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學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)

時(shí)間:2021-04-12 10:47:43 工作總結(jié)范文 我要投稿

2020學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)范文(精選3篇)

  時(shí)間不知不覺(jué),我們后知后覺(jué),辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作總結(jié)了。在寫(xiě)之前,可以先參考范文,下面是小編為大家收集的學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)范文,歡迎閱讀與收藏。

2020學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)范文(精選3篇)

  學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)1

  時(shí)間流逝,一年的帶教生活轉(zhuǎn)眼即逝。20xx年9月,承蒙校領(lǐng)導(dǎo)和被帶教教師的信任,我承擔(dān)了陳翠苗老師的帶教工作。帶教雙贏,使我得到的是更多的收獲。在工作中,我和陳老師共健師德,共同探討教材教法,以學(xué)生為中心,創(chuàng)設(shè)情景教學(xué),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,我們共同成長(zhǎng),共同提高,現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:

  一、主要活動(dòng)與形式

  據(jù)陳老師的實(shí)際情況,我以聽(tīng)課、評(píng)課為主,本學(xué)年共聽(tīng)課20節(jié)。聽(tīng)課評(píng)課時(shí)請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和老師作指導(dǎo),作好筆記,重點(diǎn)分析,提出改進(jìn)方案。本人也充分體現(xiàn)帶教教師的示范作用,本學(xué)年共上2節(jié)示范課。另外,利用好網(wǎng)絡(luò)資源,共同學(xué)習(xí)新課標(biāo),利用網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)實(shí)錄與自身作比,找差距,促改進(jìn)。公開(kāi)課盡量用多媒體教學(xué),自制課件,促進(jìn)教學(xué)綜合能力的提高。

  二、被帶教師成長(zhǎng)分析

  陳翠苗老師是極富悟性和靈性的人,工作中的點(diǎn)滴都能體現(xiàn)她“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”的特點(diǎn)。以我個(gè)人庸見(jiàn)認(rèn)為她的教學(xué)水平有很大的提高,主要體現(xiàn)如下幾方面:

  1、師德健全

  教書(shū)育人、為人師表、關(guān)心學(xué)生、團(tuán)結(jié)同事等品行,陳老師表現(xiàn)得非常出色,得到同行及家長(zhǎng)們的肯定。

  2、教態(tài)穩(wěn)健走向成熟

  一學(xué)年以來(lái)的帶教工作,我覺(jué)得陳老師正在向一個(gè)成熟、穩(wěn)健的資深教師看齊。通過(guò)幾堂公開(kāi)課的歷練,她自信了,舉止文雅,口齒清楚,文語(yǔ)滔滔不絕,學(xué)生的反應(yīng)說(shuō)明了一切。

  3、課堂操控能力的全面提高

  陳老師處處以自身的標(biāo)準(zhǔn)和要求去衡量學(xué)生。因此,教學(xué)中常遇尷尬局面,原因在于她高估了學(xué)生的成績(jī),“因材實(shí)教,因生定法”是我向她推薦的課堂教學(xué)理念,根據(jù)本校學(xué)生的特點(diǎn),應(yīng)重基礎(chǔ)教學(xué),加以適當(dāng)?shù)闹R(shí)拓展教學(xué),那我們就必須要從教案設(shè)計(jì)和課件制作入手,利用好校本,適應(yīng)學(xué)生,落實(shí)教學(xué)。

  4、落實(shí)知識(shí)點(diǎn)提高教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)質(zhì)量的'好壞源于平時(shí)知識(shí)點(diǎn)的是否落實(shí),這一點(diǎn)陳老師在這一年的帶教工作中,很快就找到了一條明徑。“與生共處,眼見(jiàn)為實(shí)”是她端正學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度的良方,學(xué)生作業(yè)沒(méi)完成她陪,學(xué)生遲到、早退她問(wèn),學(xué)生不會(huì)做她教,學(xué)生有難處她愛(ài),實(shí)施“以人為本”的教學(xué)理念。20xx—20xx學(xué)年指導(dǎo)學(xué)生參加校級(jí)數(shù)學(xué)競(jìng)賽分別獲得一、二、三等獎(jiǎng);指導(dǎo)學(xué)生參加同安區(qū)數(shù)學(xué)競(jìng)賽獲得二等獎(jiǎng);在期末統(tǒng)一質(zhì)量監(jiān)控中,陳老師所任教的班級(jí)數(shù)學(xué)成績(jī)名列前茅。

  一年的帶教生活很快結(jié)束了,從陳老師的全面工作來(lái)看,她成熟、干練了。她是合格的,她是優(yōu)秀稱(chēng)職的!皼](méi)有最好,只有更好”,為了追求更好,我們還要不懈地努力,在掌握教學(xué)基本功的同時(shí),去備好教材,備好新課標(biāo),備好學(xué)生,巧設(shè)教案,巧制課件,巧用教法共同向更高的教學(xué)技能邁進(jìn)。相信不久的將來(lái),陳老師一定會(huì)成為教壇上的一顆新星。

  學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)2

  帶教雙贏,是一項(xiàng)奠基工程。師德共育,人格共建,業(yè)務(wù)相長(zhǎng)是教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的方向。奠基工程的基地是學(xué)校,它是新教師從職初教師到成熟教師乃至專(zhuān)家型教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的搖籃。帶教教師是新教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的第一任導(dǎo)師。責(zé)任重大,任務(wù)光榮。

  —、帶教的常規(guī)性工作

  1、確定帶教協(xié)議內(nèi)容

  期初,在中心校的統(tǒng)一部署下,我校擬定了《導(dǎo)師帶教協(xié)議書(shū)》,確定了導(dǎo)師的職責(zé)、培養(yǎng)對(duì)象的任務(wù)等內(nèi)容。

  2、舉行簽約儀式

  學(xué)校為每位新教師安排了一名熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的師德,扎實(shí)的理論基礎(chǔ),豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),成績(jī)較為突出的指導(dǎo)教師。通過(guò)“傳、幫、帶”,促使新教師在師德水平、教育教學(xué)能力和教科研能力等方面盡快成長(zhǎng)。

  二、注重教育教學(xué)實(shí)踐能力的培養(yǎng)

  1、觀課診斷,重在規(guī)范

  學(xué)校要求帶教教師每月至少聽(tīng)新教師課一次,并進(jìn)行指導(dǎo)及反饋交流。本人還對(duì)新教師的教案、作業(yè)批改、主題班會(huì)進(jìn)行指導(dǎo)。通過(guò)手把手的帶教跟學(xué),使新教師非常直觀、具體地感悟教學(xué)活動(dòng)的全過(guò)程,吸收指導(dǎo)教師的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),掌握教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,加速成為一個(gè)合格的教師。

  2、愛(ài)崗敬業(yè),思想進(jìn)步

  指導(dǎo)教師除了帶業(yè)務(wù),還要帶思想,使新教師具有良好的師德,熱愛(ài)學(xué)生、愛(ài)崗敬業(yè)、自覺(jué)遵循教師工作規(guī)范、教書(shū)育人,成為學(xué)生的良師益友。

  3、編寫(xiě)教案,專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)

  新教師結(jié)合教學(xué)實(shí)踐,要求學(xué)會(huì)編寫(xiě)教案。使之懂得如何確定教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容,進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),選擇教學(xué)方法及手段,還要反映學(xué)科特點(diǎn),體現(xiàn)教育改革和發(fā)展的形勢(shì)。以至學(xué)會(huì)教學(xué),逐步獲得教學(xué)專(zhuān)長(zhǎng)。

  4、學(xué)會(huì)反思,持續(xù)發(fā)展

  新教師學(xué)會(huì)反思,從中學(xué)會(huì)積累,才能逐步獲得自己專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人智慧。一學(xué)年來(lái),結(jié)合學(xué)校教學(xué)活動(dòng),抓住教學(xué)實(shí)踐中的契機(jī),經(jīng)常寫(xiě)教學(xué)反思、工作反思。通過(guò)反思,審視自己的教學(xué)行為、教學(xué)觀念的得失,指導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),尋找原因,明確改進(jìn)措施。如此,帶領(lǐng)新老師一步一步地踩著自己的足跡,得到提高,走向發(fā)展。

  通過(guò)帶教,我和新老師都取得了很大的進(jìn)步。正所謂教學(xué)相長(zhǎng),希望在以后的日子里,我們互相勉勵(lì),共同進(jìn)步!

  學(xué)科帶教導(dǎo)師工作總結(jié)3

  初次接到這個(gè)帶教任務(wù),我有許多想法,既激動(dòng)又有壓力。我很感謝學(xué)校能肯定我日常的教學(xué)工作,給予我支持和信任,還很重視這次的帶教工作;厥琢昵暗奈,也像新教師一樣,帶著滿(mǎn)腔的熱忱急于在崗位上施展才華,但缺乏經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過(guò)這幾年的工作,我的教學(xué)理念、教學(xué)能力都有所提高,F(xiàn)在我能成為新教師的帶教老師,我感到無(wú)比的自豪。

  同時(shí),我也感到肩上有沉重的責(zé)任感和壓力。為人師,不是一件簡(jiǎn)單的事,必須踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇,提高完善自身的素質(zhì),積累教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn),才能使新教師受益。從另一角度想,我又感到無(wú)比的光榮。古人云:師者,授道解惑也。但我認(rèn)為把它作為純粹的教,不如視為互相學(xué)習(xí)的一個(gè)好機(jī)會(huì),相互交流,相互促進(jìn),敢于創(chuàng)新。想到這,我更從心里感謝學(xué)校給我的這個(gè)機(jī)會(huì)。感謝你們對(duì)我的培養(yǎng)和器重,我會(huì)好好把握它。

  如何切入實(shí)際地帶教新教師呢?我仔細(xì)分析新教師的特點(diǎn),從自身的特點(diǎn)制定了計(jì)劃。新教師她們的特點(diǎn)是年輕,很少保守思想,容易接受新思想,愿意傳遞新觀念,善于發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題,勇于創(chuàng)造新事物。欠缺的是缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和能力。面對(duì)新教師的薄弱環(huán)節(jié),帶教上體現(xiàn)了“寬”、“放”、“帶”、“壓”的特點(diǎn)!皩挕奔磩(chuàng)設(shè)寬松平等的環(huán)境;“放”即鼓勵(lì)教師放手探索;“帶”即帶教業(yè)務(wù)、帶頭創(chuàng)新;“壓”即提供機(jī)會(huì)給予壓力。

  我參加工作至今已是第六年,在老教師的帶教下,我的教育教學(xué)水平與能力都有了很大的進(jìn)步。所以我以自己的感受,在帶教中采取既有計(jì)劃又有措施還有效果評(píng)價(jià)的方法,做到有目的,有方法,有小結(jié)。在帶教莊老師的過(guò)程中,我和她共同制定了學(xué)年帶教計(jì)劃,結(jié)合新課標(biāo)要的精神和年段目標(biāo),學(xué)習(xí)有關(guān)課程書(shū)籍,從孩子的年齡特點(diǎn)和現(xiàn)階段本班實(shí)際水平出發(fā),有針對(duì)、有系統(tǒng)地制定。然后,逐步放手讓她獨(dú)立嘗試,做到每次批閱,分析,總結(jié)。在實(shí)踐操作中,扎扎實(shí)實(shí)地打好基本功,對(duì)她的工作予以表?yè)P(yáng)肯定。同時(shí)指出不足之處,激勵(lì)她博取眾長(zhǎng),觀摩其他教師的課,做好記錄和分析,結(jié)合自己談?wù)勼w會(huì)。慢慢的,她能熟悉一個(gè)一個(gè)的環(huán)節(jié)了。這樣,由制定計(jì)劃化為實(shí)踐操作,再總結(jié)出自己的體會(huì),能提高實(shí)際工作能力和評(píng)價(jià)自我的能力。同時(shí),我也從中學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)她的一些新的觀點(diǎn),尋找自己的不足,努力完善自己。

  與此同時(shí),我也把自己視為她們互學(xué)互長(zhǎng)的朋友,嚴(yán)格要求自己,不斷充電,提高自身素質(zhì),以此激勵(lì)新教師勇于學(xué)習(xí)的精神。如為人處世應(yīng)謙虛、刻苦、上進(jìn)。同時(shí)應(yīng)善于學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)周?chē)蠋煹奶亻L(zhǎng)。

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