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辦公室文員年終總結(jié)

時(shí)間:2021-06-08 11:27:06 年終總結(jié) 我要投稿

辦公室文員年終總結(jié)范文錦集4篇

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,不如我們來制定一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的辦公室文員年終總結(jié)5篇,希望能夠幫助到大家。

辦公室文員年終總結(jié)范文錦集4篇

辦公室文員年終總結(jié) 篇1

  為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)是辦市委公室的核心。在一定程度上說,服務(wù)水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。

  近年來,市委辦公室從四個(gè)方面入手,努力做活服務(wù)文章,取得了較好的成效。

  一、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)的新突破。

  辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞,辦公室工作的核心就是服務(wù)。為此,我們要從解決全辦工作人員的思想認(rèn)識(shí)入手,通過學(xué)習(xí)、健全制度等措施,使全辦上下自覺認(rèn)識(shí)到:

  服務(wù)是天職。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道,是天職,也是靈魂。離開了服務(wù),辦公室工作就會(huì)成為無源之水、無本之木。因而,我們要求辦公室工作人員自覺找準(zhǔn)工作定位,把服務(wù)作為自己的情感所系、職責(zé)所在、事業(yè)所求,寓服務(wù)于工作,寓工作于服務(wù),不斷提高服務(wù)水平。

  服務(wù)是方向。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,打造服務(wù)型政府已是大勢所趨。政府辦公室作為政府溝通上下、協(xié)調(diào)左右的綜合部門,理應(yīng)順時(shí)應(yīng)勢,把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義。為此,我們在日常工作中反復(fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機(jī)關(guān)的“先行者”。

  服務(wù)是形象。辦公室是人民群眾的“紐帶”,是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對(duì)政府整體形象的評(píng)價(jià)。因此,我們要求每個(gè)工作人員要靠服務(wù)樹形象,要靠服務(wù)贏認(rèn)同,通過優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹良好的形象。

  二、創(chuàng)新服務(wù)理念,實(shí)現(xiàn)工作方式的新突破。

  辦公室的服務(wù)同樣存在一個(gè)不斷創(chuàng)新的問題。近年來我們根據(jù)新的形勢和要求,致力創(chuàng)新服務(wù)理念,積極創(chuàng)新服務(wù)方法,大力推行“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,實(shí)現(xiàn)了工作方式的新突破。

  一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)大局轉(zhuǎn)變。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),也是辦公室服務(wù)的主題。近年來,我們自覺從繁忙的日常事務(wù)和文山會(huì)海中走出來,把主要精力和時(shí)間集中在服務(wù)發(fā)展大局上,放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上,放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上,放在政府重大事項(xiàng)的督查落實(shí)上,有效地提升了工作水平,贏得了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

  二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室工作有著較強(qiáng)的`從屬性、被動(dòng)性。這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動(dòng)的多、主動(dòng)的少。近年來我們主動(dòng)克服這一弊端,緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,努力超前思考運(yùn)籌,正確預(yù)測發(fā)展趨勢,緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng),圍繞大局謀主動(dòng),尊重規(guī)律贏主動(dòng),從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。

  三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實(shí)服務(wù)轉(zhuǎn)變。我們從改革會(huì)議、精減文件入手,力改過去務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少的工作方式,少蹲機(jī)關(guān)、多下基層,少開會(huì)、多調(diào)研,少發(fā)文、多抓落實(shí),力戒形式主義和官僚主義,潛心研究和解決政府工作中的重大問題,創(chuàng)造性地開展工作。

  三、把握服務(wù)重心,實(shí)現(xiàn)職能發(fā)揮的新突破。

  辦公室是綜合部門,工作紛繁復(fù)雜。要提高服務(wù)水平,必須抓住關(guān)鍵,把握重點(diǎn),才能取得事半功倍的效果。在實(shí)際工作中,我們著重把握了四個(gè)方面:

  第一,捕捉信息,當(dāng)好“耳目”。辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)收集情況、捕捉信息的“耳目”。為當(dāng)好這一“耳目”,我們堅(jiān)持把信息工作擺在重要位子。

  一是拓寬視野采。主動(dòng)走出就信息抓信息,編信息純粹為了上報(bào)信息的習(xí)慣作法,讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來,把捕捉信息的視覺對(duì)上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上,對(duì)外延伸到搜集發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)上,對(duì)下涵蓋到的縣域發(fā)展、穩(wěn)定、群眾生活等方方面面上來,從而極大地增強(qiáng)了信息對(duì)政府工作的指導(dǎo)性。

  二是健全機(jī)制集。近年來,我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局行辦公室信息日?qǐng)?bào)制度和月度碰頭制度、辦公室系統(tǒng)年度考評(píng)信息一票否決制度,并以市委辦信息科為中心,為依托,縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架,基層信息員為基礎(chǔ),構(gòu)建了上下貫通、縱橫交織、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò)。近三年,我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進(jìn)行列。年,我辦上報(bào)信息多條,被國、省、市、辦采用余條,上報(bào)量和采用率均居全煙臺(tái)市第一。

  三是深入挖掘。在實(shí)際工作中,我們并不滿足于單純的信息收集和編報(bào),而是更注重信息的深度開發(fā)和提煉加工,使信息得到升華利用。我們建立了信息定期整理制度,主動(dòng)從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,進(jìn)行分析提煉,找出帶有傾向性、普遍性、規(guī)律性的東西,經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣。

  第二,高效辦事kickover,當(dāng)好“管家”。近年來,我們按照規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的要求,在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個(gè)環(huán)節(jié),確保公文快速有序地流轉(zhuǎn);在發(fā)文中嚴(yán)格程序,嚴(yán)格審核,嚴(yán)把質(zhì)量,有效地杜絕了不規(guī)范文件,精簡了文件數(shù)量,提高了文件質(zhì)量。

  在辦會(huì)中,對(duì)大型會(huì)議活動(dòng)建立了審批制度,通過統(tǒng)籌考慮,合理安排,從嚴(yán)控制,講求時(shí)效,盡可能地減少了會(huì)議,并加大了協(xié)調(diào)力度,提高了會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

  在日常工作中,堅(jiān)持從工作的大局考慮每一個(gè)細(xì)小問題,力求把每一件事情都考慮得更周全,安排得更細(xì)致,處理得更完善,堅(jiān)持高效率、快節(jié)奏,雷厲風(fēng)行,急事急辦,特事特辦,快事快辦,辦公室辦事效率明顯提高。

  第三,精于調(diào)研,當(dāng)好“外腦”。調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)和依據(jù),是“謀事之道,成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作,按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研,服務(wù)決策謀大事”的思路,及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花,捕捉發(fā)展中的和難點(diǎn)問題,經(jīng)過篩選,形成一些貼近實(shí)際、針對(duì)性強(qiáng)的調(diào)研題目。并堅(jiān)持做到撲下身子,沉到基層,摸實(shí)情、講真話,較好地掌握了第一手資料,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,揭示事物本質(zhì),為領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的問題性、預(yù)測性、超前性調(diào)研。同時(shí),為大興調(diào)研之風(fēng),我們采取調(diào)研征文競賽、調(diào)研報(bào)告講評(píng)等形式,規(guī)定每個(gè)辦公室工作人員每年必須撰寫篇以上的調(diào)研文章,在全辦形成了“人人想調(diào)研、個(gè)個(gè)搞調(diào)研”的濃厚氛圍。近幾年,我辦每年集中開展的調(diào)研課題在個(gè)以上,被上級(jí)報(bào)刊雜志采用的調(diào)研文章在篇以上,每年都有個(gè)以上調(diào)研成果被市委、市政府決策時(shí)采納。

  第四,督查落實(shí),當(dāng)好“欽差”。按照“有作為,有力度,有權(quán)威”的“三有”目標(biāo),我們創(chuàng)造性地開展督查工作,有效地推動(dòng)了全縣工作的落實(shí)。

  一是樹立督查權(quán)威。在一定意義上說,督促檢查一個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法。這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和參與,才會(huì)有威、有力、有效。為此,我們在爭取領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)上,每年由督查室牽頭,組織政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展幾次高規(guī)格的督查活動(dòng),形成了領(lǐng)導(dǎo)抓督查、促落實(shí)的工作格局,樹立了督查工作的權(quán)威。

  二是突出督查重點(diǎn)。在范圍上,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)、為企業(yè)排憂解難上。在抓好各項(xiàng)日常督查的基礎(chǔ)上,我們突出抓了部門服務(wù)承諾制、收費(fèi)公示制、政務(wù)公開、掛點(diǎn)幫扶民營企業(yè)等督查,都取得了較好地效果。在內(nèi)容上,突出抓了《政府的工作報(bào)告》中確立的重要事項(xiàng)、政府的重大決策、領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的跟蹤督查,有效地推動(dòng)了工作的落實(shí)和問題的解決。

  三是創(chuàng)新督查方式。為提高督查工作效果,在實(shí)際工作中,我們做到了把行政督查與借助法律手段解決問題結(jié)合起來,把催辦轉(zhuǎn)辦與直督直查結(jié)合起來,把日常督查與明察暗訪結(jié)合起來,探索了一條增強(qiáng)督查實(shí)效的新路子。

  四、激活服務(wù)要素,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)的新突破,做活服務(wù)文章關(guān)鍵在人。

  為此,必須把隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置,通過全面提升素質(zhì),激發(fā)全員活力,為做活服務(wù)文章提供有力保障。用“三留人”機(jī)制形成凝聚力。堅(jiān)持“用事業(yè)留人”。在用人上,不論資排輩,因人安崗,人盡其才;在工作上,放心放手,讓大家在中勵(lì)煉成長;在環(huán)境上,努力營造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)的濃厚氛圍,真正把辦公室打造成為快速成長成材、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳舞臺(tái)。堅(jiān)持“用感情留人”。努力實(shí)施人本,領(lǐng)導(dǎo)上做到公道正派,秉公辦事,不厚此薄彼,不親親疏疏;思想上多溝通、常交流,做到以心換心,真誠相處;生活上,友愛互助,互相關(guān)照,充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感,不斷增強(qiáng)辦公室的向心力和親和力。堅(jiān)持“用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕。目?biāo)考核機(jī)制“考”出競爭力。我們根據(jù)辦公室工作的實(shí)際,進(jìn)一步完善了目標(biāo)考核制度,按照因事設(shè)崗、因崗訂責(zé)的原則,將全辦工作分解到個(gè)工作崗位,并將指標(biāo)細(xì)化量化到崗到人,年末組織個(gè)人,集體評(píng)分,公布排名,并與年終獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)評(píng)先、提拔任用掛鉤。

辦公室文員年終總結(jié) 篇2

  一年以來,在辦公室列位主任的帶領(lǐng)與撐持下,在列位同志的緊密親密共同下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思惟果斷,較好地完成了本身的本職工作和帶領(lǐng)交辦的其它工作,F(xiàn)簡要回首

  走過20xx,再回顧,思慮亦多,感傷亦多,收成亦多!懊Σ⑹粘芍鄄g愉著”成了襟曲的主旋律,常鳴耳盼。對(duì)我而言,08年的工作是難忘、印記最深的一年。工作攻略的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思惟、方式等一系列的順應(yīng)與調(diào)整,(包羅工作上的順應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感受,累中也融進(jìn)了收成的歡愉。在辦列位帶領(lǐng)的撐持下,在所列位同志的緊密親密共同下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思惟果斷,較好地完成了本身的本職工作和帶領(lǐng)交下來的其它工作。現(xiàn)簡要回首總結(jié)

  一、一年來的

  (一)強(qiáng)化形象,提高自身本質(zhì)。為做好督查工作,我所對(duì)峙嚴(yán)酷要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。綜合部分的工作最大地紀(jì)律就是“無紀(jì)律”,是以,我們準(zhǔn)確熟悉自身的工作和價(jià)值,準(zhǔn)確處置苦與樂,得與掉、小我好處和集體好處的關(guān)系,對(duì)峙甘于奉獻(xiàn)、老實(shí)敬業(yè),二是錘煉營業(yè)講提高。顛末半年的進(jìn)修和熬煉,我們在工作上取得必然的前進(jìn),操縱辦

  修資料傳閱或?yàn)楦鞑糠中8宓耐瑫r(shí),細(xì)心進(jìn)修他人優(yōu)點(diǎn),改失落本身不足,并虛心向帶領(lǐng)、同事就教,在不竭進(jìn)修和摸索中使自身在文字材料上有所

  (二)嚴(yán)于律已,不竭增強(qiáng)作風(fēng)扶植。一年來我對(duì)自身嚴(yán)酷要求,始終把耐得平平、舍得支出、默默無聞作為本身的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)扶植的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、注意、扎實(shí)、求實(shí)踏踏實(shí)實(shí)專心苦干上。在工作中,以軌制、規(guī)律規(guī)范本身的一切言行,嚴(yán)酷遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章軌制,尊敬帶領(lǐng),連合同志,謙善謹(jǐn)嚴(yán),自動(dòng)接管來自各方面的定見,不竭改良工作;對(duì)峙做到晦氣于機(jī)關(guān)形象的事不做,晦氣于機(jī)關(guān)形象的話不說,積極維護(hù)機(jī)關(guān)的杰出

 。ㄈ⿵(qiáng)化本能機(jī)能,做好辦事工作。工作中,我們注重把握底子,盡力提高辦事程度。所里人手少,工作量大,這就需要我們?nèi)w人員連合協(xié)作。在這一年里,不管碰到上的堅(jiān)苦,我們都積極共同做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不管帳較干得多,干得少,只但愿把工作圓滿完

  二、工作中的不足與此后的盡力標(biāo)的目

  一年來的工作固然取得了必然的成就,但也存在一些不足,首要是思惟解放水平還不敷,進(jìn)修、辦事上還不敷,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比力還有必然差距,材料上還在根基格局上盤桓,攻略上貧乏縱深挖掘的延長,在此后工作中,我必然當(dāng)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),降服不足,盡力把工作做得更好

 。ㄒ唬┌l(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精力。面臨督查事務(wù)雜、使命重的工作性

  不怕吃苦,自動(dòng)謀事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極順應(yīng)各類艱辛情況,在繁重的工作中考驗(yàn)意志,增加

 。ǘ┌l(fā)揚(yáng)孜孜不倦的朝上進(jìn)步精力。增強(qiáng)進(jìn)修,勇于實(shí)踐,博覽群書,在向書本進(jìn)修的同時(shí)留意收集各類信息,普遍吸收各類“營養(yǎng)”;同時(shí),講究進(jìn)修方式,規(guī)矩進(jìn)修立場,提高進(jìn)修效率,盡力培育本身具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方式、準(zhǔn)確的思惟不雅點(diǎn)、結(jié)壯的工作作風(fēng)。力圖把工作做得更好,樹立辦公室的杰出形

 。ㄈ┊(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決議計(jì)劃和呈現(xiàn)的問題,實(shí)時(shí)提出合理化建議息爭決法子供帶領(lǐng)參考。

辦公室文員年終總結(jié) 篇3

  春去秋來冬已至,回首昨日,仍歷歷在目,畢業(yè)半年多了,來浙江康威醫(yī)療器械有限公司,是我畢業(yè)后第一份正式的工作,感慨萬千,受益頗多。

  以前“愛崗敬業(yè)、恪盡職守”不過是書本中的幾句話而已,可是真的來到公司了,才覺得原來這只是責(zé)任心的一種表現(xiàn),愛自己的公司,才能做好這份工作。

  這份工作是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對(duì)此也十分珍惜,盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。很開心的是在公司的幾個(gè)月我做到了從不遲到,也不曠工,和同事相處愉快,努力工作,盡量做好經(jīng)理交給我的每一個(gè)任務(wù)?赡軐(duì)于其他人而言,這些沒什么,但是對(duì)于我而言,每天早起,真的是一項(xiàng)極限運(yùn)動(dòng),畢竟以前散漫慣了,憑借自己的小聰明經(jīng)常曠課,也不會(huì)影響成績,可是上班不同,公司有公司的制度,我既然工作了,就該無條件的遵守。工作態(tài)度是決定工作效率的關(guān)鍵因素,所以每天我都會(huì)盡量讓自己開心,有一個(gè)積極的心態(tài)去面對(duì)工作。工作任務(wù)我也能盡心的完成,不懂就問,努力學(xué)習(xí)。再次我也能做到團(tuán)結(jié)同事,搞好同事之間的關(guān)系,方便工作,也讓自己有一個(gè)好的辦公環(huán)境。最后就是自己的劣根性,我總希望有所依靠,所以在工作中缺少獨(dú)當(dāng)一面的勇氣。

  對(duì)于馬上要邁進(jìn)的20xx年,我對(duì)自己也是有要求的,畢竟嚴(yán)于律己才能苛求自己達(dá)成目標(biāo)。曾子約:“吾日三省吾身,為人謀而不忠乎?與朋友較而不信乎?傳不習(xí)乎?”

  所以第一我要做到的就是維持對(duì)工作的熱心,不做三分鐘熱度,時(shí)刻都保持積極的心態(tài),認(rèn)真的做好每一天,每一件事。

  第二就是不違反公司條例,做一個(gè)合格的好員工。

  第三要和同事搞好關(guān)系,畢竟都是在為公司做事,理應(yīng)相互體諒,相互關(guān)心,相互幫助。

  第四發(fā)做好自己的工作,協(xié)助經(jīng)理,分擔(dān)工作。發(fā)揚(yáng)揚(yáng)吃苦耐勞精神,不怕吃苦,主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  第五面對(duì)自己的缺點(diǎn),我也要努力改正,所說人無完人,但是每個(gè)人都希望自己自己是最好的,都希望自己在別人心中都是yes,而不是no。我也不例外,有些缺點(diǎn)我自己也是知道的,所以我會(huì)努力改正。更多的磨礪自己,讓自己變得更好,更讓自己滿意同事喜歡。

  20xx年,面對(duì)即將新的任務(wù)新的壓力,本人也應(yīng)該以新的面貌:更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在工作上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

  最后我希望公司在新的一年里也有新的氣象,和睦團(tuán)結(jié),上下一心。讓我們的公司越來越好。

辦公室文員年終總結(jié) 篇4

  2x12年12月結(jié)束了學(xué)生生涯,我毅然決然地選擇了留校。當(dāng)起了辦公室文員的工作。

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高時(shí)代是在不斷發(fā)展變化的,我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。 二、腳踏實(shí)地,努力工作

  辦公室是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時(shí)又要兼顧機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。兩個(gè)月來,我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責(zé),努力工作。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),認(rèn)真對(duì)待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對(duì)職工要自己辦的事,只要是原則范圍內(nèi)的,不做樣子、不;^、不出難題。

  三、端正作風(fēng),擺正位置

  在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不計(jì)得失、不挑輕重。對(duì)工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到自己的最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)職工交辦的任何事情。在生活中,堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

  四、存在問題

  通過兩個(gè)月來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要

  一、了解還不夠多,還不能完全適應(yīng)工作需要

  二、由于能力有限,對(duì)一些事情的處理還不太妥當(dāng)

  三、由于學(xué)習(xí)不夠,工作中有時(shí)會(huì)感覺力不從心

  四、工作方法上還有待改進(jìn)。

  這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,爭取把自己的工作做得更好。

  總之,兩個(gè)月來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

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