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工作協(xié)議書

時(shí)間:2021-05-14 17:47:14 協(xié)議書 我要投稿

工作協(xié)議書匯編9篇

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,越來越多人會(huì)去使用協(xié)議書,簽訂簽訂協(xié)議書可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議書而煩惱吧,以下是小編精心整理的工作協(xié)議書9篇,希望對大家有所幫助。

工作協(xié)議書匯編9篇

工作協(xié)議書 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________

  為發(fā)揮教學(xué)與科研部門各自的優(yōu)勢,提高教學(xué)科研水平,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成以下友好交流與合作協(xié)議:

  一、甲方定期或不定期聘請乙方研究人員舉辦學(xué)術(shù)講座、專題報(bào)告,介紹學(xué)術(shù)研究和學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)。

  甲方為乙方提供如下條件:

  1._________。

  2._________。

  二、乙方為甲方提供如下條件:

  1._________。

  2._________。

  三、雙方根據(jù)情況定期或不定期開展學(xué)術(shù)交流與研討活動(dòng);雙方組織的有關(guān)學(xué)術(shù)會(huì)議優(yōu)先邀請對方參加。

  四、舉辦

  學(xué)術(shù)講座、專題報(bào)告或組織學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等的有關(guān)費(fèi)用由雙方協(xié)議解決。

  五、甲乙雙方建立領(lǐng)導(dǎo)人定期協(xié)商機(jī)制,就本年度合作事宜進(jìn)行磋商,磋商每年一次,地點(diǎn)輪換。雙方實(shí)行聯(lián)絡(luò)員制度,甲方由_________作為聯(lián)絡(luò)員,乙方由_________作為聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)日常合作事宜的溝通與落實(shí)。

  六、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  七、本協(xié)議有效期為_________年,協(xié)議期滿后,雙方如需繼續(xù)合作,可續(xù)簽協(xié)議。

  八、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

工作協(xié)議書 篇2

  甲方:陜西英實(shí)業(yè)有限公司 (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)身份證:

  家庭住址: 聯(lián)系電話:

  甲方為確保境外工程順利完成,根據(jù)我國法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定,與乙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。

  第一條 聘用條件

  甲方聘用的勞務(wù)人員必須具備下列條件:

  1、身體健康,年齡22-50周歲。

  2、政治思想素質(zhì)好,品行端正,身體健康,在中國無刑事犯罪記錄(需當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍咦C明)。

  3、具備兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)的熟練建筑技術(shù)工(電焊工)。

  第二條 勞務(wù)期限

  依據(jù)境外工程期限的特點(diǎn),乙方出國勞務(wù)期限暫定為 年。自20xx年月日至20xx年 月 日止。(如有必要可以延長)

  第三條 勞動(dòng)報(bào)酬和支付辦法

  自乙方到達(dá)境外工作起每天電焊工工資元,每天小工工資 元,如需加班,累計(jì)8小時(shí)為一個(gè)工。

  工資發(fā)放于次月起,每月15日甲方將乙方工資的60%匯至乙方指定銀行卡上(不含稅費(fèi)),其余部分在 年月前一次性付清。

  第四條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方的權(quán)利和義務(wù):

  l、甲方有權(quán)根據(jù)境外情況制定相關(guān)規(guī)定和制度,乙方必須遵守。對乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成績優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度,對違章施工、無故曠工、劣質(zhì)工作的,甲方有權(quán)給予獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。

  3、甲方有權(quán)對乙方實(shí)行嚴(yán)格管理,并適時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位(工種)。

  4、甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按合同約定付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  5、甲方應(yīng)合理安排乙方工作和食宿,負(fù)責(zé)境外紀(jì)律,業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的教育和培訓(xùn)等。

  6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國勞務(wù)工人員意外傷害保險(xiǎn)。

  7、甲方負(fù)責(zé)乙方每月的伙食及住宿。

  乙方的權(quán)利和義務(wù):

  l、乙方在境外工作期間必須熱愛祖國,遵守外事禮儀,不得有損國家和甲方聲譽(yù)及利益的行為。

  2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定,服從甲方人員的管理和工作安排。

  3、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。

  4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

  5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前應(yīng)自覺接受崗前培訓(xùn),并取得培訓(xùn)合格證書。

  6、乙方有遵照本合同約定足額獲取勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。

  7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外傷害保險(xiǎn)的權(quán)利,享有工傷保險(xiǎn)待遇。

  8、乙方有保護(hù)甲方提供的一切公共設(shè)沲及機(jī)械設(shè)備的義務(wù),如乙方變賣或故意損壞,必須無條件接受甲方的處罰,并承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  第五條 合同的變更

  雙方協(xié)商一致,方可變更合同有關(guān)內(nèi)容,變更后的合同或合同附件經(jīng)雙方簽字生效,本合同對變更另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第六條 合同的終止和解除

  發(fā)生下列情形之一,本合同終止。

  l、本合同期滿的;

  2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

  3、甲方破產(chǎn),解散或者被解散的;

  4、乙方因。▊﹩适趧(dòng)能力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的;

  5、由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等不可抗拒的原因。

  有下列情況之一的,甲方可以提前解除合同:

  1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的;

  2、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  3、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的;

  4、乙方不具備工種操作技能,不能勝任甲方安排的工作;

  5、乙方聚眾鬧事、參加或組織罷工,或參加任何非法和邪教組織及其活動(dòng)的;

  6、乙方參與其他公司或組織經(jīng)營活動(dòng)的;

  7、乙方未經(jīng)甲方同意擅自以本人或他人名義在銀行、供貨商、分包商等處開設(shè)帳戶的:

  8、勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(包括但不限于工程業(yè)務(wù)減少或終止,匯率變化等),致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的;

  9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  甲方有下列情況之一,乙方可以解除合同:

  l、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  2、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  3、甲方工作條件和衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

  笫七條 特別規(guī)定

  1、乙方出國購買機(jī)票的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  2、乙方到 印度尼西亞 國家從事勞務(wù)合同期間,不享受回國探親假。如遇特殊原因,工作滿八個(gè)月以上,經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意可以回國,往返機(jī)票等費(fèi)用均由甲方承擔(dān),

  回國期間不享受勞動(dòng)報(bào)酬。

  3、如因乙方原因?qū)е虏荒苈男斜竞贤蚓惩夤ぷ鞑粷M一年,往返機(jī)票由乙方承擔(dān)。滿一年甲方報(bào)銷機(jī)票,合同期滿往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。

  4、經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資(工傷除外);

  5、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理境外簽證,工作證等必要手續(xù),出國時(shí)的體檢、公證貨等由甲方承擔(dān)。

  6、在境外期間,乙方護(hù)照由甲方統(tǒng)一保管,本合同期滿甲方收回或取消乙方的工作證和簽證。

  7、乙方出境后或在工作期間如有叛逃,取消一切報(bào)酬并移送司法部門處理。家屬向甲方賠償人民幣20萬元經(jīng)濟(jì)損失。

  8、因乙方原因?qū)е卤緞趧?wù)合同解除的,全部費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。

  第八條 違約責(zé)任

  甲方違約:

  1、甲方提前解除本合同,往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。

  2、甲方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣。

  乙方違約:

  l、乙方違約解除本合同,往返機(jī)票開支由乙方承擔(dān),乙方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣;乙方違約承擔(dān)護(hù)照簽證費(fèi)18000元。

  2、乙方如自行轉(zhuǎn)移工作單位,扣除所有工資報(bào)酬,并向甲方賠償10萬元人民幣。

  3、因乙方違約造成甲方的實(shí)際損失由乙方賠償。

  第九條 勞保用品與醫(yī)療保險(xiǎn)

  1、甲方為乙方提供勞保用品,如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全帶等。

  2、甲方為乙方辦理境外期間人身意外傷害保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  3、乙方在境外勞務(wù)中發(fā)生工傷,醫(yī)療費(fèi)由甲方支付,治療期間勞動(dòng)報(bào)酬不變,如經(jīng)治療不能再履行合同時(shí),按照中國工傷標(biāo)準(zhǔn)作出一次性處理。

  4、因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費(fèi)由甲方承擔(dān),其它生活用品由乙方承擔(dān)。

  第十條 其它事項(xiàng)

  1、雙方履行本合同發(fā)生爭議應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向西安 市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的可向 西安 市人民法院提起訴訟。

  2、本合同經(jīng)乙方出具承諾和家屬出具保證書,經(jīng)本人簽字后生效,受法律保護(hù)!都覍俦WC書》和《承諾書》為本合同重要組成部分,并具有同等法律效力。

  第十二條 法律適用

  l、本合同適用中華人民共和國法律、法規(guī)。

  2、本合同一式叁份,甲、乙雙方及甲方駐外項(xiàng)目部各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日 年 月 日

工作協(xié)議書 篇3

  甲方:__________乙方:___________

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,乙方在甲方部門工作,現(xiàn)簽定就業(yè)協(xié)議如下:

  一、甲方責(zé)任與義務(wù):

  1、甲方為乙方提供免費(fèi)的制服、工牌、員工宿舍、工作餐。

  2、甲方為乙方提供工資。

  3、甲方為乙方提供相關(guān)保險(xiǎn)等相關(guān)待遇,具體情況在補(bǔ)充協(xié)議中明確。

  4、乙方如在甲方發(fā)生工傷等意外事故,按甲方員工工傷有關(guān)規(guī)定及責(zé)任保險(xiǎn)條款執(zhí)行。

  二、乙方責(zé)任義務(wù):

  1、乙方必須遵守甲方員工手冊及各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、乙方如辭職須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請,并及時(shí)完清相關(guān)手續(xù)。

  3、乙方在工作期間有嚴(yán)重違規(guī)過失行為,甲方將與乙方協(xié)商共同處理。

  三、協(xié)議有效期。

  本協(xié)議有效期從年月日至年月日。

  四、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商并簽定補(bǔ)充協(xié)議。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽章): 乙方:

  日期:____年____月____日 日期:____年____月____日

工作協(xié)議書 篇4

  甲方:_________

  乙方:_________

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂以下協(xié)議:

  1.乙方現(xiàn)為在學(xué)碩士研究生,自愿簽訂留所工作協(xié)議書,保證畢業(yè)后留所服務(wù)期_________年,起始時(shí)間從報(bào)到的次月起計(jì)算。

  2.乙方在留所選擇具體工作時(shí),甲乙雙方可以協(xié)商確定。

  3.乙方應(yīng)在規(guī)定學(xué)制內(nèi)按期畢業(yè)并獲得學(xué)位。

  4.乙方畢業(yè)前,甲方由人教處、研究生部組織導(dǎo)師和專家對乙方進(jìn)行綜合評估(基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)、動(dòng)手能力及發(fā)展?jié)摿Φ确矫妫,根?jù)該評估結(jié)果,確定乙方是否留用。

  5.乙方畢業(yè)后被留用,應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到甲方報(bào)到,否則視作違約。

  6.甲方按照_________號(hào)文件的精神,從乙方簽訂本協(xié)議的次月起,為乙方提供相應(yīng)待遇,按月發(fā)放如下標(biāo)準(zhǔn)工資及崗位津貼:

  基礎(chǔ)課學(xué)習(xí)期間標(biāo)準(zhǔn)工資為_________元/月;下課題期間增加崗位津貼_________元/月,共計(jì)_________元。乙方在學(xué)期間應(yīng)聘甲方崗位,按相應(yīng)崗位發(fā)放工資及津貼。下課題的起始時(shí)間以課題負(fù)責(zé)人在研究生部的通知上簽字的時(shí)間為準(zhǔn)。

  7.甲、乙方簽訂本協(xié)議后,乙方間享受與在職職工同等福利待遇,包括醫(yī)療、工會(huì)福利等,可以申請所內(nèi)分房,計(jì)算相應(yīng)分房工齡。

  8.若乙方在簽訂本協(xié)議后按碩博連讀方式培養(yǎng),本協(xié)議依然有效,甲方根據(jù)_________號(hào)文件精神,在規(guī)定的學(xué)制期限內(nèi),為乙方提供相應(yīng)的博士研究生待遇。服務(wù)期自博士畢業(yè)后起始。

  9.甲乙雙方簽訂本協(xié)議后,不得違約。

 。1)如甲方違反承諾(不含本協(xié)議第四條的情況),甲方不要求乙方退還向其提供的工資及待遇(不包括住房),并賠償乙方違約金_________元。

 。2)乙方若嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)及本所規(guī)章制度,或未能獲得學(xué)位,甲方有權(quán)終止協(xié)議,乙方須退還超出在學(xué)研究生基本獎(jiǎng)學(xué)金以外的工資及待遇(包括住房);

 。3)乙方違約,應(yīng)退還超出在學(xué)研究生基本獎(jiǎng)學(xué)金以外的工資及待遇(包括住房),并交納違約金_________元。

  10.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。另一份研究生部備案。

  11.其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_______

  _________年____月____日_________年____月____日

  甲方(用人單位)名稱:_____________________

  法定代表人:______________ ;委托代理人:_______________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________;性別:____________

  部門:_____________________;職位:__________________

  出生年月:__________________;家庭地址:_______________

工作協(xié)議書 篇5

  甲方:**小學(xué)

  乙方:

  為了強(qiáng)化學(xué)校管理,保證后勤保障,甲方聘任 為食堂工作人員,為保證雙方權(quán)益,訂立協(xié)議如下:

  一、受聘人員聘期為一年。從 年2月—— 年2月。每月 元,每年享受11個(gè)月工資。

  二、工作期間乙方不得無故缺席遲到,遇到特殊情況,須履行請假手續(xù),并自己安排好頂班人員。確保食堂工作有條不紊。

  三、如遇特殊情況需變更工作,應(yīng)在30日內(nèi)告知對方。聘期內(nèi)乙方不得提增加工資的要求。

  四、食堂工作人員須持衛(wèi)生許可證上崗,保持個(gè)人衛(wèi)生著裝整潔,保證食堂區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。杜絕臟、亂、差的現(xiàn)象。

  五、嚴(yán)把食物進(jìn)貨關(guān),“三無”及霉變食品一律不得進(jìn)入食堂。

  六、食堂工作人員享受實(shí)物福利待遇。

  七、工作人員分工不分家,勤儉節(jié)約,團(tuán)結(jié)協(xié)作、全心全意為師生服務(wù)。

  本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,至簽字之日起生效。

  ****小學(xué):

  乙 方:

  年 月 日

工作協(xié)議書 篇6

  甲方:有限公司(以下簡稱甲方) 乙方:有限公司(以下簡稱乙方)

  甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著平等、互利、力求雙贏的原則就乙方為甲方提供餐飲服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議。

  一、經(jīng)營與服務(wù)范圍

  按照甲方餐飲服務(wù)需求,乙方為甲方提供職工餐(早、午、晚、夜宵) 、接待 餐、自由餐等社會(huì)化經(jīng)營和服務(wù)項(xiàng)目,本協(xié)議就餐廳服務(wù)相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行明確。

  二、 餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

  職工餐:應(yīng)提供多種套餐供員工選擇, 普通套餐按 5.00 元/人的標(biāo)準(zhǔn)合理計(jì)價(jià) 如市場環(huán)境變化較大,套餐標(biāo)準(zhǔn)可由雙方再行協(xié)商。自由餐、接待餐按低 于市場價(jià)格、保證乙方略有盈余的`原則合理計(jì)價(jià)。

  三、 服務(wù)期限:

  1、自 年 月 日起至 年 月 日止,服務(wù)期為壹年。期滿后,在同等條件和要求下,乙方應(yīng)有優(yōu)先進(jìn)駐權(quán)。

  2、在協(xié)議簽訂之后,乙方試用二個(gè)月,如二個(gè)月期間不能扭轉(zhuǎn)現(xiàn)有局面或不能達(dá)到甲方要求和滿意(含小餐廳) ,甲方有權(quán)終止協(xié)議。 四、 場地使用及有關(guān)費(fèi)用

  1、甲方免費(fèi)向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場地和用具的使用權(quán)。進(jìn)場前 甲方負(fù)責(zé)將現(xiàn)有基礎(chǔ)設(shè)施及廚房用品配齊并做維修保養(yǎng),符合使用要求后交 付乙方使用。所有物品經(jīng)清點(diǎn)(按移交清單雙方簽字)后,移交乙方使用, 服務(wù)期滿后,乙方應(yīng)將所有屬于甲方的物品交還甲方,如有遺失和損壞,乙 方負(fù)責(zé)賠償(自然耗損除外) 。

  2、服務(wù)期內(nèi),食堂內(nèi)的用具維修,設(shè)施維護(hù)由乙方承擔(dān)。

  3、服務(wù)期內(nèi), 水電煤炭等費(fèi)用由乙方自負(fù)。 為保證伙食質(zhì)量, 讓利于甲方職工, 電、 甲方按每月 5000 元標(biāo)準(zhǔn)給予乙方水、 煤消耗補(bǔ)貼, 超出部分由乙方承擔(dān)。 招待餐所用燃料費(fèi)用(煤氣費(fèi)用等)由乙方自負(fù)。水電的消耗量以甲方為乙 方單列的水表、電表計(jì)量為準(zhǔn)。水費(fèi)單價(jià)為:2.30 元/噸,電價(jià)為:0.7 元/度。 如乙方使用甲方煤炭,煤炭的消耗量以甲方地磅計(jì)量為準(zhǔn),價(jià)格以甲方采購 價(jià)計(jì)價(jià),乙方也可自行采購煤炭。

  4、如政府相關(guān)部門要求申領(lǐng)《衛(wèi)生經(jīng)營許可證》等,甲、乙雙方均應(yīng)予積極配 合。

  5、乙方對招待餐部分實(shí)行有償服務(wù),要向甲方交納管理費(fèi)用,甲方按招待餐營 業(yè)額的 5向乙方收取管理費(fèi)。

  6、乙方所提供的招待餐廳菜肴價(jià)格應(yīng)低于市場價(jià)格,甲方參與核定價(jià)格 。接待 餐廳應(yīng)配備淮揚(yáng)菜式廚師,包廂服務(wù)人員服務(wù)水準(zhǔn)須經(jīng)甲方認(rèn)可。

  7、乙方不得利用甲方場地從事對外經(jīng)營活動(dòng)。

  8、甲方在現(xiàn)有的基礎(chǔ)硬件設(shè)施上,不再向乙方提供,如乙方需添加餐具,由乙 方自行解決, 。合同終止時(shí),甲乙雙方按清單交接。

  五、 膳食供應(yīng)及有關(guān)服務(wù)

  1、 飯菜供應(yīng)辦法:憑飯卡進(jìn)餐;

  2、 憑飯卡進(jìn)餐,乙方應(yīng)按菜季提供多種菜品供員工就餐選擇,每餐大葷品種不低于 4 種,素菜不低于 6 種,每餐價(jià)格 5.00 元/餐標(biāo)準(zhǔn)為至少一大葷二素菜,米飯、例湯不限量,員工用餐同時(shí)可選各式小炒和特色菜品。

  3、 招待餐和自由餐標(biāo)準(zhǔn)另議,需要時(shí)甲方可預(yù)先提出新標(biāo)準(zhǔn),乙方則按標(biāo)準(zhǔn)操作,力求做到客戶滿意。

  4、 菜式品種每餐應(yīng)經(jīng)常輪換一周內(nèi)盡量做到不重復(fù)。乙方做到提前公布一周菜譜,無特殊情況,不得更改。

  5、膳食供應(yīng)時(shí)間: 早餐 6:30-7: 午餐 11 : -12 : 晚餐: 30 - 19 : 30; 00 20; 17:00 ;夜宵 1:00---2:30 ;超過規(guī)定時(shí)間,食堂不再供餐。甲方可根據(jù)生產(chǎn)需要,向乙方提出變更就餐時(shí)間,乙方應(yīng)于積極配合,并須準(zhǔn)時(shí)開餐,做到飯熱菜香。

  6、 乙方銷售的食品,應(yīng)做到價(jià)廉物美。

  7、乙方對小餐廳必須以三星級標(biāo)準(zhǔn)來經(jīng)營管理,達(dá)到甲方的要求和滿意,服務(wù)員必須有專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)和禮儀知識(shí),二個(gè)月試用之后,乙方可以承包形式經(jīng)營,具體承包方案另議。

  8、乙方可以提供早點(diǎn),要求花樣品種多,在公司門口或在食堂都可以擺賣,但一定要做到衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。

  六、 衛(wèi)生管理和環(huán)境保護(hù)

  1、 服務(wù)期內(nèi),乙方應(yīng)搞好轄內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作,噪聲、污水、煙塵排放應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn),飯?zhí)脙?nèi)外保持衛(wèi)生整潔。甲方有權(quán)對乙方轄內(nèi)衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查、考核。

  2、 垃圾污物應(yīng)按指定地點(diǎn)放置,不得隨便丟棄。

  3、 乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)督。

  4、 廚房用品具嚴(yán)格實(shí)行一洗二過三消毒的衛(wèi)生規(guī)程。

  5、 不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。發(fā)生食物中毒現(xiàn)象,所有責(zé)任由乙方承擔(dān)

  6、 乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動(dòng)部門指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證上墻公開。

  7、 乙方在實(shí)際操作中若有違反上述規(guī)定者,所導(dǎo)致的后果由乙方全部承擔(dān)。

  七、 制度的建立

  1、 服務(wù)期內(nèi),乙方應(yīng)建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度及有關(guān)崗位責(zé)任制和操作規(guī)程,并嚴(yán)格按制度和操作規(guī)程工作。制度建立主要包括:防火、防毒、防盜、衛(wèi)生管理、物流采購和供應(yīng)等方面。

  2、 乙方應(yīng)切實(shí)做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作甲方有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

  3、乙方員工由乙方自主招聘,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)承擔(dān)其社會(huì)保險(xiǎn)等,乙方所有員工均與甲方無任何隸屬關(guān)系。乙方應(yīng)與屬下員工簽訂符合勞動(dòng)合同法規(guī)定的用工合同。為避免不必要的勞務(wù)糾紛,甲方有權(quán)對乙方與屬下員工簽訂的勞動(dòng)合同進(jìn)行審核。

  4、乙方可與甲方協(xié)商后為乙方員工統(tǒng)一辦理員工出入證,并提供相關(guān)照片在門衛(wèi)登記,嚴(yán)格執(zhí)行本公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

  5、乙方應(yīng)教育員工不得進(jìn)入甲方生產(chǎn)、作業(yè)現(xiàn)場,乙方員工只能在從事餐飲服務(wù)的規(guī)定場所內(nèi)活動(dòng),否則,因乙方員工不遵守以上規(guī)定,擅自進(jìn)入甲方生產(chǎn)、作業(yè)場所造成的人身意外傷害等由乙方完全負(fù)責(zé),與甲方無關(guān)。

  八、 結(jié)算方式

  每月 15 日前乙方憑借甲方上月的經(jīng)甲方審核認(rèn)可的消費(fèi)單據(jù)和甲方結(jié)算上月費(fèi)用,每月 30 日前甲方向乙方支付上個(gè)月所產(chǎn)生的費(fèi)用(不含稅)。

  九、 違約責(zé)任

  1、 乙方在服務(wù)期內(nèi)與外界發(fā)生的一切債權(quán)、債務(wù)等糾紛均與甲方無關(guān)。

  2、 甲方保證乙方的經(jīng)營環(huán)境不受內(nèi)部或外來部門的干擾,一旦出現(xiàn)上述情況由甲方負(fù)責(zé)理順。

  3、 除不可抗力事件外,乙方不得以任何理由不及時(shí)或不充足供應(yīng)職工膳食。 4、 由于甲方原因造成乙方未能按協(xié)議要求供應(yīng)膳食,(如故意切斷乙方的水電供應(yīng))而造成乙方經(jīng)濟(jì)損失,其責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

  5、 甲方或乙方違反本協(xié)議或單方面無正當(dāng)理由終止本協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)損失。

  6、雙方達(dá)成協(xié)議后,乙方不得以任何理由轉(zhuǎn)讓與其他私人或集體,一旦查出,視為違約,將立即解除協(xié)議,并追究法律責(zé)任,受到嚴(yán)肅處罰。

  十、 仲裁本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí),雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可申請江都市仲裁委員會(huì)仲裁。

  十一、本協(xié)議如有遺漏和未完善之處,在補(bǔ)充協(xié)議中明確,補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有同等的法律效力。

  十二、協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,協(xié)議正本一式二份,雙方各持一份。

  甲方(章): 代表人: 簽約日期: 年 月 日

  乙方(章): 代表人: 簽約日期: 年 月 日

工作協(xié)議書 篇7

  近日,浙江溫州龍灣區(qū)某學(xué)校給在校生發(fā)放了一份《德育工作協(xié)議書》及《附錄:幾種特別嚴(yán)重的違紀(jì)行為》,上面稱如果違反了幾條“特別嚴(yán)重的違紀(jì)行為”,不但要學(xué)生停課停學(xué),還要學(xué)生向校方支付“數(shù)額相當(dāng)于學(xué)費(fèi)和捐資費(fèi)等所有費(fèi)用”的違約金。更讓人驚訝的是,“特別嚴(yán)重的違紀(jì)行為”竟然包括“交往過密(尤其是公然的交往過密,包括同性之間的交往)”,對此網(wǎng)友感嘆“沒有最雷,只有更雷”。

  德育工作協(xié)議書,顧名思義,就是關(guān)于師生之間關(guān)于德育工作的協(xié)議。過去的德育工作通常是老師單方面制定規(guī)則內(nèi)容,強(qiáng)加于學(xué)生,相比之下,德育協(xié)議書以協(xié)議的方式,發(fā)動(dòng)師生共同參與德育內(nèi)容的制定,并通過莊重的簽訂儀式,增強(qiáng)雙方對協(xié)議的體認(rèn)感和責(zé)任意識(shí),符合一直推動(dòng)人類社會(huì)進(jìn)步的契約精神,有利于加強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感和自我約束力,是德育方式的一種創(chuàng)新,客觀上也有利于防范各種“雷人”校規(guī)的再現(xiàn)。

  然而,該學(xué)校的所作所為,卻讓人感到空有“德育工作協(xié)議書”之名,實(shí)質(zhì)依然是過去老師單方面做主的老一套。事實(shí)上,從苛刻的《附錄》內(nèi)容,更能看出所謂的“協(xié)議”,其實(shí)就是老師或者校方為了自身管理便捷而單方面做出的規(guī)定,既沒能站在學(xué)生全面自由發(fā)展的角度上考慮內(nèi)容,也與平等的、自由的、民主的協(xié)議方式和契約精神毫無關(guān)系。而且,校方武斷霸道也就罷了,可他們居然還要強(qiáng)迫學(xué)生簽字表示支持和認(rèn)同,真是得寸進(jìn)尺!

  德育不僅僅是條例和規(guī)訓(xùn),更是活生生的過程。既然有了“德育協(xié)議書”的觀念,那就應(yīng)該按照協(xié)議的契約精神,真真正正地把師生雙方聚到一起,平等地、自由地逐條討論,這本身就是一堂極好的德育課。例如引發(fā)最大爭議的“交往過密(尤其是公然的交往過密,包括同性之間的交往)”一條,相信只要師生之間平等、真誠而充分地進(jìn)行討論,就一定能厘清友情、愛情等不同交往的性質(zhì),給予友情、愛情這兩種人類偉大情感正面而積極的評價(jià),也一定能讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到情感的局限和情欲的負(fù)面危害,從而讓學(xué)生切實(shí)理解對感情

  采取必要約束的意義,繼而認(rèn)清人與人、人與社會(huì)之間的微妙關(guān)系,體會(huì)人生的真正價(jià)值所在,而不是像上述規(guī)定那樣籠統(tǒng)地一刀給切掉。

  德育之妙,存乎一心,關(guān)鍵是看怎幺去開展!暗掠ぷ鲄f(xié)議書”方式雖好,但更要看如何落實(shí)。這幺簡單草率行事,不僅浪費(fèi)了大好的德育機(jī)會(huì)和德育資源,更造成反德育的惡劣效果,只能是德育工作的一個(gè)反例。

工作協(xié)議書 篇8

  _________大學(xué)(甲方)的法定代表人_________委托本單位_________為代理人與_________(乙方),就甲方派遣乙方出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)事宜,簽訂如下協(xié)議:

  第一條 甲方根據(jù)人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,派遣乙方出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作),乙方接受甲方的派遣。

  第二條 甲方派遣乙方以_________身份赴_________國家(或地區(qū))留學(xué)(進(jìn)修、工作),期限為_________年_________個(gè)_________月,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第三條 乙方出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)的內(nèi)容是:_________。

  乙方須達(dá)到的留學(xué)(進(jìn)修、工作)目標(biāo)是:_________。

  第四條 乙方在出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)期間的待遇為:

  1.乙方為甲方公派出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)人員,在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)甲方保留乙方公職,并歡迎乙方按期回校工作。

  2.出國(境)置裝費(fèi)(金額)及支付辦法:_________;

  3.出國(境)旅費(fèi)(金額)及支付辦法:_________;

  4.在國(境)外學(xué)習(xí)(工作)生活費(fèi)(金額)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(金額)及支付辦法:_________;

  5.乙方在出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)期間,國內(nèi)社會(huì)保險(xiǎn)等的處理辦法:_________;

  6.在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)國內(nèi)的工資:_________;

  7.回國休假待遇:_________;

  8.回國后經(jīng)費(fèi)結(jié)算辦法(包括乙方在國外留學(xué)(進(jìn)修、工作)期間取得外國資助的結(jié)算辦法):_________。

  第五條 甲方在乙方回國后,負(fù)責(zé)安排乙方的工作,并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件,發(fā)揮乙方的作用。

  第六條 乙方保證按本協(xié)議第二條、第三條的規(guī)定,在國外努力學(xué)習(xí)、工作,并按期回國服務(wù)。留學(xué)(進(jìn)修、工作)期間每_________個(gè)月向?qū)W校人事處報(bào)告一次學(xué)習(xí)、工作情況。

  第七條 乙方無論因何種理由需中止、延期留學(xué)(進(jìn)修、工作)期限或改變留學(xué)(進(jìn)修、工作)內(nèi)容,均應(yīng)至少提前_________個(gè)月向甲方提出書面申請。未獲甲方批準(zhǔn),不得改變。

  第八條 乙方留學(xué)(進(jìn)修、工作)期滿回國后,應(yīng)在_________個(gè)工作日內(nèi)到學(xué)校人事處報(bào)到,并按甲方規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。乙方須根據(jù)本協(xié)議第三條的規(guī)定,向?qū)W校人事處提交書面的留學(xué)(進(jìn)修、工作)總結(jié)、學(xué)術(shù)報(bào)告(或科研論文、科研成果報(bào)告)以及中國駐乙方留學(xué)(進(jìn)修、工作)所在國使領(lǐng)館、乙方留學(xué)學(xué)校出具的證明書等文件。經(jīng)人事處審核同意后,才能恢復(fù)有關(guān)待遇。

  第九條 乙方在回國后有責(zé)任為甲方服務(wù),并遵守《_________大學(xué)關(guān)于教職工服務(wù)期的有關(guān)規(guī)定》。

  第十條 乙方如在批準(zhǔn)出國(境)期限屆滿后逾期_________個(gè)月以上不回校工作,則作自動(dòng)離職處理,并按甲方的住房條例處理甲方分配或售給乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,應(yīng)辦理辭職手續(xù)。如配偶一方學(xué)位或職稱高者愿繼續(xù)在我校工作,須另提出書面申請,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后方可繼續(xù)留在我校工作。

  第十一條 經(jīng)甲方同意,由_________(姓名、與乙方關(guān)系、單位、住址)為乙方出國(境)留學(xué)(進(jìn)修、工作)的國內(nèi)擔(dān)保人,保證乙方執(zhí)行本協(xié)議書。

  第十二條 本協(xié)議書自公證之日起生效。簽字各方均應(yīng)保證執(zhí)行。必要時(shí),經(jīng)甲方、乙方、保證人三方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議書進(jìn)行修改或補(bǔ)充。在執(zhí)行本協(xié)議書時(shí)如發(fā)生糾紛,可申請裁決或向司法機(jī)關(guān)提起訴訟。

  第十三條 本協(xié)議書一式三份,甲方、乙方及乙方保證人各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________ 乙方擔(dān)保人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________二人合伙經(jīng)營協(xié)議書二人合伙協(xié)議書陳列協(xié)議書

工作協(xié)議書 篇9

  為了保證公司全年的銷售計(jì)劃順利完成,充分發(fā)揮片區(qū)經(jīng)理的工作積極性和創(chuàng)造性,特制定如下協(xié)議:

  一、職責(zé)時(shí)間:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

  二、劃定管理區(qū)域:_________。

  三、職責(zé)、權(quán)限、權(quán)益:

  1.片區(qū)經(jīng)理由公司招聘審批、簽約,試用期為三個(gè)月。

  2.片區(qū)經(jīng)理受公司管轄,直接為公司負(fù)責(zé),必須保證銷售任務(wù)有效貫徹實(shí)施。

  3.行使對各地區(qū)主管的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、制定銷售計(jì)劃,細(xì)分市場并貫徹落實(shí)給各區(qū)主管。

  4.行使對下屬的培訓(xùn)、督導(dǎo)、人事、工作的安排調(diào)整,處理工作中出現(xiàn)的重大問題。

  5.認(rèn)真審核合同,寄回公司審批蓋章生效,監(jiān)控應(yīng)收貨款的執(zhí)行情況。

  6.策劃該地區(qū)的促銷活動(dòng),呈報(bào)公司審批。

  7.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,接受公司領(lǐng)導(dǎo)的檢查監(jiān)督。

  8.重視信息收集,定期將市場、客戶動(dòng)態(tài)匯報(bào)反饋給公司。

  9.責(zé)任人權(quán)限:

 。1)根據(jù)個(gè)地區(qū)市場的實(shí)際需要,有權(quán)計(jì)劃招聘當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)員人數(shù)、工資,經(jīng)公司審批同意后實(shí)施。

  (2)行使逐級負(fù)責(zé)制的層次管理制度,不越級指揮,越級匯報(bào),但下級有權(quán)實(shí)事求是向上級投訴,上級也可向下級了解情況。

 。3)有權(quán)確定年銷售回款額10%的鋪底數(shù)給客戶,報(bào)公司批準(zhǔn)備案。

 。4)出差費(fèi)用按規(guī)定執(zhí)行,任何人不得向客戶支借現(xiàn)金。

 。5)通訊費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定:片區(qū)經(jīng)理每月_________元。超過標(biāo)準(zhǔn)本人負(fù)責(zé)。

 。6)公司規(guī)定各片區(qū)經(jīng)理、地區(qū)經(jīng)理、地區(qū)主管在每月25日前應(yīng)把各地業(yè)務(wù)、工作報(bào)表送交公司。

  10.待遇:不出差期間工資每月_________元;出差期間工資、補(bǔ)助合計(jì)每月_________元。

  四、獎(jiǎng)扣條例:

  公司實(shí)行業(yè)績跟利益掛鉤的方法,利益與風(fēng)險(xiǎn)共存的機(jī)制。

  1.銷售出現(xiàn)壞帳等不正常問題(人為造成),所造成經(jīng)濟(jì)損失,片區(qū)經(jīng)理應(yīng)負(fù)鋪底貨數(shù)額50%的賠償責(zé)任,地區(qū)經(jīng)理主管應(yīng)負(fù)25%的賠償責(zé)任。

  2.凡因私人行為造成經(jīng)濟(jì)損失,一經(jīng)查實(shí),責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)全額的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  3.試用期回款提成獎(jiǎng)勵(lì)為實(shí)際回款的3%。試用期合格者,試用期間的回款額累入全年回款任務(wù)。完成年額定回款任務(wù)50%以上提成3%,完成年額定回款任務(wù)提成5%,提成發(fā)放為半年結(jié)算一次,發(fā)放50%,提留50%作為責(zé)任保證金,聘任合同期滿一次性發(fā)給。

  4.試用期滿不合格者,公司按試用期間實(shí)際回款的3%提成,一次性結(jié)清。

  五、違約責(zé)任:

  1.在聘用期內(nèi),受聘用者單方面終止本協(xié)議離開工作崗位,提留公司的聘用期間責(zé)任保證金暫保留在公司,候受聘人把所有費(fèi)用、業(yè)務(wù)工作移交清楚之后,才有權(quán)要求公司付還提留責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)金,如果未能遵守上面規(guī)定,公司有權(quán)不受訴訟時(shí)效限制追訴責(zé)任人。

  2.協(xié)議簽訂者對協(xié)議書的內(nèi)容已完全理解,并同意全部接受和自覺遵守,并作為任職期間的工作準(zhǔn)則,如有違反者,愿意接受本公司作出的各種處理,并不提出與國家規(guī)定及公司規(guī)章制度不相符的要求。

  六、本協(xié)議自雙方簽字即日生效,以前所簽協(xié)議作廢。

  七、本協(xié)議最終解釋權(quán)歸本公司。

  片區(qū)經(jīng)理(簽字):_________ 公司總經(jīng)理(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________________ 簽訂地點(diǎn):___________________

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