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競聘處長演講稿集錦六篇
通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語言的感染力。在日常生活和工作中,演講稿的使用越來越廣泛,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編為大家整理的競聘處長演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。
競聘處長演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家好!
今天,能夠登上競聘演講臺(tái),我感到十分激動(dòng)。在這里我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)展示自我、參與公平競爭的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。更感謝多年來一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事。我競爭的崗位是園林局規(guī)劃財(cái)務(wù)處處長競聘演講稿。
我叫XXX,今年XX歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位,講師職稱。
此次競聘,我具有以下幾方面的優(yōu)勢:
第一、熟悉學(xué)生處工作,且有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
六年來,我一直在學(xué)生處從事學(xué)生工作,工作中親身經(jīng)歷了各種學(xué)生管理方面的工作,熟練掌握了學(xué)生管理工作內(nèi)容和方法,悟透了我校學(xué)生工作理念的精髓。因此能在以后的工作中迅速上手、出色的完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交付的.各項(xiàng)工作。
第二、具有多年行政管理崗位的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
熟悉所有的學(xué)生工作內(nèi)容、流程、工作理念和運(yùn)行機(jī)制,同時(shí),在領(lǐng)會(huì)主管領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和落實(shí)工作部署方面具有一定的優(yōu)勢。作為主管學(xué)生公寓的副處長,我覺得好的悟性、理解能力和執(zhí)行力都是不可缺少的。
第三、語言表達(dá)能力和文字表達(dá)能力尤為突出。
在學(xué)生工作處經(jīng)常辦公、做事,既寫材料,又從事人員接待和日常事務(wù)的處理工作,在行政工作崗位中,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了學(xué)生系統(tǒng)學(xué)生工作計(jì)劃總結(jié)、工作報(bào)告、考核評比文件、評優(yōu)評獎(jiǎng)等工作,多次完成了上報(bào)省委教育工委和教育廳的相關(guān)材料的組織撰寫工作。鍛煉了自己的語言表達(dá)和文字表達(dá)能力。
第四、本人對自己要求嚴(yán)格,具有一定的人格優(yōu)勢。工作中,我與各級學(xué)生教育管理部門建立了緊密的聯(lián)系,與各位同事尤其是從事學(xué)生管理工作的同志建立了非
一、抓安全、穩(wěn)定。
努力做好學(xué)生公寓近萬名學(xué)生的安全穩(wěn)定工作,做到讓領(lǐng)導(dǎo)省心,讓家長放心,讓同學(xué)安心。
二、抓管理、發(fā)展。
做好學(xué)生公寓管理人員、安保人員、學(xué)生自治組織的管理、考核,進(jìn)一步優(yōu)化和完善考核體系,努力做到責(zé)任明確,考核到位,逐漸形成人人有事干,事事有人抓的良好局面。
三、抓文化、學(xué)習(xí)。
進(jìn)一步提高學(xué)生公寓住宿管理智能化、自動(dòng)化水平,爭取在年內(nèi)利用校內(nèi)人員和資源自行開發(fā)出一套學(xué)生住宿管理軟件。
四、抓建設(shè)、機(jī)制。
當(dāng)前,我校學(xué)生公寓的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生狀況在同類院校中應(yīng)該是比較優(yōu)秀的,當(dāng)前正值我校創(chuàng)建骨干高職院校之際,我一定會(huì)緊抓這一契機(jī),爭取多方支持,盡快將學(xué)生公寓區(qū)建設(shè)成環(huán)境優(yōu)美、有文化、有內(nèi)涵的新社區(qū)——這是我最直接的工作目標(biāo)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師。我們的學(xué)生一天基本上有三分之二的時(shí)間在學(xué)生宿舍度過?梢哉f,學(xué)生自律意識(shí)、紀(jì)律觀念、良好行為習(xí)慣等基本素質(zhì)的養(yǎng)成,在很大程度上需要依托學(xué)生公寓這一陣地。今天,我站在這個(gè)講臺(tái)上,我為我的選擇感到自豪。作為學(xué)校的一名教師,看到學(xué)校的發(fā)展蒸蒸日上,深感驕傲和自豪,我對學(xué)校的未來充滿信心;作為一名管理人員,深知學(xué)校的發(fā)展要靠大家共同的智慧和力量,我深知自己的能力和水平有限,但如果您選擇我,我一定全力以赴。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
上午好!首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)機(jī)會(huì),也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報(bào),一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路(如果我被繼續(xù)聘任的話)。
一、今年的工作回顧、業(yè)務(wù)量基礎(chǔ)項(xiàng)目處是今年剛合并成立的處室,共6人。
根據(jù)院統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),今后xx——xx月份,我處完成的業(yè)務(wù)量占全院總量的1/3(包括合同額和資金到位數(shù)),與去年相比,業(yè)務(wù)量翻了一番。應(yīng)該說,今年的工作取得了較大成績,這與院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務(wù)中心等部門的大力支持是分不開的,在此一并表示衷心的感謝!
1、業(yè)務(wù)方向基礎(chǔ)項(xiàng)目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務(wù),目前業(yè)務(wù)主要有三大塊。
熱電、物流和社會(huì)發(fā)展類。經(jīng)過近兩年的開拓,在這三個(gè)領(lǐng)域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶的信任,業(yè)務(wù)量不斷增長。根據(jù)院發(fā)展定位,我處正逐步向規(guī)劃、課題類業(yè)務(wù)方向努力。據(jù)院統(tǒng)計(jì),我處今年規(guī)劃、課題類業(yè)務(wù)比例比去年明顯提高,數(shù)量占全院規(guī)劃課題的45%,合同額占全院同類業(yè)務(wù)的40%。
在努力開拓市場的同時(shí),我們積極參與省計(jì)委的重大課題研究。特別是今年劉院長到任以后,延長了全院的業(yè)務(wù)鏈,使我們更有機(jī)會(huì)介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎(chǔ)設(shè)施研究、浙江省城市基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進(jìn)行當(dāng)中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門配合,協(xié)調(diào)工作有一定難度。通過參與這些課題,我們開闊了眼界,增長了的知識(shí),鍛煉了隊(duì)伍,同時(shí)也感到了巨大壓力。
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)在處室隊(duì)伍建設(shè)上,堅(jiān)持“以人為本”。
我認(rèn)為:對于我們這樣一個(gè)智力服務(wù)型單位而言,“以人為本”的“本”字體現(xiàn)了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營腦子來開展業(yè)務(wù)的,人是我們最大的資本,大部分成本也來自于人。新的基礎(chǔ)項(xiàng)目處剛成立一年,在經(jīng)過了磨合期的前提下,業(yè)務(wù)仍有了較快增長,這與全處同志團(tuán)結(jié)一致、勤奮工作、具有較強(qiáng)的凝聚力是分不開的.。最難得的是我們處的同志工作的自覺性,特別是當(dāng)任務(wù)重、時(shí)間緊時(shí),大家任勞任怨,加班加點(diǎn),不用督促,不用提醒,平時(shí)晚上8、9點(diǎn)鐘回去是常事,周末加班更是家常便飯。全處每個(gè)人都表現(xiàn)很好。如柴處長,思維活躍,特別是對我的工作給予了很大的支持和配合;范高工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)熱情;其它三位年輕同志都是研究生,工作積極。在此我對全處的同仁們的辛勤勞動(dòng)和對我工作的支持表示感謝!
我在處里跟大家交流時(shí),特別是與新來的年輕同志談心時(shí)常常講,我們院是一個(gè)綜合部門,要求每個(gè)人要具備良好的綜合素質(zhì),素質(zhì)不僅體現(xiàn)在業(yè)務(wù)能力上,更體現(xiàn)在“做人”上。人生無非“做人做事”兩件事,要先做人后做事。特別是遇到事情時(shí),要站在對方的立場上,換位思考,人的胸襟會(huì)變得寬廣起來。
3、政治理論學(xué)習(xí)方面我們在加強(qiáng)業(yè)務(wù)的同時(shí),也注重政治理論學(xué)習(xí)。
我跟同事們交流時(shí)常講,在我們這樣的單位,政治學(xué)習(xí)不全是假大空的事情。因?yàn)槲覀冊谧鲆恍┱n題時(shí),要講宏觀方向的把握。如果不了解黨和政府的重大決策,不掌握類似“五個(gè)統(tǒng)籌”、“五個(gè)堅(jiān)持”、“八個(gè)優(yōu)勢、八項(xiàng)舉措”等戰(zhàn)略,在寫文章時(shí)就不能很好地做到與時(shí)俱進(jìn)。我在出差時(shí)注意到一個(gè)細(xì)節(jié),處里的同志包里帶著一本十六屆三中全會(huì)的小冊子,因?yàn)槠綍r(shí)工作太忙,沒時(shí)間學(xué)習(xí),出差時(shí)晚上可以學(xué)一下。從這個(gè)細(xì)節(jié)可以看出處里同志對待政治學(xué)習(xí)的態(tài)度。
二、明年的工作思路如果明年我被繼續(xù)聘用,對全處明年的工作有以下三點(diǎn)打算:
1、在業(yè)務(wù)方向上,根據(jù)劉主任的十六字方針,結(jié)合全院的發(fā)展定位,以及明年“十一五”規(guī)劃工作的展開,我處將加大區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施方面的研究,加強(qiáng)與各地計(jì)委的聯(lián)系,爭取在區(qū)域規(guī)劃、特別是基礎(chǔ)設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃方面有新的拓展。
2、在工作業(yè)績上,我將與全處的同志一起,繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治理論學(xué)習(xí),在今年的基礎(chǔ)上,一如繼往地辛勤工作,努力爭取完成院制定的工作目標(biāo),并力爭上游。
3、在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上,繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致,加強(qiáng)合作,形成合力,努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)、高效、和諧的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),讓每個(gè)成員以規(guī)劃院為榮,以基礎(chǔ)項(xiàng)目處為榮。
以上發(fā)言是基于我被繼續(xù)聘用的基礎(chǔ)上,如果我未被聘用,我將聽從新處長的工作思路與工作安排,一如繼往地努力工作,積極配合處長的工作,為全處的工作盡自己應(yīng)盡的力量。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁:
大家午好!
今天,我站在這里,面對朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)和同事,心情非常激動(dòng)。我本著進(jìn)一步鍛煉自己,為本單位、為群眾多做貢獻(xiàn)的宗旨,積極響應(yīng)黨組的號召,參加計(jì)劃財(cái)務(wù)處正處長競聘。首先非常感謝黨組,為我們提供了一個(gè)這么好的競爭平臺(tái),讓我們可以在這里展現(xiàn)風(fēng)采,同時(shí),更要感謝多年來一直關(guān)心、幫助和愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是你們給予我信心和勇氣,讓我今天站到這個(gè)演講臺(tái)上暢想未來。
我叫,出生于年,畢業(yè)于,學(xué)歷。年畢業(yè)后,進(jìn)入工作,曾擔(dān)任過;厥走^去的年,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,從一個(gè)業(yè)務(wù)新兵逐漸成長為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、敢反思、珍惜人生價(jià)值的責(zé)任人,并多次受到表彰:年,受表彰。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗(yàn)日漸豐富,理論知識(shí)日益扎實(shí),人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗(yàn),工作也取得了一定的成績!昨天的工作和成績已成為過去,開創(chuàng)未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)成為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或擔(dān)任那個(gè)職位!蔽矣X得自己有信心也有能力擔(dān)任計(jì)劃財(cái)務(wù)處正處長一職,做好應(yīng)履行的職責(zé)。
今天我參加計(jì)劃財(cái)務(wù)處正處長競選,我想自身具有以下特點(diǎn)和優(yōu)勢:
一、具有勇挑重?fù)?dān)的信心。要干好一項(xiàng)工作,首先必須熱愛這項(xiàng)工作。今天,我參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,是因?yàn)闊釔圻@項(xiàng)工作,珍惜這次機(jī)會(huì)。如果組織上把這項(xiàng)重任交給我,我將始終保持高度的責(zé)任感,堅(jiān)強(qiáng)的事業(yè)心,努力戰(zhàn)勝困難,竭力完成各項(xiàng)工作任務(wù),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同事滿意。
二、責(zé)任意識(shí)較強(qiáng),進(jìn)取精神強(qiáng)烈。自參加工作以來,我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,我總把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干。工作的歷練,組織的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,使我形成了較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí),優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)集體、和諧的工作氛圍也激發(fā)了我強(qiáng)烈的上進(jìn)心。
三、具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我具備系統(tǒng)知識(shí)、嫻熟的業(yè)務(wù)技能。知識(shí)方面,這些年我始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我,無論在那個(gè)崗位都憑著扎實(shí)的知識(shí)做好,圓滿的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。業(yè)務(wù)技能方面,年的多崗位磨練,不僅練就了我嫻熟的'業(yè)務(wù)技能,也磨練了我的責(zé)任心、進(jìn)取心。特別是我從事過工作,熟悉計(jì)劃財(cái)務(wù)的政策法規(guī),精通財(cái)務(wù)工作的相關(guān)知識(shí)和法規(guī),在計(jì)劃財(cái)務(wù)處工作的年里,積累了豐富的知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),并且對單位每個(gè)部門的工作都特別的熟悉,這樣有利于今后工作的開展。
四、吃苦耐勞,注重自身修養(yǎng)。在工作中,我從不攬功諉過,假公濟(jì)私,與人爭名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無辜推諉。對待每件事,都認(rèn)真對待,務(wù)求盡善盡美。我堅(jiān)信一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),鍛煉培養(yǎng)而來的,平時(shí)我只要有空,一直堅(jiān)持努力學(xué)習(xí),從不教一日閑過,努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人。
五、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。參加工作后,在自身的工作崗位上,自己有了很好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì)。在工作中能較好地處理與上下級關(guān)系,在處理與上極領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系時(shí),我能做到誠心實(shí)意,不有意賣弄自己,在處理與同事關(guān)系時(shí),能做到誠信、包容、不爭強(qiáng)好勝,與同事友好相處,互幫互助。通過實(shí)踐中與不同人的接觸,對不同業(yè)務(wù)的處理,提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力。
要想把計(jì)劃財(cái)務(wù)處的工作開展的有聲有色,僅有優(yōu)勢還不行,還要有自己的工作思路和設(shè)想。我深知作為計(jì)劃財(cái)務(wù)處的處長,肩負(fù)著的神圣職責(zé),因此,我將嚴(yán)格要求自己,做到“一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔(dān)責(zé)任”。
一、抓好自身建設(shè),全面提高素質(zhì)。
計(jì)劃財(cái)務(wù)處的工作,責(zé)任重大,任務(wù)繁重,我將努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),要求員工做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴(yán)以律己,吃苦在前,享樂在后,努力爭當(dāng)一名合格的機(jī)關(guān)處長,全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神。
二、抓好隊(duì)伍建設(shè),全力做好工作。
搞好計(jì)劃財(cái)務(wù)工作,隊(duì)伍建設(shè)是根本。首先,我將堅(jiān)持“兩手抓”、“兩手都要硬”,切實(shí)擔(dān)負(fù)好管理員工的責(zé)任,牢固確立“以人為本”的管理理念,認(rèn)真聽取員工的意見與建議,與員工同呼吸,共命運(yùn),加快各項(xiàng)工作發(fā)展,創(chuàng)建員工良好工作與生活環(huán)境。同時(shí),我要以自己的率先垂范、辛勤努力和勤儉樸素,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的工作積極性,提高員工的綜合素質(zhì),使大家團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,把項(xiàng)目各項(xiàng)工作搞好。
三、找準(zhǔn)自身定位,做好參謀工作
如果我能夠走上計(jì)劃財(cái)務(wù)處處長的工作崗位,我一定會(huì)嚴(yán)于律己,在工作中,應(yīng)在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作,與上級領(lǐng)導(dǎo)在工作上保持高度一致,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;同時(shí)還要具有全局觀念,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識(shí)大體,顧大局。
四、精益求精,全面提高工作水平。
以提高資金使用效益為中心,緊緊圍繞保障、服務(wù)、監(jiān)督這個(gè)主題,進(jìn)一步完善各種經(jīng)費(fèi)支出管理,加大經(jīng)費(fèi)支出改革步伐,確保完成各項(xiàng)支出任務(wù)和各項(xiàng)事業(yè)順利發(fā)展。要深入實(shí)際,調(diào)查研究,注意監(jiān)測我市殘疾事業(yè)支出運(yùn)行情況,及時(shí)反映財(cái)政資金在使用中出現(xiàn)的新情況、新問題、為財(cái)政支出決策提出建議和意見。
五、戒驕戒躁,提高自律廉潔能力
自律廉潔不僅事關(guān)計(jì)劃財(cái)務(wù)事業(yè)的健康發(fā)展,而且關(guān)系到人心向背,影響著各項(xiàng)工作的落實(shí)。做到自律廉潔既是上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,廣大群眾的希望,也是我們每一個(gè)財(cái)務(wù)工作者的起碼道德要求。做到自律廉潔,就要以集體利益為重,任何時(shí)候都不能損害集體利益,不能產(chǎn)生貪婪之心,要時(shí)刻重視自律廉潔,始終把它當(dāng)作一件重要大事來抓,決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊,注意從日常小事上維護(hù)自己的形象,切實(shí)提高自己的自律廉潔能力,處處去維護(hù)集體的利益,維護(hù)群眾的利益。
說到這,我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言:“給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起整個(gè)地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動(dòng)地球需要支點(diǎn),實(shí)現(xiàn)理想需要舞臺(tái),展現(xiàn)個(gè)人的能力同時(shí)需要機(jī)遇與平臺(tái)。在此,我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們能給我這個(gè)“支點(diǎn)”,給我一個(gè)更加充分發(fā)揮自己能力的機(jī)遇與舞臺(tái),相信我、選擇我、支持我。
最后,我向在座的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表個(gè)態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的工作。因?yàn)榻Y(jié)果并不是目的,能夠參與,能夠在參與中檢驗(yàn)自己的能力、水平,激勵(lì)自己更加奮發(fā)有為地做好工作,創(chuàng)造良好工作業(yè)績,奉獻(xiàn)給祖國和人民,才是應(yīng)有的目的。
競聘處長演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
首先應(yīng)該感謝校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)給我們這次展示自我、提高自我、鍛煉自我的機(jī)會(huì),我將珍惜這次的機(jī)會(huì),勇敢地迎接挑戰(zhàn),接受大家的評判。
我叫***,男,漢族,****年生,****年加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)任科技處**科科長,副研究員,F(xiàn)競聘產(chǎn)業(yè)處副處長一職,請大家支持。
一、 任職簡歷:
本人于1987年7月畢業(yè)于**大學(xué),獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位;
1987.7~20xx.12,在省****研究所從事科技開發(fā)與項(xiàng)目管理工作,1993年晉升為助理研究員;
20xx.12~20xx.9,任科技辦主任(正科級),20xx年8月晉升為副研究員;
20xx.9至今,任**科科長。
二、 任職優(yōu)勢和不足:
本次競聘產(chǎn)業(yè)處副處長,我個(gè)人認(rèn)為自己有如下幾點(diǎn)優(yōu)勢:
1.本人先后畢業(yè)于工科的自動(dòng)化專業(yè)和管理類的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),并且,已經(jīng)修完了工商管理項(xiàng)士的全部課程,掌握了從事校辦企業(yè)管理所必需的一些技術(shù)技能和管理知識(shí)。
2.從事科研開發(fā)工作十多年,熟悉技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)的全部流程,能夠針對校辦企業(yè)具體情況,就其產(chǎn)品開發(fā)和市場開發(fā)提出合理建議。
3.有多年從事技術(shù)管理和行政管理的工作經(jīng)驗(yàn),曾被借調(diào)到省機(jī)械廳科技處工作過二年,在科技廳也工作過,在擔(dān)任***所科技辦主任時(shí),曾負(fù)責(zé)科研成果的產(chǎn)業(yè)化工作,成功地組織申報(bào)了*****的研究與產(chǎn)業(yè)化、省***所產(chǎn)業(yè)化基地等產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目,從省科技廳、省經(jīng)委、省發(fā)改委等部門爭取到了部分的經(jīng)費(fèi)支持,這些經(jīng)歷能夠?qū)π^k企業(yè)爭取政府部門的產(chǎn)業(yè)化扶持經(jīng)費(fèi)(如:中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新資金、國家發(fā)改委和省重大技術(shù)開發(fā)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi))有所幫助。
參與了****公司改制的全過程,為我校校辦企業(yè)理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系、規(guī)范化運(yùn)作提供借鑒。
不足之處是對**等專業(yè)的了解還膚淺,需要多向這方面的老師多請教,這樣,在推廣應(yīng)用我校的相關(guān)產(chǎn)業(yè)技術(shù)和成果的過程中,才能有的放矢,做到心中有數(shù)。
三、 思路與措施:
1、作為產(chǎn)業(yè)處副處長,要當(dāng)好處長的參謀,在校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在處長的具體指揮下,做好校辦企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、財(cái)務(wù)等狀況實(shí)施有效監(jiān)管;抓好企業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,指導(dǎo)投資資本運(yùn)作,盤活國有資產(chǎn),確保國有資產(chǎn)保值增值;加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系與合作,依靠學(xué)校的'學(xué)科優(yōu)勢,努力興辦具有我校特色的科技產(chǎn)業(yè)。
2、充分發(fā)揮自己所學(xué)到工商管理知識(shí),借鑒兄弟單位的管理經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)營經(jīng)驗(yàn),在校辦企業(yè)的改制、實(shí)施規(guī)范管理的過程中提供可行的參考意見。
3、充分利用在長期從事科技管理工作過程中建立的渠道和資源,組織校辦企業(yè)積極申請各類技術(shù)開發(fā)補(bǔ)助和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)費(fèi),為校辦企業(yè)爭取更好經(jīng)營環(huán)境,也可籍此擴(kuò)大企業(yè)影響,推進(jìn)其市場開發(fā)。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇5
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
您們好!我叫××,×年×月出生,中共黨員,本科學(xué)歷,現(xiàn)擔(dān)任××。我今天竟?fàn)幍膷徫皇鞘V電局科技處處長一職。
我經(jīng)過XX年的實(shí)踐和鍛煉,使我的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)電力系統(tǒng)核算員競聘演講稿得到了較大提高,基本具備了一個(gè)處級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具有的謀劃能力、組織能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力和辦事能力。如果我被競聘上省廣電局科技處處長,我要把它當(dāng)作新的工作起點(diǎn),積極努力工作,精心籌劃,科學(xué)安排,為領(lǐng)導(dǎo)參謀好,與大家配合好,為基層服務(wù)好,把省廣電局的科技工作“做強(qiáng)、做大”,為全局整個(gè)工作上臺(tái)階做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
具體做好以下幾項(xiàng)工作:
第一,做好全省廣電科技發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施工作。進(jìn)入新世紀(jì),邁向新時(shí)代,可以說經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日新月異,科學(xué)技術(shù)發(fā)展突飛猛進(jìn),從某種程度上說,經(jīng)濟(jì)的競爭就是科學(xué)技術(shù)的競爭。我們面對前所沒有的挑戰(zhàn),必須認(rèn)識(shí)到國外的媒體在盯著我國,國內(nèi)的媒體也在盯著四川,如果我們不抓緊發(fā)展自己,不提升電管站站長競聘演講稿我們廣播電視的科技含量,很快就會(huì)落后,落后就要被動(dòng)挨打,就會(huì)失去發(fā)展的機(jī)遇。我要借著改革的春風(fēng),按照國家廣電總局和省局的統(tǒng)一部署下,加強(qiáng)對全省廣播電影電視科技發(fā)展情況進(jìn)行廣泛調(diào)研,摸清底數(shù),多方論證,組織擬定出適合我省發(fā)展的廣播電影電視科技發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)政策和標(biāo)準(zhǔn),為推動(dòng)我省廣播電影電視科技發(fā)展上檔資、上水平奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并在此基礎(chǔ)上,認(rèn)真督促檢查,使省轄市同步規(guī)劃、同步建設(shè)、同步發(fā)展。
第二,做好全省廣電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施的工作。當(dāng)前,媒體間的競爭除了廣播、電視之外,最為激烈的就是網(wǎng)絡(luò)的競爭。近年來,電信、移動(dòng)、互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展很快,已經(jīng)威脅著廣電的前沿陣地,特別是在互聯(lián)網(wǎng)上影視節(jié)目、網(wǎng)絡(luò)電視隨處可見。他們利用電話線實(shí)現(xiàn)電話、電視、互聯(lián)網(wǎng)的融合工作正在農(nóng)村試聯(lián)試通。時(shí)不我待,我要必須跟上時(shí)代的步伐,踏上快速發(fā)展的節(jié)拍,正視全省廣電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展還不很快,發(fā)展還不平衡,特別是農(nóng)村有限網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展還有不少困難的現(xiàn)狀,著眼長遠(yuǎn),面對未來,組織擬定好供電所所長競聘演講全省廣播電視網(wǎng)絡(luò)的具體發(fā)展規(guī)劃,指導(dǎo)好廣播電視網(wǎng)絡(luò)的分級建設(shè)和開發(fā)工作。既增加有限電視網(wǎng)絡(luò)的覆蓋面,又增加有限網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化服務(wù)的多樣性。
第三,做好全省廣電專用頻段的'規(guī)劃和實(shí)施工作。由于歷史各種原因,造成目前全省廣電專用頻段的不科學(xué),不統(tǒng)一,不規(guī)范。下一步我要必須按照總局的要求進(jìn)行規(guī)范和治理,對沒有批準(zhǔn)的頻段堅(jiān)決清理整頓,對確實(shí)需要保留的頻段認(rèn)真規(guī)劃,對胡亂占用有的頻段調(diào)整規(guī)范。站在全局的高度,認(rèn)真工作組織編制好廣播電視專用頻段的規(guī)劃,指配廣播電視頻率(頻道)和功率等技術(shù)參數(shù),使專用頻段的使用走上科學(xué)化、規(guī)范化的軌道。
第四,做好指導(dǎo)監(jiān)測、計(jì)量檢測工作。廣播電視節(jié)目的安全、優(yōu)質(zhì)播出需要一個(gè)現(xiàn)代化的全方位的監(jiān)測體系。按照廣電總局的要求,我省健全了系統(tǒng),并及時(shí)有效地做好了廣播電視的監(jiān)測工作。我要很好運(yùn)用好這個(gè)監(jiān)測平臺(tái),扎實(shí)做好監(jiān)測、計(jì)量檢測工作,讓先進(jìn)的設(shè)備充分發(fā)揮作用,使其成為開展節(jié)目制作、傳輸電力系統(tǒng)競聘報(bào)告和播出系統(tǒng)技術(shù)質(zhì)量評比競賽的評判依據(jù),使其成為讓領(lǐng)導(dǎo)了解掌握實(shí)際播出質(zhì)量和覆蓋效果的耳目和助手,使其成為發(fā)現(xiàn)故障和排除故障的得力工具。
第五,做好管理廣播電視系統(tǒng)的技術(shù)維護(hù)工作。廣播電視系統(tǒng)技術(shù)維護(hù)工作是一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我要按照規(guī)章制度,長期堅(jiān)持不懈,以保持技術(shù)設(shè)備的正常運(yùn)行和快捷高效。作為主管理技術(shù)維護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo),我要經(jīng)常深入基層,加強(qiáng)管理督查,指導(dǎo)工作落實(shí)。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)各種廣播電視技術(shù)設(shè)備,了解性能和參數(shù),及時(shí)掌握運(yùn)行狀態(tài),搞好技術(shù)維護(hù)管理評比,促進(jìn)技術(shù)設(shè)備完好運(yùn)轉(zhuǎn),使技術(shù)設(shè)備完好率保持在95%以上,保持先進(jìn)位次,為全省廣電事業(yè)爭光添彩。
第六,做好承辦廣播電視、電影制片科技管理和對外科技交流工作。隨著全國廣電系統(tǒng)體制改革的逐步深入和廣播電視電力部門競職演講稿產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局的形成,加快我省廣播電視、電影制片科技發(fā)展的節(jié)湊,是社會(huì)的需要,時(shí)代的呼喚,也是廣電系統(tǒng)自身發(fā)展的必然。技術(shù)處要做好科技管理和各項(xiàng)服務(wù)工作。為各市、各臺(tái)服好務(wù),為提升我省廣播電視、電影制片科學(xué)技術(shù)水平服好務(wù)。身居蜀地,展望全球,了解最新信息,掌握最先進(jìn)技術(shù),搭建交流平臺(tái),促使多出佳作、多出精品,走出四川,沖出國門,為實(shí)現(xiàn)廣播電視、電影制片產(chǎn)業(yè)化的宏偉目標(biāo)做好扎實(shí)的工作。
最后,我要在局領(lǐng)導(dǎo)的具體領(lǐng)導(dǎo)幫助下,積極履行好科技處的工作職責(zé),在做好以上工作的同時(shí),切實(shí)做好對上、對下、對外的協(xié)調(diào)工作。對上做到下情上達(dá),按時(shí)匯報(bào)工作情況,以贏得上級和領(lǐng)導(dǎo)對工作的支持;對下做到上情下達(dá),發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,以推動(dòng)工作落實(shí)和有效指導(dǎo);對外做到經(jīng)常電力應(yīng)聘演講稿溝通交流,互通情況,以贏得外部門對工作的幫助。
特別是要加強(qiáng)對下的溝通和業(yè)務(wù)指導(dǎo),履行好管理和服務(wù)職能。一是有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。緊貼當(dāng)前快速發(fā)展的科學(xué)技術(shù)成果和所屬單位的工作需要,以有線電視、無線電視、移動(dòng)電視,廣播、發(fā)射、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、數(shù)字化管理等技術(shù)熱點(diǎn)、難點(diǎn)為主要內(nèi)容,分期分批組織培訓(xùn),努力為各單位培養(yǎng)適應(yīng)廣電快速發(fā)展的技術(shù)人才。二是結(jié)合工作需要,集中技術(shù)骨干,搞好巡查巡檢服務(wù),積極為基層排憂解難。三是搞好技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)交流和科技學(xué)術(shù)研究,提高科技工作的理論水平和指導(dǎo)能力。四是采取“請上來”和“走下去”的方法,加強(qiáng)情況溝通,搞好調(diào)查研究,努力掌握第一手材料,為省局領(lǐng)導(dǎo)正確決策服務(wù)。
“路遙知馬力,日久見人心”,說得好不如干得好。以上是我對自已的評價(jià)電力崗位競聘演講和工作打算,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予支持。
謝謝大家!
競聘處長演講稿 篇6
各位領(lǐng)導(dǎo),各位師傅:
大家好!
今天我競爭的崗位是人力資源處處長崗位。
如果我能競爭上人力資源管理這個(gè)崗位,我將一如既往地為職工服好務(wù)。以“文化的人力資源管理”為工作思路,圍繞開發(fā)員工潛力和服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營,圍繞我廠建設(shè)一流企業(yè)的目標(biāo)和員工實(shí)際,探求適宜的人力資源管理之路。
一是開展人力資源管理時(shí)要切實(shí)考慮實(shí)際情況,要用文化的形式進(jìn)行推徹和推貫。人力資源開發(fā)是人力資源管理的重點(diǎn),我們將圍繞一系列有計(jì)劃的培訓(xùn)、教育和開發(fā)活動(dòng),最大限度地提高全體員工的素質(zhì)并激發(fā)員工的主動(dòng)性或能動(dòng)性,將我廠建設(shè)一流企業(yè)的目標(biāo)任務(wù)和個(gè)人成長聯(lián)系在一起,將我廠的生產(chǎn)效率增長和個(gè)人職業(yè)成就感融為一體,這樣我們的職工在接受過程中會(huì)感到比較輕松,而且在身體力行實(shí)踐過程中,他們也會(huì)愿意把人力資源管理當(dāng)中的.一些方式和方法當(dāng)成一種道德行為規(guī)范,這種實(shí)踐往往要比我們強(qiáng)硬的推行一種模式,強(qiáng)硬的推行一種打分表進(jìn)行業(yè)績考評的效果更好一些。
二要在開展人力資源管理過程中,也要把文化的內(nèi)容包含進(jìn)來。我們都知道南方人和北方人有很大不同,生活習(xí)慣還有個(gè)人思考問題的方法,這些不同就是文化上的差異。在日本和美國,人力資源管理有著很大的不同,如松下的終身雇用制與GE公司的10%淘汰,都是相當(dāng)成功的案例,這表明文化不同,尤其企業(yè)文化不同,所采取的人力資源管理的方法也有會(huì)較大差異。我們開展人力資源管理工作也要把這種文化差異包含進(jìn)來,使其更加富有親和力。
第三我們在開展人力資源管理進(jìn)行員工的職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),要與我們現(xiàn)在建設(shè)的學(xué)習(xí)型組織相結(jié)合,要與我們的學(xué)習(xí)型文化相結(jié)合。職業(yè)生涯規(guī)劃主要包括自我分析、職業(yè)選擇和制定崗位工作計(jì)劃,但作為生產(chǎn)企業(yè)的員工來說,每個(gè)人都不能是獨(dú)立存在的,只有集體的共同進(jìn)步才能保證個(gè)人職業(yè)的連續(xù)成長。而且大家共同提高學(xué)習(xí)能力,共同在學(xué)習(xí)中提高,經(jīng)驗(yàn)共享,才能更全面的發(fā)展個(gè)人素質(zhì),而這又與我們廠的各項(xiàng)工作息息相關(guān)的。
第四我們做人力資源管理工作,要和熱愛青啤獻(xiàn)身青啤的文化傳統(tǒng)結(jié)合起來。在我廠過去的發(fā)展過程中,有很多優(yōu)秀員工在默默地為企業(yè)做奉獻(xiàn),默默地為我們廠的進(jìn)步鞠躬盡瘁,是他們才成就了我們廠今天這片基業(yè)。我們考慮人力資源管理規(guī)劃,也要重點(diǎn)考慮那些為四廠做奉獻(xiàn)的員工和員工精神,把他們與現(xiàn)在的人力資源管理工作良好地結(jié)合起來。我們開展人力資源管理時(shí),不僅要考慮董事長所提到的職業(yè)經(jīng)理人,技術(shù)帶頭人這方面的專家和專才,還要關(guān)注那么多為青啤做過奉獻(xiàn)的人們,我們要為這些為青啤自我奉獻(xiàn)的員工提供一些獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì),把他們也納入人力資源管理的重點(diǎn)范疇之中。
并非考慮了企業(yè)文化就不考慮人力資源管理的業(yè)績考核、員工激勵(lì)、職位分析和員工淘汰。我們過去沒做人力資源管理時(shí),仍舊能夠保證人才輩出,我們現(xiàn)在開展人力資源管理也是希望員工不斷自我超越,從這點(diǎn)來講企業(yè)文化與人力資源管理結(jié)合起來也是沒有問題的。我們結(jié)合文化所做的人力資源管理很有可能會(huì)成為我們的特色,結(jié)合成一種特色的人力資源管理才能是我們具有長久生命力的人力資源管理,會(huì)有助于我們更快成長為一流企業(yè)。
本次競爭上崗,是我們廠提高管理水平,加快向一流企業(yè)邁進(jìn)的良好開端,無論競爭上崗爭上與否,我都會(huì)積極擁護(hù)廠領(lǐng)導(dǎo)的決策,如果組織安排我這個(gè)崗位,我會(huì)努力開拓創(chuàng)新,與部門同事,與全廠員工一起團(tuán)結(jié)一致,積極為四廠的進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。如果組織另有安排,我會(huì)象“嗅嗅”和“匆匆”那兩只小老鼠一樣,馬上背起跑鞋去尋找另外一處為四廠做貢獻(xiàn)的“新鮮奶酪”。
謝謝大家!
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