工作中應該做的。同時,本人也能清醒地看到自己工作中的不足,有時工作缺乏耐心,有時對學生的錯誤過于嚴責,造成一些負面影響,離要求還有一定距離,這些將在今后的工作得以改正。

  六年級班級工作總結5

  時間轉眼逝去,做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭。我熱愛這份職業(yè),哪怕有很多的麻煩和心酸。今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任,現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解比較深,個性都比較強,要想當好這個班主任還真是不容易。為讓孩子們順利的、愉快的完成小學學業(yè),我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地,給孩子自由的空間,使他們得到的鍛煉。

  一、言傳不如身教。

  這學期的孩子,自尊心強,叛逆心理也強,學習上、習慣上自以為是,接受不了別人的建議,常常為了一件小事而發(fā)脾氣。為改變這種狀況,使學生有良好的心態(tài)完成六年級學業(yè)。我時刻謹記“學高為師,身正為范”這條古訓。要求學生做到的,我自己首先應做到。平時,我時刻注意從小事做起,對學生進行言傳身教。如:自覺的拾起地面上的一片紙;和孩子一起進行晨誦午練,這學期在進行的最后一次寫比賽活動中,我們班總體水平得到大幅度提高,獲得第二的好成績。大課間和孩子一起進行體育活動;主動整理學生的桌面,主動把黑板擦干凈,有耐心的引導學生;注意自己的說話方式;及時的批改學生作業(yè),平時在學生中注意使用“請、謝謝、對不起”文明用語等等。用自己的言行來感化帶動每一個孩子,使他們從心里反思自己的行為,哪些是應該做的,哪些是不應該做的'。

  二、注意進行學生的思想教育工作。

  針對孩子的年齡和心理特點,結合學校的工作計劃,有效的對學生進行思想教育,使學生成為一個講文明、懂禮儀的新營少年。

  1、每周的主題班會是對學生進行思想教育的主陣地,如:“做文明學生,創(chuàng)和美校園”、“講文明禮儀,做和美少年——坐立行走”優(yōu)秀習慣養(yǎng)成、“講文明禮儀、做和美少年——衛(wèi)生習慣的”養(yǎng)成、“端午節(jié)”、“安全文明”等主題班會,即發(fā)現了身邊的美,發(fā)揮榜樣作用;又提高學生對自己言行的要求,給自己的行為指出了方向。在這些主題班會的實行過程中,為讓孩子進一步養(yǎng)成習慣,改革了一定的評價措施,如:六人一組,選定小組長,每天都進行評價,每周一總結,優(yōu)秀人員全班表揚,發(fā)校訊通向家長通報,發(fā)揮家校結合作用,并在班級博客中登出優(yōu)秀人員的名單,及他們的獲將證書,充分利用榜樣作用,帶動其它孩子的習慣培養(yǎng)興趣。所以在學校領導的關心和各位老師的幫助下,在學校兩次對學生習慣培養(yǎng)的評選中,我們班分別獲得了“坐立行走”示范班級和“灑掃應對”衛(wèi)生習慣文明班級的光榮稱號。

  2、升國旗活動讓孩子們又一次受到鍛煉。本學期我們又擔任了一次國旗班,為讓孩子們重視這個工作,首先對同學們進行了思想總動員,讓他們認識到升國旗的意義,其次認識是最后一次展示我們班級風采(也是個人風采的時候),這個任務是光榮的、神圣的。所以同學們都爭著想當升旗手護旗手參加班級風采展示。因為國旗班正好在藝術節(jié)期間,除了進行升國旗的一系列訓練之外,還要進行達人秀的比賽、學校大合唱的比賽及班級節(jié)目一系列的準備。這么多的活動集中在一起,孩子們沒有叫一聲累,當國旗班的任務圓滿結束的時候,有一個孩子和我說:“老師,好累好緊張啊,但我很高興!笨吹胶⒆幽前l(fā)自內心的笑臉,我知道他在這次活動上又一次得到了鍛煉。

  3、積極參與各種活動,讓孩子找到自信。本學期,我們經歷了讀書節(jié)和藝術節(jié)。每一個行動的舉行,都是對師生的一次鍛煉,一次提升。宋老師引領班里的孩子,讀好書,談感悟,師生共讀,家校共讀,在誦讀活動展示活動中,同學們組織稿子到排練,有時下午排練到6點多,在所有同學和老師的努力下,我們班獲得了“讀書示范班級”的稱號。在藝術節(jié)大合唱活動中,因為年齡的原因,有的同學不想參加,“一個都不缺”,這是我對于學生參加集體活動的認識。因此,在排練的過程中,先做學生的思想工作,有時,做通了這個,那個又有問題,為讓每個孩子都參加,及時地發(fā)校訓通達,或是電話聯系,和家長達成共識。我們班的一個孩子,從不去排練,無論用什么方法,怎么都不會動心,到了比賽那一天,他校服都沒穿,我問他:為什么沒穿校服。他沮喪地回答:媽媽沒給找。我從話語里聽出了孩子也想參加活動,及時的給家長打通電話。比賽順利結束,我們班獲得了合唱第二名的好成績。過后,媽媽打來電話:孩子很高興,說,媽媽,我參加合唱了,我們班得到了第二名的好成績,孩子找到一點自信了。是的,只要給孩子機會,不管結果如何,對于孩子本身來說,就已經成功了

  4、成童禮,讓孩子們都有一顆感恩的心。和孩子一起進行感恩敘事活動,孩子們無論多苦多累,二十多個孩子都積極參與,稿子一晚上背熟,動作一晚上練會,甚至有些孩子多次練給家長聽。雖然好多同學最終沒有參加最后的儀式,有一個同學是這樣說的:“老師,沒事的,我已經參加了,雖然不是在正式演出時候,我也很高興!眳⒓硬皇亲罱K目的,從中得到啟發(fā)才是其中的真諦。

  5、讓學生參與班級管理,發(fā)揮小主人的作用!叭巳耸切」,人人有事做,”讓每個孩子都參與班級管理。6人一小組,每人分工不同,但同進參與管理。每周一總結評價,根據表現減星加星。及時的解決班級中出現的一些不和諧因素,如:同學間矛盾,讓同學們盡量內部解決;玩牌現象嚴重,獻言獻策;地面廢紙?zhí),如何解決等現象,讓學生都參與到每天的10分鐘管理中來,充分發(fā)揮孩子的主人翁意識,讓每個孩子獨自形成問題的看法,培養(yǎng)學生處理問題的能力。

  三、加強班級及班干部的管理。

  一個優(yōu)秀的班集體,必須有一群更加優(yōu)秀的班干部,本學期加大了對班干部的要求。讓他們嚴格要求自己,主動參與班級管理,每天能夠對班級工作及時的總結和反思,提出班級中需要努力的方向,能夠說出班級問題處理的辦法。每次的活動這些班干部都起到了很好的帶頭作用。如,學校值日,班干部第一個到校,;國旗班,班干部以身作則自己訓練;文化長廊、黑板報的更換,班干部想好策略,合作完成;學生們的學習,每天的作業(yè),班干部監(jiān)督交上改錯等等。每星期同學們評選優(yōu)秀班干部,加星并輔之點物質獎勵。這樣形成了你追我趕的場面。

  四、加強與家長的溝通。

  利用班級博客、教育信息網、短信、電話、面對面交流等平臺,把班級活動及孩子們的表現及時和家長溝通交流,以便形成家校教育合力,得到家長的幫助,讓孩子的問題及時得到糾正,使孩子們更加優(yōu)秀。

  半年來,我們嚴格地進行班級管理,并積極參加學校組織的各類活動,并取得了一定的成績。如我班三次被評為和美班級,“灑掃應對”衛(wèi)生習慣優(yōu)秀班級,“坐立行走”文明示范班級光榮稱號,讀書節(jié)和藝術節(jié)活動中,被評為“書香班級”“藝術班級”

  雖然在工作中取得一定的成績,但與學校領導要求相比,與其他老師相比,還有一定的差距和不足,如:

  一業(yè)務能力需要進一步提高,改進自己的教育教學方法,形成自己的教學模式,力爭讓每個同學聽的懂,學的好,達到“和美”課堂標準。

  二是加強自己的課外閱讀能力,廣泛閱讀書籍,以提高自己的整體素養(yǎng),為自己的教育教學服務。還要加強普通話、寫等基本功的練習,使自己能夠更好的做好教師這個工作。

  三在班主任工作中,由于平時事情比較多,沒有很好地諧調好工作中的一些事情,所以平時對同學們的關注不夠,有些同學很希望和老師談談心,而有時由于時間緊沒有滿足孩子們的這種愿望,有時同學們之間有矛盾而沒有很好的做好諧調工作,忽視了孩子們的情感因素。所以應更好的探討班主任工作方法,怎樣做到工作中讓孩子們歡心,家長們放心,工作上舒心。

  在以后的教學工作中,我將嚴格按照學校領導的要求,安照學校工作計劃,創(chuàng)造性地開展各項工作,使自己的工作越來越好。

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