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學校各崗位職責
現(xiàn)如今，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的學校各崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
教導主任工作職責
教導主任是校長的參謀和助手，在校長的領導下負責學校的教學和教務組織管理工作，其責任是：
一、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按教育規(guī)律辦事，制定和組織實施學校的工作計劃，經(jīng)常督促、檢查、定期總結。
二、組織管理好全校教學任務的完成
1、要掌握各科教師貫徹執(zhí)行新課標和教學計劃的情況。有計劃、有目的參加教研活動，指導檢查教師的教學工作。
2、調動與控制全校教學過程的各個環(huán)節(jié)，檢查教師備課教案，檢查教師批改情況，穿梭入教學第一線。通過聽課(每周不少于2節(jié))，了解掌握教師對新課標的落實情況，幫助教師改進教學方法，提高教學質量。制定學習、備課、會議等各項制度，定期組織教師舉辦觀摩課，研究課，總結交流教學經(jīng)驗，培養(yǎng)教師骨干，指導提高青年教師的業(yè)務水平。
3、抓好教學質量監(jiān)測工作，可通過平時監(jiān)測，進行質量分析，進一步了解學生學習情況，從而提高教學質量。
4、加強對教學研究的指導工作，可通過講座、學習教學理論、舉行專題討論，專題研究等方法達到提高質量的目的。
5、加強對教育科研的管理，在校長的指導下，規(guī)范科研工作，達到科研促教研的目的。
三、管理學生的體育衛(wèi)生保健工作
1、抓好體育課，課間操、眼保健操工作。
2、抓好學生的衛(wèi)生常識教育，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，幫助醫(yī)務室建立和健全衛(wèi)生保健制度，建立學生健康卡片，保證學生視力。
3、掌握學生每周活動總量，防止負擔過重，保證學生有足夠的睡眠時間。
4、組織落實學生課外活動，發(fā)展學生個性與特長，培養(yǎng)發(fā)展全面人才。
四、制定教師業(yè)務提高計劃，檢查教師進修情況，注重培養(yǎng)教學骨干，督促教師完成繼續(xù)教育學習。
五、完成教務工作
1、根據(jù)教學計劃要求，妥善安排教學，科學地安排作息時間表和課程總表，保證學校的正常教學秩序。
2、負責組織招生，新生入學的編班，做好學生的出勤、監(jiān)測、獎勵和學籍管理工作，做好畢業(yè)班的復習考試工作。
3、建立落實各種教學責任制，建立教務工作檔案。
4、經(jīng)常檢查、指導各室工作，
5、體育器材等教學設備的管理和使用，資料的收集和保管工作。
輔導員工作職責
負責全校學生的紀律、衛(wèi)生、思想政治工作、少隊、安全、消防工作等。具體職責是：
1、制定并落實學校的德育工作、少隊工作計劃、并及時進行總結。
2、協(xié)助校長組織和指導班主任向學生貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》。
3、負責良好校風、校訓、校紀、班風的建設，檢查和評比。
4、負責全校紀律、衛(wèi)生工作的管理，檢查和評比。
5、負責制定學生的思想品德方面的獎勵制度。
6、負責校內外勞動和各項活動的組織安排。
7、負責對班主任工作的指導、支持與評定，加強對班主任隊伍的管理和培訓。
8、加強與家教，社會教育團體的聯(lián)系，掌握學生思想發(fā)展的脈搏和動態(tài)，實施可行的教育措施。
9、認真完成學校領導布置的各項任務。
10、組織音、體、美學科教師開展文體活動。
11、作好學校值日、值宿，作息時間、來信來訪工作。
教師工作職責
任課教師是完成學校根本任務的最重要的力量，其主要任務是搞好教育教學工作，努力提高教學質量
一、熱愛黨的教育事業(yè)，虛心好學、勇于探索，關心愛護學生，以身作則，為人師表，嚴于律己，遵紀守法。
二、認真學習新課程理論，依據(jù)新課標，制定出本學科學期教學工作計劃。
三、嚴格執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范，嚴禁體罰和變相體罰學生。
四、認真?zhèn)湔n
1、要認真鉆研教材和了解學生實際的知識水平。
2、教案的書寫要規(guī)范，有能力的教師可用電子教案，教學目的、重點、難點要準確，講授內容層次清楚，教學方法要靈活，能用現(xiàn)代化的教學手段進行教學，學期初要備出兩周的授課內容，平時保證提前備出2課時的授課內容。
3、在個人備課基礎上加強集體研究，做到集思廣益，共同提高。
五、認真上課
1、課堂目的明確，注意開發(fā)學生智力，培養(yǎng)能力。
2、知識準確，突出重點，突破難點。
3、講課條理清晰。
4、采用恰當科學的教學方法和手段，充分調動學生的學習積極性和主動性，使學生在生動活潑氛圍中主動獲取知識。
5、課堂組織嚴密，語言準確生動，教態(tài)親切自然。
6、儀表整齊，舉止端莊。
六、認真布置和批改作業(yè)
對作業(yè)布置要求是：作業(yè)量適當，難易適中，題目典型，類型全面。
對作業(yè)批改要求是：保證數(shù)量，評閱認真細致，及時總結。
七、有計劃進行輔導
1、平時要有意識對學習有困難的學生進行個別指導，逐步提高他們的學習質量，更重要的是教會他們學習方法，培養(yǎng)他們的學習興趣。
2、有計劃地組織學生開展學科活動，豐富學生的學習生活。
八、對學生進行綜合評價
1、配合學校定期對學生進行成績監(jiān)測，并及時進行質量分析和總結。
2、全面客觀地綜合評價學生，不傷害學生的自尊心。
九、認真總結教學經(jīng)驗
任課教師要積極參加教研活動，保證時間，注重效果，做到學有所獲，研有所得，平時要注意積累教學經(jīng)驗。每學期末，要寫出一篇經(jīng)驗性總結(論文)。
十、堅持崗位練功，努力使自己適應二十一世紀教育的需要，不斷補充新的科學文化知識，增加知識儲備，不斷提高業(yè)務水平和能力。
十一、認真執(zhí)行教學計劃，高質量完成本學科的教學任務。
十二、學生滿意率測評達到90%以上。
班主任工作職責
班主任是教育學生、管理學生的主要力量。要有強烈的責任心、事業(yè)心和使命感。具體職責如下：
一、政治思想教育
1、忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛學生，負責做好學生的思想政治工作，教育學生熱愛社會主義祖國，遵守《小學生守則》和《小學生日常規(guī)范》，確定班級集體奮斗目標，使學生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展。努力培養(yǎng)具有“創(chuàng)新精神和實踐能力”的新型學生。
2、教育學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，掌握正確的學習方法，養(yǎng)成良好的學風，不斷提高學習成績。
3、培養(yǎng)班級骨干，組建并領導中隊干部開展工作，開展有意義的集體活動，培養(yǎng)和提高學生的自理能力，開好主題班隊會，形成良好班風。
4、關心學生的身體健康，組織和指導學生參加文體活動，搞好清潔衛(wèi)生，預防近視，培養(yǎng)學生良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和健康的心理素質。
5、要善于做好特殊學生與幫教對象的個別思想轉化工作，不要歧視劣跡生，與學生做朋友，做好思想轉化工作。
6、杜絕體罰和變相體罰學生及亂收費現(xiàn)象，違反規(guī)定造成損失或重大事故，后果自負，并視情節(jié)輕重追究責任。
二、常規(guī)管理
1、認真記載中小學生綜合素質評定手冊，內容包括學生的政治表現(xiàn)、學習態(tài)度、學習成績、紀律情況、勞動情況、身體情況、收費情況、家訪情況以及其他需要記載的有關內容。
2、每天都要批閱班級日志，及時掌握班級情況，好人好事及時表揚，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、做好學生的操行評定工作，記好學籍和手冊。
4、落實班級備品管理責任制，損失自行賠償，負責指導監(jiān)督班級的紀律衛(wèi)生工作，要目標明確，責任落實。
5、每天正常工作落實到位。(如升旗、晨讀、間操、眼操、大掃除等)
6、要求學生杜絕打仗、罵人、說臟話等不文明現(xiàn)象。及時調解和解決學生之間的矛盾和糾紛。
三、其他方面
1、要善于協(xié)調與科任教師的關系，互通情況，共同了解，研究和解決學生學習中和思想上的具體問題。
2、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，做好家訪記錄與接待家長工作開好家長會。
3、組織學生參加課外活動，努力發(fā)展學生的個性特長。
4、組織學生參加學校的大型活動，公益活動及勞動。
5、負責組織評選本班的“優(yōu)秀學生”，“優(yōu)秀干部”等工作，隨時匯報表現(xiàn)突出的好人好事。
后勤人員職責
1、樹立總務就是服務的思想，認真為教學第一線提供優(yōu)質服務，為學生學習生活提供優(yōu)質服務。
2、堅持管理育人，服務育人的原則。
3、管理好學校固定資產，教學樓及其各部門設備、設施。
4、協(xié)調好各部門的關系，密切配合各部門的工作。
5、嚴格遵守財務管理制度，購買物品首先取得校長的批準后購買，報銷票據(jù)要有經(jīng)手人，驗收人簽字，校長審批方可報銷。
6、財會人員對帳目要做到日清月結，每月向校長報一次各項帳目。努力創(chuàng)收，提高辦學效益，提高教師的福利待遇。
7、作好各種證件的年檢工作。
后勤組長職責
1、在保教主任的領導下參與幼兒園保育保艦膳食營養(yǎng)工作，落實園務計劃及管理目標。
2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
3、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務學習，開展園內保育活動觀摩和專題研究，總結推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務水平。
4、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實崗位責任制。
5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育，檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。
6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內物品的管理，及時督促維修指導，有人員及時增添教學設備、用品，經(jīng)常進行安全檢查。
7、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。
9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
10、做好教職工的考勤登記。
11、制定后勤工作計劃，并進行工作總結。
后勤主任職責
一、在園長領導下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設，為幼兒創(chuàng)造一個良好生活、游戲環(huán)境。
二、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配，制訂食譜，養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。
三、督促醫(yī)務人員，執(zhí)行“預防為主”的方針，認真做好衛(wèi)生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關。
四、負責抓好后勤人員的思想和業(yè)務工作，提高烹調技術，協(xié)助園長，合理地安排好后勤人員工作，不斷改善服務質量。
五、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛(wèi)生設施、倉庫管理等項工作。六、園長因公外出，脫產學習或因病休息時協(xié)同保教主任共同全面負責幼兒園的各項工作
總務主任職責
一、根據(jù)學校工作計劃制定本處工作計劃，落實學校對總務工作的各項決議。
二、做好本處職工的思想政治工作，樹立為教學服務，為師生服務的思想。
三、全面負責總務處工作。組織全處人員的政治和業(yè)務學習，主持處務會議，定期研究總務工作。
四、在校長領導下，分管學校財務工作。根據(jù)學校實際制定經(jīng)費收支計劃，嚴格執(zhí)行財務制度，并經(jīng)常進行檢查。
五、分管學校基建維修工作，制定基建維修計劃，經(jīng)批準后，負責組織實施。
六、制定校園建設整體規(guī)劃及年度實施計劃，經(jīng)批準后，負責組織實施。
七、分管學校水暖，電氣焊工作，組織有關人員，保證學校的正常供熱、供水和排水。
八、負責學校的防火、防盜、防破壞工作。
九、負責校園的防洪排澇工作。
十、負責全校校舍的管理及調配工作。
十一、制定本處工作人員崗位職責，并負責對本處人員進行考核，向校長提供本處人員聘任獎懲的意見和有關資料。
會計職責
一、工作內容：
1、學校行政的財務管理；
2、學生和職工醫(yī)療保險的管理。
二、職責：
1、在校長和總務主任的領導下管好學校的一切經(jīng)費，為管好用好學校資金出謀劃策，嚴格按照國家會計法關于會計人員職權范圍的規(guī)定，把好財務關，嚴格執(zhí)行財務計劃，編制預決算、財務報表，并做到內容真實，數(shù)據(jù)準確，帳目清楚。
2、審核一切收支憑證，及時結帳、記帳，做到各項開支符合規(guī)定，一切帳目清楚準確，管好會計憑證，帳簿和報表符合會計檔案。
3、經(jīng)常檢查分析財務計劃預算、決算執(zhí)行情況，每月與出納核對帳目、現(xiàn)金余額一次，及時清理應收應支款項，努力挖掘增收節(jié)支的潛力，改善辦學條件，為提高學校教育教學質量貢獻力量。
4、嚴格執(zhí)行《義務教育》階段全面免除學雜費的相關規(guī)定，杜絕亂收費行為，對違犯紀律的行為要抵制，堅持按照財經(jīng)紀律辦事。
5、每月向校長和總務主任匯報銀行存款和當月財經(jīng)的收支節(jié)余情況，每學期結束時匯報一次學�？偟氖罩Ч�(jié)余情況。
6、定期做好財務公示工作。
7、對上級下發(fā)的各種報表，一定要準時準確無務的填報上交。
8、嚴格按學生、職工醫(yī)療保險管理部門規(guī)定的時間上繳醫(yī)療保險費，搞好學生、職工發(fā)生醫(yī)療保險費用的上報工作。
9、搞好學校固定資產的統(tǒng)計、上報工作；督促各固定資產管理部門建立校產管理制度，搞好固定資產的編號、申報報銷工作，定期收集相應統(tǒng)計資料。
10、搞好學生繳費情況的統(tǒng)計、清理、決算工作。
11、遵守學校紀律，無條件服從學校臨時性工作安排。
出納職責
一、工作內容：學校行政方面的財務收支管理；現(xiàn)金的收支管理；各種費用的代繳代收工作。
二、職責：
1、負責辦理學校的各種現(xiàn)金及現(xiàn)金支票的收付工作，嚴格審查原始單據(jù)報銷憑證，做到收付有據(jù)，手續(xù)齊全，行政方面的發(fā)票必須有校長批準簽字后才能報銷。
2、認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，對暫借的現(xiàn)金必須經(jīng)主管領導同意，并及時督促有關人員報帳歸還，大量現(xiàn)金要及時交銀行，不得將公款私存、私借，管好現(xiàn)金、支票等，防止遺失和偷盜，杜絕貪污挪用。
3、及時正確地做好現(xiàn)金流水帳，做到日清月結，帳、款相符，按期將單據(jù)整理好交會計做帳，定期向校長匯報收支和節(jié)余情況。
4、每月結帳后認真清點存款．現(xiàn)金是否與會計帳目相符，雙方簽字填報核對單。
5、接受學校不定期的現(xiàn)金、存款的盤存。
6、外出存取現(xiàn)金或其他公出時，必須向校長和帶班領導請假。
7、遵守學校的各種規(guī)章制度，無件服從學校的臨時工作安排。
實驗員職責
總要求：實驗員應當好教師的助手和參謀，并協(xié)助教師搞好實驗或實作。實驗員的工作必須做到有計劃，有總結；管理做到制度完善，有記載，有檢查督促；財物做到帳物相符，設備利用率高；實驗室清潔，有一定文化氛圍。
1、開學二周內根據(jù)各學科實驗或專業(yè)實作內容及有關要求、擬定工作計劃。學期末進行總結。
2、第一學月內，在征求任課教師和教研組長意見基礎上，根據(jù)教學需要，擬出本期需添置的儀器、藥品、設備清單并上報學校審核。審核后，及時配合后勤人員購回。零星物資購置應提前1周將購物單交學校審核，審核后及時購回。
3、各實驗室必須有完備的管理制度并上墻，每學年應作一次修改。實驗員必須嚴格執(zhí)行制度中的每一條款不得違反，同時應加強對學生的教育，特別是安全教育應放到首位，應定期對電器設備和電路進行排查。
4、注意電化教學和實驗、實作資料檔案的建立，每期末應歸檔交教務處。
5、工作時間未經(jīng)許可不得離開學校，凡教師有演示實驗或上實驗、實作課，不得遠離實驗、實作室，應能隨喊隨到。
6、一月檢查、維護實驗設備一次，對有故障的設備應想辦法修復，應提出送修或報廢意見，以便研究決定。學期末，對設備進行清理、檢查。
7、教師領或借器材必須進行登記、簽字，實驗結束后必須收回器材。每學期末必須將損壞或丟失的器材、設備及賠償情況報教導處。
8、制定設備損壞賠償制度以及專業(yè)教師領取消費型器材的報銷辦法。
9、服從安排，完成學校臨時任務。
檔案員崗位職責
1、負責收集整理、保管和統(tǒng)計本單位文書、教學會計、科技、照片、音像、學生和教師業(yè)務檔案的有關資料。
2、負責文書立卷的業(yè)務指導，督促和協(xié)助文書處理部門和技術業(yè)務部門正確地進行立卷歸檔。
3、負責編制檔案的查考工具，辦理檔案的借閱。
4、負責檔案的鑒定和銷毀。
5、負責檔案庫房的管理，保持庫房的整潔，維護檔案的安全。
6、檔案員參加本校組織的教學活動。
7、完成領導交辦的其它工作。
圖書（閱覽）管理員職責
1、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。
2、嚴格工作紀律，上班時間禁止在工作地點做與工作無關的事，定時開放圖書、閱覽室。
3、愛護所管書籍、雜志、報紙以及其它公共財產，不得損壞、丟失，做到帳物相符，做好各種圖書資料的防潮、防盜、防火、防鼠、防曬、防蛀工作。
4、嚴格新書、雜志、報紙的驗收、上目入帳工作，及時做好新書、雜志的分類、編目、造冊，新書雜志到后一周內須完成編目造冊。所有書目一式兩份，一份交教務處備查。
5、建立、建全各種制度，并加強對學生的教育，進行愛護圖書的宣傳教育工作。
6、做好師生圖書借閱工作，嚴格借還手續(xù)，學年末，應對借書、雜志等圖書資料進行一次徹底清理，師生所借書刊、雜志、報紙、資料等全部收回，登記后再重新借閱，同時對存書進行帳物核查。
7、保持圖書室、閱覽室良好的清潔衛(wèi)生，各種圖書擺放整齊有序、美觀大方。
8、及時對收回的圖書資料進行修補工作，每年底應對各項有價值的報紙、雜志進行歸類裝訂成冊。
9、做好信函、雜志、包裹單等的收發(fā)工作。
10、每期應對所做的工作進行總結。
11、服從學校統(tǒng)一安排，認真完成學校交給的臨時任務。
微機室管理員職責
一、總體要求：機房管理員應當好專業(yè)教師的助手和參謀，并協(xié)助教師搞好實作課；管理好全校的計算機類設備和校園網(wǎng)。管理員的工作必須做到有計劃，有總結；管理做到制度完善，有記載，有檢查結果；財物做到帳物相符，設備利用率高；實作室整潔，有一定文化氛圍。
二、具體職責：
1、開學2周內根據(jù)本專業(yè)實作內容和有關要求、擬定工作計劃。學期末進行書面總結，上交教務處保存。
2、第1學月內，在征求本專業(yè)任課教師和教導主任的基礎上，根據(jù)教學需要，擬出本期需添置的設備清單并上報學校審核。由校長審核配備。
3、室內必須有完備的管理制度并上墻，每學年應作一次修改。管理員必須嚴格執(zhí)行制度中的每一條款不得違反，同時應加強對學生的教育，特別是安全教育應放到首位，應定期對電器設備、電路、場地及各種裝置進行排查，及時消除隱患。特別應加強對學生的安全教育。
4、加強過程載，注意實作資料檔案的建立，每期必進行歸檔。注意對教師和學生作品的收集并上交教導處。
5、一月檢查、維護實驗設備一次，對有故障的設備應想辦法修復，應提出送修或報廢意見，以便研究決定。學期末，對設備進行清理、檢查，并上冊報教導處。
6、教師使用器材必須進行登記、簽字，使用結束后必須檢驗器材是否完好。學月末必須將損壞或丟失的器材、設備及賠償情況交教務處。
7、定設備損壞賠償制度、實作的規(guī)范操作步驟以及專業(yè)教師領取消費型器材的報銷辦法。
8、加強對網(wǎng)絡機房和校園網(wǎng)的維護，確保網(wǎng)絡的正常工作。
9、應定期搞好機房的清潔衛(wèi)生，每周至少一次大掃除，機器擺放整齊。
10、服從安排，完成學校臨時任務。
校醫(yī)職責
一、工作內容：
1．負責全校師生員工的防病治病和師生的急病救護工作；
2．負責建立學生健康檔案和組織學生的健康體檢；
3．負責學校的衛(wèi)生防疫、除“四害”工作。
二、具體職責：
1．遵守學校的規(guī)章制度和醫(yī)德規(guī)范，堅持工作崗位，在周一到周五不能隨意離開學校，隨時為學生防病治病。
2．堅持預防為主的醫(yī)療方針，隨時注意流行性急病和腸道傳染病的防治工作，一學期滅鼠一次，夏季廁所滅蛆兩——三次。
3．了解學生健康狀況，建立學生健康成長檔案，搞好每期對學生的健康體檢，作好師生急病的救護工作。
4．每周對學校小賣店的食品衛(wèi)生和清潔衛(wèi)生進行一次檢查，并作好記載，把存在的問題報告主管領導，并負責督促改正。
5．作好藥品采購的預算工作，及時（但不大量）補充國家允許的供藥單位的藥品，采購的藥品必須經(jīng)總務主任驗收，且妥善保存，不得采購和使用過期變質藥品。
6．嚴格執(zhí)行醫(yī)療器械的消毒規(guī)程，杜絕交叉感染。
7．以良好的服務態(tài)度，切實做好門診工作，堅持業(yè)務進修，提高醫(yī)療質量；
8．每月辦一次衛(wèi)生宣傳板報，搞好學生心理健康咨詢服務，每期配合政教處進行一次衛(wèi)生健康報告會。
9．按時結清各類醫(yī)療費，及時造表上報，期末與出納核對所交售藥金額是否與購藥金額和規(guī)定比例相符。
10．每期結束時對庫存藥品進行清理登記，妥善保管，將庫存藥品情況報總務主任，并對醫(yī)療器械進行徹底消毒后封存。
11．開學初首先對藥品進行清查，對不能用的藥品報總務主任后消毀，對醫(yī)療器械消毒后使用。
12．做好、備齊本處室的各項迎檢材料。
13．無條件服從學校臨時性工作安排。
油印員職責
1、負責油印工作，要求牢固樹立為師生服好務和節(jié)約的意識。
2、資料的印刷應及時完成，教師急需印刷的資料若上班時間未完成，應加班完成。
3、印刷后必須登記，凡使用一體機印刷的材料必須經(jīng)校長批準。
4、認真管理一體機及其耗材，機器出現(xiàn)問題或耗材缺少，要及時上報主管領導，及時解決。
5、服從安排、及時完成各項臨時任務。
門衛(wèi)、警衛(wèi)職責
1、警衛(wèi)人員在學校主管安全的副校長領導下工作，服從安排，自覺維護學校秩序，主動搞好工作。
2、執(zhí)行學校門衛(wèi)制度，做好門崗執(zhí)勤與傳達工作。
3、堅守崗位，對出入校門人員、車輛、攜帶的物件認真檢查，制止小商小販進入校區(qū)，發(fā)現(xiàn)問題，立即報告。
4、接待來賓，按規(guī)定辦理會客登記手續(xù)。
5、負責除節(jié)假日外的白天門衛(wèi)工作。
6、正常工作日，至少有一名門衛(wèi)在崗，負責門衛(wèi)執(zhí)勤。交接班時間要銜接好，值班人員在值班時間內不能離崗或脫崗。
7、熱愛本職工作，認真執(zhí)行保衛(wèi)制度，文明接待，禮貌待人，儀表整潔大方，維護學校形象。
8、對衣冠不整、奇裝異服、染非黑發(fā)、帶首飾、化妝、蓄長發(fā)（男生）的學生一律不準入內。上課期間學生出入校門必須出示班主任或正教處開據(jù)的出門條，方可放行，并作相應的記錄。
9、外來人員或其他單位來車要詢問清楚登記后才能進入校門，車輛由門衛(wèi)人員指定地點整齊停放，不準進入操場。
10、非本校教職員工攜帶物品出校門，必須經(jīng)門衛(wèi)同意方可出門。
11、上課期間關鎖校門，除本校教職員工和家屬外，不準將閑雜人員放入校內；無班主任或正教處的出門條，不準學生自由出校門。
12、負責學生停放的自行車管理，學生進出校門必須下車。
13、搞好值班室的清潔衛(wèi)生，保持窗口形象，未經(jīng)許可不準學生進值班室。負責校大門地面及建筑物的清潔衛(wèi)生。
14、做好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向學校領導匯報。
15、積極完成學校交給的各項任務。
更夫職責
1、更夫在學校后勤主任的領導下工作，服從安排，自覺看護校園的各種設備設施，主動搞好工作。
2、執(zhí)行學校打更制度。
3、堅守崗位，負責夜間巡邏工作，發(fā)現(xiàn)問題，立即報告。
4、負責周六和周日白天的門衛(wèi)工作。
5、交接班時間要銜接好，更夫在值班時間內不能離崗或脫崗。
6、任何人員攜帶物品出校門，必須經(jīng)主管領導同意方可出門。
7、夜間關鎖校門，不準將閑雜人員放入校內；
8、搞好值班室的清潔衛(wèi)生，保持窗口形象，負責校大門地面及值班室周邊的清潔衛(wèi)生。
9、做好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向學校領導匯報。
10、積極完成學校交給的各項任務。
鍋爐工職責
一、認真填寫鍋爐運行、管道運行、散熱片散熱以及各種故障，值班人、時間等記錄，輪流值班，嚴禁漏崗、缺崗現(xiàn)象發(fā)生。
二、根據(jù)天氣的變化隨時調整暖氣溫度，做到即節(jié)約用煤，又能真正起到取曖作用，冷天多燒，不冷天少燒，杜絕出現(xiàn)凍害。
三、隨時檢查和排除鍋爐及取暖設備的各種病態(tài)，防止缺水、不排氣、管道堵塞、排汽、排水不徹底等現(xiàn)象的發(fā)生。
四、因長時間停水、停電或出現(xiàn)較大故障，致使鍋爐長時間不能運行，應及時向校領導報告，并采取相應的補救措施和提出相應的解決辦法。
五、認真做好防火、防盜工作，并保持鍋爐房室內外衛(wèi)生，經(jīng)學校批準可做好煮爐工作。
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