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街道組織辦的年度工作總結(jié)

時間:2021-09-07 15:06:52 年度工作總結(jié) 我要投稿

街道組織辦的年度工作總結(jié)

  一、采取相應(yīng)措施,確保村委、支委換屆順利完成。

街道組織辦的年度工作總結(jié)

  (一)深入開展動態(tài)評估,進一步掌握工作主動。隨著年初第三批村黨組織換屆工作的圓滿結(jié)束,實現(xiàn)了對村級組織現(xiàn)狀的進一步了解,對班子整體、主要干部個體,包括村主任預(yù)備人選個體的再一次全面分析。具體參考支部換屆談話記錄,進行村委換屆分析評估反饋,對村委會換屆,制定好一村一策。繼續(xù)發(fā)揮綜合督查組作用,對村里各項財務(wù)、村務(wù)工作進行定期督查,實時掌握各種信息,對行政村工作中出現(xiàn)的問題及時糾偏,健全聯(lián)村工作責(zé)任制,便于街道班子隨時掌握村級班子的工作動態(tài),予以及時指導(dǎo)。

  (二)加大引導(dǎo)力度,選好發(fā)展“帶頭人”。物色好主要問題村的村主要干部預(yù)備人選,通過早亮相、早上崗、早鍛煉、早出成績等培養(yǎng)模式,加強他們在老百姓當(dāng)中的認同感,形成一定的威望和認可度。同時,由各村一把手做好傳幫帶和引導(dǎo)工作,積極實現(xiàn)在換屆選舉過程中民主選舉與組織意圖的一致。

  (三)把好換屆工作意見征求關(guān),確保業(yè)務(wù)指導(dǎo)到位。在第八屆村民委員會換屆選舉工作中,我們從村民選舉委員會的推選,村民代表、村民小組長的選舉,村民向村民代表會議授權(quán)書的制定,選舉辦法的'產(chǎn)生,委托投票對象的公示、復(fù)雜村投票方式的確定,選舉日起始時間的統(tǒng)一等各個環(huán)節(jié),進行了周密的部署,仔細的推敲,每個環(huán)節(jié)工作方案確定前,都事先召開村支部書記會議或單獨征求村支部書記意見,通過意見征求,加深了大家對選舉業(yè)務(wù)的了解和認識。同時,在明確每個環(huán)節(jié)工作方案的基礎(chǔ)上,我們加強了業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo),為了保證培訓(xùn)效果,在培訓(xùn)中還印發(fā)了操作程序、方法、步驟、注意要點和有關(guān)令行禁止等內(nèi)容的培訓(xùn)資料,便于大家操作和掌握。

  二、全面落實黨建工作責(zé)任,扎實推進區(qū)域和諧共建。

  我們采用“1+N”區(qū)域黨組織模式,優(yōu)化組織設(shè)置、擴大組織覆蓋,創(chuàng)新活動方式。(WWW.ZK168.Com.cN)在去年成立高塘社區(qū)、百合社區(qū)2個點的基礎(chǔ)上,今年上半年在xx社區(qū)、xx社區(qū)又成立了2個區(qū)域化黨建載體,并成立了xx社區(qū)和諧共建理事會等平臺,充分發(fā)揮好基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。

  (一)全面落實工作責(zé)任,完善區(qū)域化黨建工作模式。完善街道城市黨建工作協(xié)調(diào)指導(dǎo)委員會;進一步建立健全區(qū)域化黨建工作機制,在工作例會、聯(lián)系協(xié)調(diào)、匯報交流、活動組織、教育管理等方面建立健全相應(yīng)的工作制度,并在實踐中不斷加以完善,規(guī)范區(qū)域化黨建工作開展。同時要注重區(qū)域化專職黨務(wù)工作者配備和經(jīng)費的保障,確保有錢干事,有人理事。

  (二)以區(qū)域化黨建為龍頭,扎實推進區(qū)域和諧共建。采用“1+N”的模式,發(fā)揮黨建工作的龍頭作用和“1+1>2”的效應(yīng);重構(gòu)基層組織的治理結(jié)構(gòu),以區(qū)域黨建為抓手,從有利工作開展出發(fā),以自愿為原則,根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H情況,通過黨員服務(wù)中心平臺,建立自治組織協(xié)調(diào)機構(gòu),有效發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)的作用,引導(dǎo)各類組織積極參與到區(qū)域事務(wù)共管,區(qū)域發(fā)展共謀,區(qū)域和諧共建,不斷匯聚各方資源,提高各類社會人的社會化組織程度,加速區(qū)域各類人群的快速融合,推進區(qū)域建設(shè)。

  (三)積極拓展黨建內(nèi)容,規(guī)范各類組織建設(shè)。充分依托和諧共建理事會、青年發(fā)展中心、志愿者協(xié)會等群團組織,引導(dǎo)區(qū)域各域各類組織積極參加區(qū)域經(jīng)濟社會建設(shè),促進區(qū)域和諧;落實黨建指導(dǎo)團建、黨建促進共建的工作方針,積極調(diào)動區(qū)域內(nèi)群團組織積極性,指導(dǎo)青年發(fā)展中心和青年志愿者隊伍的活動,指導(dǎo)外來流動黨支部和外來人口管理委員會的工作,指導(dǎo)和諧共建理事會等自治組織的發(fā)展,最大限度地發(fā)揮黨組織的引導(dǎo)、組織和管理的作用,拓展區(qū)域大黨建工作。

  三、扎實做好村、社區(qū)后備干部選配工作。

  全面落實“三個一批”的工作思路,即“穩(wěn)定一批骨干力量;發(fā)展一批新生力量;培養(yǎng)一批后備干部”。分別針對基層的現(xiàn)任年輕村干部、大學(xué)生農(nóng)村工作者和07年被確定的村級后備干部,圍繞工作系統(tǒng)性這個目標,開展村社區(qū)后備干部選配工作。

  四、抓根固本,保質(zhì)保量完成組織基礎(chǔ)工作。

  (一)穩(wěn)定發(fā)展黨員,確保黨員質(zhì)量。

  按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的工作方針,從去年下半年到現(xiàn)在,共發(fā)展黨員×人,轉(zhuǎn)正×人;舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班2期,培訓(xùn)學(xué)員×人。

  (二)打好遠教品牌,提升遠程教育學(xué)用功效。

  積極創(chuàng)建2個區(qū)級示范點,1個升級級示范點,5位操作員和管理員分別獲得省、市、區(qū)優(yōu)秀操作員榮譽稱號。

  (三)積極探索大學(xué)生村官作用發(fā)揮新途徑。

  每月召開1次大學(xué)生工作例會,通過個別座談、全體懇談等多種形式,研究探討村官作用發(fā)揮途徑,借鑒其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工作經(jīng)驗,初步形成大學(xué)生村官服務(wù)管理機制。同時成立大學(xué)生社會工作者協(xié)會,發(fā)揮村官團體力量,通過自我管理自我服務(wù)自我教育,努力做好各村和街道的各項工作任務(wù),打造一支具有自己特色的村官隊伍。

  (四)動員街道基層全體黨員,交納“特殊黨費”,支援抗震救災(zāi)工作,累計收到特殊黨費52萬余元。

  (五)深入開展村干部培訓(xùn)工作,確保新任村委、支委有效開展工作。尤其加強對《村務(wù)工作流程》和“五步法”的培訓(xùn),加強村務(wù)工作的公開、規(guī)范、民主、監(jiān)督。

  (六)持續(xù)做好區(qū)域化黨建工作,開辟城市黨建工作新局面。成立了xx社區(qū)黨委和xx社區(qū)黨總支,擴容了百合社區(qū)黨總支規(guī)模,積極創(chuàng)新區(qū)域黨總支管理、教育工作新模式。

  (七)做好村級后備干部培訓(xùn)、任用等工作,改善農(nóng)村基層干部隊伍結(jié)構(gòu)。尤其是最好xx年度村級后備干部和第三批大學(xué)生社會工作者的培訓(xùn)和培養(yǎng)。

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