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干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得

時間:2024-04-07 13:48:43 心得體會 我要投稿
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干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得范文

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干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得范文

  干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得1

  為了切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,財政局抓早動快,及時召開局務(wù)會議,對貫徹落實《中共吳起縣委關(guān)于圍繞工作落實促作風(fēng)轉(zhuǎn)變的若干意見》進行安排部署,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所、局屬各單位做好以下幾項工作:

  1、 自覺履行職責(zé),做到政令暢通。要圍繞縣委、政府安排部署積極主動開展工作,做到令行禁止,貽誤工作或完不成目標(biāo)任務(wù)的的追究相關(guān)人員責(zé)任。

  2、完善單位內(nèi)部議事規(guī)則和管理制度,做到科學(xué)管理。要不斷修訂單位內(nèi)部的'各項規(guī)章制度,重大事項集體研究決定,請示報告工作嚴(yán)格按規(guī)定程序辦理,做到民主決策,科學(xué)管理。

  3、相互密切配合,層層夯實工作責(zé)任。要堅決落實領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制,細(xì)化工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù),夯實工作責(zé)任,及時開展自查和督察,確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

  4、規(guī)范行政審批,深化政務(wù)公開。凡是涉及行政許可和行政審批的單位,要將審批事項涉及的相關(guān)依據(jù)、程序、相關(guān)要求及經(jīng)辦人員等一次性告知并公開;所有單位都要將業(yè)務(wù)辦理流程和職責(zé)分工公開上墻,接受社會監(jiān)督。

  5、加強效能考核,提高工作質(zhì)量和效率。要全面落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等工作制度,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)及創(chuàng)佳評差等競賽活動,定期開展督促檢查,一般事項在5個工作日內(nèi)受理或辦結(jié),特別是涉及重大項目的評審、采購等工作,必要時要加班加點,切實提高工作效率,無辜貽誤工作的,對責(zé)任人進行“三問”。

  6、加強組織領(lǐng)導(dǎo),加強內(nèi)部管理。各單位要根據(jù)《意見》精神,領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實,結(jié)合本單位實際,研究制定具體工作措施,完善單位內(nèi)部各項管理制度,加強日常管理,真正在工作落實中轉(zhuǎn)變作風(fēng),確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

  干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得2

  廣大黨員一定要自覺加強理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質(zhì),必須增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領(lǐng);黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要努力增強駕馭市場經(jīng)濟的本領(lǐng)、做群眾工作的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

  發(fā)揮干部作用。一是要做到平時工作看得出來。不管你在哪個行業(yè)、哪個崗位,不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”,隨時隨地能成為群眾的榜樣,敢于說出“向我看齊”的'口號,切實把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活中。二要做到關(guān)鍵時刻站得出來。每一位干部都要經(jīng)常重溫入黨誓詞,想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么,時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時,是否能夠高風(fēng)亮節(jié);在急難險重任務(wù)面前,是否能夠挺身而出;在生死危難關(guān)頭,是否能夠豁得出去。

  樹立干部形象。一要樹立為民形象,多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展,不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化的需要,才是黨的先進性最根本的體現(xiàn)。同時,樹立為民形象還要求每一個共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要親民、愛民,弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么,真正把群眾的冷暖、安危放在心上,把群眾最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,不搞浮夸虛報的假政績,不搞徒有虛名的達標(biāo)升級活動,不搞沽名釣譽的“形象工程”,把有限的資金集中用在事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的重要領(lǐng)域和項目上來,用在解決關(guān)系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立務(wù)實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求,勇于治“虛”治“假”,敢于治“漂”治“浮”,切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中,發(fā)揮表率作用,要求群眾做到的,黨員先做到;要求下級做到的,上級先做到,形成黨員干給群眾看,領(lǐng)導(dǎo)干給職工看,一級帶著一級抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員,要堅持“兩個務(wù)必”,進一步發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部,還必須正確行使權(quán)力。每一名黨員都必須明白,我們手中的權(quán)力來自于人民,決不能把權(quán)力當(dāng)作向組織伸手的資本,更不能把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具,只能把權(quán)力當(dāng)作為人民服務(wù)的責(zé)任和義務(wù)。

  干部轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實提效率心得3

  

  辦公室作為工信局的綜合辦事機構(gòu),需要協(xié)調(diào)、服務(wù)整個機關(guān)的運轉(zhuǎn),處于上傳下達、承上啟下的地位,因此,需要辦公室每一位同志在嚴(yán)守政治紀(jì)律方面作出表率,在貫徹落實上級和局黨組確定的各項工作部署上作出表率,在工作效率和標(biāo)準(zhǔn)方面作出表率,在講奉獻、處理好“三個關(guān)系”方面作出表率,在廉潔自律方面作出表率。

  第一,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,接受最嚴(yán)格的要求和約束。

  嚴(yán)守政治紀(jì)律,就是要始終同黨中央、各級黨委和教育局黨組保持高度一致,增強黨性立場和政治意識,提高政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明,經(jīng)得起大風(fēng)大浪考驗,做到表里如一、知行合一。現(xiàn)在自媒體高度發(fā)達,面對國內(nèi)外各種觀點甚至各種奇談怪論,必須保持理論上的清醒、增強政治上的定力,不斷增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,不該說的堅決不說,不該做的堅決不做,在思想上政治上行動上堅決做到堅如磐石、不可動搖。

  第二,自覺增強大局意識,圍繞大局搞好各項服務(wù)。

  圍繞中心、服務(wù)大局是辦公室的主要職責(zé)。辦公室工作必須自覺從大局看問題,把工作放到大局中去思考、定位,做到正確認(rèn)識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。要圍繞大局反映情況、報送信息,做“千里眼、順風(fēng)耳”,把貫徹落實局黨組決策部署的意見和建議、干部群眾關(guān)注的熱點焦點問題等及時收集上來,歸納綜合,分析研判,第一時間報送局班子,為科學(xué)決策提供重要依據(jù)。要圍繞大局加強督辦、促進落實,對局黨組作出的重大決策、提出的原則性要求,上級領(lǐng)導(dǎo)的重要批示指示,通過建章立制、督促檢查等手段,一個一個跟蹤問效,推動各項工作部署落到實處。要圍繞大局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、搞好保障,照應(yīng)各方關(guān)切、協(xié)調(diào)調(diào)動各個科室力量,形成做好工作整體合力,積極為教育系統(tǒng)廣大師生以及學(xué)生家長提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

  第三,堅持精益求精的態(tài)度,鍛造極端負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)。

  辦公室工作無小事,常常是大事要事交織、急事難事疊加,任何思想上的麻痹松懈、行為上的偏差紕漏都可能影響工作運轉(zhuǎn),甚至影響大局。面對艱巨繁重的任務(wù),辦公室每一位同志都要以強烈的事業(yè)心和高度的使命感,兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作,做到敬業(yè)守責(zé)、盡心盡力。特別是要堅持底線思維,保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度,盡可能把各種可能的情況想全想透,把各項措施制定得周詳完善,確保安全、順暢、可靠、穩(wěn)固。要牢記“天下大事必作于細(xì)”、“慎易以避難,敬細(xì)以遠大”的道理,無論辦文辦會辦事,都要一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精,于細(xì)微之處見精神,在細(xì)節(jié)之間顯水平。講時效、講質(zhì)量、講責(zé)任,永遠是辦公室人最基本的要求,也是永遠不能停止的追求。

  第四,正確看待“三個關(guān)系”,堅持大奉獻的崇高精神。

  辦公室工作加班時間多、工作節(jié)奏快、心理壓力大,節(jié)假日經(jīng)常不休息,對此我們要有正確的心態(tài),把付出當(dāng)作個人學(xué)習(xí)進步的機遇;放棄了個人休息的時間,換來的卻是工作的有序運轉(zhuǎn),得到的是領(lǐng)導(dǎo)的表揚和同事們的認(rèn)可,只有這樣,才會以苦為榮、以苦為樂。印度詩人泰戈爾曾說過一句話:“花朵的事業(yè)是美麗的',果實的事業(yè)是尊貴的,但我愿做一片綠葉,綠葉的事業(yè)是默默地垂著綠蔭的!鞭k公室工作就要有這種綠葉精神,就需要多為機關(guān)同志們搞好服務(wù),為來訪群眾指明詳細(xì)辦事流程,從每一個小奉獻體現(xiàn)大奉獻精神,從每一處小事獲得群眾的大滿意。

  第五,堅持做到“四慎”,牢牢守住廉潔自律底線。

  報告中所講的“四慎”第一個是慎獨,人生最大的敵人是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。一個人戰(zhàn)勝不了自己,制度設(shè)計得再縝密,也會“法令滋彰,盜賊多有”。第二個是慎初,在面對誘惑的時候,最初的一閃念是非常重要的,一旦第一道“閘門”被打開,就會把一時之快變成一生之災(zāi),把一時之利變成終生之悔。第三個是慎微,以“禍患常積于忽微”之心對待小事、小節(jié)、小利,時刻把自己的所作所為、一舉一動同黨員的形象聯(lián)系起來,時刻以肩負(fù)的責(zé)任警醒和鞭策自己。第四個是慎友,在現(xiàn)實生活中,必要的人際交往是不可避免的,但交往要有原則、有界線、有規(guī)矩,低調(diào)為人、謹(jǐn)慎交友。只有堅持做到“四慎”,才能確保廉潔自律的底線不會突破。

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