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應(yīng)聘時面試問題及回答
在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中，大家對面試都再熟悉不過了吧，下面是小編為大家整理的應(yīng)聘時面試問題及回答，希望對大家有所幫助。
1、我們?yōu)槭裁匆驼埬隳兀?/strong>
經(jīng)典回答：有的面試只有這么一個問題
2、你認(rèn)為自己最大的弱點是什么？
經(jīng)典回答：絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經(jīng)岌芨可危了。
3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？
經(jīng)典回答：說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧，表現(xiàn)一下自己沒有什么壞處。
4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？
經(jīng)典回答：“我不得不說是我們大學(xué)的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沉沉，老師和學(xué)生都只不過想熬完這個學(xué)期”。
5、你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰？
經(jīng)典回答：我一向的回答都是（事實上也的確是）：教我們廣告營銷的教授，他能使課堂充滿生氣。通過實例讓學(xué)生把知識和現(xiàn)實緊密結(jié)合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。
6、你能為我們公司帶來什么呢？
經(jīng)典回答：假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費用——“我已經(jīng)接受過MicrosoftAccess和Word的培訓(xùn)，立刻就可以上崗工作”（他們在那邊可能想：Access培訓(xùn)要花$540，Word要花$445,這小子能為我們省下$1000的培訓(xùn)費用呢。
7、最能概括你自己的三個詞是什么？
經(jīng)典回答：我經(jīng)常用的三個詞是：適應(yīng)能力強，有責(zé)任心和做事有始終，結(jié)合具體例子向主考官解釋，使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
8、你為什么來應(yīng)聘這份工作？
經(jīng)典回答：“我來應(yīng)聘是因為我相信自己能為公司作出貢獻，我在這個領(lǐng)域的經(jīng)驗很少人比得上，而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個新的臺階”。
9、你對加班有什么看法？
經(jīng)典回答：盡量實話實說，如果你說了“是”而實際上卻不想，那么你會被人一直盯住。
10、你對我們公司有什么認(rèn)識？
經(jīng)典回答：說幾件你知道的事，其中至少有一樣是“銷售額為多少多少”之類�！�
11、你是怎么知道我們招聘這個職位的呢？
經(jīng)典回答：如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽回來的消息，記得提及他的名字，公司不說偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。
12、除了工資，還有什么福利最吸引你？
經(jīng)典回答：回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺得自己該得到更多，也可以多要一
13、你參加過什么業(yè)余活動？
經(jīng)典回答：既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕，那么最好強調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動
14、你參加過義務(wù)活動嗎？
經(jīng)典回答：現(xiàn)在就著手做一些義務(wù)活動，不僅僅是那些對社會有貢獻的，還要是你的雇主會在意的，如果他們還沒有一個這樣的員工，那么你會成為很好的公關(guān)資源。
15、你心目中的英雄是誰？
經(jīng)典回答：最好的答案是你的朋友或者家人，盡量避免說及名人。
16、你有什么問題嗎？
經(jīng)典回答： 一定要提問。
17、你過去的上級是個怎么樣的人？
經(jīng)典回答：別貶低過去的上司，提一下他的長處和不足。
18、你為什么還沒找到合適的職位呢？
經(jīng)典回答：別怕告訴他們你可能會有的聘請，千萬不要說“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。指出這是你第一次面試。
19、你最近看過的電影或者小說是什么？
經(jīng)典回答：雖然《雌雄大盜》是部不錯的電影，但現(xiàn)在顯然不是適合討論的時候，找一些老少咸宜的電影如《盡善盡美》。
20、你的業(yè)余愛好是什么？
經(jīng)典回答：找一些富于團體合作精神的，這里有一個真實的故事：有人被否決掉，因為他的愛好是深海潛水。主考官說：因為這是一項單人活動，我 不敢肯定他能否適應(yīng)團體工作。
21、你怎么看待要向比你年輕的人/女性匯報呢？
經(jīng)典回答：“我從不根據(jù)年齡性別劃分別人,只要他們是憑借自己能力到達該職務(wù)的，那絕對沒有問題�！�
22、你現(xiàn)在能把過去做過的工作做得更好嗎？
經(jīng)典回答：“事后諸葛亮地說……”記得回答前先說這句話。
23、我可以跟你的前任上司聯(lián)系求證一下嗎？
經(jīng)典回答：隨便你怎么回答，但如果可以的話，最好答應(yīng)。特別是你有前上司的證明信，沒有比“當(dāng)然，我有他的推薦信，你可以打電話給……” 好的回答了。
24、有想過創(chuàng)業(yè)嗎？
經(jīng)典回答：這個問題可以顯示你的沖勁，但如果你的回答是“有”的話，千萬小心，下一個問題可能就是“那么為什么你不這樣做呢？”
25、買這張桌子給我。
經(jīng)典回答：如果應(yīng)聘銷售或者市場之類的職務(wù)會常碰到這類問題。
26、作為被面試者給我打一下分
經(jīng)典回答：試著列出四個優(yōu)點和一個非常非常非常小的缺點，（可以抱怨一下設(shè)施，沒有明確責(zé)任人的缺點是不會有人介意的）。
27、告訴我三件關(guān)于這公司的事情。
面試問題及回答會因應(yīng)聘的職位和公司而異，但以下是一些常見的面試問題及其建議的回答：
1. 請介紹一下你自己。
回答：簡單介紹自己的教育背景、工作經(jīng)驗和為什么對這個職位感興趣。避免過于詳細(xì)或與工作無關(guān)的信息。
2. 你為什么離開上一份工作？
回答：保持積極正面，可以說尋求新的挑戰(zhàn)、希望進一步發(fā)展職業(yè)生涯等。避免說負(fù)面的話，如與同事或上司不和。
3. 你的優(yōu)點和缺點是什么？
回答：優(yōu)點可以說與工作相關(guān)的技能或特質(zhì)，如團隊合作、解決問題的能力等。缺點可以選擇一個不太關(guān)鍵的缺點，并說明你正在如何改進。
4. 你如何處理壓力和緊張的情況？
回答：提供具體的例子，說明你如何有效地處理壓力，如時間管理、優(yōu)先級排序等。
5. 你為什么選擇我們公司？
回答：研究公司的文化、價值觀和業(yè)務(wù)，然后提供具體的原因，說明你與公司的匹配度。
6. 你的期望薪資是多少？
回答：在面試前做好研究，了解該職位的市場薪資范圍。提供一個范圍而不是具體的數(shù)字，并表示愿意根據(jù)公司的預(yù)算和提供的福利進行協(xié)商。
7. 你未來五年的職業(yè)規(guī)劃是什么？
回答：描述你對職業(yè)發(fā)展的期望，確保它與應(yīng)聘的職位和公司的方向相匹配。
8. 你如何處理沖突？
回答：提供具體的例子，說明你如何通過溝通、傾聽和尋找共同點來解決沖突。
9. 你最近讀過的一本書是什么？
回答：選擇一本與工作相關(guān)或可以展示你的個人興趣的書。簡要介紹書的內(nèi)容和你從中學(xué)到的東西。
10. 你有什么問題要問我嗎？
回答：準(zhǔn)備一些問題，如公司的文化、團隊結(jié)構(gòu)、職位的具體職責(zé)等，以顯示你對職位的興趣和積極性。
記住，誠實和真實是關(guān)鍵。盡量用具體的例子來支持你的回答，并確保你的回答與你簡歷上的信息一致。
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