如何做好女職工工作心得

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)市總“一年甩包袱、二年打基礎(chǔ)、三年上臺(tái)階、四年?duì)幭冗M(jìn)”的基本路線。我縣總工會(huì)采取以下措施做好女工工作：

　　一、提高認(rèn)識(shí)

　　認(rèn)識(shí)是行動(dòng)的先導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)是做好女職工工作的前提。提高女工干部對(duì)女工工作的認(rèn)識(shí)，使廣大的女工干部感到驕傲，使她們認(rèn)識(shí)到女工工作的舉足輕重。在實(shí)際工作中，女工干部要克服他人對(duì)女工工作認(rèn)識(shí)的不到位、女工干部要用熱情和激情，積極組織廣大女工建功立業(yè)，實(shí)行“有作為才能有地位”。女工干部要組織具有女工特色的活動(dòng)，使女職工自我意識(shí)高度覺(jué)醒，認(rèn)識(shí)到與男職工一樣擁有自己的尊嚴(yán)、人格與價(jià)值。使廣大的女職工認(rèn)識(shí)到做好女工工作與實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值密不可分，女工組織是自己的“娘家人”。

　　二、加強(qiáng)女職工學(xué)習(xí)，提升女職工整體素質(zhì)，發(fā)揮女職工的重要作用

　　針對(duì)女職工的特點(diǎn)、弱點(diǎn)，女職工組織要加強(qiáng)對(duì)女職工的教育，通過(guò)舉辦“愛(ài)崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)社會(huì)”、“女性健康”、“婦女發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步”等講座，引導(dǎo)她們樹(shù)立崇高的理想，靠作為爭(zhēng)地位，靠地位爭(zhēng)權(quán)威，靠競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和做大事創(chuàng)大業(yè)的自信心。在著力提高女職工的思想道德素質(zhì)、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的同時(shí)，開(kāi)展女職工的技能培訓(xùn)和技術(shù)教育，把培訓(xùn)考核與績(jī)效結(jié)合起來(lái)，使女職工學(xué)有動(dòng)力、學(xué)有榜樣，營(yíng)造鼓勵(lì)女職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化技能的良好氛圍。通過(guò)培訓(xùn)教育，使廣大女職工提高她們的文化技術(shù)素質(zhì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和崗位競(jìng)爭(zhēng)的能力。

　　三、加強(qiáng)女職工組織自身建設(shè)

　　要根據(jù)全縣女職工的分布狀況，根據(jù)有關(guān)要求，及時(shí)做好女職工的組織建設(shè)。符合建立女職工組織標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)積極建立女職工組織，人數(shù)較少且不便于獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng)的應(yīng)聯(lián)合相關(guān)單位共同活動(dòng)，盡可能擴(kuò)大女職工組織的覆蓋面。女職工干部兼職是普遍現(xiàn)象，我們要培養(yǎng)素質(zhì)好，有前途的優(yōu)秀女職工選撥到女職工干部隊(duì)伍中來(lái)，利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)校學(xué)習(xí)加強(qiáng)女職工干部的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。

　　四、創(chuàng)新女工工作

　　隨著社會(huì)的發(fā)展，女工工作的傳統(tǒng)模式已不能滿足廣大女職工的要求和需要。女工工作就必須創(chuàng)新。創(chuàng)新就是要在適應(yīng)新形勢(shì)、新要求、解決疑難問(wèn)題上有所創(chuàng)新，注重工作方法，在解決疑難問(wèn)題上實(shí)現(xiàn)新的突破，多為女工辦好事、辦實(shí)事，做到女職工的心坎上。只要把女工工作做深、做細(xì)，從實(shí)際出發(fā)，靈活工作，才能使女職工工作保持持久活力，做到更好。也希望我們的女工組織大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，在女工們的相互學(xué)習(xí)、互相激勵(lì)中不斷成熟壯大。

【如何做好女職工工作心得】相關(guān)文章：

如何做好家長(zhǎng)工作心得09-27

如何做好銷售工作04-27

如何做好班主任工作心得12-27

如何做好社區(qū)工作04-30

如何做好家長(zhǎng)工作04-29

如何做好幼小銜接工作09-20

淺談如何做好現(xiàn)場(chǎng)檢查心得05-02

如何做好銷售12-18

如何做好主管05-01

如何更好的做好銷售？04-27