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讀《靜悄悄的革命》體會(huì)
《靜悄悄的革命》是國際著名專家,日本的佐藤學(xué)教授以日本7000間教室、美國100間教室的實(shí)際研究為基礎(chǔ)寫的一本書。他去各地的學(xué)校訪問,他去過幼兒園、小學(xué)、初中等學(xué)校,他看過數(shù)不清的教室,觀過無數(shù)節(jié)教師的授課,使得他的實(shí)際研究有了很大的突破。而他所寫的這本書也給了我很多的啟迪和感受,這本書有四章內(nèi)容,雖然后面的一個(gè)章節(jié)內(nèi)容我看的似懂非懂,但是前三個(gè)章節(jié)內(nèi)容看過之后,我有一下幾點(diǎn)的體會(huì),與大家分享。
每一個(gè)教室都有一個(gè)異樣的風(fēng)景,但每個(gè)教室都離不開“教師”、“學(xué)生”、“教材”、“學(xué)習(xí)環(huán)境”四個(gè)要素。因此,在教育中,教師首先要融入學(xué)生,把自己當(dāng)做學(xué)習(xí)中的一員,教室中的一員,和學(xué)生相互學(xué)習(xí),息息相通。而在實(shí)際教學(xué)中通常為了面子,覺得自己就是一名老師,不允許學(xué)生挑戰(zhàn)自己的權(quán)威,不和學(xué)生有過多的交集。在加上年齡的增長,童心也慢慢淡去,和學(xué)生的代溝是逐漸增大。因此,師生間的唯一紐帶就是一個(gè)教知識(shí),一群孩子學(xué)知識(shí)。而這樣的教學(xué)早已沒有了溫度,只剩下死板的知識(shí)。所以,教師要把自己融入學(xué)生中,抱著和學(xué)生相互學(xué)習(xí)的態(tài)度,互相提高。本學(xué)年接了初三的歷史教學(xué),在課堂上有學(xué)生不斷提出一些問題,如“什么是馬克思列寧主義?“唐朝和宋代哪一個(gè)經(jīng)濟(jì)更繁榮?”等讓人一下無法解釋清楚的問題,而且在習(xí)題中更會(huì)出現(xiàn)一些非常難理解的文言文材料分析題,在求助無果的情況下,只有靠自己。有時(shí)候,我感覺自己真是大學(xué)選錯(cuò)了專業(yè),壓力也是倍增。為什么會(huì)有壓力?其實(shí)就是自己的面子在作怪,如果我能放下自己面子,把自己也當(dāng)做學(xué)生中的一員,告訴學(xué)生一起探究學(xué)習(xí),難道不是更好嗎,而這也更能促使我的自學(xué)欲望提高,增進(jìn)我的知識(shí)。
其次,創(chuàng)造和諧、輕松、安心的學(xué)習(xí)環(huán)境。研究表明人的大腦在運(yùn)動(dòng)和聽完音樂后最適合學(xué)習(xí),因?yàn)檫\(yùn)動(dòng)和聽過音樂之后的大腦得到放松。所以教學(xué)一樣,應(yīng)該創(chuàng)設(shè)和諧,輕松的環(huán)境,否則學(xué)生的內(nèi)心一直處于緊張、不安狀態(tài)下,怎能更好地思考。佐教授讓我們創(chuàng)造“潤澤的教室”,就是要讓我們的教室充滿溫度,有輕松的人文關(guān)系,只有滿足學(xué)生的心理需求才能滿足他們更深層次的求知需要。
第三,創(chuàng)設(shè)以聽為中心的教室,培養(yǎng)互相傾聽習(xí)慣。佐藤學(xué)說“傾聽這一行為,是學(xué)生學(xué)習(xí)中最重要的行為。善于學(xué)習(xí)的學(xué)生通常都是擅長傾聽的兒童。只愛自己說話而不傾聽別人說話的兒童是不可能學(xué)得好的!膘o心想想這句話,在想想教學(xué),在課堂上我們管理最多的就是注意力不集中,好動(dòng)貪玩的學(xué)生。因此,在教學(xué)中要培養(yǎng)師生傾聽的習(xí)慣,互相傾聽是互相學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。教師要一心一意地、鄭重其事地聽取每個(gè)學(xué)生的發(fā)言內(nèi)容,以及他們所表達(dá)的內(nèi)容里包含的思想、態(tài)度、情緒、感情,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行開展指導(dǎo),才能和學(xué)生達(dá)到對(duì)同一問題的思想共鳴,從而獲得學(xué)生的信任,學(xué)生才會(huì)上課認(rèn)真聽講。而另一方面教師也要改變自己的“講話方式”“身體姿態(tài)”,只有教師俯下身去,用互相學(xué)習(xí)的態(tài)度,探討的方式和學(xué)生交流,學(xué)生才會(huì)和我們交流,傾聽我們的想法。因此,教學(xué)中我們要培養(yǎng)生生傾聽,師生傾聽的和諧關(guān)系和習(xí)慣。
第四,改變自己,超越自己。教育的關(guān)鍵是學(xué)校,學(xué)校的關(guān)鍵是教師,教師首先要積累一定的經(jīng)驗(yàn),有一定的教學(xué)技能。所以佐藤學(xué)說學(xué)校要改變,關(guān)鍵在教師的改變,讓教師去除、克服陋習(xí),改變自己,超越自己。而教師要改變最重要的一步是打開教室的門,敢讓同事來聽自己的課,敢于讓同事來研討自己的教學(xué),以便提高。記得剛參加工作,沒有任何經(jīng)驗(yàn),在教學(xué)中單打獨(dú)斗,成績很不理想,但是害怕別人來聽課,每上一節(jié)公開課,就得準(zhǔn)備幾天,也就是這樣的耗時(shí),高壓力的環(huán)境下鍛煉了我自己,我不敢說我現(xiàn)在的教學(xué)成就有多大,但是經(jīng)過自己的課件設(shè)計(jì),教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì),現(xiàn)在備課已不是大腦空空、沒思路,而更多的是創(chuàng)新。上次的公開課,我按照自己的思路設(shè)計(jì)了相呼應(yīng)的“教師說和學(xué)生說”教學(xué)活動(dòng),不說教學(xué)效果好不好,就課堂活動(dòng)形式比之前又多了一個(gè)。所以,教學(xué)要改變,必須一次次的將自己的想法進(jìn)行實(shí)踐,即使是沒有想法,也要強(qiáng)迫自己思考,以便進(jìn)行改革。當(dāng)然人都有惰性,所以要敢于開放自己課堂,讓別人來聽,讓別人來督促我們成長,更要敢于承擔(dān)公開課,每一次的公開課,想必大家都知道結(jié)束后自己的體會(huì),絕對(duì)不會(huì)比平時(shí)的教學(xué)差。
總之,學(xué)習(xí)的本質(zhì)是在教師的介入下,學(xué)生自立地、合作地進(jìn)行活動(dòng)。學(xué)生為主體的教學(xué)是有教師的指導(dǎo)和組織,有任務(wù)的學(xué)習(xí)和小組活動(dòng)的學(xué)習(xí),有學(xué)生將自己理解的東西表現(xiàn)出來與同伴共享、相互欣賞的活動(dòng)學(xué)習(xí)。因此我們應(yīng)努力將教室變成讓學(xué)生情緒穩(wěn)定,相互間能夠誠懇、親熱地發(fā)言和傾聽的教室。
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