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如何在職場中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值
如今,很多人尤其是剛畢業(yè)的大學(xué),在面對工作時(shí)往往都會感到茫然,
如何在職場中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值
。要如何才能規(guī)劃自己的職業(yè)生涯?成為一個(gè)成功人要具備哪些條件?要怎樣才能在職場中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值?著名職場研究專家譚小芳老師指出,良好的人際關(guān)系,可使工作成功率與個(gè)人幸福達(dá)成率達(dá)85%以上;一個(gè)人獲得成功的因素中,85%決定于人際關(guān)系,而知識、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)等因素僅占15%;某地被解雇的4000人中,人際關(guān)系不好者占90%,不稱職者占10%;大學(xué)畢業(yè)生中人際關(guān)系處理得好的人平均年薪比優(yōu)等生高出15%,比普通生高出33%。
其實(shí),幾乎所有的人都懂得處理好人際關(guān)系的重要性,但往往找不到有效的方法。其實(shí)很簡單,能真正地去欣賞他人和尊重他人是至關(guān)重要的。要學(xué)會從內(nèi)心深處去尊重他人,要做到這一點(diǎn),必須能客觀地評價(jià)別人,能找得出別人的優(yōu)點(diǎn)。
若能客觀地發(fā)掘別人的優(yōu)點(diǎn)和真誠地尊重與欣賞別人,人際關(guān)系便游刃有余了。一個(gè)懂得用欣賞人、尊重人處理人際關(guān)系的人會過得很愉快,同時(shí)別人也會同樣地欣賞和尊重他,而一個(gè)提倡欣賞和尊重人的企業(yè)將會是一個(gè)關(guān)系融洽的大家庭,企業(yè)中的每一位成員都是欣賞和尊重別人,每一位成員也受到別人的欣賞和尊重,每一位成員都會心情舒暢,于是這個(gè)企業(yè)的凝聚力會提高,員工的個(gè)人職場價(jià)值也會相應(yīng)提高。
敢于表達(dá)并不等同于良好的溝通能力。在一時(shí)之間難以改變性格和觀念的情況下,公司人要提高自己的溝通和協(xié)調(diào)能力,就要將重點(diǎn)放在如何使自己的表達(dá)方式更有效。其實(shí),所謂的溝通技巧更多是在細(xì)節(jié)上作調(diào)整,比如注意讓內(nèi)容具有建設(shè)性,而非單純發(fā)牢騷和抱怨。
作為專業(yè)人才,學(xué)校的培養(yǎng)和你自己工作的經(jīng)歷都是很重要的財(cái)富,而且這些專業(yè)還有升值的空間,但是一旦你離開專業(yè)一定的時(shí)間,那么你再想重檢起來,就會由于技術(shù)發(fā)展等因素,會使你無法在專業(yè)能力上發(fā)揮更大的價(jià)值。而且這些專業(yè)的真正價(jià)值很多時(shí)候是在你丟了后才會感到珍惜,如果你的專業(yè)能力達(dá)到了一定的高度,到一些民營企業(yè)去,你的待遇都會得到很大的改善,所以因?yàn)橐粫r(shí)的待遇或不如意就選擇放棄專業(yè)是一種短視的表現(xiàn)或者不理智的做法。
到企業(yè)做行政工作的風(fēng)險(xiǎn)。盡管在大汽車制造企業(yè)工作,待遇等更方面會好一點(diǎn),但是對于從事沒有技術(shù)含量或?qū)I(yè)技能的行政工作來講,一是崗位的可替代性強(qiáng),二是如果沒有好的背景或很好的能力表現(xiàn),想晉升也并不是那么一件容易的事,如果只是從事一些簡單的事務(wù)性工作,那么這種職業(yè)選擇并非明智。
譚小芳老師告誡我們,在職場上,我們可能會用到一些手段,但我們要明白,手段一定要正當(dāng)。方向目標(biāo)一經(jīng)確定,就要在不斷充實(shí)自己,做好準(zhǔn)備的同時(shí),努力爭取機(jī)會,積極向目標(biāo)靠攏,主動地堅(jiān)定地絕不放過任何機(jī)會。對于個(gè)人而言,衡量一項(xiàng)工作的價(jià)值,要取決于做好這項(xiàng)工作是否有利于你接近目標(biāo),這項(xiàng)工作對你成功的貢獻(xiàn)率到底有多大,也就是所謂的主觀為自己,客觀為別人的惠普主義。其實(shí)這并不是一種自私的表現(xiàn),而是成就自己,成全他人的兩全之策。
積極向目標(biāo)靠攏,就要求同存異,排除萬難。在這個(gè)充滿個(gè)性的時(shí)代,不能保持本真,迷失自我,將是非常痛苦的,不管你從事什么樣的工作,都將是索然無味,消極懈怠,因此要切記保持個(gè)性,絕不隨波逐流。當(dāng)然積極爭取必須是在道德和法律的束縛之下,過程很重要,手段要正當(dāng),一旦陷入了以小博大的非正常手段的漩渦,真的將是一發(fā)不可收拾而難以自拔。其結(jié)果只能是急功近利,落下個(gè)投機(jī)鉆營的小人的口實(shí),既使取得了一定的進(jìn)步,也會象曇花一現(xiàn),不可長久,因?yàn)樽鍪孪茸鋈,做人德為先?h4>資料共享平臺《如何在職場中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值》(http://www.lotusphilosophies.com)。
就算面對行業(yè)的失意、專業(yè)的暫時(shí)冷僻或者一時(shí)的困境,也不能選擇另辟蹊徑,擺脫專業(yè)另謀生活出路,輕易跳出專業(yè)等于放棄了自己的優(yōu)勢。殊不知三百六十行,行行出狀元。只要能在某個(gè)專業(yè)或領(lǐng)域里持之以恒,不斷地學(xué)習(xí)進(jìn)取并提升自己,占居獨(dú)特的優(yōu)勢,職業(yè)前途自然不會差到哪里去。
由于大型跨國公司的擴(kuò)張和轉(zhuǎn)型,對進(jìn)入職場不久的公司人除了數(shù)量上的需求有所增加之外,對職業(yè)能力的要求也與以往不同。提高自己對變化的適應(yīng)性是關(guān)鍵,對公司人而言,目前最可能遭遇的變化就是全球化的合作,在適應(yīng)這一點(diǎn)上要做好相應(yīng)準(zhǔn)備。除此之外,還要對自己職業(yè)發(fā)展有前瞻性的規(guī)劃,技術(shù)人員要適應(yīng)行業(yè)變化的需求及時(shí)深化自己的技能,管理人員豐富自己關(guān)于業(yè)務(wù)和管理的能力乃至公司經(jīng)營層面的知識。
人在不同的年齡段不同的環(huán)境里,會遇到不同的困難,這是在所難免的。困難是好事,困難能夠磨練我們的心智與耐心,戰(zhàn)勝困難的過程就是成長的過程。當(dāng)面臨困難的時(shí)候,新人不應(yīng)灰心喪氣,要知道困難都是短暫的不可能長久。人生就是一個(gè)困難接了另一個(gè)困難,關(guān)鍵是我們面對困難時(shí)的態(tài)度。你越害怕困難,困難就越強(qiáng)大;你越不怕困難,困難就越小。一切困難都是紙老虎,面對困難應(yīng)付之一笑。即使不能戰(zhàn)勝困難,我們也要拿出非常從容的態(tài)度。
學(xué)會用微笑詮釋你的快樂,把你的快樂傳遞給身邊的每一個(gè)人。老板會認(rèn)為你熱愛生活,熱愛工作,積極向上,樂意與你交流與溝通,也將委以你重任;你身邊的同事則感覺你和藹可親,容易與人相處,也愿意與你親近。此時(shí),以你的快樂感染了大家,感染了整個(gè)團(tuán)隊(duì),也為自己贏得了更多的快樂,何樂而不為呢?
莎士比亞曾經(jīng)說過這樣一句話:贊美是照在人心靈上的陽光。沒有陽光,我們就不能生長。心理學(xué)家威廉姆。杰爾士也說過這樣一話:人性最深切的需求就是渴望別人的欣賞。在人與人的交往中,適當(dāng)?shù)刭澝缹Ψ,會增?qiáng)這種和諧、溫暖和美好的感情。
你存在的價(jià)值也就被肯定,使你得到一種成就感。邱吉爾曾經(jīng)說過這樣一句話:你要?jiǎng)e人具有怎樣的優(yōu)點(diǎn),你就要怎樣地去贊美他。實(shí)事求是,而不是夸張的贊美,真誠的而不是虛偽的贊美,會使對方的行為更增加一種規(guī)范。同時(shí),為了不辜負(fù)你的贊揚(yáng),他會在受到贊揚(yáng)的這些方面全力以赴。
贊美具有一種不可思議的推動力量,對他人的真誠贊美,就象荒漠中的甘泉一樣讓人心靈滋潤。許多杰出的音樂歌唱者或運(yùn)動員之所以在后來的專業(yè)領(lǐng)域中能大放異彩,大多是年幼時(shí)參與歌唱運(yùn)動等活動表現(xiàn)優(yōu)異時(shí),受到贊賞,激發(fā)出一股自信與沖勁而引發(fā)出潛力的。想了解更多求職技巧請登錄醫(yī)界人才網(wǎng)
每一個(gè)行業(yè)、每一個(gè)崗位,都有其自身的規(guī)律,都有一些值得你去深入琢磨的東西,也都可能產(chǎn)生一些高精尖的專業(yè)人才。即使是發(fā)傳單這樣貌似簡單的工作,如果要發(fā)得好,也肯定有許多門道;收破爛也能收出世界級的富豪出來。所謂三百六十行,行行出現(xiàn)狀,就是這個(gè)道理。與這些不同行業(yè)的頂尖高手接觸,你會發(fā)現(xiàn)他們都有一個(gè)共同的特征,那就是對于自己的專業(yè)領(lǐng)域都有著非常豐富的專業(yè)知識積累,有著自己獨(dú)特的見解,可以隨時(shí)和你侃侃而談。
拋棄那些勾心斗角,,無事生非,明爭暗斗,陰謀詭計(jì),爾虞我詐并不是成功的方法,這些可能會給你帶來眼前暫時(shí)的滿足,但同時(shí),也給自己未來的道路上薩滿的荊棘。不如用一顆充滿陽光的心,贊美我們所擁有的一切。感謝身邊的一切人、事、物,正是這些導(dǎo)師指引著我們走向幸福與快樂。
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