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競聘內(nèi)審演講稿五篇
演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。現(xiàn)如今,越來越多地方需要用到演講稿,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編為大家整理的競聘內(nèi)審演講稿5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
競聘內(nèi)審演講稿 篇1
很榮幸能夠在這進行我的競聘演講!我叫 ,現(xiàn)為農(nóng)發(fā)行支行的副行長,主管客戶信貸工作。我自進入農(nóng)發(fā)行工作,先后在營業(yè)部、辦公室等部門工作實習(xí)過,98年到客戶部任信貸員(兼信貸綜合員),xx年至XX年任客戶部主管,XX年至今任支行副行長。一晃眼,我在這里已經(jīng)工作了13個年頭,對農(nóng)發(fā)行有一種特別的情感,對農(nóng)發(fā)行的各種業(yè)務(wù)工作也是非常的熟悉。而這,也是我今天站在這里競聘內(nèi)審經(jīng)理的源動力。
XX年來,我主要負責(zé)前臺做業(yè)務(wù)的管理人員,在這個過程中,培養(yǎng)了自己較強的寫作、調(diào)查研究,語言表達和組織協(xié)調(diào)能力。而作為一名老銀行工作人員,我深知責(zé)任心、職業(yè)道德等對自身工作的重要性,不拖拉不敷衍,對有問題的要堅決查處,小不謀則大亂,每個細小的問題都關(guān)系著銀行的重大利益。XX年的前臺業(yè)務(wù)工作,我遇到過很多棘手的問題,對待這些事情,我總能穩(wěn)重、冷靜,而后迅速找出對策妥善處理,這培養(yǎng)了我良好的心理素質(zhì)。我知道,審計與前臺工作比較而言,有很多的不同,但正是因為外在風(fēng)險的防御抵抗讓我加深了對審計工作的認識,無論對外對內(nèi),無論是大是小,這些正是內(nèi)審工作所需要的。
XX年來,我接觸了形形色色的人,處理過各式各樣的業(yè)務(wù),時時關(guān)注時政熱點,特別是財經(jīng)類的政策變動,系統(tǒng)掌握了審計、財會業(yè)務(wù)知識,精通財會制度,熟悉國家政策,而前臺的工作經(jīng)歷更是開拓了我的視野,對金融知識和市場經(jīng)濟機制動態(tài)了解,對本行業(yè)、本單位管理工作的特點和規(guī)律都有一定的把握,而這些,必將對于我所競聘的審計工作提供很多的便利與好處。
過去的不代表成功,但是他卻給我提供了一個能夠參與競聘的機會。今天,我希望我過去的這些經(jīng)歷與能力能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)同志的賞識。如果我在這次競聘中,我能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認可和同志們的信任,我將在本行領(lǐng)導(dǎo)、上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行職責(zé),緊密結(jié)合《XX年內(nèi)部審計工作要點》,圍繞“實現(xiàn)全行業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展”這個中心,不失創(chuàng)新,不落俗套,確保自身的.審計常規(guī)工作,突出審計團隊與審計管理等重點工作,帶頭推動分行內(nèi)審工作的開展與完成。
一是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題要到位。內(nèi)審作為風(fēng)險防控的手段,是銀行生存發(fā)展至關(guān)重要的環(huán)節(jié),帶領(lǐng)審計人員做到提早發(fā)現(xiàn)、提早預(yù)防、提早發(fā)現(xiàn),力爭發(fā)現(xiàn)一起查處一起,上報一起,解決一起。二是主動服務(wù)。為銀行之利益,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,思人員之職責(zé),積極主動地想問題,辦事情,帶領(lǐng)審計小組做好審計工作,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作。三是主動總結(jié)與完善。做好每次審計經(jīng)驗總結(jié),及時糾正不足,切實做好協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,把監(jiān)督和服務(wù)有機結(jié)合,促進全行內(nèi)審工作的順利進行,并及時將信息上報給分行領(lǐng)導(dǎo)及上級內(nèi)部設(shè)計部門。四是工作作風(fēng)。審計工作事關(guān)重大,必將帶頭踐行我行內(nèi)審“六不準(zhǔn)”的工作作風(fēng)與“啄木鳥”精神,繼續(xù)保持和發(fā)揚廉潔自律、克已奉公的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),正視自己,擺正位置,謙虛謹(jǐn)慎,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,以上是我對自己的客觀評價和任職后的工作想法,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我以大力的支持。無論本次競聘內(nèi)審經(jīng)理成功與否,我都會一如既往地做好本職工作,做一名工作負責(zé)、作風(fēng)踏實、監(jiān)管高效的優(yōu)秀行員!
競聘內(nèi)審演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志們:
大家好!
首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次展示自我,實現(xiàn)自身價值的公平競崗的機會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一貫信任、支持。我叫,歲,科學(xué)歷。自年在咱們?nèi)嗣胥y行工作,已有年了,先后在等崗位上工作,現(xiàn)擔(dān)任。在銀行工作的年里,我將青春與熱忱投入到自己所熱愛的工作中,矜矜業(yè)業(yè)做好本職工作。今天,我本著進一步鍛煉、參與、提高自我的目的,參加這次我行的內(nèi)審處助理調(diào)研員競聘。
一、我對職位的認識
內(nèi)審處主要職能是對銀行內(nèi)部風(fēng)險進行管控,盡量降低金融風(fēng)險和管理漏洞。因此,助理調(diào)研員一職責(zé)任重大。它要求對審計工作和銀行的相關(guān)業(yè)務(wù)都比較熟悉。能夠協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對我行業(yè)務(wù)、資產(chǎn)等的審計工作。發(fā)現(xiàn)問題及時向上報告提出整改意見。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定、指導(dǎo)相關(guān)的審計方案,突出重點,認真完成。按時將審查結(jié)果上報?偟膩碚f,它需要高度的責(zé)任心和專業(yè)的工作技能,是一項重要的工作。
二、自身的優(yōu)勢
自參加工作以來,無論是在哪一崗位,我都能夠自覺做到愛崗敬業(yè)、恪盡職守,并始終以飽滿的熱情、扎實的作風(fēng)投入到工作中,努力把工作做的更好。在工作中尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,堅持做到識大體顧大局,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經(jīng)過年來崗位上的學(xué)習(xí)和鍛煉,使自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、領(lǐng)導(dǎo)掌控能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。這對今后開展審計調(diào)研工作,與各部門的溝通協(xié)調(diào)會有很大的幫助。
三、務(wù)實進取,工作業(yè)績不斷取得新突破
多年的實踐歷練,使我深知作為一名合格的銀行工作者,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務(wù)工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我,認真做好本職工作,嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求完成各項工作。如果組織上把這項重任繼續(xù)交給我,我將始終保持高度的責(zé)任感,堅強的事業(yè)心,努力戰(zhàn)勝困難,竭力完成各項工作任務(wù),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同事滿意。
如果這次競聘成功,我將從以下幾個方面著手,認真履行崗位職責(zé):
一、找準(zhǔn)定位,充分發(fā)揮助手作用
我深知工作的重要性。因此,在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。我想作為一名助理調(diào)研員,一定要找準(zhǔn)自身的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責(zé)任不躲避、不推諉。認真細致,盡職盡責(zé),踏踏實實從點滴做起,高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量,高效率地完成各項工作。充分發(fā)揮自己的調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)查督辦的作用,提升內(nèi)部審計水平。
二、加強自身素質(zhì)建設(shè)
雖然我有豐富的`工作經(jīng)驗,但內(nèi)審工作是銀行工作中的一門大學(xué)問。因此,我要加強對實際審計工作知識的學(xué)習(xí)和了解,抓住風(fēng)險控制環(huán)節(jié)和控制點,積極向身邊的同事學(xué)習(xí),提升自己的工作技能。針對工作的實際情況,要勇于解放思想,破除陳舊傳統(tǒng)觀念的束縛,加強鍛煉,敢于突破,及早成為思維敏捷、作風(fēng)穩(wěn)健、適應(yīng)崗位要求的新型復(fù)合型人才
三、積極溝通協(xié)調(diào),搞好調(diào)研工作
內(nèi)審工作常常面臨監(jiān)督難,我們審計人員顧慮重重,左右為難的局面。因為,不僅要考慮上下左右的各種關(guān)系,還會時常面對個別部門或人員的不理解或有意刁難,造成檢查難、上報難、處理難。因此,這里更需要我們審計人員注意溝通的技巧和方法,將矛盾盡量化解,確保順利完成相關(guān)的審計調(diào)研工作。只有做到人人主動合規(guī),事事處處合規(guī),才能將各種風(fēng)險隱患永永遠遠地消滅在萌芽狀態(tài),鑄就我行成功的基石。只有把握好協(xié)調(diào)、合規(guī)這根主線,才能將內(nèi)控工作寓于日常管理之中,成為日常工作不可分割的一部分,從而防范和化解風(fēng)險的產(chǎn)生
四、愛崗如家、竭誠奉獻
作為銀行一員,我深知現(xiàn)今內(nèi)審監(jiān)督工作面臨著許多新的難題,如何更好地發(fā)揮自身的作用,為內(nèi)審工作作出應(yīng)有的貢獻。也是我應(yīng)該經(jīng)常反思、思考的問題。因此,在工作中,要時刻保持清醒的頭腦,恪盡職守、嚴(yán)于律己。嚴(yán)格按照內(nèi)審制度辦事,注意從小處著眼,事事處處都要仔細、到位。不計較個人得失,要把單位的利益放在工作第一位。積極認真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù)。
成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責(zé)任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在助理調(diào)研員的崗位上做出更大的成績。古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實踐,不斷提高科學(xué)判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責(zé)任感和使命感,盡心盡責(zé)做好各項工作,為我行發(fā)展添磚加瓦!
謝謝大家!
競聘內(nèi)審演講稿 篇3
很榮幸能夠在這進行我的競聘演講!我叫 應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) ,現(xiàn)為農(nóng)發(fā)行支行的副行長,主管客戶信貸工作。我自進入農(nóng)發(fā)行工作,先后在營業(yè)部、辦公室等部門工作實習(xí)過,98年到客戶部任信貸員(兼信貸綜合員),99年至20xx年任客戶部主管,20xx年至今任支行副行長。一晃眼,我在這里已經(jīng)工作了13個年頭,對農(nóng)發(fā)行有一種特別的情感,對農(nóng)發(fā)行的各種業(yè)務(wù)工作也是非常的熟悉。而這,也是我今天站在這里競聘內(nèi)審經(jīng)理的源動力。
13年來,我主要負責(zé)前臺做業(yè)務(wù)的管理人員,在這個過程中,培養(yǎng)了自己較強的寫作、調(diào)查研究,語言表達和組織協(xié)調(diào)能力。而作為一名老銀行工作人員,我深知責(zé)任心、職業(yè)道德等對自身工作的重要性,不拖拉不敷衍,對有問題的要堅決查處,小不謀則大亂,每個細小的問題都關(guān)系著銀行的重大利益。13年的前臺業(yè)務(wù)工作,我遇到過很多棘手的問題,對待這些事情,我總能穩(wěn)重、冷靜,而后迅速找出對策妥善處理,這培養(yǎng)了我良好的心理素質(zhì)。我知道,審計與前臺工作比較而言,有很多的不同,但正是因為外在風(fēng)險的防御抵抗讓我加深了對審計工作的認識,無論對外對內(nèi),無論是大是小,這些正是內(nèi)審工作所需要的。
13年來,我接觸了形形色色的人,處理過各式各樣的業(yè)務(wù),時時關(guān)注時政熱點,特別是財經(jīng)類的政策變動,系統(tǒng)掌握了審計、財會業(yè)務(wù)知識,精通財會制度,熟悉國家政策,而前臺的工作經(jīng)歷更是開拓了我的視野,對金融知識和市場經(jīng)濟機制動態(tài)了解,對本行業(yè)、本單位管理工作的特點和規(guī)律都有一定的把握,而這些,必將對于我所競聘的審計工作提供很多的便利與好處。
過去的不代表成功,但是他卻給我提供了一個能夠參與競聘的機會。今天,我希望我過去的這些經(jīng)歷與能力能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)同志的賞識。如果我在這次競聘中,我能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認可和同志們的`信任,我將在本行領(lǐng)導(dǎo)、上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行職責(zé),緊密結(jié)合《20xx年內(nèi)部審計工作要點》,圍繞“實現(xiàn)全行業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展”這個中心,不失創(chuàng)新,不落俗套,確保自身的審計常規(guī)工作,突出審計團隊與審計管理等重點工作,帶頭推動分行內(nèi)審工作的開展與完成。
一是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題要到位。內(nèi)審作為風(fēng)險防控的手段,是銀行生存發(fā)展至關(guān)重要的環(huán)節(jié),帶領(lǐng)審計人員做到提早發(fā)現(xiàn)、提早預(yù)防、提早發(fā)現(xiàn),力爭發(fā)現(xiàn)一起查處一起,上報一起,解決一起。二是主動服務(wù)。為銀行之利益,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,思人員之職責(zé),積極主動地想問題,辦事情,帶領(lǐng)審計小組做好審計工作,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作。三是主動總結(jié)與完善。做好每次審計經(jīng)驗總結(jié),及時糾正不足,切實做好協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,把監(jiān)督和服務(wù)有機結(jié)合,促進全行內(nèi)審工作的順利進行,并及時將信息上報給分行領(lǐng)導(dǎo)及上級內(nèi)部設(shè)計部門。四是工作作風(fēng)。審計工作事關(guān)重大,必將帶頭踐行我行內(nèi)審“六不準(zhǔn)”的工作作風(fēng)與“啄木鳥”精神,繼續(xù)保持和發(fā)揚廉潔自律、克已奉公的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),正視自己,擺正位置,謙虛謹(jǐn)慎,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,以上是我對自己的客觀評價和任職后的工作想法,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我以大力的支持。無論本次競聘內(nèi)審經(jīng)理成功與否,我都會一如既往地做好本職工作,做一名工作負責(zé)、作風(fēng)踏實、監(jiān)管高效的優(yōu)秀行員!
競聘內(nèi)審演講稿 篇4
尊敬的各位評委、各位同事:
大家好!
非常感謝董事局主席、感謝董事局各位董事、感謝董事局機關(guān)全委會各位委員、感謝公司公平、公開、公正、積極向上的競聘上崗制度,一年后的今天我又信心十足地站在了這個競爭的舞臺上,在這里我將用短暫的時光展示我的人生自我。
我今天競聘的職務(wù)是董事局內(nèi)審部項目負責(zé)人職務(wù),首先請允許我對我的過去做一個總結(jié)。
我出生于農(nóng)村家庭,貧窮讓我懂得了去努力。成長的環(huán)境讓我養(yǎng)成了一個艱苦樸素、勤勞勇敢、積極向上的性格。學(xué)生時代優(yōu)異的成績和良好的品行,讓我上初中時就得過邵陽地區(qū)“三好學(xué)生”榮譽稱號,89年以全專業(yè)畢業(yè)考試第一名的成績,由學(xué)校推薦到原懷化市勞動局工作。90年因本人勤奮而出色的工作,獲得了__省“社會保險先進工作者”榮譽稱號,91年5月就任原懷化市就業(yè)管理局財務(wù)股股長。通過自學(xué),本人獲財會自考大專文憑,獲企業(yè)會計師職稱。
97年本人從財務(wù)崗位上退了下來,由于對這一職業(yè)的刻骨銘心,我一直在外兼職或停薪留職,先后在酒業(yè)公司、房地產(chǎn)公司等多家單位從事會計工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,綜合能力和自身素質(zhì)得到了長足提高。03年6月,本人光榮地加盟__集團,與當(dāng)時的資產(chǎn)管理中心員工一道,從中心的籌建到業(yè)務(wù)的開展,從資產(chǎn)管理到內(nèi)部審計,本人充分發(fā)揮工作能力,為內(nèi)審處的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。
04年3月至12月,因個人原因本人暫時離開公司,于20xx年元月重新回到了__大家庭。
內(nèi)審工作是一項富有挑戰(zhàn)意義的工作,從公司的資產(chǎn)管理,到各項經(jīng)濟活動的審計;從單純的財務(wù)審計,到領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計和管理、投資審計,這無不要求每一位內(nèi)審人員必須具有豐富的專業(yè)能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力和對事務(wù)的觀察和洞悉能力。近三年的時間以來,集團內(nèi)審工作在鄭云峰同志的帶領(lǐng)下,各項工作開展得有聲有色。在過來一年本人擔(dān)任內(nèi)審部副主任期間,工作盡職盡責(zé),業(yè)務(wù)上既是內(nèi)審部的一把好手,行政管理上又為鄭主任分擔(dān)了許多壓力,現(xiàn)場審計工作非常到位,審計查錯糾錯、處罰和服務(wù)結(jié)合得比較完美。為__集團審計工作的發(fā)展、為內(nèi)審部的部門提升、為同志們能心情舒暢地工作做出了成績。當(dāng)然,內(nèi)審部以及我個人的成績一直離不開董事局主席和各位董事的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開集團全體同仁的大力支持和理解,在這里,我由衷地說一聲“謝謝”。
內(nèi)審部部門提升后,本人將盡力做好一個項目負責(zé)人的職責(zé),并從如下幾個方面去開展工作。
一、加強學(xué)習(xí),努力提高自身思想道德水平和業(yè)務(wù)技能
作為__的一位員工,我感到榮幸,作為集團的一名內(nèi)審人員,我感到無比驕傲。擔(dān)任項目負責(zé)人以后,我更加需要學(xué)習(xí),需要向行業(yè)的同仁學(xué)習(xí),需要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),需要向同事們學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)行業(yè)同仁廉潔自律、懲惡揚善、治病救人的工作作風(fēng),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)縱觀全局、運籌帷幄、言傳身教的管理藝術(shù),學(xué)習(xí)同事們愛司奉司、忘我工作、幫助別人的.思想品德。努力學(xué)習(xí)__企業(yè)文化,并力爭作為__企業(yè)文化的一束火把,讓自身發(fā)光發(fā)熱。加強公司制度學(xué)習(xí)和審計業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),把外界的審計和資產(chǎn)管理經(jīng)驗為我所用,在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),把自己培養(yǎng)成為一名審計專業(yè)人士,把自己鍛煉成為一名優(yōu)秀的審計項目負責(zé)人。
二、搞好項目主審工作,查弊揚利,為公司健康發(fā)展獻計獻策
首先,根據(jù)工作安排,本人具體負責(zé)__房產(chǎn)公司、__酒店、__工程公司、藍世紀(jì)物業(yè)公司等單位的例行審計工作。本人力爭做好每一次項目的審計方案、審計記錄、審計報告等文字性工作,與助理審計人員、被審計單位領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)及其他經(jīng)濟工作人員加強溝通,以現(xiàn)場審計為手段,通過對違紀(jì)的查處,幫助審計單位建立一種高效的內(nèi)部控制制度。查處問題實事求是、不驕不躁、不枉不縱,做出審計結(jié)論有理有據(jù)、不偏不移、不揚不散,有針對性地、確實可行地提出審計建議,讓被審計單位或相關(guān)人員能心悅誠服地接受處理決定。
其次,認真搞好董事長、董事局指令或內(nèi)部投訴的每一次令行審計工作,力爭在最短的時間內(nèi)查清問題,查明事實真相。
最后,做好集團招投標(biāo)工作,為每一次招投標(biāo)活動公開、公正、有序地開展做好服務(wù)工作、把好審核關(guān)、做好資料整理歸檔工作,為集團招投標(biāo)工作建立好數(shù)據(jù)庫。
三、主動配合資產(chǎn)管理員做好各公司資產(chǎn)管理、檢查、服務(wù)工作
為公司資產(chǎn)管理出主意、提建議,認認真真地搞好部門組織的每一次資產(chǎn)檢查工作,既要能發(fā)現(xiàn)問題,又要能提出解決問題的辦法,為充分發(fā)揮公司的資產(chǎn)效率、盤活公司閑置資產(chǎn)、減少資產(chǎn)重復(fù)購置盡全力。
四、協(xié)助董事局機關(guān)其他部門搞好建章建制工作和各項檢查工作
競聘內(nèi)審演講稿 篇5
文章標(biāo)題:董事局內(nèi)審部部長競聘演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
今天,很榮幸董事局給我一個展示自我的平臺。
首先,請允許我向大家作一個簡單的介紹:
我,__,會計師,____縣人,1972年8月出生,__年6月畢業(yè)于__財專會計專業(yè)。同年7月在原__地區(qū)制藥廠,從事往來、稅務(wù)、成本、總賬、稽核、市場部會計等工作。1999年8月非常榮幸成為__集團的一員,主任工程財務(wù)主管,兼管房產(chǎn)、設(shè)計、物業(yè)財務(wù)。20xx年11月至20xx年2月,在深圳廣海橡膠廠先后任總廠總經(jīng)理助理、公明分廠總經(jīng)理助理兼總廠總經(jīng)理助理職務(wù)。20xx年2月承蒙董事長和工程公司的厚愛,重新回到__的懷抱,先后任工程采購副主任、內(nèi)審部(原資產(chǎn)管理中心)(副主任、主任)負責(zé)人等職。下面從工作體會、以后的工作設(shè)想、個人分析三個方面向大家匯報。
第一部份工作體會
。ㄒ唬、堅持“一個中心,兩個基本點”,通過例行審計和臨時、專項審計、檢查結(jié)合,積極發(fā)揮內(nèi)審經(jīng)濟護航作用。
1、一個中心
緊緊圍繞董事局“03國慶會議精神”和董事長指導(dǎo)思想,04年以來,以實際行動,以點帶面、以小促大,把董事長和董事局“以變現(xiàn)、效益為中心”的經(jīng)營意識,在集團遍地開花。
2、兩個基本點
、、在制度的完善和制訂時,盡可能尋求員工和股東合法權(quán)益的平衡點
如果制度的完善和制訂,只顧考慮員工和個人的利益,不管企業(yè)效益和股東合法權(quán)益,先別說制度本身能否通過,即使通過執(zhí)行,又能維持多久呢?如果只考慮股東權(quán)益而不顧員工合法利益,那么,員工的積極性、創(chuàng)造性、穩(wěn)定性又從何而來,員工的工作效率會高嗎?員工工作效率不高,創(chuàng)造性得不到發(fā)揮,企業(yè)的效益又從哪里來。
②、正確把握“為”與“不為”的平衡點
一方面讓遵章守紀(jì)、全心全意為了公司利益服務(wù)和奉獻的部門和員工當(dāng)作審計部門不存在;另一方面讓存在或滋生不良習(xí)氣的員工有“莫伸手、伸手必被捉”的預(yù)警、震懾效應(yīng)。
。ǘ、堅持“以人為本、至高致遠“的企業(yè)文化為導(dǎo)向,把董事長和董事局對我們無限的信任,化為對公司的無限忠誠。
審計是一個復(fù)雜的工作,具有量大、面廣、業(yè)多和易開罪人的特點,業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德要求都高于一般的會計人員。兩年多來,我們克服困難,身體力行,以身作則,在積極完成年度及半年度例行審計的同時,開展貨幣檢查、存貨抽盤、業(yè)務(wù)招待費等專項檢查及工資審簽工作,并積極完成董事長和董事局交辦的各項臨時任務(wù),及時參與各公司邀請的招投標(biāo)等各項經(jīng)濟活動。
。ㄈ、建立健全各項規(guī)章制度
結(jié)合集團實際情況和持續(xù)發(fā)展需要,集思廣益,積極在內(nèi)部審計、資產(chǎn)管理、工資及風(fēng)險考核、招投標(biāo)、年度經(jīng)營管理責(zé)任書等方面進行建立健全和完善工作。
第二部份以后的.工作設(shè)想
。ㄒ唬、堅持和發(fā)揚“一個中心、兩個基本點”的審計作業(yè)指導(dǎo)思想;
。ǘ、一如既往地貫徹、執(zhí)行“以人為本,至高致遠”等企業(yè)文化和董事局決議;
。ㄈ、保持客觀、公正、實事求是、有依有據(jù)的審計作風(fēng)。推行項目
組長負責(zé)制,審計結(jié)論不能出現(xiàn)“冤、假、錯”案;
。ㄋ模、采取部門專業(yè)、政策學(xué)習(xí)和經(jīng)驗總結(jié)相結(jié)合的方式,加大加強部門人員業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習(xí)。并在適當(dāng)?shù)臅r機,到武鋼、九江石油等大型企業(yè)考察向內(nèi)審?fù)袑W(xué)習(xí)和取經(jīng),不斷提高部門人員的思想、業(yè)務(wù)等綜合素質(zhì),努力維護審計人員在思想和業(yè)務(wù)上的先進性,“守得住清貧、耐得住寂寞、擋得住誘惑”。
。ㄎ澹、通過例行審計和臨時、專項檢查相結(jié)合,既全面審計、又突出重點;把審計滲透到企業(yè)經(jīng)營管理活動的全方位、全過程中去,不斷提高審計威信。
第三部份個人分析
。ㄒ唬、具有較熟練的業(yè)務(wù)技能和多職業(yè)、多體制的工作閱歷
本人先后從事過財務(wù)、銷售、跑單、管理、采購、審計等職業(yè),具備多方面的從業(yè)經(jīng)驗,并與部門同仁一起,所在財務(wù)曾獲得“優(yōu)秀部門”榮譽稱號。并先后在國營企業(yè)、股份制企業(yè)、民營企業(yè)、沿海企業(yè)、個體企業(yè)等多種結(jié)構(gòu)的經(jīng)濟實體工作。
。ǘ、具有較豐富的管理理論和實踐經(jīng)驗。
。ㄈ、具有較強的資源組織、協(xié)調(diào)能力,擅長使現(xiàn)有的資源通過組合,盡可能發(fā)揮最大的效應(yīng)。
。ㄋ模、具有較強的獨立、全面的思考和解決問題的能力;有以身表率、敢拼敢闖、勇于開展批評和自
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