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職場(chǎng)上的四個(gè)黃金習(xí)慣

時(shí)間:2024-10-16 09:45:24 資料大全 我要投稿
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職場(chǎng)上的四個(gè)黃金習(xí)慣

  職場(chǎng)上要成為卓越的人你需要有以下是這些習(xí)慣,做好它們也許你能上一個(gè)更高的臺(tái)階!

職場(chǎng)上的四個(gè)黃金習(xí)慣

  1. 工作態(tài)度:主動(dòng)出擊,不落窠臼

  初入職場(chǎng),一切都新鮮,什么都愿意嘗試,但三五年后,開(kāi)始疲倦,很多習(xí)慣開(kāi)始養(yǎng)成,

職場(chǎng)上的四個(gè)黃金習(xí)慣

。新習(xí)慣一旦形成,很快就會(huì)變成舊習(xí)慣,人就會(huì)變得固步自封。就像《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》中所說(shuō),習(xí)慣一旦養(yǎng)成,特別是自己覺(jué)得有成就的那塊奶酪,就會(huì)緊咬不放,很難再做出新的改變。

  此時(shí),打破舊習(xí)的方法,便是主動(dòng)出擊,不走相同路。我們?cè)诩瘸傻乃季S模式中,看問(wèn)題往往會(huì)陷入“不能成功,便是失敗”,或者“非黑即白”、“非對(duì)即錯(cuò)”的二元模式里面去。這種思維最成問(wèn)題。其實(shí),很多的所謂“灰色地帶”反而有更多的可能性。因此,不要亦步亦趨,在前輩和同事劃定的“禁區(qū)”止步不前,而應(yīng)積極探索,不要把自己封在新的可能性之外。

  怎么才能讓更多的可能性出現(xiàn)呢?我的心得有三:

  ① 新課題,劃定主題,深度學(xué)習(xí);

  ② 新項(xiàng)目,尋找標(biāo)桿,嘗試超越;

 、 培養(yǎng)工作以外的興趣,豐富生活;

  2. 職場(chǎng)發(fā)展:發(fā)揮強(qiáng)項(xiàng),建立無(wú)可取代的地位

  工作前五年,其實(shí)是積累的過(guò)程,至于怎樣發(fā)揮好自己的強(qiáng)項(xiàng),根本談不上,所以不必急著一定要樹(shù)立什么目標(biāo),達(dá)到什么程度。但到了30歲后,積累就要轉(zhuǎn)變成技能和力量,要開(kāi)始發(fā)力。因此,此時(shí),需要相對(duì)明確的目標(biāo),自然,也就需要針對(duì)性發(fā)揮好自己的強(qiáng)項(xiàng)。

  水推翻堤壩的方式不是一下子直接把堤壩沖走,而是先從一個(gè)縫隙滲透,漸漸擴(kuò)大,最終推翻。自然,事業(yè)上成長(zhǎng)和有所成就的方法,也一樣,不是一下子就出人頭地的,而是要瞄中一個(gè)目標(biāo),發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng),先單點(diǎn)突破,讓自己進(jìn)入良性循環(huán),然后再橫向移植自己成功的經(jīng)驗(yàn),這樣成長(zhǎng)速度就很快,也很容易獲得同事和上司的認(rèn)同。

  此時(shí),在安排人生的優(yōu)先順序上,應(yīng)該是以自己的理想順序?yàn)橄,而不是公司的事?wù)性項(xiàng)目和日程表上的工作為先,

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職場(chǎng)上的四個(gè)黃金習(xí)慣》(http://www.lotusphilosophies.com)。要盡量把自己在人生中最想要的愿望排在最先,工作的每個(gè)階段和過(guò)程,都盡量使自己向愿望靠攏,縮小現(xiàn)實(shí)與理想之間的差距。

  但要注意的是,不管工作能不能成全自己想做的事,都要養(yǎng)成時(shí)時(shí)思考自己想做的是什么,并有規(guī)劃有步驟地執(zhí)行的習(xí)慣。工作中,一定要盡量養(yǎng)成自己某些方面無(wú)人能及的強(qiáng)項(xiàng),至少要在公司范圍內(nèi),或者自己目力所及的范圍呢,做到第一,這樣以來(lái),就會(huì)爭(zhēng)取到更多的資源,使得自己無(wú)論做事,還是成長(zhǎng),都會(huì)加速。

  3. 時(shí)間安排:找到自己的人生黃金分配比例

  在職場(chǎng)上,工作15年之后,便會(huì)處于上下左右?jiàn)A擊的中間位置,例如,在公司,你可能是中層,上有前輩慢慢前行,下有年輕人奮力追趕;在家庭上,則要擔(dān)負(fù)養(yǎng)育小孩、夫妻相處、看護(hù)父母等等的問(wèn)題,于公于私,都處處被人牽絆。

  但就年齡而言,其實(shí)你還年輕,甚至可說(shuō)是年富力強(qiáng),不僅需要發(fā)揮中堅(jiān)力量,帶領(lǐng)或者推動(dòng)工作上的事情向前,還要不斷學(xué)習(xí),誠(chéng)如我上面所言,你還有自己的興趣需要發(fā)展。

  此時(shí),該怎樣安排時(shí)間,又該怎樣調(diào)理好各種事情的優(yōu)先順序呢?我的看法有五:

 、 首先是健康第一;

  ② 其次,工作為重;

  ③ 第三,懂得理財(cái)投資;

  ④ 第四,家人至上;

  ⑤ 第五,呵護(hù)好自己的興趣。

  4. 人際關(guān)系:建立關(guān)鍵人脈,防患于未然

  人到中年,交友很容易流于功利化,也就是過(guò)多去交“算是朋友吧”的那種社交性朋友。但若一個(gè)人只有這種類型的朋友,是比較危險(xiǎn)的。

  因?yàn),這樣的朋友,一旦真正遇到困難時(shí),其實(shí)是很難獲得他們的幫助的。

  所以,正常的交道之外,我們很有必要建立一些工作以外的人脈,例如同學(xué),與自己同小區(qū)或同社區(qū)志趣相投的朋友,這些朋友,往往可以在你遇到困難的時(shí)候,愿意伸出援手。

  當(dāng)然,如果能交到可以袒露后背的朋友,那就最好。人生漫長(zhǎng),總會(huì)遇到一些難以預(yù)料的打擊,此時(shí),你可能需要借力才能崛起,可以袒露后背的朋友,往往也是可以借力而起的朋友。此類朋友雖然少,但還是應(yīng)該竭力去交。

  在這個(gè)階段,交朋友,要重質(zhì)不重量,如果能交到一個(gè)內(nèi)心深處覺(jué)得值得全心全意付出或者缺點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)都能接納的朋友,絕對(duì)可以勝過(guò)交100個(gè)酒肉朋友。

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