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競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿

時間:2023-01-03 06:51:14 演講稿 我要投稿

精選競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿3篇

  演講稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。在日新月異的現(xiàn)代社會中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿3篇

競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿 篇1

各位領(lǐng)導、同仁:

  你們好!

  我競聘的是醫(yī)院醫(yī)務(wù)科科長。

  我于×××年從×××畢業(yè),同年月分配到×××擔任兒內(nèi)科醫(yī)師,xx年從事兒內(nèi)科臨床二線醫(yī)師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領(lǐng)導和同事們的好評,受到病友的稱贊。

  使兒科專業(yè)水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫(yī)學論文并在雜志上發(fā)表。××年月承蒙院領(lǐng)導的信任,指派到醫(yī)務(wù)科從事醫(yī)院管理工作,在院領(lǐng)導及前任醫(yī)務(wù)科長的培養(yǎng)下,使我的醫(yī)院行政管理水平有了很大的提高,于同年月份,擔任醫(yī)務(wù)科負責人工作至今,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫(yī)務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫(yī)務(wù)科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫(yī)療糾紛處理過程中,我們醫(yī)務(wù)科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現(xiàn)突出,并在醫(yī)療質(zhì)量、科技興醫(yī)、人才管理上狠下功夫,使我院的醫(yī)療質(zhì)量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。 今年,正值黨的“十六大”之后醫(yī)院改革的關(guān)鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經(jīng)營”醫(yī)院、科技興院的思想為主導,我競聘醫(yī)務(wù)科科長職務(wù),我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

 、狈䦶尼t(yī)院領(lǐng)導,完成醫(yī)院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫(yī)院管理水平。

  ⒉進一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好?平ㄔO(shè)、科技興醫(yī),以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

 、尺M一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,協(xié)助醫(yī)療糾紛的'調(diào)查處理、教學管理及紅會工作。

  ⒋著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學習,加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。

  ⒌在任職期間,將負責組織完成新技術(shù)引進項以上,啟動科研項目項以上,完成?平ㄔO(shè)(專病門診)個以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負責落實,確保急救任務(wù)的落實,保證上級相關(guān)檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。希望大家可以肯定我的工作能力!

  謝謝大家!

競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿 篇2

各位領(lǐng)導、同仁:

  你們好!

  我于年從畢業(yè),同年月分配到擔任兒內(nèi)科醫(yī)師,從事兒內(nèi)科臨床二線醫(yī)師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領(lǐng)導和同事們的好評,受到病友的稱贊。10月至3月在上海市兒童醫(yī)院呼吸?七M修,使兒科專業(yè)水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫(yī)學論文并在雜志上發(fā)表。5月承蒙院領(lǐng)導的信任,指派到醫(yī)務(wù)科從事醫(yī)院管理工作,在院領(lǐng)導及前任醫(yī)務(wù)科長的培養(yǎng)下,使我的醫(yī)院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔任醫(yī)務(wù)科負責人工作至今,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫(yī)務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫(yī)務(wù)科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫(yī)療糾紛處理過程中,我們醫(yī)務(wù)科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現(xiàn)突出,并在醫(yī)療質(zhì)量、科技興醫(yī)、人才管理上狠下功夫,使我院的醫(yī)療質(zhì)量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。

  今年,正值黨的“十六大”之后醫(yī)院改革的關(guān)鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經(jīng)營”醫(yī)院、科技興院的思想為主導,我競聘醫(yī)務(wù)科科長職務(wù),我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

  1、服從醫(yī)院領(lǐng)導,完成醫(yī)院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的.醫(yī)院管理水平。

  2、進一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好?平ㄔO(shè)、科技興醫(yī),以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

  3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學管理及紅會工作。

  4、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學習,加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。

  5、在任職期間,將負責組織完成新技術(shù)引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成?平ㄔO(shè)(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負責落實,確保120急救任務(wù)的落實,保證上級相關(guān)檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。

  謝謝大家!

競聘醫(yī)務(wù)科長演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導

  大家好。

  我是水*院醫(yī)師*,這次競聘的是醫(yī)務(wù)科長職位。

  我于20xx年從*醫(yī)學分院臨床醫(yī)學專業(yè)畢業(yè),20xx年3月來到*醫(yī)院從事臨床醫(yī)療工作,同時兼任醫(yī)務(wù)科的信息收集和網(wǎng)絡(luò)直報工作;20xx年11月開始在醫(yī)務(wù)科從事管理工作。多次榮獲醫(yī)院先進工作者,工會積極分子等榮譽,現(xiàn)在讀*成教本科臨床醫(yī)學專業(yè)。

  今天參加醫(yī)務(wù)科副主任競聘我有以下幾點優(yōu)勢:

  1、我有著很強的思想政治素質(zhì);為人正直、作風正派、清正廉潔,具有很強的事業(yè)心和高度的責任感。

  2、有直接管理醫(yī)務(wù)科的工作經(jīng)歷和實踐經(jīng)驗。

  3、多次參與接待市衛(wèi)生局、疾控、衛(wèi)生監(jiān)督所等督查、驗收活動,有較強的綜合管理能力。

  4、在多個臨床科室工作過,有較豐富的臨床工作經(jīng)驗和較強的上下協(xié)調(diào)能力。

  5、通過學校學習和成教自學,有扎實的醫(yī)學理論功底。

  醫(yī)務(wù)科是對全院醫(yī)療安全、醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療質(zhì)量實行科學組織與管理的機構(gòu)。要從全院的人員、技術(shù)和設(shè)備各方面著手,擬定工作計劃,組織具體實施,并督促檢查,總結(jié)匯報。

  我競聘醫(yī)務(wù)科副主任職務(wù),我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作。如果競聘成功,我要做好以下幾方面的工作:

  1、服從醫(yī)院領(lǐng)導,完成醫(yī)院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

  2、積極配合醫(yī)院中長期的整體發(fā)展思路,重點抓好專科建設(shè)、科技興院,進一步提高我院的知名度和品牌效應(yīng)。

  3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,確保醫(yī)療安全,嚴防醫(yī)療糾紛。

  4、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,認真組織臨床職工加強業(yè)務(wù)學習,加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識。

  5、完善并落實相關(guān)制度、規(guī)范,保證上級相關(guān)檢查達標。 各位領(lǐng)導,要抓好醫(yī)務(wù)科的.工作,需要院領(lǐng)導的大力支持和全院職工的全力幫助。只要我們?nèi)焊刹柯毠ざ寂Πl(fā)揮自己智慧、能力和奉獻精,各個科室的密切合作,醫(yī)務(wù)科就一定會和水電醫(yī)院一起成長壯大!安环e跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海!蔽以笍狞c點滴滴做起,在醫(yī)務(wù)科副主任的位置上,做好一個全體職工和臨床科室的服務(wù)員,為水電醫(yī)院的發(fā)展貢獻出自己最大的力量。

  謝謝大家!

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