欧美另类日韩中文色综合,天堂va亚洲va欧美va国产,www.av在线播放,大香视频伊人精品75,奇米777888,欧美日本道免费二区三区,中文字幕亚洲综久久2021

面試“怪題”難倒求職者

時(shí)間:2018-12-31 12:00:00 資料大全 我要投稿

面試“怪題”難倒求職者

  投遞簡歷、參加筆試,只剩下面試最后一關(guān)了,可就在這關(guān)鍵的時(shí)候,今年畢業(yè)的大學(xué)生小堯卻敗走麥城,原因是面試時(shí)被幾道“怪題”難住了,

面試“怪題”難倒求職者

。

面試“怪題”難倒求職者

  記者了解到,時(shí)值金融危機(jī)下,企業(yè)招聘更加嚴(yán)格。今年,不少知名企業(yè)的出題路數(shù)可是越來越怪,讓應(yīng)聘者無從下手。而職場專家表示,看似奇怪的面試題其實(shí)暗藏玄機(jī),可充分考察應(yīng)聘者素質(zhì)。

  出題怪招1:團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)

  “本次招聘實(shí)行‘三人組’申請法,杰出的你需要尋找同樣優(yōu)秀的兩位伙伴結(jié)成為小組共同申請,小組的綜合表現(xiàn)將是我們考量的重點(diǎn)”,這是瑪氏企業(yè)今年采用的全新團(tuán)隊(duì)申請方式。“組團(tuán)申請,就是看你挑選同伴的眼光和合作能力,即使你再優(yōu)秀,也別想單槍匹馬地闖過去,比個(gè)人申請要難出很多,讓我吃了一驚。”處于求職期的小薛對記者說,因?yàn)闆]有找到合適的'伙伴,她最終放棄了瑪氏的申請。

  專家解題:這是要看應(yīng)聘者的小組團(tuán)隊(duì)表現(xiàn),在合作中不能表現(xiàn)得個(gè)人英雄主義,要表現(xiàn)出和大家充分溝通。考官考察重點(diǎn)是,應(yīng)聘者能否得到大家信任、支持,以及應(yīng)聘者在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮的創(chuàng)造力。

  出題怪招2:雞尾酒會(huì)

  你應(yīng)邀去參加一場盛大的雞尾酒會(huì),與周圍人交談?dòng)淇,恨不能有種“相見恨晚”的感覺,

資料共享平臺(tái)

面試“怪題”難倒求職者》(http://www.lotusphilosophies.com)。但其實(shí),這場交談是應(yīng)聘公司面試你的一道試題。殼牌公司通過雞尾酒會(huì)挑選人才,公司的高管會(huì)在會(huì)上暗中觀察,而你“不經(jīng)意”的表現(xiàn)也將成為能否進(jìn)入下一輪面試的關(guān)鍵。

  專家解題:這是很常見的MBA面試題,面試過后邀請應(yīng)聘者一起晚餐,在隨意的氣氛中看應(yīng)聘者的溝通能力等表現(xiàn)?脊僦饕磻(yīng)聘者交流上是否融洽、是否能自然地融入企業(yè)文化中。

  出題怪招3:天馬行空

  假設(shè)你在飛機(jī)上,旁邊正好坐著一個(gè)高爾夫球商,他問你中國一年需要多少個(gè)高爾夫球,你如何回答?一架飛機(jī)機(jī)艙里你能夠放下多少個(gè)乒乓球?中國一年要消耗多少張復(fù)印紙?這些是腦筋急轉(zhuǎn)彎么?不是,這是應(yīng)聘者的面試題。一些高端咨詢公司在對應(yīng)聘者進(jìn)行面試時(shí),就提出了類似的“天馬行空”型題目。

  專家解題:這道天馬行空式的考題是考察應(yīng)聘者的估算推理能力,通過這種方式看應(yīng)聘者的邏輯性。但通常這類考題沒有精確答案,只有一個(gè)大致范圍。應(yīng)聘者如果能對自己的答案有符合邏輯的解釋就可以過關(guān)。

  職場提示:多練怪題見怪不怪

  智聯(lián)招聘的職場專家陳寧告訴記者,歷年都有公司以各種怪題著稱,不排除金融危機(jī)下,企業(yè)對題目難度提高。這些怪題有些是通過腦筋急轉(zhuǎn)彎考察反應(yīng);通過算術(shù)考察邏輯推理。相對于國企,外企更喜歡出這種怪題考察素質(zhì)和思維方式。

  陳寧表示,不習(xí)慣怪題可能與平時(shí)見得少,思維比較按部就班有關(guān)。建議應(yīng)聘者遇到怪題不要緊張,可以在面試前提前練習(xí)這樣的題目,F(xiàn)在很多公司都有了這方面專門的題庫。只要有意識(shí)地轉(zhuǎn)變思路,遇到這樣的問題時(shí)多一些逆向思維、發(fā)散性思維等,應(yīng)該可以過關(guān)。

【面試“怪題”難倒求職者】相關(guān)文章:

1.面試問題—考察素質(zhì):面試“怪題”難倒

2.名企招聘“人”當(dāng)家 面試怪題難倒優(yōu)秀學(xué)生

3.“怪題”讓求職者反感

4.幾道面試怪題

5.面試如何應(yīng)對怪題

6.難倒求職者的“唐僧師徒”

7.應(yīng)聘外企的面試怪題

8.外企面試的怪題實(shí)例