冬季送溫暖活動簡報15篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，簡報的使用頻率逐漸增多，簡報的寫作既不同于文字作品，也不同于評論文章。那么一般簡報是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的冬季送溫暖活動簡報，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
冬季送溫暖活動簡報1
為貫徹落實省市縣關于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項決策部署，持續(xù)推進鄉(xiāng)村振興，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，確保困難群眾溫暖過冬。11月12日，環(huán)縣檔案館組織全體幫扶干部深入洪德鎮(zhèn)大戶塬村開展困難群眾安全溫暖過冬活動。
此次慰問活動共走訪了特困供養(yǎng)戶、低保戶、脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶等困難群眾9戶，發(fā)放太空被9條，大米9袋。慰問中，幫扶干部詳細了解群眾家庭情況，詢問他們的生產生活需求，囑咐大家注意天氣變化，及時添加衣物，并向他們宣傳冬季安全取暖、防煤煙中毒、預防火災等知識，增強了群眾的安全意識，提高自我防范能力。同時，幫扶干部還結合當前疫情形勢向群眾宣講防疫知識，有效提高了群眾疫情防控知識的知曉率，為全民齊心協(xié)力、共同抗疫營造了良好的氛圍。
此次走訪慰問活動，不僅為困難群眾送去了溫暖，更彰顯了幫扶干部“初心不變，心系人民”的`使命擔當，拉近了干群關系，進一步解決了困難群眾急難愁盼問題，把提高群眾滿意度落到了實處，確保困難群眾度過一個安全、溫暖的冬季。
冬季送溫暖活動簡報2
春節(jié)臨近，1月6日下午，XX縣人社局領局班子到XX縣丹打社區(qū)看望慰問了2戶困難群眾及社區(qū)工作人員，并走訪慰問了縣人社局3位退休老干部，提前向她們送去了節(jié)日的祝福。
在丹打社區(qū)看望慰問中，縣人社局關學華局長與困難群眾親切交談、噓寒問暖，在了解了她們的生活近況后說：“今天我們班子成員代表縣人社局全體干部職工來看望你們，希望能把大家對你們的.最真切的祝福和關心傳達給你們，將溫暖傳遞到你們身邊，希望你們能夠感受到黨和組織對你們的'關懷，過個幸�？鞓返拇汗�(jié)�！蓖瑫r，關局長也表示：在今后生活中，困難群眾如若遇到什么困難也可以跟我們人社部門反映，我們能處理的定會竭盡全力為大家解決，我們解決不了的，我們也將會積極幫助大家協(xié)調反映給上級部門。此次慰問共向社區(qū)困難群眾送去2桶香油、2袋大米和400元慰問金。
看望完社區(qū)困難群眾后，縣人社局班子一行又來到3位退休老干部家中走訪慰問，送去了慰問金的同時，給她們送上了春節(jié)前的祝福。局班子成員與退休老干部圍坐在桌子旁拉家常，也從中詳細了解到單位退休老干部們豐富的退休生活現況。隨后，關局長代表班子向單位退休老干部們匯報了近年來縣人社局工作開展情況，并指出：縣人社局有今天的成績和發(fā)展，離不開各位退休干部的辛勞奮斗，人社老干部對工作的刻苦鉆研、認真的態(tài)度也充分體現了我們人社隊伍精神，退休干部雖然工作上已經退休，可她們的人社精神永不退休，一直在為人社爭光添彩，同時也給大家起到帶頭模范作用，值得我們全體人社干部職工學習。在日后的人社工作開展中，我們要繼續(xù)發(fā)揚人社精神，為XX縣社會和諧穩(wěn)定做貢獻。
縣人社局退休老干部和社區(qū)困難群眾也感受到黨和政府對她們的.關心，她們也對縣人社局慰問團表示了衷心的感謝。
冬季送溫暖活動簡報3
1月—2月，鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生服務團隊在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務活動，扎實推進家庭醫(yī)生個性化簽約服務。協(xié)同衛(wèi)健局，給計生特殊家庭送去慰問金。
每到一戶，醫(yī)護人員都要仔細核準貧困人口患病情況，完善健康檔案，并為患有大病貧困人口提供政策咨詢和就醫(yī)指導，做好與定點醫(yī)院的聯(lián)系、對接，做好高血壓、糖尿病、結核病、重性精神病等重大慢病規(guī)范管理。同時，醫(yī)護人員還大力宣傳健康扶貧政策，提高老百姓對政策的知曉度，深入開展健康教育與健康促進，進一步提高群眾健康素養(yǎng)，逐步養(yǎng)成良好健康習慣。
醫(yī)務人員認真地為他們進行聽診、測量血壓，對檢查過程中發(fā)現的問題提出治療意見，并就冬季常見病、多發(fā)病的`日常保健預防和日常用藥服用等方面進行健康指導、針對檢查中發(fā)現的問題，醫(yī)務人員詳細給予講解健康教育，解答群眾提出的健康咨詢問題并發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料，得到了大家的廣泛認可和贊譽。
通過健康扶貧活動，廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實實的實惠，有效的防止因病致貧和因病返貧。為農村貧困人口脫貧提供了健康保障，進一步提高了群眾健康素養(yǎng)與健康意識，讓貧困戶慢性病患者切實感受到了政府健康扶貧帶來的紅利，在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖。
冬季送溫暖活動簡報4
嚴冬來臨，在校家庭困難學生的生活狀況備受牽掛。為充分體現學校黨政及全體師生員工對家庭困難學生的關愛，幫助他們渡過一個“溫暖、愉悅”的冬天，共同營造和諧、友愛的校園氛圍，學工處特在全校范圍內倡議開展冬季送溫暖活動。
學校學工處于12月14日向各分院發(fā)放學生棉被等床上用品共200套。再由各分院發(fā)放給經學校正式認定的家庭困難學生。各分院在12月15日至12月18日期間分別在各宿舍樓，開展了冬季送溫暖活動。活動中各分院書記親自帶領輔導員走進學生宿舍，詢問學生的學習、生活等情況，囑咐學生注意冬季保暖，勉勵受資助學生認真學習，克服困難，并倡導廣大同學要充分發(fā)揚“扶貧濟困、奉獻愛心”的'傳統(tǒng)美德，以多種形式，從生活、學習、思想等多方面，主動關心和幫助身邊的家庭經濟困難同學，使他們真正感受到來自身邊同學的關愛，體會到真摯、友愛的同學之情，通過互幫互助，促進同學們共同進步。
通過此次活動，不僅讓學生感受到寒冬里最溫暖的關懷，更重要的是讓我們行動起來，用我們的熱情和愛心，在感受到外在溫暖的同時，能夠將愛的力量傳遞給其他人，讓愛在校園中延續(xù)和傳播，讓這個冬天不再寒冷。
冬季送溫暖活動簡報5
近日，寒潮來襲，氣溫驟降。切實做好困難女童救助幫扶和關愛工作，x月x日，xx鎮(zhèn)婦聯(lián)開展困難“兩類”女童寒冬慰問活動，幫助她們抵御寒潮，溫暖過冬。
“看，阿姨給你帶了新衣服和新鞋子了，開不開心��？”xx鎮(zhèn)婦聯(lián)執(zhí)委提著新棉衣和新棉鞋走進困難“兩類”女童的家中，把“暖心的禮物”遞到女童手中。“現在天氣越來越冷了，小孩體質比較差，這么冷的天氣小孩很容易感冒的。大哥你得注意小孩的身體健康狀況，要及時給她穿上厚衣服��！有什么困難可以聯(lián)系我們的婦聯(lián)執(zhí)委�！眡x在走訪過程中不斷細心叮囑女童家屬注意女童的身體狀況。
據統(tǒng)計，鎮(zhèn)婦聯(lián)共為轄區(qū)內x名困難“兩類”女童送上御寒的棉服和棉鞋。此次慰問活動，不僅是給“兩類”女童提供了防寒物資上的幫助，更是給“兩類”女童家屬精神上的關懷，讓他們切實感受到來自黨和政府的關愛以及婦聯(lián)“娘家人”的'溫暖。在今后的工作中，鎮(zhèn)婦聯(lián)將進一步發(fā)揮職能作用，為轄區(qū)內的婦女兒童做好事、辦實事，切實提高轄區(qū)內婦女兒童的安全感、幸福感和獲得感。
冬季送溫暖活動簡報6
20xx年1月16日上午，環(huán)山社區(qū)與街道駐村領導張維豐二人一同來到河口村兩名困難群眾家中，給他們送去冬日的關懷與溫暖。
他們首先來到河口村困難群眾黃建國的家中。在得知黃建國于20xx年8月份患高血壓中風后喪失了勞動本事，無力支付自己長期的藥費并兩個子女的讀書費用后，社區(qū)邵振華深表同情，對其說了一番感人肺腑的鼓勵話語，之后，駐村領導也送上了慰問金，并再三囑咐：“生活再難再苦都不要失去信心，有困難，我們黨與政府都會盡力供給幫忙的.，日子必須會越來越好的！”離別之際，黃建國眼中飽含熱淚。
之后來到退伍軍人黃瑞珍的家中，他屬于肢體殘疾，雙腿行走不便，無固定的收入來源，生活也相當貧困。經過一番交談后，張維豐給他送去了慰問金，送去了黨與政府對他的關懷！
天氣雖冷，但走訪慰問溫暖了困難群眾的心，給他們送去了期望。
冬季送溫暖活動簡報7
為切實保障困難職工歡度春節(jié)，區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦（20xx）2號《關于在20xx年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求，投入20.68萬元，扎實開展送溫暖活動，使881名困難職工感受到政府和工會組織的關懷和溫暖�，F將20xx年春節(jié)慰問送溫暖活動小結如下：
一、高度重視細安排
區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開辦公會研究提出慰問活動預案，區(qū)政府常務會議專題研究區(qū)總提交的慰問活動預案，并對部分慰問對象進行充實調整。區(qū)委常委會議審定通過區(qū)總工會提交的送溫暖活動方案，并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。
區(qū)總工會根據市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議，對春節(jié)送溫暖慰問活動進行認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在春節(jié)前夕安排29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區(qū)屬經貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行一次生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行一次生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。
二、入戶慰問送溫暖
29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式，一方面把春節(jié)慰問金送到困難職工手中，另一方面解困難職工的生活工作情況，幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個方面關愛困難職工，把黨和政府的溫暖送入困難職工的心中。區(qū)總工會領導還看望去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭，給還在醫(yī)院治療的'張揚送去8000元慰問金，給正在家中休養(yǎng)的李甜送去5000多元慰問金，轉達區(qū)委領導對他們的關心，祝愿他們盡快全面康復，開始新的生活。
冬季送溫暖活動簡報8
20xx年歲末，山東省機場管理集團選派3名優(yōu)秀黨員干部葛玉旗、金煒、劉旭到定陶區(qū)冉堌鎮(zhèn)擔任“第一書記”，助力鄉(xiāng)村振興。新春伊始，省機場管理集團權屬菏澤牡丹機場有限公司更是為西張、王堂、洪寺劉等省派“第一書記”村送去了保暖棉服、食用油、節(jié)日點心等慰問品，為群眾解決實際困難，提供便利。
1月25日，為積極應對嚴寒天氣，讓村民安全溫暖過冬，山東機場的第一書記們在寒潮來臨之際帶著暖冬慰問品入戶走訪，切身關心關注困難群眾的飲水、取暖、住房安全等問題，并為困難群眾送上保暖棉衣、食用油、節(jié)日點心等慰問品，耐心講解冬季取暖安全常識并逐一排查安全隱患，確保困難群眾安全溫暖過冬。并叮囑他們保重身體，有困難及時向政府反映。
山東機場的第一書記們始終牽掛著貧困戶，行走在各個貧困家庭之間傳遞溫暖，堅持“勤溝通、多走訪、找問題、設計劃、解民憂、強支部、美鄉(xiāng)村”的工作思路，先后走訪三個村139名黨員，困難戶百余名，為村里困難家庭與黨員申請過冬棉衣、花生油等物資。下一步，山東機場的.第一書記們將持續(xù)關注民生工作，積極解決群眾實際困難，全方位做好服務、保障，確保廣大村民溫暖安全過冬。
山東省機場管理集團黨委表示，集團廣大黨員始終堅守為民服務情懷，堅持把“辦實事、解難題”作為檢驗學習教育成效的標尺，用心踐行真情服務理念，高質量辦好為民實事，積極回報社會，將為群眾辦實事落到實處，我們將持續(xù)開展關愛慰問困難群眾，切實增強群眾的獲得感、幸福感。
冬季送溫暖活動簡報9
正值新春佳節(jié)即將來臨之際，為落實長春市脫貧攻堅領導小組文件精神，讓困難群眾過上一個歡樂祥和的春節(jié)，感受黨的溫暖和組織的關懷，受長春新冠疫情影響及長春市新冠肺炎疫情防控工作領導小組辦公室非必要不離長的要求，2月2日，在接到長春市住房公積金管理中心黨組、主任易貴平的委托后，中心派駐德惠市郭家鎮(zhèn)郭家村駐村第一朱曉平帶領駐村工作隊及村干部，代表中心幫扶責任人逐戶慰問看望包保困難群眾，為11戶脫貧邊緣戶送去米、面、油等慰問品及口罩等防疫物品，送去了新春的.慰問和祝福，讓困難群眾在寒冷的冬天里感受到了春天般的溫暖。
每到一戶，駐村工作隊都向困難群眾轉達中心易貴平主任的慰問信，向他們轉達中心幫扶責任人的關懷和問候，并詳細詢問疫情期間家庭生活狀況，鼓勵他們在新的一年里，樹立信心，保持樂觀心態(tài)，積極面對生活，克服疫情對生產生活的不利影響，依托各項幫扶政策，努力實現家庭不斷增收，改善生活條件，并告知遇到難事可以向工作隊反映。同時駐村工作隊為他們送上大米、白面、大豆油、餃子粉等節(jié)日禮品及口罩、消毒液等防疫物資。困難群眾紛紛表示，感謝中心中心幫扶責任人的親切關懷和幫助，對未來生活充滿信心，要依靠自己的努力來克服目前的困暖，改變生活現狀，把日子越過越好。
瑟瑟寒風，擋不住濃濃暖意，刺骨寒冬，抵不住愛心行動。此次節(jié)前走訪慰問，不僅帶去中心對困難群眾的問候和關心，也進一步了解到他們的生活需求，讓他們實實在在感受到了黨的關懷和溫暖，度過一個平安祥和的新年。
冬季送溫暖活動簡報10
第XX個國家扶貧日即將到來之際，XX市XX局黨組成員、副局長王樹忠、羅德敬等幫扶責任人協(xié)同XX醫(yī)學院第三附屬醫(yī)院到羊郊村開展幫扶活動。
第三附屬醫(yī)院七名醫(yī)師免費為200余名群眾量血壓、測血糖，做心電圖、中醫(yī)全科診治，宣傳健康保健知識，兩個多小時的義診活動，受到了廣大群眾的'熱烈歡迎。
隨后，全體幫扶責任人入戶走訪，了解家庭人口、生產生活、住房安全、年收入、政策落實等情況。并對今年預脫貧的5戶12人進行了再核查。
最后全體幫扶責任人向羊郊村捐款6000元，主要用于解決困難群眾生活問題。
冬季送溫暖活動簡報11
按照市總工會的《關于20xx年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動的通知》精神，在單位范圍內開展了春節(jié)送溫暖活動，現就相關情況匯報如下：
一、領導重視，統(tǒng)一部署
單位領導十分重視開展元旦、春節(jié)送溫暖慰問活動，單位專門組織了工會委員會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展元旦、春節(jié)慰問活動，對貧困員工派專人進行看望、慰問；由于單位領導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。
二、措施有力、力度增強
工會以強烈的`使命感和責任感，把它擺上工會的重要議事日程，切實抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權益，為了切實做好春節(jié)慰問工作，我辦工會首先對XX人員狀況進行了一次普遍摸底調查工作，在實施送溫暖活動中，我們對生活相對困難的干部職工，采取有針對性地進行困補等措施和辦法，切切實實的為他們排憂解難。由于采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了較好的效果。
三、做實做細，落到實處
在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結合起來，千方百計地為困難員工解決困難，當好工會撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領域；進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。給他們每戶送去春節(jié)慰問款500元，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過難關，送去了黨和組織上的關懷和溫暖。
通過本次對困難職工進行送溫暖活動，在對困難員工進行幫扶的同時，領導、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲，進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待，予以盡力解決。通過本次活動也更加激發(fā)廣大職工工作積極性，使大家能全身心地投入到建設富強、秀美、興福新熱潮中去。
冬季送溫暖活動簡報12
根據全國婦聯(lián)等12部門《關于開展“把愛帶回家——送法到家讓孩子健康成長”20xx寒假關愛服務活動》精神，20xx年1月12日七彩陽光幼兒園婦委會在嘉陵區(qū)婦聯(lián)、七彩陽光幼兒園黨支部的指導與支持下開展了“情暖童心愛潤七彩”暖冬送溫暖活動。
嘉陵區(qū)婦聯(lián)主席陳燕、副主席葉學芬、南湖街道辦副主任、婦聯(lián)主席杜海藍、七彩陽光幼兒園婦委會主任、園長楊光出席活動，七彩陽光幼兒園教師代表、大班家長代表、大班幼兒代表及受贈幼兒及家長參加了活動。
20xx年12月19日我們面向全園開展了暖冬義賣活動，在大班幼兒與家長的共同努力下，最終籌得愛心款7006元。在虎年新春佳節(jié)來臨之際，七彩陽光幼兒園婦委會在嘉陵區(qū)婦聯(lián)的指導下，將義賣所得款購買成棉服、褲子、牛奶，慰問南湖街道辦的30名小朋友和曲水鎮(zhèn)勝興村的8名小朋友。活動中，嘉陵區(qū)婦聯(lián)給每個需要幫助的家庭送來了大米和虎年新春的祝福。
嘉陵區(qū)婦聯(lián)主席陳燕在活動中親切致辭，對七彩陽光幼兒園婦委會開展的義賣活動和今天的送溫暖活動給予了充分肯定，希望基層婦女組織切實履行職能，發(fā)揮橋梁紐帶作用，為婦女兒童辦好事，辦實事。同時，陳主席代表區(qū)婦聯(lián)向在場接受捐贈的家庭和孩子們送上了新春的祝福，希望他們帶著感恩的`心好好生活，用勤勞的雙手努力創(chuàng)造美好的明天。
七彩幼兒園園長、婦委會主任楊光向區(qū)婦聯(lián)領導和參加活動的家長表示衷心感謝，祝愿所有的孩子們能在同一片藍天下健康、快樂地成長，人人爭做愛的傳承者。
歲末年初，送溫暖活動體現了區(qū)婦聯(lián)和七彩陽光幼兒園婦委會的殷殷深情，希望我們送去的不僅僅是一件棉衣、一條褲子、一件牛奶、一袋大米，更重要的是送希望、送祝福、送美好，讓我們心手相牽，共同建設溫馨和諧的嘉陵。
冬季送溫暖活動簡報13
在10月17日國家扶貧日暨國際消除貧困日來臨之際，10月12日，XX市公安局XX區(qū)分局派走訪慰問組到XX市XX區(qū)XXX街道，走訪慰問包保幫扶戶。
當日8時，分局走訪慰問組一行從分局出發(fā)到XX市XX區(qū)XXX街道兩家?guī)头鰬艏抑凶咴L慰問，代表分局向包保幫扶戶致以親切慰問，并送上米面油等慰問品。
在走訪慰問過程中，走訪慰問組詳細詢問了兩家?guī)头鰬艮r耕、生活等情況，了解家里遇到亟待解決的困難，并表示，分局會盡力協(xié)調解決遇到的困難，希望兩家?guī)头鰬暨M一步改善生活條件，自力更生增加家庭收入，日子越過越好。
冬季送溫暖活動簡報14
1月12日，潼南區(qū)實驗幼兒園園長劉祎帶領部分老師們一行迎著冬日的暖陽，驅車趕往聯(lián)盟學�！w躍小學附設幼兒園，開展冬日送溫暖活動。實驗幼兒園的老師們?yōu)轱w躍幼兒園的每一位孩子送去了新校服等禮物，孩子們接過禮物，臉上露出幸福的`笑容，個個愛不釋手。
同時，實驗幼兒園的老師們還鼓勵孩子們學會感恩和分享，養(yǎng)成良好的學習、生活習慣，長大后成為對社會有用的棟梁之才，實現自己的理想。
此次送溫暖活動，讓每位孩子都感受到來自幼教聯(lián)盟的關愛，同時也給幼兒園的老師和孩子們帶來了極大的鼓舞，為孩子們新的一年增添了一抹歡樂的色彩。
冬季送溫暖活動簡報15
在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結合起來，千方百計地為困難員工解決困難，當好工會撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。1月5日，公司工會根據困難員工的申請，經工會委員會聯(lián)席會議討論并在公開欄公布了12xxxx困難員工名單，補助金額達5790xxxx;并堅持公開的原則，實行公示制度，加強了群眾監(jiān)督。做到送溫暖資金�？顚Ｓ�，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的員工手中，給困難的員工帶去了溫暖，把黨的關懷送到廣大員工的心坎上。
1月6日又撥出特困職工慰問款1300xxxx，9日公司領導、工會主席及工會專管干部赴麗水、松陽，走訪慰問了先期的部分特困戶，給他們每戶送去春節(jié)慰問款，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過難關，送去了黨和組織上的關懷和溫暖。1月13日，我公司黨政主要領導和工會主席到遂昌等地親自走訪慰問，并先后召開了座談會，對離退休員工及老干部進行了慰問和走訪，被走訪對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來的深情厚意，在困難的`時候能夠想到他們，切實幫助他們解決了實際問題。
通過本次對公司特困員工、傷病員工和離退休人員等進行送溫暖活動，在對困難員工進行幫扶的同時，公司領導、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲，進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待，予以盡力解決。
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