競聘處長演講稿匯編五篇
演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。在發(fā)展不斷提速的社會中,用到演講稿的地方越來越多,你所見過的演講稿是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的競聘處長演講稿5篇,歡迎閱讀與收藏。
競聘處長演講稿 篇1
各位領導、各位評委:大家好!
首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會,使我有幸參加這次競聘。
一、 本人基本情況
我叫*,現(xiàn)年*歲,黨員,金融大專學歷,會計師,現(xiàn)任*處*員。我競聘的職務是*處副處長。
我1986年畢業(yè)于*金融專業(yè),工作后通過參加自學考試取得了金融大學專科學歷。 二、競聘理由 3、具有任勞任怨的黃牛精神,作風踏實,具有一絲不茍的敬業(yè)精神,認真工作,分毫不差,以一種“較真”的態(tài)度處理每一筆會計業(yè)務,不敷衍塞責。有很強的適應能力。
各位領導,如我能競聘上這一職務,我將加倍努力,勤奮工作。下面,我談一下我的工作思路。
二、 工作思路
*部門要拓深管理,以認真務實的精神,嚴格制度設計,嚴密組織管理,強化監(jiān)督機制,細心檢查,細致分析,認真改進,不斷提高會計工作水平。財會工作應以規(guī)范管理,防范風險為重點,加強制度建設,改進會計核算,完善內部控制,嚴格基建管理和固定資產管理,提高*人員的'業(yè)務素質和工作質量,促進我行*工作上新臺階。
1、集中全行的會計核算、資金清算、會計檔案管理等,達到集中風險控制,合理運用資源,提高效率的目的。
2、制定全行統(tǒng)一的會計核算和管理制度,并對全轄會計核算進行監(jiān)督和檢查,要大力強化制度約束,使會計工作的各個崗位,各個環(huán)節(jié)都處于制度的嚴密控制之下。
3、制定各項業(yè)務內控制度,依據風險級別進行重點監(jiān)控和管理,研究業(yè)務中存在的風險,結合業(yè)務實際提出風險監(jiān)控報告。我行財會部門內部控制建設已有長足的發(fā)展,但是,面對人們日益復雜的思想、現(xiàn)象、行為,內控制度要從過去防范差錯轉向防范犯罪,保障資金安全方面。
4、加強全行會計核算合規(guī)性、合法性的管理。按照“分級負責”的原則嚴格實行違規(guī)查究,下級行要對上級行負責;營業(yè)部門要對會計部門負責;會計主管要對分管行長負責。發(fā)生問題,共同負責。會計監(jiān)督檢查要做詳細的紀錄,檢查部門和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣,才能促進會計制度的落實,才能保證會計核算的質量,才能提高會計管理的水平。
5、改革費用分配管理辦法。遵循效益最大化原則,將各行的費用分為基本費用和業(yè)務發(fā)展費用,業(yè)務發(fā)展費用與各行經營業(yè)績掛勾,經營業(yè)績越好費用越多。
6、加強財務管理的動態(tài)分析。對各項收支增減變動情況進行分析,深入研究各種因素與收支之間的內在聯(lián)系,科學、合理的對未來收支情況進行預測, 8、加強會計人員的在崗培訓,提高會計人員業(yè)務素質。
9、積極配合處長工作,不越級越權,在職權范圍內充分發(fā)揮個人才能。
我深信如果組織給我這次機會,我有信心、有能力干好這份工作,一定不辜負領導和同志們的期望。競聘不上,我仍一如既往的做好本職工作。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇2
一、工作措施
1.制度落實、責任明確。
要與各中層單位簽訂安全責任書,做到責任到崗、責任到人,為學院的安全穩(wěn)定工作提供有力保障。
2.宣傳到位、檢查徹底。
做好保衛(wèi)工作,首先必須要抓好宣傳工作,防火、交通、治安等工作的宣傳一定要深入全體師生心中,樹立“全員”安全意識。
其次安全檢查工作一定要徹底,學院面積大、校區(qū)多,檢查起來有難度。要求工作人員一定要多走多看,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、及時解決。做到腿勤、眼勤、嘴勤。
3.堅守崗位、勇于奉獻。
保衛(wèi)工作的性質決定了從事保衛(wèi)工作人員一定要有犧牲奉獻精神,越是節(jié)假日越要堅守崗位。做到風平浪靜中有保衛(wèi)工作的'努力,和諧穩(wěn)定中有保衛(wèi)人員的汗水,不求揚名、喜當幕后。
二、工作目標
希望通過保衛(wèi)處全體工作人員的努力,全院師生能夠“高高興興的來、安安全全的走”,為學院“十一五”規(guī)劃實現(xiàn)、和諧校園的建設做出我們的貢獻。
競聘處長演講稿 篇3
一、有利條件
1.具備了應有的政治素質和品德修養(yǎng)。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育,更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則,做事做人的修養(yǎng)日漸加深。
2.具備了應有的業(yè)務政策水平。熟悉養(yǎng)老保險業(yè)務,從參加工作之日起至今,××年來始終從事養(yǎng)老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養(yǎng)下,參與處理了許多市、區(qū)、局范圍的各類養(yǎng)老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養(yǎng)老待遇××次。在工作中積累了一定的經驗。同時,能熟練掌握信息系統(tǒng)的.應用。具備一定的政策水平和利用現(xiàn)代化辦公手段完成業(yè)務工作的能力。
3.具有較強的組織和協(xié)調能力。由于在市中心從事業(yè)務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業(yè)務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調整待遇、社發(fā)集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協(xié)調工作,發(fā)揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發(fā)揮自己的組織和協(xié)調能力。
二、今后設想
1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴于律己。做到盡職不越權,為公不謀私,補臺不拆臺。
2.強化學習,增加自重。系統(tǒng)學習政治和業(yè)務理論知識,虛心學習老同志的優(yōu)秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。
3.增強宗旨意識,立足為民服務。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。
4.規(guī)范管理,提高效率。狠抓科學規(guī)范管理,特別是業(yè)務風險點的治理和監(jiān)督。充分發(fā)揮信息系統(tǒng)的作用,深入基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質量。
最后我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
(演講提示:在競聘演講中,最重要的是在儀態(tài)和演講中都體現(xiàn)出真誠和自信。因此,演講中,身體要略向前傾,表現(xiàn)出與觀眾交流與親近的姿態(tài),贏得大家的認可。)
首先,感謝各位領導和同事們提供給我這次向大家匯報、展示自我的機會。今天我競聘的崗位行政辦公室副處長,憑著多年的工作經歷,我自信能夠擔當這一重任。
。▊人、經歷介紹應用平和的語氣)
接下來簡單介紹一下我的個人簡歷和工作情況,以便大家對我有一個大致的了解。我叫xxx,今年xxx歲,高中學歷。xxx年在xxx工作,19xx年停薪留職,開了門面至今。(以下講優(yōu)勢的地方,一定要在自信中表現(xiàn)出謙遜,贏得觀眾好感)
俗話說:沒有金剛鉆,別攬瓷器活。今天參加競聘,我認為我具備了以下優(yōu)勢:
第一,我具有豐富的工作經歷和多年的工作經驗。參加工作xxx來,只干門面就12年。搭理門面,可以說是大小事務紛繁復雜,多年門來,歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟,還使我積累了豐富的工作經驗及管理經驗。我憑借著強烈的敬業(yè)精神、認真的工作態(tài)度和較強的工作能力,把門面經營的紅紅火火。對于擔任行政辦公室副處長我還是比較有信心的。
第二,我具有擔當行政辦公室副處長的知識能力。我具有一定的文化基礎,有較好的文字功底。并且我是一個虛心學習,不斷進取的人。工作多年來,我也沒有放松自己的學習,時時注意給自己充電。經過不斷學習,我提升了自己的理論知識水平,具備了良好的知識素養(yǎng)。此外,我電腦操作熟練,具有基本的計算機知識。
第三,我具有較強的.溝通、組織、協(xié)調能力。我性格溫和,對人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。因此,無論在什么崗位工作都能獲得很好的人緣。無論什么崗位,我都積極溝通、協(xié)調各種關系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成 ,這也練就了我較強的溝通、協(xié)調能力,為以后更好的開展工作提供了有力保障。
第四,我具有對工作認真負責,勤勤懇懇的敬業(yè)精神。我以前從事的工作,大多都是工作事多、冗雜、千頭萬緒,需要多一份細心、耐心和專心,更需要一份責任心。工作中,我養(yǎng)成了辦事扎實認真,工作嚴謹細致一絲不茍的工作作風。在我眼里,部門的工作無小事。所以,無論做什么事情,我都能夠認真對待,盡最大的努力把事情做到最好。多年的工作經歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻的品質,造就了勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,都為做好行政辦公室副處長工作奠定了堅實的基礎。
。ㄏ旅嬷v工作思路的地方應注意有起有伏,細細到來,講到要點的時候要提高語調,注意抑揚頓挫)
各位領導、各位評委,在這短短的時間內,我實在無法向各位領導具體匯報競聘后的工作思路,我想如果競聘成功,我將努力做到以下幾點:
第一,真誠講團結,協(xié)助領導做好工作。多年的工作經驗告訴我,同志之間,理解支持和友誼比什么都重要。在團結方面,我要擺正自己的位置,當好配角,做好領導的助手。我將在公園領導的指導下開展工作,積極配合行政辦公室處長管理好各部門。我將結合分管的工作,開展調查研究,總結點滴經驗,做好信息反饋,向領導提出建議和設想。在分管工作范圍內,我將切實履行指導、協(xié)調、監(jiān)督、服務等職能。在生活中,多關心、理解和支持同事,在工作中,互相支持配合,團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。
第二,履行職責,積極完成分管工作。如果競聘成功,我將認真履行職責,將分管工作做好。一是我將切實貫徹執(zhí)行公園領導的一切決策和嚴格遵守公園各項管理制度,做好辦公
室的上情下達、下情上報、接待和后勤服務等工作。二是抓好調查研究。辦公室要為領導決策提供服務,當好參謀助手,這就要求我們把調研工作作為一個重要任務來抓。必須在充分調查研究的基礎上制定各項實施方案和意見,為領導決策提供最準確、真實的依據。
第三,加強學習,不斷提高自身素質。辦公室工作涉及面廣、如果不注意加強學習和不斷更新認識就無法勝任工作,無法執(zhí)行領導一切決策和機關工作秩序。所以在以后的工作中我一定以身作則、率先垂范、繼續(xù)加強學習,還要研究政策法規(guī),加強調查研究,不斷的增強自身的綜合素質,以適應工作的需要。
。ńY尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)
“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。尊敬的各位領導、評委們,以上是我向你們匯報的簡要情況。我深深明白,行政辦公室副處長一職擔負著公園行政工作的重任,它不僅僅是一個具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任!如果承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業(yè)績回報大家的厚愛!
最后,我想說,作為競爭候選人或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請領導和同事們相信我,考驗我!
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位同志:
首先,衷心感謝各位領導和同志們?yōu)槲姨峁┻@次難得的競爭上崗的機會,同時,也感謝在座的各位同事聽我的演講匯報。
對于這次競爭上崗,我的態(tài)度是:堅決擁護、認真對待、積極參與、虛心學習。我叫xxx,今年38歲。我競爭的職位是干部綜合調配處副處長或干部三處副處長,主要競爭調配處副處長職位
從我的性格來看,一是為人誠實、正直,能與同志和睦相處;二是做事認真、嚴謹,遵循原則,講求方法。
第一,我熱愛這項工作。
對于從事干部工作,我曾經“三出三進”,這既體現(xiàn)了組織上對我的信任,同時也說明我自己對從事干部工作的熾熱之情。調配處的業(yè)務涉及到干部工作的方方面面,綜合性很強,很鍛煉人,這將鞭策我不斷加強自身素質,提高政策水平,增強綜合協(xié)調處理各種復雜問題的能力,同時也對我個人的成長是大有好處的。
第二,我個人以為,能擔當起這一崗位的責任。
一是較熟悉調配處工作業(yè)務,有從事這一業(yè)務工作的基礎。干部綜合調配處是組織部干部工作的綜合職能部門:從業(yè)務性質看,主要從事的是基礎性的、全局性的、服務性的窗口工作,政策性強,涉及面廣,時間緊、任務雷、要求高,容不得出半點差錯。我長期從事干部工作,有多項干部業(yè)務工作經歷,積累了較厚實的干部工作經驗,特別是自1998年到部里工作以后,得到了同志們的傳、幫、帶,在較短的時間內,較快地熟悉了調配處的業(yè)務,在處里我主要承擔干部交流、干部任免、干部培訓以及師職轉業(yè)干部的安置等具體工作。
二是有一定的文字綜合能力。到部里工作以后,在處領導的指導下,先后起草了《云南與浙江互派干部掛職交流規(guī)劃》、《滇滬干部交流合作的“九五”回顧和“十五”規(guī)劃的思路與項目》和“為西部大開發(fā)提供組織人事保證工作座談會”會前會后的匯報材料,撰寫了1998年、1999年度師職轉業(yè)干部安置的工作總結(報中組部),完成了今年的“云南省省級黨政機關機構改革各部委辦廳局領導干部配置方案”等各種文字綜合材料約巧萬字。此外,’還參與處內日常文稿的起草、修改和整理工作。
三是有一定的組織協(xié)調能力。參加工作以來,在部隊基層先后擔任過排長、指導員,在不同的政治機關從事過干部工作,盡管崗位多次變換,但都是從事具體的計劃、組織和管理工作。1998年到部里工作以后,主要負責聯(lián)系我省與中央17個部委、和京津滬等地干部交流的組織協(xié)調工作,先后組織23批共212名縣鄉(xiāng)黨政主要領導赴省外培訓。此外,還協(xié)助部處領導圓滿完成了十幾批中組部及上海、北京等地的調研組和考察團赴滇調研考察的接待工作。在完成這些工作的同時,組 織協(xié)調能力得到進一步提高。
四是有做好副職的思想素質和個人品質。作為一名副職,最重要的是擺正自己的位置,支持、協(xié)助正職做好工作。我曾是一名軍人,服從命令是我的天職;我是一名黨員,聽從組織安排是我的職責。當然,擺正位置,不等于被動的服從和執(zhí)行,而是在處長的帶領下,在創(chuàng)新上思考,在務實上著力,卓有成效地開展工作。
一位哲學家說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是訣普通的帆布!闭侨耸轮贫雀母锏拇猴L,使我鼓起匆氣站在今天的`演講臺上,接受組織和同志們的挑選。
假若自己能競選上這一職位,主要圍繞以下幾個方面去努力。一是要講學習,強化旗幟意識;二是講政治,進今強化大局意識;三是講正氣,不斷強化廉潔意識。
各位領導、同志們,在組織部我是一名新兵,論資歷、淪學識、論水平比我好的比我強的還有許多,我雖然纖吐多個崗位的鍛煉,但大多從事一些具體的事務性工日,缺乏領導經驗和領導藝術,我深知從助理調研員到副處長,雖然只是崗位的變動,卻是一種更大的責任和義務,因此,要求自己政治上更加成熟,理想信念更加堅定,作風更加端正,工作更加勤奮,更加自覺地向實踐學習、向老同志和身邊的同志學習,盡快適應崗位和職責的要求,做好服務工作。
“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”以上是我向齊位領導和同志們匯報的簡要情況,能否勝任這一職位,伐亥誠地接受大家的評判,聽從組織的安排。謝謝大家!
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