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經理求職的自我介紹(精選7篇)
來到一個陌生的地方時,時常要進行自我介紹,自我介紹是人與人進行溝通的出發(fā)點。那么你真的會寫自我介紹嗎?以下是小編幫大家整理的經理求職的自我介紹,歡迎閱讀與收藏。
經理求職的自我介紹 篇1
大家好!今天我要應聘的職位是銷售經理。我平時喜歡跑步和看書,喜歡讀書,因為它能豐富我的知識;喜歡跑步,因為它可以磨礪我的意志。我是一個活潑開朗、熱情、執(zhí)著、有堅強意志的人。今天競聘的是營銷經理,那么我談談自己對營銷的理解。營銷人員首先就要做好自我推銷,讓一個陌生人信任自己是有一定難度的,但只有客戶相信自己,才會相信自己的產品,才能更好的將產品推入市場。
我認為作為一名營銷經理,除了應該具備專業(yè)知識外,還要有良好的溝通、協(xié)調能力,和有良好的團隊合作精神,身為班長的'我,在大學三年的時間里,組織了班級各種各樣的活動。通過組織這些活動,提高了自己的組織協(xié)調能力,加強了團隊合作意識。同時也讓我充分認識到,個人的能力畢竟很有限,只有通過團隊合作,集思廣益,取長補短,才能更好的完成工作。如果我有幸競聘上營銷經理,我想打造一個高效率的團隊,什么是一個團隊呢?團隊就是不要讓另外一個人失敗,不要讓團隊任何一個人失敗。
同時我認為,營銷也是一種服務,應該做到讓客戶滿意,需要熱情和專注。激情,工作中不可或缺的要素,是推動我們在工作中不斷創(chuàng)新,全身心投入工作的動力。激情加上挑戰(zhàn)自我的意識,我相信我能勝任這份工作,也能很好地完成這個工作。
經理求職的自我介紹 篇2
各位面試官,你好!
本人從小培養(yǎng)了吃苦耐勞、誠信守則、積極進取的精神,通過兩年文員實踐工作,我認為辦公室文員的基本素質是踏實肯干,靈活機動,細致周全,積極上進。要有不怕苦不怕累的精神,辦事要公道忠于職守并在工作中努力掌握各項技能。
對待上級要維護領導成員的威信和形象,尊敬領導,積極配合領導工作;維護領導層內部的團結,請示或匯報工作,應嚴格按領導成員職責分工進行,不越級請示,不利于團結的話、閑話、氣話不說。
對待下級同事間的交流要以平等身份、商量的態(tài)度、探討的口氣發(fā)表自己的意見,征求對方的看法,共同尋求解決問題的辦法;以建議的態(tài)度、謙遜的.語言將自己的意見轉告給對方,以達到協(xié)調的目的。
在個人職業(yè)技能方面,我利用工作期間的空閑時間,取得了xx大學成人教育行政管理專業(yè)的文憑。現(xiàn)在想要尋求一家重視文職工作,謀求穩(wěn)定發(fā)展的企業(yè),若貴公司需要一位服從管理,能嚴守規(guī)章制度的有開拓性的人才,那么我充滿信心的應聘,希望有機會與貴公司一起成長和發(fā)展!相心我們彼此正確的選擇一定能夠創(chuàng)造豐碩業(yè)績!
以上是我最真誠的面試自我介紹,謝謝各位考官!
經理求職的自我介紹 篇3
個人優(yōu)勢:
一,熟練操作qc七大手法,能應用qc七大手法分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產品的不良率,節(jié)約成本。
二,熟悉豐田生產管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點。
三,規(guī)范作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)范化,作業(yè)標準化。
四,曾在體系擔任兩個月工作,熟悉日常事務的管理,并主持過內部審核及兩個體系的外審。
職位: 質量管理個人優(yōu)勢:
一,熟悉各種常見量規(guī)儀器的'使用方法,并有兩年的實際操作經驗,持有初級長度量具檢定證。
二,能熟練操作qc七大手法,能通過電腦熟練繪制柏拉圖、直方圖,應用魚骨圖分析問題原因,采用控制圖對品質進行分析以及對制程進行控制,并能對公司員工進行培訓;在2007年度11月份品質強化月間擔任qcc圈圈長,首先對圈員七大手法、頭腦風暴法、愚巧法及雷達圖的培訓,然后按照qc story進行qcc活動,并發(fā)表成果,并得到品管部長的好評。
三,對ts16949有一定的了解,熟悉spc制程統(tǒng)計,msa測量系統(tǒng)分析等。
四,有很好的培訓經驗,多次對來品管實習的員工進行培訓,最喜歡的一句話是:現(xiàn)在開始,你們是品管人員。
經理求職的自我介紹 篇4
我是xxxx財經大學金融系金融(含保險)專業(yè)xxxx屆畢業(yè)生,在求學生涯的四年大學學習過程中,經歷過失敗和挫折,經歷過成功與幸福,我孜孜以求,不惜奮斗,而正所謂“一份耕耘,一份收獲”,我的付出有了回報。
通過大學四年專業(yè)課的學習,能掌握并熟練運用國際金融、貨幣銀行學、中央銀行、保險學、財產保險、人壽保險、西方金融理論、金融市場學、金融營銷學業(yè)、銀行會計、商業(yè)銀行、西方經濟學等專業(yè)知識和技能,并掌握了計算機初級,中級知識,能熟練運用windows操作系統(tǒng),熟練掌握internet,能用wps、microsoft word等進行文檔編輯及操作,并能運用photoshop等工具軟件進行圖像設計,掌握了microsoft visualfoxxpro數(shù)據(jù)庫的制作。
在學習上刻苦認真,渴望上進,努力學習每一門課程,并通過了國家二級計算機考試。在實踐生活中,我把自己放在現(xiàn)實社會中學習社會知識,參與了很多社會實踐活動,極大的.豐富了自己的社會知識。所以我覺得銷售經理這個崗位很適合我。
這就是我,一個具有扎實專業(yè)基礎,較高綜合素質,小事細作,大事敢為,率直開朗,謙恭樂為的金融系學生。當然,在學識淵博,閱歷豐富的前輩面前,我還只是懵懂的后來者,但在您賜予的人生藍圖和事業(yè)空間里,經過勤修苦煉,明天的我也不是庸庸之輩。
經理求職的自我介紹 篇5
5年的人力資源工作經驗,從事過人力資源六大模塊的操作和管理,積累了較為豐富的理論知識和管理實踐經歷,熟悉完整的組織管理運作流程,尤其熟悉房地產企業(yè)及集團化企業(yè)的運作模式和管理職能。精通人力資源招聘、培訓、績效、薪酬管理,熟悉國家勞動合同法及用工條例等,提出并幫助建立人力資源部門相關政策和規(guī)定標準,能獨立處理人力資源領域的各類問題。
為人誠信正直,細致耐心,敬業(yè)并有良好的職業(yè)道德操守,有較強的人際交往能力,具有親和力?箟耗芰,具有良好的組織、計劃、協(xié)調、管理能力與敬業(yè)精神,擅長對現(xiàn)有的人力資源各模塊操作流程做出診斷,并及時做出調整:優(yōu)化流程與控制風險。
工作描述
1、依據(jù)公司未來發(fā)展策略與現(xiàn)階段人才儲備現(xiàn)況,制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略 規(guī)劃及整體人力資源規(guī)劃,培養(yǎng)公司關鍵人才與經營管理團隊,并督導計劃實施。
2、根據(jù)年初的人員編制及人才招聘計劃,結合項目整體推進情況及時招聘到位,并負責 人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,確保各部門精簡、高效、正 常動作,在保證合理編制的前提下,控制工資總額 ;
3、結合公司各階段戰(zhàn)略及員工能力與素質需求,擬定培訓計劃,組織實施,實行內訓與 外訓相結合的.培訓機制,保證企業(yè)與員工共同發(fā)展,共同促進;根據(jù)公司不同任務指 標,提出不同的主題建設目標,審批后執(zhí)行并進行效果評估;
4、定期開展薪資福利市場調查,結合集團制度、現(xiàn)有薪酬結構及同行薪酬現(xiàn)狀,制定并定期調整公司薪酬架構及方案,力求保持人力成本最優(yōu)又具市場竟爭力的薪酬體系 同時負責新入職人員薪酬談判,員工晉級、異動手續(xù)審批等;
5、結合公司總體計劃指標,分解到部門指標,按崗組織KPI績效管理工作,讓員工個人業(yè) 績與公司指標緊密結合,減少內耗,培育緊密型高效和諧團隊;
6、編制年度人力資源各項成本預算,并合理管控各類人力成本;
7、開展關鍵崗位人才庫和人才梯隊建設,為公司留住和培養(yǎng)合適的人才;
8、檔案管理:進行合理的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與有效的檔案管理,保證人力資源信息的安全性、可靠性、保密性;
9、向公司管理層提供專業(yè)意見及解決方案,以共同達成公司目標及要求。
經理求職的自我介紹 篇6
尊敬的XX先生,您好!
去年眾多新聞媒體曾報道過貴公司上市公司股票上市的消息,得知貴公司正籌備擴大業(yè)務,招聘員工。昨天,在應聘人才網站的招聘廣告,獲悉貴公司招聘人力資源管理專員,特冒昧寫信自薦。
三個月后,我將從本市煙臺大學人力資源管理專業(yè)畢業(yè)。在學校四年學習期間,曾學習過《現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理》《管理學》《人員素質測評與選拔》《員工培訓管理》《績效管理》《薪酬管理》《勞動關系與勞動法》《職業(yè)生涯規(guī)劃》等主要專業(yè)課程以及《組織運作管理》《組織行為學》《大學英語》《高等數(shù)學》《經濟學》等基礎課程。各科學習成績優(yōu)異,屢次獲得國家及學校獎學金,并獲取三好學生、優(yōu)秀學生干部、"挑戰(zhàn)杯"山東省創(chuàng)業(yè)計劃大賽校一等獎、"挑戰(zhàn)杯"山東省創(chuàng)業(yè)計劃大賽山東省三等獎、"用友杯"ERP沙盤模擬大賽校內選拔賽二等獎、學校運動會4×400米二等獎等榮譽稱號。我參加過計算機等級、大學英語等級考試,并取得英語四級證書、英語六級證書、計算機二級VB證書、普通話二級乙等證書、企業(yè)人力資源管理師(三級)、駕駛證C1證等基本證書。我認為從事人力資源管理工作務必要明理、正直,因此在大學期間所讀課外書籍大部分與心理學、古典哲學、古典文化有關。
大學期間在參與創(chuàng)建的`模擬公司及創(chuàng)業(yè)大賽中我都擔任人力資源部總監(jiān)一職,而且我熱愛運動,喜歡和別人交流,尤其喜歡打籃球和踢足球。欣聞貴公司招聘人力資源管理人員,我十分渴望您能給我這個機會。如果人力資源管理專員已有合適人選,我還愿意從事貴公司廣告中提到的人力資源管理相關工作。
茲奉上個人簡歷。如蒙約期面談,敬請惠告時間、地點,我將準時拜見。如需其他證明材料,請您賜告,我將及時寄上。
經理求職的自我介紹 篇7
尊敬的各位評委,你們好!
首先做一下簡單自我介紹,我叫xxx,今年xx歲,畢業(yè)與xx學校,學習的財會專業(yè),取得了會計證等等,在校期間多次獲得獎學金,榮獲xxx名譽稱號之類。
很榮幸有這次機會能夠參加農行的招聘面試,我出生在農村,對農村有著深厚的感情,提起農業(yè)銀行自然有一份親切的`感覺;也正因為我是農村的孩子,所以我養(yǎng)成了踏實肯干的良好習慣,無論做什么事情,我都會不辭辛苦、踏踏實實的去做,做到最好;我所學習的財會專業(yè),期望能有一個讓我發(fā)揮所學知識的工作,如果我有幸被錄取,我將珍惜和把握各位領導給我的機會,快速的適應農行的新環(huán)境,努力學習各項業(yè)務,盡快進入工作主角,使自我成為一名合格的農行人。
多謝各位評委,自我介紹完畢。
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