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團(tuán)隊(duì)合作拓展心得

時間:2023-05-01 04:19:16 心得體會 我要投稿
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團(tuán)隊(duì)合作拓展心得

  從某件事情上得到收獲以后,好好地寫一份心得體會,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編整理的團(tuán)隊(duì)合作拓展心得,僅供參考,歡迎大家閱讀。

團(tuán)隊(duì)合作拓展心得

團(tuán)隊(duì)合作拓展心得1

  短短一天的拓展訓(xùn)練,給了我全新的體驗(yàn)和感受:團(tuán)隊(duì)協(xié)作、信任溝通、相互配合、激發(fā)潛能等精神被一個個游戲巧妙地詮釋。本來看似不可能完成的任務(wù),只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!在拓展訓(xùn)練中有幾項(xiàng)合作游戲令我受益匪淺。

  在"生死電網(wǎng)"游戲中,在兩棵樹之間掛著一張網(wǎng),網(wǎng)上有大小不一的格子。要求每個人逐一從其中一個格子過去,身體的任何部分(包括頭發(fā)、衣襟)都不能碰到網(wǎng),否則"觸電"。只要有一人"觸電",全隊(duì)失敗,先前通過的人,都必須重新來過。 這是一項(xiàng)非常嚴(yán)厲而艱難的游戲,也是我認(rèn)為最有教育意義的項(xiàng)目。一開始大家躍躍欲試,但事實(shí)發(fā)現(xiàn),單靠個人根本無法通過。于是,在隊(duì)長的安排下,大家想辦法,根據(jù)網(wǎng)格的大小和隊(duì)員的體形,合理進(jìn)行安排,先嘗試過去幾個同伴,雖然通過的過程很艱難,而且剛開始屢屢"觸電",只好重新來過。大家冷靜下來,進(jìn)行了嚴(yán)密的分工,有人指揮,有人幫助、有人監(jiān)護(hù),"抱、抬、托、舉",各種手段都用上了,最終大家全部順利鉆過了"電網(wǎng)"。

  游戲中大的格子非常有限,我們不能讓瘦小的女生占用大格子,必須留給身材高大的同伴,這說明資源是有限的,必須學(xué)會合理分配。因此,任何一項(xiàng)工作開始之前,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人要審時度

  勢,根據(jù)實(shí)際條件和資源,統(tǒng)籌計(jì)劃,合理安排。

  組織中雖然各有分工,但是所有人都對結(jié)果和最終的績效負(fù)有責(zé)任。任何一個工序的失誤,都可能導(dǎo)致"觸電",團(tuán)隊(duì)的成果將前功盡棄、毀于一旦。我們在"抱、抬、托、舉"的時候,都必須留意一下其他同伴的動作,團(tuán)隊(duì)所有成員都必須在相互協(xié)作中善意提醒、彼此關(guān)注。

  通過這項(xiàng)活動,我更深的領(lǐng)悟到:一個人的成功不能代表整個團(tuán)隊(duì)的成功,只有團(tuán)隊(duì)成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

  最后一個游戲,畢業(yè)墻。要求所有人都要翻越一堵大約4米且垂直的圍墻,這又是一個必須依靠集體的力量才能完成的項(xiàng)目。剛開始,大家都認(rèn)為這是很難完成而且比較危險(xiǎn)的任務(wù),估計(jì)需要半個小時,甚至一個小時才能全部通過。

  通過集思廣益,我們擬定了計(jì)劃,采用"疊人墻"的方法,讓身強(qiáng)力壯的同伴作為底座,先由其他同伴踩在他們的肩膀,大家奮力將上面的同伴先托上高墻,然后他們在上面接應(yīng),其他同伴踩著底座同伴的肩膀,一個一個成功地翻越了高墻。整個過程歷時不過5分鐘,活動結(jié)束后,所有隊(duì)員都為自己和團(tuán)隊(duì)的精彩表現(xiàn)鼓掌、歡呼,那一刻的場面激動人心。

  首先要感謝作為底座的同伴,十來個同伴踩在他們的肩膀上,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕。他們的奉獻(xiàn)和付出,換來了團(tuán)隊(duì)的成功。團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,不僅需要運(yùn)籌帷幄、

  沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的.普通員工,正是他們"俯首甘為孺子牛"的精神,才真正奠定了成功的基石、托起了成功的希望。

  團(tuán)隊(duì),不是個體,一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)必須具備團(tuán)結(jié)、信任與協(xié)作。每一次齊心協(xié)力的團(tuán)結(jié)合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項(xiàng)目的坦誠分享,都會讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情。"我為人人,人人為我",對待幫助自己的人,要有感恩的心,學(xué)會幫助別人,才會被別人幫助。

  雖然已離開了拓展基地,但一回想起拓展訓(xùn)練的經(jīng)歷,心里還是久久不能平靜,因?yàn)樽允甲越K我們均為自己團(tuán)隊(duì)的順利過關(guān)而滿足,我們?yōu)橥榧佑投曀涣,我們(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍,我們?yōu)槿w通過而擁抱而歡呼。所有的一切,是那么的真切、那么的具有合力,那么的讓人回味。在一天的訓(xùn)練中,我們快樂著、合作著、前進(jìn)著、幸福著,這種團(tuán)結(jié)協(xié)作、催人奮進(jìn)的精神將永遠(yuǎn)激勵我今后的工作,我堅(jiān)信,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng)造奇跡。

團(tuán)隊(duì)合作拓展心得2

  20xx年10月3-4日,公司組織我們到東陽拓展基地進(jìn)行為期2天的團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練,在這兩天的拓展訓(xùn)練中讓我深深體會到團(tuán)隊(duì)協(xié)作和相互信任在工作中重要性,同時這次拓展訓(xùn)練也讓我突破心理極限,戰(zhàn)勝心魔,重新認(rèn)識自己、挑戰(zhàn)自己、超越自我。

  依然清晰記得剛到拓展基地,鄧教練上第一堂課時,要求我們忘記年齡、性別、職務(wù),把自己當(dāng)成一位18歲小伙子、大姑娘全身心、充滿激情的投入到這次拓展學(xué)習(xí)中來。先讓我們回放一下這兩天11個項(xiàng)目:

  "高空抓杠"、"攀巖"這兩個項(xiàng)目讓我突破心理極限,重新認(rèn)識自己、挑戰(zhàn)自己并超越自我。正如鄧教練所講人的潛能無限,日常工作與生活,人們所展現(xiàn)的能力僅是其自身能力的20%-30%,剩下的潛能發(fā)揮不出來是因?yàn)槲覀冇幸粋心魔,這個心魔就是我們最大的敵人,而這個最大的敵人就是我們自己。

  那么我們應(yīng)該如何克服心魔、戰(zhàn)勝自己,就依平常工作與生活來說,當(dāng)我們遇到困難時要堅(jiān)定信心、積極努力、付諸行動,相信自己永遠(yuǎn)是最棒的,成功離自己只一步之遙,只要堅(jiān)持不懈,成功一定會屬于自己。作為管理人員,當(dāng)下屬工作遇到困難時,要及時給予鼓勵、指導(dǎo)、肯定,信任自己的下屬一定可以完成任務(wù)。

  "信任背摔"、"風(fēng)雨人生路"這兩個項(xiàng)目讓我體會到信任與被信任都是一件非常難能可貴的事情,被信任也是一件非常榮幸的事情。在平常工作中,要信任我們的同事,只有這樣,團(tuán)隊(duì)之間才能更好的相互配合、支持與幫助,更加緊密的合作;真正一個好的團(tuán)隊(duì)是建立在自信、信任的基礎(chǔ)上。"風(fēng)雨人生路"讓我真真切切再一次體會換位思考的重要性,正如一位隊(duì)員所說,當(dāng)中蒙上眼睛的隊(duì)友就如同我們的員工,我們要如何取得員工的信任,我們要用換位思考,站在對方的角度去考慮問題。

  作為管理人員,我們在平常工作安排時,要顧及員工的感受;當(dāng)今是21世紀(jì),在工作安排時要多用請和商量的口語爭取員工主動接受工作任務(wù)。

  要把員工當(dāng)成家人,當(dāng)其在工作中遇到困難時,要及時伸出援助之手,給予關(guān)心、支持和幫助;當(dāng)其在工作中出現(xiàn)差錯時,要給予包容、諒解與安撫,切忌一味進(jìn)行指責(zé)與抱怨,那樣只會令問題越來越槽榚,也不利于團(tuán)隊(duì)建設(shè);作為管理人員,要勇于承擔(dān)責(zé)任,只有那樣才能令團(tuán)隊(duì)更具凝聚力,越來越團(tuán)結(jié)、讓團(tuán)隊(duì)隊(duì)員產(chǎn)生歸屬感、使命感、榮譽(yù)感,從"要我做向我要做"的角色進(jìn)行轉(zhuǎn)換。

  "模擬過沼澤"、"七色板"、"大腳板"、"地雷陣"、"cs對抗"、"過電網(wǎng)"、"畢業(yè)墻"這7個項(xiàng)目讓我深深感觸到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。團(tuán)隊(duì)是由員工和管理人員組成的一個共同體,這個共同體由管理人員統(tǒng)一指揮、溝通、協(xié)調(diào)、控制,合理利用每一位團(tuán)隊(duì)成員的知識和技能協(xié)同工作、群策群力解決問題,達(dá)到共同的目標(biāo)。

  俗話說"人心齊,泰山移"這句話生動的形容了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,現(xiàn)在是新世紀(jì),那種大俠式的個人英雄主義早已過時了。團(tuán)隊(duì)協(xié)作講究分工明確、明確領(lǐng)導(dǎo)者,合理利用每一位成員知識與技能,將成員安排在合適的'崗位上,充分發(fā)揮其潛能。在此次 "七色板" 拓展項(xiàng)目時,每個人都按耐不住,跳將出來,指揮一下,影響了其他同事才智的發(fā)揮,也造成了局面的混亂,通過這個項(xiàng)目體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作中領(lǐng)導(dǎo)者的作用極其重要。

  團(tuán)隊(duì)協(xié)作能激發(fā)出團(tuán)體不可意料的潛力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作做出的成果一定超過各成員個人業(yè)績的總和。個人與團(tuán)隊(duì)關(guān)系就如小溪與大海,小溪只能泛起小浪花,大海卻能激拍出驚濤駭浪,個人只有將自己融入團(tuán)隊(duì)才能發(fā)揮出個人的作用。

  團(tuán)隊(duì)精神就是大局觀念、互助協(xié)作和服務(wù)精神的集中體現(xiàn),它的核心就是協(xié)同合作。團(tuán)隊(duì)精神對任何一個企業(yè)來說都是不可缺少的企業(yè)文化。感謝客戶和公司給予我們這次拓展訓(xùn)練的機(jī)會,我將竭盡全力,將此次拓展訓(xùn)練的團(tuán)隊(duì)精神帶回、引入日常工作中,營造一種良好的企業(yè)文化,將產(chǎn)品品質(zhì)做得更好,為公司實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營,打造百年企業(yè)作鋪墊。

團(tuán)隊(duì)合作拓展心得3

  7月23日,值得期待的拓展活動日終于到來。對于第一次參加區(qū)經(jīng)理會議的我來講,不但是幸運(yùn),更是對工作的無限啟發(fā)。拓展的第一個活動是――巧移圣塔。在這個活動中,我們小組是第一個想到了巧移的方法,且所有成員都在按這個方法去做。但在第一次比賽下來的時候,卻根本沒有完成,原因是什么?反思回來:原來是大家都沒有全力集中的記住巧移的位置。正如我們工作中一樣,面對問題的時候,也許知道了方法,可是沒有思路和步驟,就開始去做。結(jié)果肯定是不理想的!第二遍開始,此時我們總結(jié)了第一次的錯誤,每個人都記住了自己該移哪個位置,前2輪都很順利,可是到第3輪時不知哪個成員又出錯了,而后面的成員還在繼續(xù)的錯,最終延長的時間,移的位置也錯了。這個時候,又讓我們想起在工作的執(zhí)行上,當(dāng)一個良好的`執(zhí)行方案出來的時候,必需全部人員去認(rèn)真對待,一個成員的出錯最終導(dǎo)致的就是全盤皆輸。我們用了5分鐘的時間來總結(jié)了第一輪和第二輪的失敗原因之后,第三輪正式開始。所有成員們的全神貫注的投入活動中,最終在規(guī)定時間內(nèi)完成了任務(wù)。

  一個上午下來,完成這個活動,讓我們深刻的體會到:看似簡單的事情,如果不去認(rèn)真執(zhí)行,合理分配,那就會復(fù)雜化,難以完成。

  下午餐后,小休息下,開始了第二輪活動:挑戰(zhàn)150。這個活動從隊(duì)長口中便得知是個高難度需連慣性完成的。中間任何一

  個環(huán)節(jié)打梗都會致挑戰(zhàn)失敗。

  當(dāng)頭烈日下,30多度的高溫,沒有人選擇退出或消極。一組一組的圍聚討論,并示范,這種場景下,真正體現(xiàn)出了團(tuán)隊(duì)精神,為了目標(biāo)而無所畏懼。

  經(jīng)過45分鐘的準(zhǔn)備,我們組的活動挑戰(zhàn)開始,由于前期的流程環(huán)節(jié)相扣的不緊,使得第一圈下來,我們用時達(dá)5鐘,挑戰(zhàn)失敗了。大家齊聚一起,從每個環(huán)節(jié)上討論并找耽誤了時間的原因。一個流程一個流程的調(diào)整。確定好調(diào)整方案后,第二輪pk開始,雖然有所調(diào)整,節(jié)約了較多的時間,可是第二次下來,我們還是花了210秒,仍然為失敗。這時的我們有些納悶了,為什么?我們的每個流程都相緊,且沒有出錯,卻還是不能在標(biāo)準(zhǔn)時間內(nèi)完成?這時,教練有做小小的提醒:呼拉圈的時間有問題?我們才恍然大悟,原來,慣性的做法只能讓我們犧牲掉更多的時間,而創(chuàng)新在哪里?沒有創(chuàng)新,那目標(biāo)要求就要很長的時間代價(jià),甚至永遠(yuǎn)都不能完成。想想我們的工作,如果都是在按步就搬,沒有新意的改進(jìn),那員工也好,我們管理人員也罷,都只會越來越在沒有完成的工作中氣餒,而找不到新的突破口。第三輪開始,我們圓滿的在規(guī)定時間內(nèi)完成了任務(wù),142秒,挑戰(zhàn)成功!

  挑戰(zhàn)150這個活動教會我了如何去連貫的執(zhí)行工作,并且在執(zhí)行中學(xué)會了不斷的改進(jìn)和創(chuàng)新。

  兩個活動在高溫下進(jìn)行下來,每個人的身體其實(shí)都出現(xiàn)了疲憊。但還有重頭戲沒有開始:競龍舟!雖然身體是累了,可是這

  是多年來已經(jīng)沒有去挑戰(zhàn)過的體力活動,頓然讓伙伴們精神奕奕起來。

  教練的一聲令下,所有人員分組入坐龍舟。在龍舟劃動的預(yù)身時,我們就在討論著如何劃漿用力?如何下水等技術(shù)問題。達(dá)成一致后,比賽也即將開始。充足了勁,向前沖!哈哈,第一輪回下來,我們小組終于得到第一了!其實(shí)我從來沒有嘗試過這種真實(shí)的龍舟比賽,太有震撼力了。第二輪回繼續(xù),這時,我們都出現(xiàn)了同樣的問題:身體無力了!剛開始時,我們還能處于前位,可是后面,當(dāng)手臂無力時,任著自己聲間拼命的狂吼,卻最終沒有力氣去支撐,第二輪回下來,我們僅在第三位!

  龍舟競技是一種運(yùn)動,它需要良好的體力和團(tuán)隊(duì)成員的默契,讓力量往一個方向而行。我們有了后者,卻在前者體力不撐下崩潰了!今后,不管是我們和生活,我想,身體健康永遠(yuǎn)是首位,如果沒有健康的身體,再好的方案我們都無法執(zhí)行完美,想想我們平時對身體的關(guān)注和運(yùn)動確實(shí)太少了。

  一天下來,身體真的是累了,可心還是雀躍的。帶著每個活動給我的反思,帶著團(tuán)隊(duì)成員們給我的感動,回去的工作,和我的營運(yùn)團(tuán)隊(duì)們分享,一并挑戰(zhàn)!

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