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班組先進(jìn)事跡

時間:2023-01-16 18:03:17 事跡材料 我要投稿

班組先進(jìn)事跡15篇

  在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都寫過事跡吧,事跡可以起到引導(dǎo)讀者認(rèn)識先進(jìn),學(xué)習(xí)先進(jìn)的作用。那么事跡怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的班組先進(jìn)事跡,僅供參考,歡迎大家閱讀。

班組先進(jìn)事跡1

  今年46歲的xxx,現(xiàn)任綜采一隊(duì)機(jī)電班副班長。xx年8月,他和許多支援新區(qū)建設(shè)的職工一樣,滿懷激情和憧憬來到了xx礦這片熱土,從事綜采機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和檢修。多年來,憑皆高超的機(jī)電維修技術(shù)和人性化的管理風(fēng)格,得到了全隊(duì)干群的好評和肯定,被大家一致稱呼為“電老虎”。

  xxx有著非常豐富的機(jī)電設(shè)備檢修管理經(jīng)驗(yàn),特別是對920煤機(jī)電控故障的處理,他技術(shù)精湛,對易發(fā)故障部件的判斷思路清晰果斷,形成了一套完善的煤機(jī)電控系統(tǒng)檢修方案。初到xx礦時,看著技術(shù)含量較高的920電控煤機(jī)(當(dāng)時老區(qū)大都是液壓牽引煤機(jī)),xxx也曾摸不著頭緒,但他那股“鉆”勁沒有讓他服輸,他堅(jiān)持在學(xué)中摸索干、在干中摸索學(xué)。當(dāng)時,雞西煤機(jī)廠家的工程技術(shù)人員就在我礦常住,xxx則抓住這良好時機(jī),三天兩頭的往廠家宿舍跑,向他們請教920煤機(jī)的電控原理,了解煤機(jī)各種串、并保護(hù)的功能。就是那股“鉆”勁,使他在短時間內(nèi)就掌握了920煤機(jī)電控系統(tǒng)的基本原理。xx年底,集團(tuán)公司第一個大采高工作面、xx礦1215(3)面正在緊張的安裝調(diào)試期間,xxx全程參與了工作面電氣設(shè)備安裝調(diào)試,并借鑒以往學(xué)習(xí)煤機(jī)電控系統(tǒng)時的圖紙和筆記,對煤機(jī)各接線腔內(nèi)部的接線進(jìn)行核對,標(biāo)明注釋。結(jié)果表明,xxx前期細(xì)致的準(zhǔn)備工作,為后來的安裝調(diào)試提供了極大的'方便,保證了全集團(tuán)公司第一個大采高工作面的順利回采。

  在1116(3)面快收作期間,由于920煤機(jī)主電源雜散電流干擾主控器,致使主控器失控,造成煤機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中搖臂自動升降,極易砍傷支架千斤頂和護(hù)幫板,給安全生產(chǎn)造成威脅。為此,他連續(xù)2個班跟在現(xiàn)場觀察這一“怪”現(xiàn)象,并通過查看圖紙和多次實(shí)驗(yàn)調(diào)試,果斷采取多項(xiàng)電流屏蔽,進(jìn)行抗干擾處理,最終使煤機(jī)主控器干擾故障消除,煤機(jī)又正常的運(yùn)轉(zhuǎn)起來。

  剛接手1117(1)工作面時,由于機(jī)電設(shè)備在工作面交接前缺少必要的檢修維護(hù),存在的問題多,且初采期間,工作面頂板破碎,漏頂頻繁,增加了煤機(jī)的啟動頻率和負(fù)荷,對煤機(jī)各部件的損傷很大。那段時間機(jī)電班整體經(jīng)常撇鉤到凌晨一兩點(diǎn),疲勞程度是可想而知。在xxx的倡導(dǎo)下,全班采取了跟蹤觀察、預(yù)防性檢修和日常維護(hù)相結(jié)合的辦法,對薄弱環(huán)節(jié)安排人員盯點(diǎn)來加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備的管理。通過全班職工一個多月的共同努力,機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,煤機(jī)故障率明顯降低,確保了工作面的正;夭蛇M(jìn)度。

  幾年來,xxx先后榮獲礦“一星級員工”、“二星級員工”、“三星級員工”榮譽(yù)稱號,并以踏實(shí)的工作作風(fēng),克服了生產(chǎn)中遇到的一個又一個的困難,在機(jī)電設(shè)備管理、技術(shù)創(chuàng)新上不斷提升,保證了綜采工作面日均產(chǎn)萬噸以上的生產(chǎn)能力,為千萬噸xx礦井的建設(shè)和發(fā)展作出了杰出貢獻(xiàn)!

班組先進(jìn)事跡2

  電工班發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)協(xié)作、敢挑重?fù)?dān)”的班組精神,勇敢的挑起了公司設(shè)備管理、檢查維護(hù)、保養(yǎng)改造的重?fù)?dān),為公司安全文明生產(chǎn)保駕護(hù)航做出了貢獻(xiàn)。

  電工班結(jié)合本崗位的實(shí)際特點(diǎn),開展了“安康杯”班組建設(shè)、安全生產(chǎn)、服務(wù)生產(chǎn)一線等勞動競賽活動,通過公司開展的“安全自主管理”活動提升班組標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),利用業(yè)余時間每年組織的類培訓(xùn)達(dá)到130多次,人培訓(xùn)工時達(dá)到260多個小時。提高班組成員設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)技能和自身的整體素質(zhì),保證了安全生產(chǎn)。20xx年排查出各類較大故障和隱患十多起,避免了各類人身和設(shè)備事故的`發(fā)生,全年未發(fā)生一起人身和設(shè)備事故、事件。

  班組緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)目標(biāo),開展設(shè)備、設(shè)施安全合理化意見和建議改進(jìn)的征集,有針對性的實(shí)施各類設(shè)備安全改進(jìn),1#、2#水泵房大量進(jìn)水,價值數(shù)百萬電氣設(shè)備全部損壞,班組對1#、2#水泵站和4個電纜溝進(jìn)行自動排水及報(bào)警系統(tǒng)設(shè)計(jì)改造;VOD氧槍突然停電應(yīng)急保護(hù)措施實(shí)施系統(tǒng)設(shè)計(jì)改造保證了安全生產(chǎn);班組進(jìn)行了UPS和柴油發(fā)電機(jī)應(yīng)急電源改造,避免了重大設(shè)備事故發(fā)生;電工班進(jìn)行設(shè)備安全改進(jìn)13項(xiàng),為公司的安全文明生產(chǎn)保駕護(hù)航。

  班組在節(jié)能降耗中,組織人員對廠房照明;兩臺合計(jì)470KW的除塵風(fēng)機(jī)進(jìn)行節(jié)能;熱處理風(fēng)機(jī)節(jié)能;混砂機(jī)增加液料保護(hù)開關(guān);混砂機(jī)液料24小時實(shí)時監(jiān)控,保證造型質(zhì)量的提升;全年節(jié)能改造和改進(jìn)30多項(xiàng),每年為公司節(jié)約電費(fèi)60余萬元。

  班組20xx年至20xx年六次榮獲xxx共享鑄鋼公司“紅旗班組”光榮稱號;20xx年被xxx市總工會授予“工人先鋒號”榮譽(yù)稱號;20xx年被xxx自治區(qū)總工會授予“工人先鋒號”榮譽(yù)稱號。

班組先進(jìn)事跡3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  新年伊始,氣象更新,轉(zhuǎn)眼20xx年將伴隨新年的鐘聲離我們遠(yuǎn)去了,我們將迎來嶄新的一年20xx年。

  回首一年來,我們維修班在公司及科室的帶領(lǐng)下,20xx年取得了一定的成績,得到了公司及科室領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同與表揚(yáng),但光環(huán)背后我深知我們班組還存在很多不足之處仍需努力。

  一. 煤氣爐的'大修工作,20xx年3月份我制瓶車間煤氣爐因磨損嚴(yán)重,我們班組及時向科室領(lǐng)導(dǎo)和公司高層回報(bào),在單經(jīng)理、安部長指導(dǎo)下,由于時間緊急,我們采用圓鋼填補(bǔ)再用鑄308焊條補(bǔ)焊,經(jīng)過十幾個小時的搶修,煤氣爐終于可以除灰了,但經(jīng)過不到一個月的時間填補(bǔ)的圓鋼逐漸脫落,經(jīng)過我班組和科室領(lǐng)導(dǎo)商量,決定采用317焊條,此焊條焊接鑄鋼效果好很多,再者熱317焊條價格僅是鑄317焊條的二十分之一,在公司高層祝副總、曹經(jīng)理的大力支持下,我們采用完全由317焊條補(bǔ)焊,不影響車間正常生產(chǎn)情況下,經(jīng)過半個月的補(bǔ)焊終于徹底完成煤氣爐大修工作,為公司節(jié)約5000多元,直至煤氣爐大修煤氣爐未出現(xiàn)異常情況。此項(xiàng)工作是我維修班提的合理化建議,為此我維修班得到公司表揚(yáng)與獎勵。

  二. 車間大修于二車間建設(shè)部分,今年十月二十號我制瓶車間窯爐大修借此機(jī)會我組織維修班對車間所有設(shè)備進(jìn)行檢修。

  由于我維修班人員當(dāng)中有建車間或大修經(jīng)驗(yàn)的人員極少,此次大修工作中,又有多次建車間經(jīng)驗(yàn)的董科長帶領(lǐng)我們一起檢修設(shè)備,遇到難題一起研究,或者請教安連友部長,此次大修在兩位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,已接近尾聲,預(yù)計(jì)元月份完成全部大修工作。

  三.二車間建設(shè)部分,在安部長、董科長的帶領(lǐng)下我維修班基本完成了二車間換向器與煤氣過道的制作工作,我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,我維修班一定會完成公司交給我們二車間建設(shè)工作的。

  展望20xx年我維修班會積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)及科室領(lǐng)導(dǎo)工作,遵守公司規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí),提高工作技能,為日新輝煌的明天添磚加瓦。

班組先進(jìn)事跡4

  XXX班組由14人組成,主要負(fù)責(zé)公司XX的收、發(fā)、存工作。自創(chuàng)建“五型班組”活動開展以來,XXX組用實(shí)際行動積極響應(yīng),在全體員工的共同努力下,克服了設(shè)備老化、缺陷較多,人員少等多種困難,圓滿地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。20xx年榮獲XXX公司授予的“五型班組優(yōu)秀班組”榮譽(yù)稱號。

  一、立足崗位、學(xué)以致用,爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”班組

  圍繞XXX公司“五型”班組創(chuàng)建活動的總體要求,XXX班組制定了——“學(xué)習(xí)型”班組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),制定班組學(xué)習(xí)計(jì)劃,并結(jié)合工作情況,堅(jiān)持以工作現(xiàn)場為課堂,以應(yīng)知應(yīng)會為重點(diǎn),利用XXX時間及XXX完畢后進(jìn)行崗位職責(zé)、反違章六條禁令、X崗位應(yīng)知應(yīng)會知識等內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使班組員工熟知本崗位各項(xiàng)工作制度及要求。同時積極開展崗位練兵,迎檢匯報(bào)制演練、競賽,及互幫互助學(xué)習(xí)活動。對新老員工全理分配,對新上崗和工作時間短的員工,由工作年限長、業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富的同志進(jìn)行“傳、幫、帶”,對XXX操作耐心講解,對XXX操作流程進(jìn)行反復(fù)操作學(xué)習(xí)。通過“每日一題”學(xué)習(xí),每月進(jìn)行一次考核,全面提升班組的專業(yè)知識水平。做到“精一崗,會兩崗,懂三崗”。積極參加公司及油庫組織的各類培訓(xùn)和各類知識答卷,班組人員參加培訓(xùn)率、合格率達(dá)到百分之百。同時,班組人員通過多種方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)下發(fā)的各類文件、書籍、通知及事故通報(bào),提高了班組人員的綜合素質(zhì),也帶動了班組員工的學(xué)習(xí)熱情和工作積極性。

  二、增強(qiáng)安全意識,爭做“安全型”員工。

  在爭創(chuàng)“安全型”班組的過程中XXX組首先從思想上著手,組織班組員工認(rèn)真學(xué)習(xí)公司關(guān)于安全生產(chǎn)等會議精神和要求,所有員工自覺講安全,安全思想深入人心。在工作中把安全工作落在實(shí)處,堅(jiān)決杜絕崗位違章行為和事故發(fā)生。同時積極參加公司開展的各項(xiàng)安全活動及預(yù)案演練,組織學(xué)習(xí)反違章六條禁令、事故通報(bào)、崗位職責(zé)等規(guī)章制度。每月進(jìn)行一次崗位突發(fā)事件的`消防演練,按時檢查控制中心輸油泵房的消防器材,并做好記錄。開展“三違”檢查及辯識,與精細(xì)化管理工作相結(jié)合,為確保裝油安全,要求控制中心人員對現(xiàn)場裝油車輛加強(qiáng)巡檢,他們克服因戶外工作天氣多變等種種影響,對每輛入庫裝油車輛認(rèn)真復(fù)查卸油閥門、防火罩、導(dǎo)電線、靜電夾、滅火器等相關(guān)設(shè)備,還要時刻提醒和監(jiān)督駕駛員規(guī)范操作,做好每一項(xiàng)安全工作。

  三、構(gòu)建整潔的工作環(huán)境,作“清潔型”班組的典范

  在爭創(chuàng)“清潔型”班組的過程中,XXX組人員首先做到自身容貌整潔,上崗時著裝整齊,行為規(guī)范得體。室內(nèi)室外清掃干凈,保養(yǎng)擦拭設(shè)備干凈整潔完好。在工作中要求每天把發(fā)油臺場地及發(fā)油臺設(shè)備打掃的干干凈凈,輸油泵房擦拭一塵不染。同時,多次參加單位及油庫組織的義務(wù)勞動,如灌區(qū)拔草,清理油庫林帶垃圾,菜地除草翻地等。受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。在全班人員的共同努力下,XXX組周圍工作環(huán)境煥然一新,給TAREN創(chuàng)造了干凈整潔的裝油環(huán)境,為公司樹立了良好的企業(yè)形象。

  四、精細(xì)化管理,強(qiáng)化班組人員節(jié)約意識

  在爭創(chuàng)“節(jié)約型”班組的過程中,XXX組根據(jù)崗位實(shí)際情況,在設(shè)備維護(hù)上下功夫,修舊利廢,減少設(shè)備維修費(fèi)用。做好日常維護(hù),減少設(shè)備損壞率,降低設(shè)備購置費(fèi)用。在裝油過程中,合理調(diào)整運(yùn)行時間,節(jié)約用電量,減少電費(fèi)。同時,班組對辦公用品的使用也有嚴(yán)格的規(guī)定,在工作中對記錄紙張嚴(yán)格控制,做到打印不出錯少出錯,節(jié)約每一張紙。在使用清掃工具方面也是做到能用盡量用,能修理使用的盡量不領(lǐng)用新工具,歷行節(jié)約人人有責(zé),做到常年堅(jiān)持不懈。

  五、團(tuán)結(jié)協(xié)作,構(gòu)造和諧的理念

  在爭創(chuàng)“和諧班”組過程中,XXX組牢固樹立以人為本、構(gòu)造和諧的理念,每位員工都把班組當(dāng)做一個大家庭,人人有參與管理的權(quán)利、集思廣益、班務(wù)公開。生活上大家互相關(guān)心,互相幫助,班組人員相處親如家人。

  XXX組全體員工都非常珍惜自己的工作崗位,他們頂風(fēng)雪、戰(zhàn)酷暑,兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作,為了XXX的正常付出自己的辛勞,面對枯燥、重復(fù)的安全檢查等工作,用責(zé)任心和愛崗敬業(yè)的精神出色的完成了每天的工作任務(wù)。在以后的工作中,XXX組將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),把班組工作提高到一個新的水平,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展奉獻(xiàn)自己的能量。

班組先進(jìn)事跡5

  自從2月6日中央電視臺新聞聯(lián)播播出了天津機(jī)務(wù)段機(jī)車鉗工趙明浩班組奮戰(zhàn)春運(yùn),搶修機(jī)車確保春運(yùn)輸正點(diǎn)的典型事跡,在天津機(jī)務(wù)段職工中反響極大,同時也掀起了向趙明浩班組學(xué)習(xí)的熱潮。

  《新聞聯(lián)播》節(jié)目的導(dǎo)語是這么說的:半小時之內(nèi),往返多次從零下十幾度的戶外進(jìn)到70度的機(jī)車內(nèi),對一般人來說幾乎受不了,天津機(jī)務(wù)段內(nèi)燃機(jī)鉗工趙明浩在這個崗位上一干就是十多年,對這種冰火兩重天的感覺已經(jīng)習(xí)以為常!比缓笥浾邔(shí)地記錄了趙明浩從零下十幾度的戶外進(jìn)入到70度機(jī)車內(nèi)處理故障和馬上被其他同事叫去返回戶外處理其它故障的經(jīng)過。趙明浩從機(jī)車內(nèi)的汗流浹背再到戶外處理故障時的頭頂脖子冒著白氣兒,這一連串兒的工作時間不長,趙明浩他們終于規(guī)定時間內(nèi)處理完故障,把機(jī)車頭順利送入軌道。

  趙明浩說的很簡單:時間長了發(fā)現(xiàn)這些毛病不過幾秒鐘,處理起來也不過十幾分鐘,可一旦造成故障,上千上萬人不能準(zhǔn)時回家。這聽起來很樸實(shí)的.話語透出以趙明浩為代表的鐵路人為了能讓列車順利、平安出行付出的辛勞,更反映出鐵路人的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。

  趙明浩只是二百萬鐵路職工的一個縮影,在他們身上體現(xiàn)出的正是我們鐵路人顧全大局、無私無畏、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)良精神風(fēng)貌。他們沒有像樣的飯桌和舒適的床,也幾乎很難正點(diǎn)吃飯和休息。節(jié)假日,是與家人團(tuán)聚的日子,但對于鐵路人而言,確是比平時更忙碌的日子:添乘、蹲點(diǎn)、現(xiàn)場盯控、檢修設(shè)備等,以確保節(jié)日期間運(yùn)輸設(shè)備安全、一事不出,因?yàn)樵谒麄冃睦铮WC全國人民過一個祥和、平安的節(jié)日是最大的任務(wù),為了國家的大利益,就要舍棄自己的小利益。

  春運(yùn)中,正是有像趙明浩這樣千千萬萬個鐵路人的付出,才使得我們回家的路更順暢、更安全!

班組先進(jìn)事跡6

  公司20xx年以來,始終緊緊圍繞安全生產(chǎn)、控虧增盈、管理創(chuàng)新、創(chuàng)建和諧班組等開展工作,使作業(yè)區(qū)的各項(xiàng)工作均排在分廠前列。作業(yè)區(qū)自20xx年成立以來,曾先后獲得過公司標(biāo)兵作業(yè)區(qū)、勞模作業(yè)區(qū)、卓越“五型”班組,市模范“五型”班組、“學(xué)習(xí)型”示范班組、青年安全生產(chǎn)示范崗,全國有色金屬工業(yè)“創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”先進(jìn)班組,全國“安康杯”競賽優(yōu)秀班組、全國工人先鋒號、“工人先鋒號”等榮譽(yù)稱號。

  以創(chuàng)建“安全型”班組為契機(jī),嚴(yán)格管理、狠抓落實(shí),確保安全生產(chǎn)。作業(yè)區(qū)始終嚴(yán)格按照公司“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、新、恒、齊”的管理理念,強(qiáng)化、細(xì)化管理。建立和健全班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度,安全生產(chǎn)責(zé)任制,并嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全操作規(guī)程。認(rèn)真組織好每周的安全活動,不搞過場,不走形式,仔細(xì)分析上周的安全問題,詳細(xì)做好本周的安全部署。正是這種對安全管理的常抓不懈,才使得作業(yè)區(qū)全年無一起輕傷及以上事故發(fā)生。

  作業(yè)區(qū)以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”示范班組為契機(jī),大力開展職工技能培訓(xùn)、技能練兵、和技能競賽活動,通過開展“三技”活動,極大的提高了職工的綜合技術(shù)素質(zhì),為作業(yè)區(qū)創(chuàng)造優(yōu)異的生產(chǎn)指標(biāo)打下了良好基礎(chǔ)。

  作業(yè)區(qū)尊重每位員工,促進(jìn)和諧班組建設(shè)。電解生產(chǎn)操作工,在公司內(nèi)部屬于環(huán)境最艱苦,勞動強(qiáng)度最大的崗位,在工作中難免發(fā)生一定的失誤或者不到位,但是,作業(yè)區(qū)從來沒有做出有損個人人格和尊嚴(yán)方面的.言語和行為,而是以耐心教導(dǎo)的方法,使員工充分認(rèn)識到此項(xiàng)工作的重要性,一方面使員工提高了生產(chǎn)技能,順利完成工作,另一方面又不使員工的自尊心受到傷害。即團(tuán)結(jié)了員工隊(duì)伍,又調(diào)動了大家的工作熱情和積極性,使得作業(yè)區(qū)的各項(xiàng)工作都能夠順利開展。一年來,作業(yè)區(qū)在區(qū)長的帶領(lǐng)下,通過作業(yè)區(qū)全體員工的努力,各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)均處于分廠前列,人員穩(wěn)定及班組建設(shè)等工作均得到了大家的一致肯定。

班組先進(jìn)事跡7

  財(cái)務(wù)班組二零xx年在酒店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,積極完成酒店領(lǐng)導(dǎo)下達(dá) 的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化班組建設(shè)、不斷學(xué)習(xí)和掌握新的財(cái)務(wù)知識,提高財(cái) 務(wù)技能,從而使班組員工的整體素質(zhì),使向心力、凝聚力明顯增強(qiáng),潛移 默化地推動了員工們的企業(yè)主人翁意識,員工干工作的積極性得到了顯著 的提高,使各項(xiàng)工作走在了全酒店的最前列。

  一、提高工作效率,部門各崗位緊密結(jié)合起來 財(cái)務(wù)部有財(cái)務(wù)室、倉庫、采購等班組組成。各班組成員發(fā)揚(yáng)特別能 吃苦、能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),有時工作需要,積極的加班加點(diǎn),從無怨言。 并且發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,大家都明白財(cái)務(wù)工作不是靠一個人一個崗位就能獨(dú)立 完成的,而是一個有機(jī)的結(jié)合體,因此團(tuán)隊(duì)精神就顯得尤為重要。大家都 積極配合相互之間的工作,如果遇到問題,大家就一起想辦法解決,心往 一處想,勁往一處使,表現(xiàn)出個體利益和整體利益的統(tǒng)一,進(jìn)而保證財(cái)務(wù) 工作的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。

  二、提高財(cái)務(wù)專業(yè)技能,保證財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量,出色的完成二零xx年財(cái)務(wù)工作。 二零xx年財(cái)務(wù)部更換了新的金蝶財(cái)務(wù)軟件,對財(cái)務(wù)部工作人員 的專業(yè)技能又有了新的要求和挑戰(zhàn)。大家并沒有因此而退縮,認(rèn)真的學(xué)習(xí) 和掌握新的知識,對于在軟件操作上碰到的問題、難點(diǎn)都積極的'相互溝通 和解決,以最短的時間、最快的速度掌握了新的知識點(diǎn),順利的、高質(zhì)量 的完成了二零xx年的財(cái)務(wù)工作。 過去一年所取得的成績既是對我們工作的肯定也是對我們新的鞭 策。面對新的奮斗目標(biāo),班組成員決心在今后的工作中,精誠團(tuán)結(jié),繼續(xù) 發(fā)揚(yáng)特別能吃苦,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),力爭讓各項(xiàng)工作跨上一個新的臺階。

班組先進(jìn)事跡8

  一個班組就是一扇紅旗窗口,一名員工就是一張紅旗名片。**公司化驗(yàn)計(jì)量室結(jié)合公司安全生產(chǎn)的實(shí)際,以“深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu),打造鐵軍”為載體,用動態(tài)的眼光看差距,用創(chuàng)新的精神圖發(fā)展,使化驗(yàn)計(jì)量工作更加精細(xì)化,激發(fā)班組成員的自我管理意識,班組不斷呈現(xiàn)新面貌、展示新作風(fēng)、創(chuàng)造新業(yè)績、煥發(fā)新活力。

  培訓(xùn) 崗位練兵經(jīng);

  **公司化驗(yàn)計(jì)量室始終把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組放在最重要的位置,積極倡導(dǎo)“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的理念,廣泛推行崗位練兵,班組成員人人都成為“一熟多懂,一通多能”的技術(shù)性人才。

  為提高班組全員的實(shí)際操作能力,計(jì)量化驗(yàn)室每年都進(jìn)行有組織、有計(jì)劃、有目的、有目標(biāo)、有系統(tǒng)的技能培訓(xùn),實(shí)行培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)記錄和班組成員學(xué)習(xí)筆記“對口管理”,每周檢查,每月考核,并將考核成績納入員工績效考評體系,充分調(diào)動班組員工學(xué)技術(shù),強(qiáng)素質(zhì)的積極性。

  為方便班組員工日常業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),鼓勵班組成員爭做“知識型”員工,計(jì)量化驗(yàn)室將×多個計(jì)量化驗(yàn)方法、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行多次梳理貫通,并將重新評定檢驗(yàn)項(xiàng)目涉及的檢驗(yàn)方法制成作業(yè)指導(dǎo)書。有圖片,有影像,有文字,有解說,班組成員看得明白,學(xué)起來容易,干起來順手。

  化驗(yàn)計(jì)量室通過多年對培訓(xùn)的摸索,根據(jù)班組成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的現(xiàn)實(shí)情況,提出了“需求培訓(xùn)”的新方法。所謂“需求培訓(xùn)”就是根據(jù)崗位工作需求,確定班組成員需要具備的能力,建立相應(yīng)的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),班組成員對照培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)找差距,針對不足開展現(xiàn)場培訓(xùn),通過以培訓(xùn)促提高,以提高帶培訓(xùn)的方式,最終實(shí)現(xiàn)“能干啥的到啥崗位,在崗位的都能勝任崗位需求”的班組總體培訓(xùn)目標(biāo)。

  執(zhí)行 塑造自我形象化

  化驗(yàn)計(jì)量室每周開展工作質(zhì)量自檢,每月參加庫站安全檢查,通過采取有效的形式、方法和途徑,扎扎實(shí)實(shí)地組織班組成員開展“比、學(xué)、趕、幫、超”活動,以班組成員個人之“點(diǎn)”,帶動化驗(yàn)計(jì)量室日常工作的“面”,使化驗(yàn)計(jì)量工作水平大幅度提升,嚴(yán)格把好油品質(zhì)量數(shù)量關(guān),確保公司安全生產(chǎn)無事故、無隱患。

  為加強(qiáng)油品質(zhì)量管理,從油品檢驗(yàn)、設(shè)備設(shè)施的清洗、質(zhì)量控制等方面做好管理工作,確保油品質(zhì)量的合格。化驗(yàn)計(jì)量室嚴(yán)格按照《民用航空燃料質(zhì)量控制和操作程序》規(guī)定的項(xiàng)目和期限、石油和石油產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)方法的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,認(rèn)真進(jìn)行核對、重新評定及專項(xiàng)檢驗(yàn)操作,按時完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù)。通過對油品進(jìn)行在線固體顆粒污染物膜片的檢測,掌握油品從接收到加注整個過程的質(zhì)量情況,確保對油品的質(zhì)量進(jìn)行有效的監(jiān)控。對于在檢驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn)的電導(dǎo)率不合格的現(xiàn)象,采取摻配的措施使油品符合產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。

  為保證設(shè)備設(shè)施清洗的質(zhì)量,減少水分、雜質(zhì)和其他污染物的干擾,確保油品質(zhì)量。按照《民用航空油料儲存運(yùn)輸容器清洗》標(biāo)準(zhǔn),配合油庫和加油站完成了油庫收油過濾器、儲油罐、沉淀罐、真空罐、加油過濾分離器和航加站灌油過濾分離器、油車過濾分離器及加油車油罐的檢查、清洗工作,并完善了清洗、檢查記錄。

  化驗(yàn)計(jì)量室對質(zhì)量控制作業(yè)流程進(jìn)行了有效梳理以確保油品質(zhì)量安全,在加強(qiáng)油品接收、儲存、發(fā)出、加注等各環(huán)節(jié)中的質(zhì)量控制工作的同時,做好油品回收的檢驗(yàn)工作。加強(qiáng)儲存油罐油品來源的溯源管理和批次管理工作,嚴(yán)禁污油罐中的燃料循環(huán)到回收油罐和儲存油罐中,繼續(xù)當(dāng)作航空燃料使用。加強(qiáng)對回收油料的控制和檢驗(yàn),對于循環(huán)回到使用按重評檢驗(yàn)項(xiàng)目進(jìn)行檢驗(yàn)。在確保油品質(zhì)量安全的前提下,最大程度的減少降質(zhì)油的量。

  油品計(jì)量與經(jīng)濟(jì)效益息息相關(guān),為實(shí)現(xiàn)公司“零損耗”管理目標(biāo)。化驗(yàn)計(jì)量室從接收、儲存、加注等環(huán)節(jié)加強(qiáng)計(jì)量的動態(tài)管理,增加了油庫發(fā)油每車作業(yè)后油高的記錄、外場密度測量值符合、測量時間的適時改變、油庫發(fā)油量與外場補(bǔ)油量的比對等計(jì)量管理細(xì)節(jié)工作,為公司增加了實(shí)實(shí)在在的'經(jīng)濟(jì)效益。

  親情 舒心環(huán)境家庭化

  化驗(yàn)計(jì)量室將“親情化”管理融入到班組文化中,使班組日常工作呈現(xiàn)出更多人性關(guān)懷。每逢高溫酷暑、數(shù)九寒天或各類節(jié)假日,化驗(yàn)計(jì)量室的班組成員之間在崗的給在家的打個電話問個好,在家的給在崗的問個安,寥寥數(shù)語,濃濃情深。

  從事計(jì)量工作的女同志身體有病,休長病假,此時正趕上夏季航班高峰,油品接卸任務(wù)特別頻繁,化驗(yàn)計(jì)量室主任**一人把全室的工作都扛了起來,化驗(yàn)計(jì)量一肩擔(dān)。

  計(jì)量化驗(yàn)工作就是打沖鋒,無論休班還是節(jié)假日,只要有航油到達(dá),計(jì)量化驗(yàn)室的同志們總是要最先到位。鐵路往往夜間運(yùn)來油車較多,計(jì)量化驗(yàn)室的同志們早上×點(diǎn)鐘即提前趕到卸油站,幾十節(jié)槽車爬上爬下,做好把每一輛槽車的計(jì)量,完成每一項(xiàng)化驗(yàn)。等到卸油的員工們到來,他們計(jì)量化驗(yàn)工作已經(jīng)做完,保證了油品及時接卸。

  今年×月份,**的妻子住院做手術(shù),本想休幾天陪在病床邊,卻適逢公司迎接適航審計(jì)檢查,妻子離開手術(shù)臺時他還在公司忙工作,照顧動手術(shù)妻子和四歲女兒的事情只能交給了岳母;(yàn)計(jì)量室的成員們知道后,第一時間打出了問候的電話,使**的妻子和女兒深深感動,從而也獲得了家屬對公司工作困難的理解和支持。

  化驗(yàn)計(jì)量室的班組成員積極參加“我為企業(yè)安全生產(chǎn)進(jìn)一言”合理化建議征詢活動,針對安全生產(chǎn)上的不足和薄弱環(huán)節(jié)提建議、出主意、想辦法,大多數(shù)合理化建議能結(jié)合本部門的生產(chǎn)實(shí)際,針對性強(qiáng),操作性強(qiáng),充分體現(xiàn)了職工關(guān)心安全、心系企業(yè)的主人翁精神。

  化驗(yàn)計(jì)量室注重班組工作和生活環(huán)境的改善,工作現(xiàn)場文明、清潔、整齊、規(guī)范,儀器內(nèi)外如新,操作室內(nèi)一塵不染!昂椭C、環(huán)!钡睦砟钤诎嘟M成員心中深深扎根,班組成員在“親情化”的環(huán)境中愉快地工作、學(xué)習(xí)、生活,產(chǎn)生了一種家的幸福感、溫馨感和歸屬感,班組呈現(xiàn)出心齊氣順的良好局面。

班組先進(jìn)事跡9

  本著“五型”班組,技能型、效益型、管理型、創(chuàng)新型、和諧型班組的精神,我班全體員工嚴(yán)于律己,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)互助,上下一心,一切以安全生產(chǎn)為主。

  我班全年安全工作的重心放在了加強(qiáng)人的安全意識上,目的是想以此杜絕人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài),以避免安全事故的發(fā)生,為此,班組開展了形式多樣的安全活動,讓組員廣泛的親身參與:組織了讀安全文章、寫安全心得、隱患自查互查。班組所有新員工100%進(jìn)行了安全教育,同時不斷創(chuàng)新安全教育藝術(shù)。

  在拼搏的20xx年度我班多次參與全廠清管收發(fā)球作業(yè),為集輸氣干線的運(yùn)行正常打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);多次參與應(yīng)急演練,貫徹居安思危的思想,以備不時之需;清理凍堵機(jī)泵,在巡檢過程中,及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保正常的'工作平穩(wěn)有序進(jìn)行;啟停甲醇回收,確保產(chǎn)出高濃度甲醇,以備脫油脫水裝置注醇使用;閃停后的流程確認(rèn)恢復(fù),在突然停電斷電后,不慌亂不盲目,各崗位能迅速檢查并確認(rèn)本崗位流程,并互相配合齊心協(xié)力直至全廠恢復(fù)正常;積極完成上級委任的工作,這些再普通不過的工作體現(xiàn)的不僅僅是一個班級的專業(yè)技術(shù),更多的體現(xiàn)出的是整個班組甚至是全廠的精神面貌,談不上任勞任怨,可是我們都懷著一顆愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇的心。

  進(jìn)入年底,全廠提產(chǎn)這個關(guān)鍵的階段,我班積極配合調(diào)整氣量,為完成四千六百萬噸添磚加瓦。

  班組是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的基層組織,是企業(yè)一切工作的落腳點(diǎn),“五型”體現(xiàn)了新時期班組建設(shè)的基本目標(biāo)和發(fā)展方向,這也正是我班全體員工民之所意,心之所向。

  大事如此,小事上亦是如此。為配合生產(chǎn)能力提升,我班與維修大班共同完成合成管線改造,配合大班日常預(yù)防性維修和生產(chǎn)線維護(hù)以及部分工位器具的改造。

  同時,為了班組的提升,我班在制度、民主、技能方面制定了相應(yīng)的制度跟相應(yīng)的要求。

  一、制度完善方面,圍繞精益創(chuàng)建的含蓋內(nèi)容,建立健全班組各項(xiàng)管理制度,形成班組制度文件匯編,在生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、培訓(xùn)、安全、設(shè)備組織建設(shè)等方面不斷創(chuàng)新、改善,設(shè)定明確的質(zhì)量、安全目標(biāo)和班級考核制度。

  二、民主管理方面,班組推行班委負(fù)責(zé)制,用團(tuán)隊(duì)的智慧進(jìn)行班組管理。晨會進(jìn)行“大家談、再總結(jié)”的方法,鼓勵人人發(fā)表意見,以提高班委的工作和服務(wù)水平,做到上傳下達(dá),上下一心。

  三、技能水平方面,要求班組成員明晰工藝流程,并開展在崗期間的定期培訓(xùn),加強(qiáng)鞏固專業(yè)技能的同時也是對生命安全的一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度。

  20xx年即將過去,我班將懷著斗志昂揚(yáng)的姿態(tài),跟著開發(fā)蘇里格建設(shè)大氣田的步伐,迎接20xx年全新的挑戰(zhàn)。

班組先進(jìn)事跡10

  xxx班現(xiàn)有員工xx名,20xx年在公司黨政的帶領(lǐng)下,該班緊緊圍繞公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化班組建設(shè)、發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),不斷學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和企業(yè)規(guī)章制度,提高了全班職工的整體素質(zhì),使向心力、凝聚力明顯增強(qiáng),潛移默化地推動了職工的企業(yè)主人翁意識,職工干工作的積極性得到了明顯的提高,使各項(xiàng)工作走在了全廠的最前列。

  一、安全方面

  加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工素質(zhì),是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。20xx年,該班組根據(jù)的生產(chǎn)發(fā)展要求,結(jié)合班組實(shí)際情況,認(rèn)真開展生產(chǎn)學(xué)習(xí)活動。該班組結(jié)合本班實(shí)際情況,制定了詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃,成立了以班長為組長的安全教育培訓(xùn)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)教育培訓(xùn),夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)。在安全教育培訓(xùn)上,該班組堅(jiān)持以人為本,以現(xiàn)場為陣地,以管理為重點(diǎn),注意引導(dǎo)職工從思想上,從行為上提高控制不安全因素的能力。在教育內(nèi)容上,突出抓好職工“安全第一”的意識,突出提高職工“我要安全”的覺悟,突出掌握“我會安全”的技能,突出履行“我管安全”的責(zé)任,突出完成“我保安全”的任務(wù),最終實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)。

  該班組認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,始終堅(jiān)持"安全第一,預(yù)防為主"的原則,在安全生產(chǎn)方面做到以下幾點(diǎn):第一,從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性;第二,提高生產(chǎn)技術(shù)的能力,熟悉操作規(guī)程;第三,要有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督和督促的精神。由于該廠特殊的工作環(huán)境,所從事的工作,時時刻刻都存在著危險,小到推車擠傷,大到由于自己的盲目大意而導(dǎo)致設(shè)備損壞或人員傷亡,都將造成嚴(yán)重后果,一個人工作,總有自己想不到的地方,總有疏忽大意的地方,所以該班大力加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識的宣傳教育。該班組經(jīng)常和大家提出:凡事都要盡心,凡事都要精心,更要精益求精,不要有任何麻痹思想。只有端正自己的思想作風(fēng),樹立 “責(zé)任重于泰山”的意識,時刻緊繃安全之弦,從我做起,熟練掌握安全專業(yè)知識,預(yù)知危險,分析和控制危險,才能做好各方面安全防范措施。在班組各成員的認(rèn)真努力下,這一年來班組安全形勢取得了有目共睹的成績,班組沒有發(fā)生機(jī)械事故及輕傷及以上人身安全事故.

  二、生產(chǎn)方面

  推行“誰主管誰負(fù)責(zé)” 的管理理念,在專業(yè)內(nèi)實(shí)行分片負(fù)責(zé),對口把關(guān)的管理辦法,做到設(shè)備到人,衛(wèi)生區(qū)包干責(zé)任到人。該班組認(rèn)真執(zhí)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)現(xiàn)場安全及質(zhì)量管理,夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格要求各生產(chǎn)環(huán)節(jié)按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),作業(yè)人員不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)的必須現(xiàn)場立即整改,直到達(dá)到要求為止。同時,還加大動態(tài)檢查工作力度,在生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行自檢、互檢、專人檢查工作,對造成質(zhì)量問題的責(zé)任人,按責(zé)任大小給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。此外,堅(jiān)持做好每天的設(shè)備巡檢工作,認(rèn)真記錄,及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場設(shè)備存在的安全隱患,提出解決方案并認(rèn)真落實(shí),對班組發(fā)生的異常事件,及時帶領(lǐng)大家分析原因,查找事故源頭,做好事件的詳細(xì)記錄,并舉一反三,制定今后發(fā)生同類事故的防范措施等等。由于采取了嚴(yán)格的管理,杜絕了質(zhì)量驗(yàn)收走過場、檢查留死角的現(xiàn)象,全面提高了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,為安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  三、思想政治方面

  思想政治工作是該班組搞好各項(xiàng)工作的政治優(yōu)勢,該班組始終堅(jiān)持圍繞中心,緊扣主題,貼近生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,深入扎實(shí)地開展思想政治工作。該班加強(qiáng)對本班職工進(jìn)行宣傳教育,堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人,以正確的理論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作風(fēng)鼓舞人,不斷提高班組職工的思想道德綜合素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),努力培養(yǎng)和造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工,發(fā)展新型的人際關(guān)系,創(chuàng)造良好的社會風(fēng)尚,充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性。該班組還結(jié)合不同時期的特點(diǎn)和要求,利用多種形式開展了符合時代、符合我廠新形勢需要的思想教育活動,幫助廣大職工正確地看待當(dāng)前的形勢,排除各種不良因素對職工的干擾和影響,保證職工始終有良好的精神狀態(tài),積極投身于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之中。班組長始終把職工的冷暖放在心上,切實(shí)為職工解決一些實(shí)際問題,經(jīng)常在工作之余到職工家中訪貧問苦,使職工感受到組織的溫暖。該班把職工的家訪談心工作作為思想政治工作的一個重點(diǎn),長期堅(jiān)持與職工談心交流,及時化解職工的思想矛盾,幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難,理順關(guān)系,有力地促進(jìn)了全班生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展。

  過去的一年里,該班組強(qiáng)化自身建設(shè),嚴(yán)明勞動紀(jì)律,建立健全考核機(jī)制,積極組織本班職工

  參加各種專業(yè)技能學(xué)習(xí)和公司舉辦的各種活動,班組民主管理意識高,團(tuán)結(jié)協(xié)作意識強(qiáng),為全廠職工樹立了模范標(biāo)榜作用。面對新的奮斗目標(biāo),班組成員決心在今后的工作中,精誠團(tuán)結(jié),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)特別能吃苦,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),力爭讓各項(xiàng)工作跨上一個新的臺階。

  ——XXXX車間XXX班安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡——

  班組是車間的細(xì)胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。XXXX車間XXXX班是20xx年7月份成立,現(xiàn)有職工人數(shù)9人,其中35周歲以上男職工8人,女職工1人。這9名同志擔(dān)負(fù)著全年車間XXX產(chǎn)量的近百分之三十。成立班組2年來,該班組始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心,積極貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)會議精神。堅(jiān)持體現(xiàn)“以人為本”的安全生產(chǎn)理念,堅(jiān)持從我做起,從細(xì)節(jié)入手,樹立零事故理念,堅(jiān)持教育與懲處相結(jié)合,落實(shí)責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ),以個人控制差錯為切入點(diǎn),堅(jiān)決避免不安全事件的發(fā)生。通過強(qiáng)化管理使各項(xiàng)指標(biāo)完成較好。該班組曾多次獲得公司“秀班組”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)班組”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。

  一、堅(jiān)持安全教育,不斷提高班組成員安全責(zé)任意識

  XXX班有著較好的班組安全管理基礎(chǔ),較完善的安全管理體系,在公司和車間干部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)各類安全文件和有關(guān)的通報(bào),認(rèn)真吸取兄弟班組和其它單位的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。大家深知要提高安全意識,確保企業(yè)的安全生產(chǎn),關(guān)鍵取決于班組人員應(yīng)具有較高的安全技術(shù)素質(zhì)、較高的安全管理水平和較高的安全責(zé)任心。因此,持之以恒地宣傳生產(chǎn)安全的重要性,認(rèn)真組織班組人員學(xué)習(xí)、分析、總結(jié)XX生產(chǎn)中出現(xiàn)的事故教訓(xùn),并根據(jù)本班實(shí)際情況,查找問題,制定相應(yīng)的安全整改措施,不斷加強(qiáng)班員的安全責(zé)任心,將職工的安全責(zé)任心提高到講政治、講穩(wěn)定的高度。堅(jiān)定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針。

  二、開好安全活動會構(gòu)筑安全生產(chǎn)防線

  在安全會上,通過事故快報(bào),安全簡報(bào)的集中學(xué)習(xí),把別人的事故當(dāng)作自己的事故,深入剖析

  事故的原因,同時結(jié)合本班組工作實(shí)際,舉一反三,車間主任及帶班長針對運(yùn)行工作中的問題,從安全管理和安全防范方面總結(jié)分析,指出缺點(diǎn)、找出不足,并落實(shí)整改措施,有根有據(jù)、有理有節(jié),為每個員工敲響警鐘,從而不斷提高安全意志,增強(qiáng)事故防范能力。使每個成員在思想上構(gòu)筑安全生產(chǎn)的一道防線。

  三、開好班前、班后會,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度

  認(rèn)真開好班前、班后會,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度,針對當(dāng)班發(fā)生實(shí)際情況進(jìn)行事故超前預(yù)測。班組長在每天布置生產(chǎn)任務(wù)的同時,指出可能影響安全的因素,并提出預(yù)防措施和要求。正是由于班組在安全管理和生產(chǎn)管理工作上,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)文件精神的規(guī)定和要求,多年取得了較好的安全和生產(chǎn)成績,獲得了多項(xiàng)殊榮。

  四、建立完善的員工培訓(xùn)體系

  積極開展人員崗位技能培訓(xùn),經(jīng)常組織班組成員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《設(shè)備安全操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》等規(guī)章制度。通過培訓(xùn)使班組成員能及時掌握各種安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)法規(guī),使其具備一定的安全素質(zhì),增強(qiáng)崗位適應(yīng)能力。同時結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際,開展行之有效的技術(shù)比武、反事故演習(xí)等安全競賽活動,以此激發(fā)員工自覺鉆研業(yè)務(wù)技能,掌握專業(yè)技能的'積極性,進(jìn)一步提高班員愛企強(qiáng)企意識,爭做有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的熱情。使班員從“要我安全”到“我要安全”,“我會安全”上的轉(zhuǎn)變。

  五、完善規(guī)章制度,不斷落實(shí)班員安全責(zé)任制

  強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí),在實(shí)際工作中,杜絕只安排不檢查的現(xiàn)象。把安全責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)過程的每一個崗位和每一個環(huán)節(jié)。從嚴(yán)管理,敢抓敢管,不徇私情,不講情面;考慮問題周全,部署周密,精耕細(xì)作;工作求實(shí),不走過場,每項(xiàng)工作都有專人定期或不定期對分配管轄的工作進(jìn)行檢查,針對出現(xiàn)的問題及時糾正和處理。

  六、狠抓薄弱環(huán)節(jié),確保班組安全

  由于XXX的特殊性,經(jīng)常接觸到鹽酸、液堿等化學(xué)藥品等,在安全培訓(xùn)時,一方面對他們進(jìn)行安全知識教育,讓職工明白化學(xué)藥品的危害以及自救措施,另一方面加強(qiáng)實(shí)際工作管理,對不

  安全現(xiàn)象及時糾正,積極教育,使職工得知“安全工作”的重要性,以此保證了他們的人身安全;

  在2年多的安全生產(chǎn)工作中,XXX班以優(yōu)異的成績完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故,為我車間及公司的安全工作發(fā)揮了積極帶頭作用。他們將會在今后的工作中進(jìn)一步狠抓安全管理、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、與時俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,時刻以安全生產(chǎn)為第一位,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本班職工,努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的蓬勃發(fā)展發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。

  優(yōu)秀班組申報(bào)材料

  班組是煤礦的基本單位,實(shí)際情況多變,職工思想復(fù)雜。因此,機(jī)電科電氣隊(duì)班組的建設(shè)從多個角度、多個側(cè)面,以多種形式開展,達(dá)到了預(yù)期的效果。我們在推廣白國周班組管理法中形成了許多的管理經(jīng)驗(yàn),逐漸使電氣隊(duì)成長為一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

  一、以身作則為前提

  我們堅(jiān)決要求班組長不斷提高自己,要先知、先會、先干、做好帶頭人做好每位職工的工作是煤礦管理中的難點(diǎn),而難上加難的不是怎樣管別人而是如何管好自己。有些班組長在任時,班里的職工會給你 “鼓掌”;下臺時,卻只剩下“指責(zé)”。究其原因,不是沒有工作能力,也不是沒有進(jìn)行嚴(yán)格管理,而是把自己定位在了嚴(yán)格管理之外,要求別人做到的自己沒有做到。我們隊(duì)的樊茂組長,就是一個好的標(biāo)兵,他是出了名的好“受苦人”,做到了組長帶頭干,極大的調(diào)動了每位職工的工作積極性,增加了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

  二、實(shí)干性、信任度、號召力

  劉志國同志作為“勞動模范”,堅(jiān)持不懈的組織班前學(xué)習(xí),不倦的進(jìn)行各種技能的講解,督促全隊(duì)職員認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握相關(guān)的技能,于20xx年5月1日舉行的鋪龍灣煤業(yè)首屆技術(shù)比武大

班組先進(jìn)事跡11

  熟話說:火車跑得快,全靠車帶頭!一個優(yōu)秀的班組、先進(jìn)的班組,一定有位稱職的班組長,公交物業(yè)保潔部晏家灣的班組長黃金蘭就是這樣一位班組長。

  黃金蘭,女,歲,年參加工作,年進(jìn)入物業(yè)公司從事保潔工作,在這個辛苦、勞累的工作崗位上工作年,兢兢業(yè)業(yè),從沒有說過半點(diǎn)怨言,她以扎實(shí)的工作作風(fēng),憑著埋頭苦干、勤奮鉆研在自己的工作崗位上脫穎而出,從一位普通的保潔員成長為帶領(lǐng)全班組人員共同戰(zhàn)斗的領(lǐng)頭人。

  一位優(yōu)秀的班組長有要吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神,黃金蘭在平凡的工作崗位上一干就是二十余年,她留給大家的印象是埋頭苦干、踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨、恪盡職守,不管工作多苦多累,這些年來,他始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度,全身心忘我地投入到摯愛的事業(yè)中,體現(xiàn)了強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。 黃金蘭現(xiàn)在所率領(lǐng)的晏家灣保潔班組負(fù)責(zé)晏家灣停車場條線路共臺車輛的保潔工作,每當(dāng)夜幕降臨,黃金蘭就和其班組所有人員在晏家灣停車場的車輛保潔區(qū)域開始緊張的工作,每天從晚上6點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不間段地給場內(nèi)的車輛進(jìn)行保潔,風(fēng)雨不改,這段時間內(nèi),車輛會陸續(xù)進(jìn)場保潔,每臺車輛的保潔時間非常有限,不超過4分鐘,在這短短的4分鐘內(nèi),不但要保證車輛的保潔質(zhì)量,又不能超過時間,著實(shí)有點(diǎn)困難,但黃金蘭和她

  的班組成員并沒有在困難的前面氣餒,而是動作迅速、程序固定,沉著冷靜地將每一臺進(jìn)場保潔的車輛清潔干凈。

  保潔行業(yè)是艱苦的,風(fēng)吹日曬、寒來暑往,黃金蘭以苦為樂,她二十年如一日以一份對本職工作和企業(yè)的.拳拳摯愛之情,在平凡的工作崗位上拼搏著、奉獻(xiàn)著。她一直恪守的工作準(zhǔn)則是扎實(shí)苦干、率先垂范。每逢有新車上線,她就像一臺上足了發(fā)條的機(jī)器,最先上車觀察,發(fā)現(xiàn)今后保潔過程中不好處理的地方,認(rèn)真研究出最好的保潔方法,然后告訴全組人員,她在工作中對別人要求嚴(yán)格,對自己則更是一絲不肯放松,她常說:我是班組長就應(yīng)該起到模范帶頭作用,吃苦在前、享受在后。她覺得只有在忙忙碌碌中才能得到充實(shí)、才能體現(xiàn)人生的精彩和價值。

  生活中她熱情、真誠、樂于助人,每當(dāng)同事家中有事時,總能見到她熱情而忙碌的身影;每當(dāng)有職工遇到困難時,她總是熱心幫助,從不計(jì)較個人得失。十幾年來,黃金蘭同志在車輛保潔這個平凡的工作崗位上,以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、勤奮踏實(shí)的工作作風(fēng),默默地奉獻(xiàn)著自己的青春年華,在樸實(shí)無華的生命中實(shí)現(xiàn)著自己的人生價值。她的工作成績得到了大家的認(rèn)可和贊揚(yáng),連續(xù)多次被公司授予“先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀班組長”等稱號。

  成績只能說明過去,困難可能隨時出現(xiàn),重?fù)?dān)也會日益增加,但黃金蘭還是會進(jìn)一步提高對保潔工作重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任心和使命感,克服畏難情緒、厭煩情緒、自滿情緒,全面按照公司的總體要求,扎扎實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),再創(chuàng)佳績。

班組先進(jìn)事跡12

  機(jī)電班組先進(jìn)事跡報(bào)告 XXXXXX班組現(xiàn)有職工22人,其中:黨員4名,團(tuán)員兼青安崗9名,受機(jī)電安裝公司委托于20xx年9月份開始承建XXXXXX機(jī)電安裝工程 ,至20xx年10月份全面竣工。

  我們班組自成立以來,不斷完善各項(xiàng)制度,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),充分調(diào)動全班職工的積極性,主動性和創(chuàng)造性,出色的完成了XXXXX的機(jī)電安裝工程任務(wù),用我們的汗水和智慧不斷刷新安全及生產(chǎn)記錄,我在20xx年10 月份、安徽省XX市電焊工徽將比武中獲得第三名,另我班組獲得公司先進(jìn)個人一名,安裝公司先進(jìn)個人5名,榮譽(yù)來之不易、激勵我們?nèi)w員工在以后的工作中不驕不傲,努力工作取得更好的成績,現(xiàn)對班組的日常管理工作及生產(chǎn)工作予以匯報(bào):

  一、完善班組制度,強(qiáng)化安全管理,打造安全型班組

  在整個XXX醫(yī)院安裝工程過程中沒有發(fā)生一起輕傷以上事故,能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)無事故源于我們完善的班組建設(shè)和對安全生產(chǎn)的嚴(yán)格要求。

  1、班組制度完善。我們班按照公司的要求,全面落實(shí)班組安全生產(chǎn)責(zé)任制,積極開展“警示三月行”、“安全生產(chǎn)月”“百日安全無事故”活動,先后建立健全《班前會制度》、《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》《隱患排查治理制度》《班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》和《班組民主管理實(shí)施辦法》等班組管理制度,形成了有標(biāo)準(zhǔn)、有落實(shí)、有考核、有獎罰的班組“四有”管理模式。我們對啊不能租成員統(tǒng)一建檔管理。在制度的執(zhí)行上,我們定期統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)考核內(nèi)容的實(shí)施及督促,檢查工作情

  況,根據(jù)現(xiàn)場環(huán)境和施工組織安排,及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn),制定改進(jìn)辦法,對現(xiàn)有制度、辦法等不斷完善和提高確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。對班組成員進(jìn)行現(xiàn)場跟班帶班質(zhì)量考核,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化每天進(jìn)行考核,對班組完成任務(wù)情況進(jìn)行總結(jié),計(jì)算班組施工產(chǎn)值和職工個人收入掛鉤,出勤、工資、獎金、福利、罰款情況實(shí)行公開制。

  2、責(zé)任到個人,齊抓共管我們針對班組成員中的電工、管工、電焊工等不同工種,分工種制定崗位責(zé)任制,明確職責(zé)范圍、責(zé)任目標(biāo)、工作要求,使工作有章可循,有責(zé)可究,建立了黨員安全責(zé)任區(qū)、安全網(wǎng)員、青安崗員安全狀況匯報(bào)制度,規(guī)范安全隱患處理程序,提高安全監(jiān)管質(zhì)量,我們扎實(shí)開展“黨員安全示范崗活動”劃分黨員安全責(zé)任區(qū),發(fā)揮XXX、XXX等4名黨員的先鋒模范作用,今年五月份,在電纜豎井內(nèi)敷設(shè)施工中,XXX發(fā)現(xiàn)固定卷揚(yáng)機(jī)的地腳螺栓出現(xiàn)松動現(xiàn)象,立即通知樓下施工人員撤離施工現(xiàn)場,停止施工,待卷揚(yáng)機(jī)重新固定后,開始施工。避免了一次安全事故的發(fā)生。

  3、抓好日常教育,營造安全氛圍。班組圍繞公司每月、每季度的安全活動主題,做好安全宣傳教育工作,班組針對員工隊(duì)伍實(shí)際情況和施工工器具的安全操作規(guī)程,高處作業(yè)安全注意事項(xiàng),結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際,編寫階段性的員工培訓(xùn)教材,每周一安全例會上對員工進(jìn)行理論知識培訓(xùn)。另外班組還從親情教育入手,以友情、親情喚起大家的安全責(zé)任感,把每個職工的基本情況,個性特點(diǎn)和愛好,家庭情況,電話號碼和家庭住址等都記錄在冊,每當(dāng)職工家中遇到困難,工作中帶有思想情緒時等,班組都會及時給與關(guān)懷和開導(dǎo),讓他們放下思想

  包袱,真正做到“高高興興上班來,平平安安回家去”。給職工營造一個踏實(shí),安全的工作氛圍。

  4、 不斷強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理。嚴(yán)格要求班組職工按章作業(yè),干標(biāo)準(zhǔn)活。講任務(wù)、講安全、講培訓(xùn)是我們班前會必須進(jìn)行的三大主題工作。每天班前會上和在施工現(xiàn)場,我們堅(jiān)持做到交代工作任務(wù)時,講清工作中存在的安全風(fēng)險,交代安全控制措施,并落實(shí)責(zé)任到人。并且通過學(xué)習(xí)安全交底和對施工現(xiàn)場安全狀況進(jìn)行分析,對存在的隱患和可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行點(diǎn)評、分析,提出應(yīng)急措施和整改辦法,讓職工提前預(yù)知,做到了安全目標(biāo)明確,注意事項(xiàng)清楚,對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)起到了重要作用。對缺乏施工經(jīng)驗(yàn)和自我保護(hù)意識的.新員工,在施工過程中,要加強(qiáng)對他們的安全提醒。

  二、強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新,爭做學(xué)習(xí)型員工

  “建學(xué)習(xí)型班組,做知識型員工”一直是我班組成員的追求,職工培訓(xùn)也是班組開展的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,在整個班組形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,班組也涌現(xiàn)出了幾個行家能手。

  1、班長帶頭,主動自學(xué)。在面對XX醫(yī)院復(fù)雜的電氣工程和中央空調(diào)工程施工任務(wù)時,我們班組對于新設(shè)備、新技術(shù),例如穿刺線夾施工、有源濾波器及空調(diào)設(shè)備、綜合布線系統(tǒng)的安裝等,主動學(xué)習(xí)和鉆研, 班組堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué)。一方面利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)圖紙、圖集和規(guī)范,研究安裝施工工藝流程,主動了解設(shè)備性能,增加專業(yè)知識,一方面立足現(xiàn)場開展技能培訓(xùn),由我和副班長陳普權(quán)帶頭指導(dǎo)職工現(xiàn)場操作,及時了解和掌握設(shè)備技術(shù)操作技能知識和技巧,提高各工種

  的操作技能水平。在我的帶領(lǐng)下,班組職工養(yǎng)成了主動學(xué)習(xí)知識,自覺鉆研業(yè)務(wù),刻苦學(xué)習(xí)技能的好習(xí)慣,班組涌現(xiàn)出像XXX、XXX等幾個業(yè)務(wù)技能精湛的電工、電焊工及管工。

  2、實(shí)行傳幫帶制度,為培養(yǎng)一專多能,知識復(fù)合型員工,通過崗位互學(xué),大力開展導(dǎo)師帶徒活動,選拔素質(zhì)過硬,有一技之長的老工人帶徒弟,傳幫帶,將技術(shù)傳給徒弟。班組老工人主動和新工人結(jié)對子,傳授工作經(jīng)驗(yàn),技術(shù)絕活,干啥學(xué)啥,缺啥補(bǔ)啥,做到安全技能上傳,生產(chǎn)技術(shù)上帶,操作水平上幫, 讓XXXXXX等幾個新分的工人得到了快速成長,為班組為企業(yè)培養(yǎng)了一批堅(jiān)實(shí)的后備力量。

  三、爭做創(chuàng)新型,高效能班組

  我們班組自成立以來,始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,我們充分利用XXX醫(yī)院安裝工程所接觸的各個專業(yè)安裝內(nèi)容,在學(xué)習(xí)新知識的同時,我們建立了由班組長,班組骨干成員、技術(shù)員組成的班組QC小組,進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和工藝改進(jìn),包括對施工作業(yè)流程中存在的不合理因素,新型材料施工工藝的學(xué)習(xí),設(shè)備運(yùn)行中的故障等問題的分析和改進(jìn)。不僅促進(jìn)了安全生產(chǎn),也提高了生產(chǎn)效率。

  1、班組技術(shù)創(chuàng)新成績斐然。首先,在XXX醫(yī)院4萬米電纜敷設(shè)施工中,為了配合滿足緊張的進(jìn)度安排,班組連夜加班制作可以承載12噸電纜盤的,而且可以自由拆卸的支架,采用先進(jìn)的施工方法,僅22人,半個月圓滿完成電纜敷設(shè);達(dá)到了我們公司電纜敷設(shè)安裝史上從未出現(xiàn)的高工作效率。其次,班組首次自主完成XXX醫(yī)院中央空調(diào)機(jī)房管道系統(tǒng)及設(shè)備安裝,并結(jié)合現(xiàn)場技術(shù)人員,對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行

  改造,解決了以往空調(diào)系統(tǒng)沖洗緩慢,水資源浪費(fèi)現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)了空調(diào)系統(tǒng)管道的快速沖洗,動態(tài)沖洗和節(jié)能效果;班組聯(lián)合現(xiàn)場技術(shù)人員研究制作出簡易的壓槽機(jī),解決了中央空調(diào)彩鋼板保溫的制作加工工藝,不僅操作方面,而且投入少。

  2、班組協(xié)作能力強(qiáng),工作效率高。通過不斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),我們班組成員不僅個個都是業(yè)務(wù)上的“能手”和生產(chǎn)中的“大拿”,而且班組的工作熱情高,具有較強(qiáng)的工作協(xié)作能力。在XXX醫(yī)院室外蒸汽管道安裝施工中,我?guī)ьI(lǐng)班組成員,頂著炎炎烈日,在蒸汽管道架空安裝施工經(jīng)驗(yàn)缺乏、施工點(diǎn)比較分散,人員缺乏的條件下,既要滿足各施工點(diǎn)正常施工,還要不影響室外小區(qū)日常作息的情況下,合理安排施工工序和時間,加班加點(diǎn),充分發(fā)揮班組的凝聚力和協(xié)作精神,圓滿完成任務(wù);XXX醫(yī)院電氣系統(tǒng)調(diào)試工作,不僅要求員工對醫(yī)療電源知識有較深的理解,有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和操作水平,安全意識。而且醫(yī)院電氣回路數(shù)量較多,調(diào)試工程量大,在班長和副班長的帶領(lǐng)下,配合現(xiàn)場技術(shù)人員,在完成系統(tǒng)調(diào)試任務(wù)的同時沒有發(fā)生一起安全事故,一次性完成送配電調(diào)試任務(wù)。

  3、班組材料管理規(guī)范。我們負(fù)責(zé)XXX醫(yī)院安裝工程材料的管理和整理,我們結(jié)合工作實(shí)際,要個執(zhí)行公司的《材料管理制度》、《廢舊材料回收制度》、《材料領(lǐng)用制度》等,并根據(jù)不同材料,使用不同的管理方法,如:xx鉆、電錘、管鉗、扳手等施工工器具,使用了個人承包的管理保管辦法,杜絕工器具丟失現(xiàn)象,廢舊材料統(tǒng)一管理,能現(xiàn)場利用的現(xiàn)場利用,不能現(xiàn)場利用的集中堆放,統(tǒng)一運(yùn)回機(jī)電公司。

班組先進(jìn)事跡13

  20xx年小車班網(wǎng)頁從無到有,是誰讓班組建設(shè)邁上一個臺階?是誰始終堅(jiān)持任務(wù)就是命令,風(fēng)里來雨里去,不分晝夜,沒有節(jié)假日,卻毫無怨言,用自己的汗水踏踏實(shí)實(shí)地實(shí)踐了提出的“四個用心”?又是誰始終如一地以思想文明、語言文明、行為文明、儀表文明、生活文明作為自己的行動指針,很好地樹起了企業(yè)的“門面”和“窗口”形象?

  念好“安全經(jīng)”,確保安全行車。行車二班的工作性質(zhì)是長年累月都在外面跑,真是“手握方向,心系萬家”。交通安全工作是駕駛員重中之重的大事。因此,他時刻緊繃安全這根弦,始終如一地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針。在每周的安全日活動中,認(rèn)真消化有關(guān)安全規(guī)定和上級文件精神,以及班前五分鐘安全經(jīng)驗(yàn)分享、事故案例分析等,多層次、多方面、多渠道地進(jìn)行安全學(xué)習(xí)。并對一些不安全事例舉一反三,吸取教訓(xùn)。他常常根據(jù)自己多年的行車經(jīng)驗(yàn),按道路、季節(jié)、車況、任務(wù)等情況,對危險點(diǎn)進(jìn)行預(yù)控分析,提出許多安全小建議,使大家在行車中做到心中有數(shù)。他常常利用休息時間熟悉道路及交通狀況,為安全行車打下基礎(chǔ)。特別是以季節(jié)性的安全大檢查為契機(jī),他本著自己的職責(zé),班長認(rèn)真組織安排活動時間、計(jì)劃,有條不紊地實(shí)施自查,每每整改一次,班組的.安全水平都上一個臺階。由于他在安全方面的出色表現(xiàn),去年被運(yùn)輸服部評為“安全先進(jìn)班組”。

  ——精心維護(hù),愛車如愛自己的眼睛?臻e的時候,或每每用車回來,他總是把車擦洗得干干凈凈,有條件的話,再把車晾干,打上蠟,以延長車輛壽命。車子有了哪怕一點(diǎn)點(diǎn)小毛病,他都擱在心上,非得修好才踏實(shí)。他常說:“天不怕,地不怕,就怕車子壞在路途中,耽誤了領(lǐng)導(dǎo)的時間又堵塞了交通!币虼耍麖牟粠А安≤嚒鄙下,讓交通安全可控在控。他勤思考、勤動手,在車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作中,當(dāng)好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。對于車輛的外送維修、故障原因等,他都一字不漏地體現(xiàn)在記錄上,每一部車的健康狀況在他的腦子里形成一個無形的檔案。

  ——用心工作,做誠信。作為我部行車二班的司機(jī),作為我部對外服務(wù)的“門面”和“窗口”之一,他十分重視駕駛員的職業(yè)道德,講風(fēng)格,講禮讓,對外樹立良好的企業(yè)形象。行車時遇到橫沖直撞的行人或車輛,他總是寧停三分,并時常提醒他們注意安全。此外,他還處處做好事,時時急他人所急,想他人所想。 ——召之即來,堅(jiān)持任務(wù)即命令。他平時虛心求教,不恥下問,不斷提升自己為人民服務(wù)的本領(lǐng)。他把每一次出車作為鍛煉自己的良好機(jī)會。本著這種良好的心態(tài),因此他都能堅(jiān)持365天微笑服務(wù)。

  ——主動投入班組建,有一分光,發(fā)一分熱。班組創(chuàng)一流工作是企業(yè)發(fā)展的需要,是市場經(jīng)濟(jì)中競爭生存的需要。班組是企業(yè)的細(xì)胞,班組建設(shè)是企業(yè)提升基礎(chǔ)管理的有效手段。看到班組建設(shè)工作還有一定的差距,他決心挑起班組網(wǎng)頁制作的重任,以前他從來沒有涉及過此項(xiàng)工作,只是摸著石頭過河。從網(wǎng)頁的設(shè)計(jì)、編排、材料收集到輸入,他請教過多少人,加過多少班已記不清了……可他總是笑著說:“年輕人多學(xué)些總是好的,成為多面手正是競爭生存的需要”。“一分耕耘,一分收獲”,經(jīng)過一段時間的努力,他終于勝任了這一工作,小車班的網(wǎng)頁獨(dú)具特色,內(nèi)容豐富。為此,還得到了工會領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的首肯。“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”是他孜孜不倦的追求,“勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤動手”是他應(yīng)對挑戰(zhàn)的唯一戰(zhàn)略。就是這樣,他不斷地錘煉,不辭勞苦,不怕連續(xù)作戰(zhàn),不斷提升自己為人民服務(wù)的本領(lǐng)。也為古田溪服務(wù)崗位上的同事們留下一個榜樣。

班組先進(jìn)事跡14

  連軋作業(yè)區(qū)精整熱處理一組分為在線收集小組、退火小組、退火材矯直精整小組,現(xiàn)共有人員x人,高級工x人,其余均為中級工,技術(shù)力量較薄弱。今年以來,該班組狠抓表面及包裝質(zhì)量管理,不斷完善質(zhì)量獎懲制度,以提質(zhì)降耗,降廢減損為奮斗目標(biāo),開展質(zhì)量攻關(guān),努力提高成材率,取得了優(yōu)異成績,為作業(yè)區(qū)質(zhì)量等指標(biāo)的順利完成做出了突出貢獻(xiàn)。

  為響應(yīng)公司號召,適應(yīng)新形勢的需要,該班組創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,以開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組活動為契機(jī),按照導(dǎo)入理念、建立機(jī)制、規(guī)范運(yùn)作、持續(xù)改進(jìn)的方式,全力打造學(xué)習(xí)型班組。為提高職工業(yè)務(wù)操作能力,該班組確定多種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)方式,理論聯(lián)系實(shí)際,融會貫通。堅(jiān)持開展“傳、幫、帶”等活動,職工學(xué)知識、鉆業(yè)務(wù)蔚然成風(fēng),質(zhì)量意識、安全意識、工作效率、業(yè)務(wù)技能得到了迅速提高。特別是青工學(xué)技術(shù)的熱情空前高漲,通過班組鼓勵、自己努力,在9月的高級工考核考評中,該班組4位青工通過了考核,使該班組高級工人數(shù)達(dá)到x人,大幅度提高了該班組技術(shù)力量,為產(chǎn)品質(zhì)量的進(jìn)一步提高打下了堅(jiān)實(shí)的基矗

  該組著重加強(qiáng)班組內(nèi)部基礎(chǔ)治理,建立了各類基礎(chǔ)治理臺帳、報(bào)表制度及工序獎懲考核辦法,在分配上獎勤罰懶,分配透明、公平、公開,公正,上墻接受領(lǐng)導(dǎo)及職工的監(jiān)督;結(jié)合自身生產(chǎn)、管理實(shí)際,制定了生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量、安全文明生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)章管理制度,并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,每月根據(jù)作業(yè)區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營考核指標(biāo),進(jìn)行認(rèn)真研究,統(tǒng)一思想,量化管理,把生產(chǎn)指標(biāo)細(xì)化到班員,明確分工,各司其職,圍繞成材率這項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo),嚴(yán)格工藝紀(jì)律,實(shí)施精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化操作,同時制定出操作性更強(qiáng)的獎懲激勵制度,大力開展班組“勞動競賽”,進(jìn)而提高職工生產(chǎn)積極性和主動性,控制生產(chǎn)朝著有利方面發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量、指標(biāo)大幅突破提升,降本措施效益明顯;xx年1—11月生產(chǎn)合格鋼材xx噸,其中品種鋼xx6噸,均名列四個橫班前茅;通過修磨的方式,處理大批次劃線、裂紋等缺陷鋼材x噸,挽回經(jīng)濟(jì)損失達(dá)x元,提高了成材率,使綜合成材率達(dá)到了x%,較上年上升%;于12月5日,通過火花鑒別堵住上工序混鋼一次,避免了巨額的經(jīng)濟(jì)損失和重大的產(chǎn)品信譽(yù)損失;熱處理工序嚴(yán)格按照工藝裝拆爐,燒好每“一把火”,1—11月,經(jīng)一組退火的品種鋼,無一起重大質(zhì)量事故。在完成自己當(dāng)班精整任務(wù)的同時,多次協(xié)助其他班完成如15crg鋼材定尺的鋸切,積壓品的處理等工作,為連軋作業(yè)區(qū)任務(wù)的最終完成做出了貢獻(xiàn)。

  該班組堅(jiān)持以思想觀念的更新帶動工藝技術(shù)的創(chuàng)新,拓展創(chuàng)新力,在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)自我超越。大力開展職工提合理化建議、qc小組等活動。一切都為了降低消耗、增加效益的目標(biāo)。全年共提合理化建議30條,積極參與實(shí)施的如精整臺增加照明等,合計(jì)22條;在下半年針對飛邊毛刺和長短差分選這個老大難問題的'攻關(guān)上,班組職工團(tuán)結(jié)一致,迎難而上,集思廣益,反反復(fù)復(fù)實(shí)踐,終于取得了突破性進(jìn)展,產(chǎn)品包裝質(zhì)量和表面質(zhì)量得到了大幅提升,受到了好評。在提質(zhì)降耗活動中,著重于修舊利廢,將廢棄的手提砂輪機(jī)、斷線鉗進(jìn)行零件置換,全年挽救手提砂輪機(jī)3臺、斷線鉗8把,節(jié)約資金數(shù)千元;對大宗消耗品鋼絲繩的使用和更換進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范,杜絕超重吊運(yùn)等違規(guī)現(xiàn)象,延長了每根鋼絲繩的使用時間,使今年在產(chǎn)量增加的前提下,鋼絲繩的使用量較上年少18副,節(jié)約數(shù)千元。為連軋作業(yè)區(qū)生產(chǎn)成本的下降盡了微薄之力。

  xx年是改革的一年,連軋作業(yè)區(qū)全年經(jīng)歷了數(shù)次管理體制改革。乃至12月進(jìn)行的“四班三運(yùn)轉(zhuǎn)”轉(zhuǎn)為“三班兩運(yùn)轉(zhuǎn)”的改革。頻繁的轉(zhuǎn)換管理體制,有的職工擔(dān)心自己收入受影響,情緒有很大波動,該班組始終堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工利益放在第一位,千方百計(jì)解決職工的實(shí)際困難和問題,以為民謀利的實(shí)際行動取信于民。在此時班組長及時深入職工當(dāng)中了解實(shí)際情況,做出解釋和安撫工作,化解了這部分職工的顧慮,使生產(chǎn)未受到影響。在20xx年度,該班組看望生病住院職工代羅明等3人次、并積極為重病的職工捐款。因此職工們的人生目標(biāo)更明確了、氣更順了、工作熱情更高了、與企業(yè)的心貼得更緊了,有效的增進(jìn)了干部職工的團(tuán)結(jié),為企業(yè)發(fā)展起到了凝聚人心、集中民智的作用。

  該班組時刻把安全管理工作放在一切工作之首,強(qiáng)化安全文明生產(chǎn),營造正氣的企業(yè)文化。為規(guī)范職工言行,強(qiáng)化定置管理,根據(jù)公司和連軋作業(yè)區(qū)文件精神,把文明生產(chǎn)工作同生產(chǎn)任務(wù)同部署、同檢查、同考核,目的明確,基準(zhǔn)一致,培養(yǎng)了職工良好的文明生產(chǎn)意識,在xx年,該組無一起重特大安全事故發(fā)生。積極響應(yīng)公司及軋鋼廠號召,在工段的領(lǐng)導(dǎo)下,大力宣傳、實(shí)施6s現(xiàn)場管理活動,經(jīng)過一階段努力,取得了成績,獲得了作業(yè)區(qū)的肯定。積極組織職工參加各級舉辦的文體活動,豐富職工的文化生活,培養(yǎng)職工崇尚科學(xué)、追求文明進(jìn)步的健康生活方式和積極向上的生活情趣,引導(dǎo)職工遠(yuǎn)離迷信、、賭博、滋事、斗毆等丑惡現(xiàn)象,弘揚(yáng)“尊重美善,鞭斥丑惡”的正氣。

班組先進(jìn)事跡15

  XX班組,一支朝氣蓬勃的年輕運(yùn)行團(tuán)隊(duì)。現(xiàn)有員工12人,平均年齡只有30歲。團(tuán)隊(duì)始終以安全生產(chǎn)為目標(biāo),建立健全班組安全文化,從細(xì)節(jié)出發(fā)、從身邊做起,樹立零違章理念,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng),分工明確,責(zé)任到人,為公司的安全生產(chǎn)和班組建設(shè)做出榜樣。

  20xx年,XX班組開始著手創(chuàng)建“六型”管理示范班組,這是一個榮譽(yù)、壓力和責(zé)任的肩負(fù)。運(yùn)行一值以此為契機(jī),加大班組建設(shè)工作,向科學(xué)化、精細(xì)化管理看齊。為了做好“六型”班組樣板工作,運(yùn)行一值在工作之余收集相關(guān)資料,多種渠道學(xué)習(xí)電力行業(yè)“六型”班組建設(shè)情況,汲取經(jīng)驗(yàn),掌握“六型”班組建設(shè)的重心。通過開展“六型”班組建設(shè),運(yùn)行一值的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)能力和工作效率得到大幅提升,其班組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)更是得到了廣泛的推廣和借鑒之用。

  一、力學(xué)篤行,跬步千里

  在日常工作中,值內(nèi)科學(xué)制定員工培訓(xùn)規(guī)劃,積極開展“師帶徒”活動,遵循“牢固基礎(chǔ),穩(wěn)步提升,點(diǎn)面結(jié)合,側(cè)重實(shí)際”的原則,循序漸進(jìn)的深化培訓(xùn)工作,將培訓(xùn)工作常態(tài)化,廣泛化,自覺化,充分營造“好學(xué),善學(xué)”的氛圍,由“讓我學(xué)習(xí)”向“我要學(xué)習(xí)”轉(zhuǎn)變,使培訓(xùn)人與被培訓(xùn)人形成了良好的互動,彼此之間形成既是良師又是益友的和諧氛圍,有效的促進(jìn)專業(yè)技能提升。為了規(guī)范專業(yè)技術(shù)管理,班組成立相關(guān)專業(yè)的技術(shù)小組,協(xié)調(diào)“!焙汀叭钡墓餐l(fā)展。聚焦現(xiàn)場案例,推動員工在專業(yè)知識不斷提高的訴求。同時,積極開展技能交流活動,利用休息時間,到同類型發(fā)電企業(yè)進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí)。

  二、勤學(xué)苦練,攻苦食淡

  XX班組的青年職工們先后參與兩臺百萬燃煤機(jī)組的倒送電、酸洗、吹管各階段的工作,在調(diào)試及機(jī)組168小時試運(yùn)行的過程中,XX班組人員不辭辛勞,發(fā)揚(yáng)敢打硬仗的作風(fēng),加班加點(diǎn)克服啟動調(diào)試過程中的各項(xiàng)困難。值長還獲得了金陵電廠突出貢獻(xiàn)獎。在做好本職工作的同時,他們主動參與電廠1030MW超超臨界機(jī)組鍋爐縱剖圖、主再熱蒸汽系統(tǒng)圖、啟動循環(huán)系統(tǒng)圖、汽水系統(tǒng)圖的繪制工作,這使他們對機(jī)組系統(tǒng)的理解更加透徹。良好的機(jī)遇、鉆研的勁頭,使他們在短短幾年間,紛紛成為了崗位上的技術(shù)能手。

  在這樣良好的學(xué)習(xí)環(huán)境下,運(yùn)行一值取得了金陵電廠20xx年度安全知識競賽個人第一名和團(tuán)體第二名的好成績。

  三、創(chuàng)優(yōu)爭先,領(lǐng)異標(biāo)新

  XX班組在注重安全管理的同時,在技術(shù)創(chuàng)新上不斷探索實(shí)踐。20xx年,積極參與我廠真空管道改造,凝泵變頻深度調(diào)節(jié)等科研項(xiàng)目,同時加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)煤種摻燒,燃燒優(yōu)化調(diào)整,努力提高機(jī)組負(fù)荷率,降低煤耗,取得了較好的經(jīng)濟(jì)和社會效益,目前,我們鉆研電力發(fā)展技術(shù),閱讀各類電力期刊,緊跟時代脈絡(luò),掌握先進(jìn)資訊,努力把我廠建設(shè)為一流標(biāo)桿電廠。在運(yùn)行一值全體人員共同努力下,在技術(shù)上刻苦鉆研并結(jié)合理論知識和生產(chǎn)實(shí)際的基礎(chǔ)上,值內(nèi)多名同事在電力生產(chǎn)行業(yè)內(nèi)的各類刊物中發(fā)表多篇具有創(chuàng)新意義的學(xué)術(shù)論文,其中更有三篇論文發(fā)表在電機(jī)工程學(xué)會的主要刊物上,對國內(nèi)百萬機(jī)組先進(jìn)技術(shù)的傳播和發(fā)展都具有深遠(yuǎn)的影響。

  四、高效精干,倍道而進(jìn)

  XX班組高度重視班組安全文化建設(shè)工作,結(jié)合自身特點(diǎn),經(jīng)歷了借鑒、探索、思考,逐步形成了符合自身特點(diǎn)的.模式,提出“打造高績效一流團(tuán)隊(duì)”的團(tuán)隊(duì)宗旨,“言必行、行必果,今日事、今日畢”的高效理念,以及“顧大局,講協(xié)作,重服務(wù)”的團(tuán)隊(duì)精神,并采用多種形式,使其植入人心,得到全體員工的認(rèn)同。運(yùn)行一值全體人員共同努力提高機(jī)組負(fù)荷率,降低煤耗,取得了較好的經(jīng)濟(jì)和社會效益,多次在廠內(nèi)小指標(biāo)競賽中,取得第一名的成績。并在20xx年度班組績效考評中獲得第一名的好成績,為安全運(yùn)行和節(jié)能減排工作做出了實(shí)際貢獻(xiàn)。

  五、令行禁止,謀無遺策

  20xx年以來,班組安全工作穩(wěn)步推進(jìn),總結(jié)提出“一二三四五”的安全管理模式,持續(xù)推進(jìn)“一站、二看、三核對”的現(xiàn)場管理理念。健全管理機(jī)制,提高現(xiàn)場執(zhí)行力,通過組織安全培訓(xùn),學(xué)習(xí)安全事故,提高員工的自我保護(hù)意識和危險分析能力,使安全意識深入人心。正是在這種安全理念下,運(yùn)行一值在20xx年廠團(tuán)委舉辦的青年安全知識競賽中,取得個人第一名、團(tuán)體第二名的的好成績。

  六、和諧友愛,風(fēng)雨同舟

  從20xx年開始,XX班組青年職工堅(jiān)持開展“手拉手、助成長”青年志愿服務(wù)活動,他們在位于南京市城鄉(xiāng)結(jié)合部的一所外來工子弟學(xué)校掛牌成立了青年志愿服務(wù)基地。在該校累計(jì)開展集體志愿服務(wù)9次,結(jié)對幫助12名貧困小朋友,多次為他們捐贈文具、書籍、電腦、自行車、防寒用品等。運(yùn)行一值的青年志愿者們用他們的行動與愛心一次又一次的詮釋了企業(yè)文化。

  在日常生活中,值內(nèi)及時給予班組人員無微不至的照顧。對于工作和生活中存在困難的班組成員,積極了解,主動幫助,發(fā)揮集體優(yōu)勢,齊心合力,解決難題。同時,加強(qiáng)值內(nèi)人員彼此間的交流溝通,掌握思想動態(tài),了解他們在想什么,有什么合理的建議,做到暢所欲言,平等客觀理性的反映問題,積極疏導(dǎo)員工們的思想困惑,化解個體間產(chǎn)生的隔閡,維護(hù)班組人員心態(tài)和思想的相對穩(wěn)定,共同尋找解決問題的方法,培養(yǎng)良好的工作氛圍和人際關(guān)系。在凝聚人心的同時,依托豐富文體活動塑造健康人格。班組通過多種文體活動加強(qiáng)交流溝通,確定足球、籃球、羽毛球、登山、攝影、游泳為值內(nèi)六大娛樂項(xiàng)目,號召全體成員廣泛參與,以此培養(yǎng)協(xié)作能力,在愉悅的氛圍中,增進(jìn)了解,加深友誼,提高凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步增強(qiáng)員工歸屬感和集體榮譽(yù)感,在鍛煉健康體魄的同時,也潛移默化地培養(yǎng)著健康的人格。

  幾年來,XX班組始終堅(jiān)持以人為本,深刻領(lǐng)會企業(yè)經(jīng)營理念,緊跟企業(yè)發(fā)展步伐,結(jié)合自身,不斷深化班組建設(shè),通過扎實(shí)的基礎(chǔ)工作,在班組建設(shè)上取得了令人矚目的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同和肯定。

  XX班組積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,經(jīng)過幾年的工作歷練,逐步繼承和發(fā)揚(yáng)了工人階級艱苦奮斗,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn)的精神。運(yùn)行一值全體員工將以更加飽滿的激情,昂揚(yáng)的斗志,堅(jiān)定的決心,堅(jiān)實(shí)的力量向著知識型、創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型的新時代工人不斷努力,力求為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

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