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應(yīng)對通信大公司十大面試技巧

時間:2024-08-30 19:12:24 資料大全 我要投稿
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應(yīng)對通信大公司十大面試技巧

  通信人,怎么有效地面試華為等大公司?

應(yīng)對通信大公司十大面試技巧

  一

  面試最重要是,首先要想:比如你是要做研發(fā)、市場、售后、財務(wù)、管理(如HR/運營)、供應(yīng)鏈等,有的放矢,

應(yīng)對通信大公司十大面試技巧

。面試最關(guān)鍵是向面試官證明你有這個能力,而且能干的不錯,這是最重要的,其他都是相對次要(如身高、外表、家庭、社會)。什么是有能力,不是大家普通想到僅僅是專業(yè)能力,而是綜合能力。

  當(dāng)然很多面試者不清楚自己要干什么,更不清楚自己能干什么,這也不要緊張。看下面幾點,做好了,那個地方都可以。

  二

  注意部門要求,成績不好的,找市場類崗位機會大一些:首先成績好當(dāng)然好,如果成績不夠好,你又是很活躍的人,能適合做市場,也可以。成績不好的盡量不要碰研發(fā)、財務(wù)、供應(yīng)鏈這種部門,因為專業(yè)能力要求高。

  三

  你要精神飽滿,要早點到:一個睡眼朦朧的面試者,面試一定淘汰。記得馬云為什么獲得軟銀孫正義的投資嗎?孫正義說他其實不清楚項目的情況,但是看到馬云眼睛在發(fā)光就決定投資。明天要面試,早點睡,最好一直早睡早起一星期,你一定會神采奕奕。

  四

  團隊精神:在集體面試,愛出風(fēng)頭,沒有合作精神的也會被刷,過于沒有聲音也會被刷,積極而合作最佳。有人說我就是不喜歡跟人打交道,沒關(guān)系,你的技術(shù)等專業(yè)能力很牛也會被招聘,有幾個部門是要招能力突出怪人的:2012實驗室,找奇才;軟件算法,找愛數(shù)字的;終端一些設(shè)計、品牌部門找有奇思妙想的人。還是一句話,要找對部門。怪人你去面市場、售后肯定被干掉,因為服務(wù)客戶端人必須是喜歡與人打交道的,要有溝通、合作和主動服務(wù)精神。

  五

  怎么證明能力:除了學(xué)術(shù)大牛,已經(jīng)有成果的,相對好。就普通面試者,講故事很關(guān)鍵,

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應(yīng)對通信大公司十大面試技巧》(http://www.lotusphilosophies.com)。比如市場要求你要能合作、溝通、抗壓,要主動、要服務(wù)精神、要有韌性。舉例追女朋友為例子,說女朋友漂亮,追人多(客戶合同)。你條件不突出(劣勢),但是你千方百計的主動創(chuàng)造多次條件(主動性),慢慢得到她的好感,但是另外一個哥們(競爭對手)更得好感,都連續(xù)單獨吃幾次飯了(情況緊急),你不放棄、不氣餒(抗壓,耐心),連續(xù)奮斗半年終于成為女朋友(成功)。這種講故事,面試官就是看你背后的精神。

  當(dāng)然做技術(shù)的兄弟說我什么都沒有,怎么證明:你可以說,我暑假閑的 ,專門看蜜蜂為什么從房子后面飛,而不是前面飛,因為ABCD。。。、還專門做了100個公式,開發(fā)了一個小軟件等,叭叭叭一堆東西,其實還是一個,證明你是一個做得到,拿得出的人。

  管理的,你可以講如何策劃、組織、計劃、糾正一次活動,錢少大家還高興等。

  大家后面可不要真出現(xiàn)一堆女朋友,小蜜蜂的故事。

  六

  要有誠意:不管企業(yè)如何,你一定要真誠和熱情,讓面試人感覺你真的非常愿意去。不要提一堆讓人感覺你猶猶豫豫的問題。說實在話,拿到錄取通知再考慮要不要、好過面試被刷吧。

  七

  專業(yè)一定要對口、要好學(xué)校嗎?學(xué)校不需要,錄很多面試者有農(nóng)業(yè)的、礦業(yè)的、煉鋼的學(xué)校,對個人能力更看重。大公司對專業(yè)對口有限制,但不是一切,特別市場、管理、服務(wù)等部門對專業(yè)限制較少更強調(diào)人的素質(zhì)。

  八

  業(yè)余愛好之類的不是很重要,有一點就可以,關(guān)心的面試人會看你是不是會做生活減壓。如實在沒有什么愛好,你說喜歡跑步,而且早上風(fēng)雨無阻的跑了4年,也很好。

  九

  我喜歡的崗位難面試,我不喜歡的(自己專業(yè))估計能上。干一行恨一行,這是普遍問題。解決辦法就是你先面試自己專業(yè),面試上來再說,至少今后有轉(zhuǎn)部門機會。

  十

  最后,你要面試什么崗位,一定要有專門的簡歷,強調(diào)你在這方面的成功經(jīng)驗,就是亮點,面試成功率是最高的。千萬不要一份簡歷包打天下,由面試官自己找亮點看。

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