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述職主持詞
尊敬的張總,各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事大家下午好:今天我們在這里召開集團(tuán)公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)述職大會,
述職主持詞
。此次述職大會是我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理干部隊(duì)伍建設(shè),建立健全考核機(jī)制的重要步驟和舉措,對于打造高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊(duì)伍,促進(jìn)企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義。通過述職總結(jié)每一名領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力得到不斷增強(qiáng);通過述職總結(jié)出每一名領(lǐng)導(dǎo)干部所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)工作能力,團(tuán)隊(duì)間的相互協(xié)同,相互配合的能力,通過述職總結(jié)出我們工作中更好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法,查找出工作中的不足、瑕疵,以便我們更好的開展今后的工作。
具有三十多年歷史積淀的北京達(dá)利新集團(tuán)有限公司,在以張總為首的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,集每一名達(dá)利新人的智慧,企業(yè)進(jìn)入了新的歷史上升期。當(dāng)然,我們也要清醒地意識到,同企業(yè)新的發(fā)展形勢要求相比,同其他各單位發(fā)展的態(tài)勢相比,同廣大員工對我們的期望值相比,我們每名領(lǐng)導(dǎo)干部在不同方面、不同程度上還有不盡完善之處,都存在持續(xù)改進(jìn)的空間。因此,通過述職這種形式,對自己進(jìn)行全面、客觀的分析總結(jié),是非常必要的。既可以聽取領(lǐng)導(dǎo)和員工對自己的 ,
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《述職主持詞》(http://www.lotusphilosophies.com)。 意見、建議,又可以相互學(xué)習(xí)交流,對于完善自我,取長補(bǔ)短,干好今后的工作有著積極的促進(jìn)意義。根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的要求,進(jìn)行述職的同志應(yīng)當(dāng)圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面實(shí)事求是地闡述自己08年工作,分析各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況,未完成原因分析,分析工作中取得的經(jīng)驗(yàn),存在的不足,以及09年的工作打算等等
下面,今天的述職大會就正式開始。
首先請公司常務(wù)副總經(jīng)理 同志進(jìn)行述職;
下面請公司副總經(jīng)理 同志進(jìn)行述職;
下面請公司副總經(jīng)理 同志進(jìn)行述職;
下面請公司副總經(jīng)理 同志進(jìn)行述職;
下面請公司總經(jīng)濟(jì)師 同志進(jìn)行述職;
下面請公司總工程師 同志進(jìn)行述職;
下面請公司總會計(jì)師 同志進(jìn)行述職;
下面請公司工會主席 同志進(jìn)行述職;
下面請公司辦公室主任 同志進(jìn)行述職;
下面請公司財(cái)務(wù)部主任 同志進(jìn)行述職;
下面請公司經(jīng)營部主任 同志進(jìn)行述職;
下面請公司技術(shù)質(zhì)量部主任 同志進(jìn)行述職;
下面請公司施工管理部主任 同志進(jìn)行述職;
下面請公司法律事務(wù)部主任 同志進(jìn)行述職;
最后大家以熱烈的掌聲歡迎許總做總結(jié)發(fā)言:
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