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面試技巧及注意事項通用

時間:2024-10-15 17:13:34 資料大全 我要投稿
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面試技巧及注意事項【通用】

  在整個面試過程中,面試者要保持舉止文雅大方,談吐謙虛謹慎,態(tài)度積極熱情,

面試技巧及注意事項【通用】

。下面是unjs整理的關于面試技巧及注意事項,歡迎閱讀!

面試技巧及注意事項【通用】

  1、面試中的基本禮儀

  (1)一旦和用人單位約好面試時間后,一定要提前5-10分鐘到達面試地點,以表示求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調整自己的心態(tài),做一些簡單的儀表準備,以免倉促上陣,手忙腳亂。為了做到這一點,一定要牢記面試的時間地點,有條件的同學最好能提前去一趟,以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。

  (2)進入面試場合時不要緊張。如門關著,應先敲門,得到允許后再進去。開關門動作要輕,以從容、自然為好。

  (3)對用人單位的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時,要認真聆聽。為了表示你已聽懂并感興趣,可以在適當?shù)臅r候點頭或適當提問、答話。

  2、應試者語言運用的技巧

  (1) 口齒清晰,語言流利,文雅大方。交談時要注意發(fā)音準確,吐字清晰。

  (2) 語氣平和,語調恰當,音量適中。面試時要注意語言、語調、語氣的正確運用。

  (3) 語言要含蓄、機智、幽默。說話時除了表達清晰以外,適當?shù)臅r候可以插進幽默的語言,使談話增加輕松愉快的氣氛,這樣也會展示自己的優(yōu)越氣質和從容風度,

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面試技巧及注意事項【通用】》(http://www.lotusphilosophies.com)。

  (4) 注意聽者的反應。求職面試不同于演講,而是更接近于一般的交談。交談中,應隨時注意聽者的反應。

  3、應試者回答問題的技巧

  (1) 把握重點,簡潔明了,條理清楚,有理有據(jù)。

  一般情況下回答問題要結論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達清晰,然后再做敘述和論證。

  (2) 講清原委,避免抽象。

  用人單位提問總是想了解一些應試者的具體情況,切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。

  (3) 確認提問內容,切忌答非所問。

  面試中,如果對用人單位提出的問題,一時摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時,可將問題復述一遍,并先談自己對這一問題的理解,請教對方以確認內容。對不太明確的問題,一定要搞清楚,這樣才會有的放矢,不致答非所問。

  (4) 有個人見解,有個人特色。

  用人單位有時接待應試者若干名,相同的問題問若干遍,類似的回答也要聽若干遍。

  (5) 知之為知之,不知為不知。

  面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時,回避閃爍,默不作聲,牽強附會,不懂裝懂的做法均不足取,誠懇坦率地承認自己的不足之處,反倒會贏得主試者的信任和好感。

  祝同學們在面試中以出眾的表現(xiàn),成功簽入自己心儀的單位。

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