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房管所工會工作總結(jié)
2011年,房管所工會在處黨委和處工會的領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真學習中共十六屆五中全會精神,貫徹市委八屆九中全會精神和市總工會十四屆八次全委(擴大)會議精神。圍繞中心、窗口服務、營造和諧氛圍,立足于形勢發(fā)展對工會工作提出的要求,圍繞創(chuàng)建星級工會,結(jié)合單位工作的實際,以提高窗口服務為主線,促發(fā)展、促穩(wěn)定、促和諧,提高工會干部自身素質(zhì),積極推進職工民主管理,深化房屋管理工作, 重視職工素質(zhì)教育,依法維護職工合法權(quán)益,開展有特色的群眾性文體活動和幫困送溫暖工作,在單位改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮了應有的作用,不斷提高工會的凝聚力和向心力。
一.圍繞我處總體工作開展創(chuàng)新活動
今年以來,工會緊緊結(jié)合房管所的中心工作任務,結(jié)合各類創(chuàng)建活動,大力開展崗位競賽活動。在收費員、維修各部門人員中之間開展了爭創(chuàng)行業(yè)文明窗口的活動,鼓勵全體員工以積極的行動,切實參與。借助“構(gòu)建和諧市政”的契機,號召全體工會會員以集體榮譽為重,強化崗位技能鍛煉,進一步提高為民能力、業(yè)務水平,提高完成本職工作的能力。并且在員工中積極開展“假如我是一名住戶”的活動,爭創(chuàng)文明單位。工會為推動文明創(chuàng)建活動的全面開展,按照黨支部和行政的統(tǒng)一部署,深入扎實地開展了以“爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽”為主題的系列文明創(chuàng)建活動。一是開展了“假如我是一名住戶”競賽活動,通過制訂競賽活動實施方案,宣傳活動的重要目的和意義,積極引導廣大會員正確認識、積極參與到活動當中。二是在房管工作中,開展了“文明部門”活動;在房屋管理中,開展了“學雷鋒,送溫暖”、“一切為居民,一切為住戶”活動。三是在各部門中,開展了四是抓好群眾性的技術(shù)比武、技術(shù)練兵和技術(shù)革新活動,鼓勵會員自學成才、崗位成才。通過深入開展系列創(chuàng)建活動,廣大會員的思想素質(zhì)得到了明顯提高,比、學、趕、幫、超蔚然成風。
二、創(chuàng)建學習型班組,提高職工的文化知識,促進工作上水平
“只要真情付出總有回報,當自身的努力融進企業(yè)的輝煌,那就是人生的價值所在。”這是所例行的學習會上,職工們的學習感受。
所致力于創(chuàng)建學習型班組的全新管理機制,成立了創(chuàng)建學習型班組領導小組,制定了創(chuàng)建實施方案,確立了以“感恩、善念、包容、快樂”為核心的創(chuàng)建理念,通過辦黑板報、搞演講、大討論、相互交流等形式,營造互動共享、自主管理、團隊合作的學習型企業(yè)文化,努力打造學習力、創(chuàng)新力、競爭力較強的學習型班組,構(gòu)筑了終身學習,全員學習體系,形成了良好學習的氛圍,使職工精神面貌煥然一新,思想得到了凈化,工作有了干勁。
我們在全所開展創(chuàng)建學習型班組活動,學時學分制有機結(jié)合起來,做到工作學習兩不誤,而且學習內(nèi)容切合工作實際, 明確“創(chuàng)建”活動重點 ,做到思路清晰、活動有序在“創(chuàng)建”活動中,我們按照“一個中心,兩個基礎,三個培育”工作思路進行學習型班組創(chuàng)建工作。
一個中心:即完成并超越完成 房屋管理指標為中心。在學習型班組驗收標準中規(guī)定班組必須完成各項考核指標,要進行總結(jié)分析、查找差距、提出措施。兩個基礎:一是崗位成才、二是提高責任心。我們深知崗位技能整體提高是各項經(jīng)濟技術(shù)指標完成的基礎,加強責任心教育是完成各項管理技術(shù)指標的保證。這兩個基礎是我們創(chuàng)建學習型班組的中心工作。
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