成本核算實習報告

學營銷的只要不挑剔，都能找到工作，所以難免有些浮躁，雖然在課堂上多次引導，但出力不討好，有時上3年學真不如在社會上混3個月，好在我這個當老師的，該做的都做了，該誰的都說了，問心無愧。我不是人民幣，沒必要讓每人都愛我。更何況每個老師的上課方式不一樣，每個學生的接受能力不一樣。所以，張永峰在實習報告中感受到了我當時說的話，心里很感慨，說明我還是有價值的。其實這篇實習報告推薦給物流專業(yè)的學生看看！

學營銷的男生，能舍得下功夫認真寫實習報告的不多，張永峰好樣的！

在參與工作之前，像大部分的畢業(yè)生一樣，我對自己的工作充滿了憧憬，期待自己的'工作環(huán)境好，期待自己的薪資高，期待自己的發(fā)展空間大，期待自己能被重用，等等。但無奈的是，這種極不實際的念頭馬上就被社會的現(xiàn)實打消了。社會是一個弱肉強食的世界，閱歷尚淺、缺乏工作經驗的我們，只能做一個不為人知的打工仔。然而我們要做的是，以積極上進的心態(tài)去學習各方面的知識，從而使自己變強大。

二、實習目的

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行�！蓖ㄟ^實習使學生對社會有一個感性認識。鍛煉自己的動手能力，將學習的理論知識運用于實踐當中，將理論與實踐相結合從而融會貫通。同時，也能開拓視野，完善自己的知識結構，達到鍛煉、提高自己能力的目的。一切都是為了讓實習的學生對本專業(yè)知識形成一個客觀、理性的認識，從而使自己提前了解社會，不與社會現(xiàn)實相脫節(jié)，不至于因為找工作時因為太過盲目而處處碰壁。

三、公司簡介

攀極科技有限公司，深圳公司于1997年在深圳市南山區(qū)西麗鎮(zhèn)建立，綿陽公司于XX年底籌建XX年4月正式投產。公司成立之初以基建工程和簡易機械加工等為主，XX年起全面涉足鈑金行業(yè)，以電源、通訊、防雷及各種銀行終端設備機箱、機柜、插框件等鈑金類產品為主，目前已成為集研發(fā)、生產、銷售為一體的綜合性生產企業(yè)。經過多年的拼搏發(fā)展，公司完成了從單一產品生產模式向技術含量高、附加值高、多元化經營模式的轉變。

目前，公司分布于深圳市光明新區(qū)公明李松蓈第二工業(yè)區(qū)、旭發(fā)科技園，四川省綿陽市高新區(qū)石橋鋪古泉社區(qū)博緯工業(yè)園。廠房總面積近30000平方米，員工編制600多人；其中，大專及以上學歷員工約占公司總人數(shù)的25%，現(xiàn)場操作員工70%以上為中�；蚋咧幸陨蠈W歷；工程、工藝技術人員和品質人員各占公司總人數(shù)20%以上。公司堅持顧客至上，以人為本，追求卓越的管理理念，致力于完善績效管理和各種激勵機制，注重員工需求與公司需求相結合，強調信任、平等、賞識和尊重員工，不斷提高員工的技能和專業(yè)水平，視有敬業(yè)精神，有才能，有責任心的員工為公司的中堅力量。

公司設有數(shù)沖、數(shù)折、沖壓、焊接、機加、絲印、模具、裝配、組裝、測試等多個生產車間，另有多條表面處理（噴油噴粉清洗等）流水線。公司推行以技術和質量為導向的發(fā)展戰(zhàn)略，注重科技投入和設備革新，XX年4月被評為“深圳市高新技術企業(yè)”。公司引用先進的三維實體建模造型技術和自動化排版軟件，進行產品研發(fā)設計及產品圖紙展開，大大縮短產品開發(fā)和樣品加工周期。此外，公司先后引進了先進自動化生產設備，如：高速多工位數(shù)控沖床、大尺寸數(shù)控折彎設備等；建立了首檢、互檢、出廠檢驗試驗等一系列的檢驗規(guī)范、服務規(guī)范和完善的售后服務體系。并規(guī)劃逐步建立設備齊全、功能完備的產品檢驗試驗室；以保證有能力全面滿足客戶要求，為客戶提供合格、優(yōu)質的產品。

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