畢業(yè)生實習三大要領(lǐng)
畢業(yè)生實習三大要領(lǐng)
實習，是一個人職業(yè)生涯的第一步，
畢業(yè)生實習三大要領(lǐng)
。面對嚴峻的就業(yè)形勢，不少高校應(yīng)屆畢業(yè)生不得不通過實習來實現(xiàn)“曲線就業(yè)”。 要領(lǐng)一多方出擊，尋找實習機會
先要關(guān)注網(wǎng)站。包括國內(nèi)知名的專門針對大學生的招聘網(wǎng)站和目標公司網(wǎng)站，其次是學校就業(yè)指導(dǎo)中心。還有就是通過親朋好友介紹，特別強調(diào)一點，與師兄師姐聯(lián)系，可以及時知道招聘、實習信息。
要領(lǐng)二實習第一周，留下好印象
作為實習生，實習第一周要想給領(lǐng)導(dǎo)和同事留下一個好印象，應(yīng)盡量表現(xiàn)得勤奮、謙遜。因此要準時上班，最好能早到一刻鐘。在公司，要學會在公司里稱呼領(lǐng)導(dǎo)、同事、客戶，盡快記住所在部門每個人的.名字。此外，還要盡快掌握復(fù)印機、打印機、傳真機的基本使用方法，做好為大家服務(wù)的準備。
要領(lǐng)三妥善應(yīng)對實習難題
實習生初涉職場，難免會遇到各種各樣的難題，
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《畢業(yè)生實習三大要領(lǐng)》(http://www.lotusphilosophies.com)。難題一是缺乏經(jīng)驗，做事笨手笨腳，耽誤整個team的工作進度。對此，可在實習單位結(jié)交一兩位朋友，搞好關(guān)系，缺少經(jīng)驗時可從他們那里得到幫助與指點；難題二是缺少對企業(yè)文化的了解而使自己顯得很青澀，與辦公室的氛圍格格不入。需要采取的對策是先“察顏觀色”，努力感悟企業(yè)文化，多聽多看，少說話；難題三是新人入行被人欺，垃圾工作全給你。在遇到此難題時要恪盡職守，學會忍耐，凡事主動幫忙，給人以積極向上，熱情溫和的感覺。-貼心提示
實習鑒定越詳細越好
一般情況下，凡是參加大型招聘會，求職信“社會實踐”一欄里空白的求職者總是最早被淘汰。因此，保留相應(yīng)的實習憑證是至關(guān)重要的。實習憑證不只是一個單純的實習證明，內(nèi)容應(yīng)盡量詳細，并且最好加蓋一個實習單位的公章。
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