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綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)

時間:2022-12-12 15:48:04 工作總結(jié) 我要投稿
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綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)(精選5篇)

  不經(jīng)意間,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,好好寫寫工作總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓(xùn),指導(dǎo)將來的工作吧。你還在為寫工作總結(jié)而苦惱嗎?下面是小編整理的綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)(精選5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)(精選5篇)

  綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)1

  一、前言:

  由我司承建廣東省職業(yè)技能鑒定中心南海基地園林綠化及運(yùn)動場工程,于20xx年x月x日開工,經(jīng)過公司的統(tǒng)籌安排,各部門的鼎力配合,全體項目人員團(tuán)結(jié)協(xié)作、艱苦努力,終于在20xx年x月x日保質(zhì)保量的完成了工程任務(wù),順利竣工。

  二、工程概況:

  廣東省職業(yè)技能鑒定中心南;貓@林綠化及運(yùn)動場工程,位于佛山市南海區(qū)獅山鎮(zhèn)南海軟件科技園內(nèi),該工程建設(shè)單位是廣東省職業(yè)技能鑒定中心南;兀O(shè)計單位是廣東省建筑設(shè)計研究院,監(jiān)理單位是南寧品正建設(shè)咨詢有限責(zé)任公司,施工單位是佛山市順德區(qū)花洲園林綠化有限公司。工程主要內(nèi)容包括:綠化工程(綠化面積約50000㎡),園建工程(主要為親水廣場施工),綠化給排水工程、A地塊景觀照明工程及運(yùn)動場工程(籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場)

  三、完成工程量:

  由我公司承建廣東省職業(yè)技能鑒定中心南海基地園林綠化及運(yùn)動場工程,竣工完成的的主要工程總量如下:

  1、園建工程:完成親水廣場直立性池壁砌筑約475m3,水泥深層攪拌樁15750m,地面石材鋪裝2600㎡。

  2、綠化給排水工程:給水完成各類UPVC給水管安裝約5300m,給水閥安裝250個,排水完成排水溝砌筑約1770m,PVC—U雙壁波紋管DN200安裝約90m,雨水進(jìn)水井根據(jù)現(xiàn)場實際情況改為明渠,未進(jìn)行施工。

  3、景觀照明工程;完成各類電纜敷設(shè)17770m,完成庭院燈安裝33盞,草坪燈129盞,樹底投光燈27盞,球場投光燈27盞(其中增加了11盞),LED燈約120m。

  4、綠化工程:完成喬木種植25個品種,約1100株,灌木23個品種,約1850株,花卉地被植物19個品種約8700㎡,草皮約49000㎡。

  5、運(yùn)動場工程:完成2個籃球場、2個羽毛球場、2個網(wǎng)球場,合計施工面積約3080㎡。

  四、施工過程。

  我司于20xx年x月x日進(jìn)駐施工場地,工程前期由于多個施工單位交叉作業(yè),場地受限等原因,開始施工進(jìn)度較慢,該段時間主要在入口廣場南側(cè)位置栽植苗木。在9月中旬接到業(yè)主要求20xx年x月x日校區(qū)講舉行開學(xué)典禮后,我司緊急做好施工進(jìn)度計劃,經(jīng)過1個多月的`加班、加點(diǎn)施工,終于在開學(xué)前完成了大部分綠化苗木的種植,工程后期階段的主要工作為親水廣場及運(yùn)動場工程的施工。在20xx年x月x日竣工。

  五、苗木及草坪的養(yǎng)護(hù)。

  工程竣工以后,我司投入8名綠化保養(yǎng)工人對苗木進(jìn)行保養(yǎng),對于竣工后的養(yǎng)護(hù)工作,大體包括苗木水肥管理、修剪整形、防止人為破壞等幾方面。栽植苗木后的修剪整形也是必要的環(huán)節(jié),綠化工程原本就是以美化環(huán)境為目的,

  栽植后總有一些苗木的觀賞面不太合適,那么就需要人為的修剪來彌補(bǔ)不足之處。并修剪掉栽植時不小心碰折的枝條。防止人為破壞主要是防止盜竊苗木,防止盜竊未成型草坪上的草簾,采用全天巡邏的方法。可以相對的減輕些。

  六、完工總結(jié)。

  在我單位完成廣東省職業(yè)技能鑒定中心南;貓@林綠化及運(yùn)動場工程之際,我代表廣東省職業(yè)技能鑒定中心南海基地園林綠化及運(yùn)動場工程項目部全體人員,首先感謝建設(shè)單位各位領(lǐng)導(dǎo)大力支持,設(shè)計、監(jiān)理給予工作上的大力配合和精心指導(dǎo),同時感謝佛山市順德區(qū)花洲園林綠化有限公司領(lǐng)導(dǎo)給予的人力物力的全力支持和幫助,以及各交叉施工單位的密切配合。也很高興能與各綠化施工單位一起工作,共同完成東省職業(yè)技能鑒定中心南;亟ㄔO(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)2

  今年以來,在康誠實業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確帶領(lǐng)下,在部門的積極支持下,綠化工程處各方面的工作都有了一定的起色,但離康誠公司領(lǐng)導(dǎo)班子的要求還有一定的距離,還需在新的一年里下大力氣、想方設(shè)法把經(jīng)營目標(biāo)完成的更好一點(diǎn),現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)匯報如下。

  一、20XX年工作情況

  1、20XX年主要成績

  今年年初上級下達(dá)給園林綠化工程處800萬元指標(biāo)的工程量,花卉租擺和林場苗木銷售等業(yè)務(wù)30萬元,全體員工感到了前所未有壓力,努力完成這一指標(biāo),成為全體員工的共同目標(biāo)。

  通過全體員工的努力,截至目前,我們已經(jīng)完成康泰公司內(nèi)部工程量共計288萬元,馬鋼廠區(qū)綠化工程近220萬元,以市場招標(biāo)形式獲得市場工程186萬元,總共已經(jīng)完成綠化工程量將近700萬元。年內(nèi)還有一些正在投標(biāo)的如馬鞍山方圓支承綠化工程、當(dāng)涂314省道擴(kuò)建安置房綠化工程、馬鋼大電爐綠化工程等也有中標(biāo)希望。

  花卉租擺和布展收入由去年的12.5萬元擴(kuò)大到20萬元,由去年的13個點(diǎn)擴(kuò)大到18個點(diǎn),成本也由去年的50%降低到30%,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

  經(jīng)過努力,園林綠化工程處今年有望實現(xiàn)既定目標(biāo)。根據(jù)康泰公司的要求,開展“文明單位創(chuàng)建”活動,我們活動的主題是:以改制和提升經(jīng)濟(jì)效益為中心,創(chuàng)新觀念,帶領(lǐng)全體員工為完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)而努力。參照爭創(chuàng)“文明單位”活動檢查考核細(xì)則,落實專人負(fù)責(zé)編制活動計劃,對各項指標(biāo)進(jìn)行層層分解,細(xì)化到崗位考核到崗位,使文明單位創(chuàng)建活動開展的有聲有色。

  在搞好生產(chǎn)經(jīng)營的同時,我們積極參加公司組織的各項工會活動,獲得了康泰公司羽毛球男單、女單冠軍、混雙冠軍,乒乓球女子單打第三名的好成績。

  安全方面,我們始終把安全生產(chǎn)放在工作的首要位置,專人負(fù)責(zé),對施工工地的現(xiàn)場安全進(jìn)行定期檢查,消除事故隱患,到目前為止,沒有出現(xiàn)施工安全事故。

  2、20XX年工作上采取的措施

  在管理上,圍繞經(jīng)濟(jì)責(zé)任制目標(biāo),以最大限度調(diào)動職工積極性為前提,制定了切合實際的考核制度,比如,為了鼓勵職工在市場尋找工程量和租擺量,一是制定必須完成的“基本量”,超出“基本量”實行必要的獎勵。二是加強(qiáng)成本控制,對工程管理和花卉租擺的'成本進(jìn)行“定量控制”,規(guī)定和限制花卉租擺成本比例,嚴(yán)格控制花卉購買成本。對每個花卉養(yǎng)護(hù)的員工,實行定期檢查養(yǎng)護(hù)質(zhì)量,減少花卉的死亡等。在工程成本控制方面,限制盲目成本開資,給成本開支內(nèi)容進(jìn)行指標(biāo)限制,嚴(yán)格審批手續(xù)。這樣真正實現(xiàn)了“人人身上有壓力,有指標(biāo)”,使各項成本、費(fèi)用得到了有效的控制。

  3、存在的問題和工作建議

 、拧⑾M麑崢I(yè)公司根據(jù)自身的特點(diǎn),制定合適的激勵制度,對創(chuàng)造效益突出的個人,對降本增效效果明顯的單位和個人,實行適當(dāng)獎勵。這樣做會給公司效益的提高起到積極的促進(jìn)作用。

  ⑵、在下達(dá)新年度指標(biāo)的時候要根據(jù)我們的能力和可能下達(dá)較為合理的指標(biāo)。

  ⑶、園林綠化工程處,面向市場的技術(shù)力量相對缺少,需要充實。

  ⑷、在資質(zhì)方面也相對較低,這就使市場準(zhǔn)入的條件受到了嚴(yán)重的制約,使參與市場競爭能力受到了限制,因此,提升資質(zhì)也是當(dāng)務(wù)之急。

 、、費(fèi)用指標(biāo)應(yīng)該隨著業(yè)務(wù)量的增加同比增加。

  二、20XX年的目標(biāo)

  1、基本工作思路

  工程方面,在20XX年基礎(chǔ)上擴(kuò)大拓展工作業(yè)績,我們將繼續(xù)采用“做好康泰內(nèi)部業(yè)務(wù)和積極爭取外部招標(biāo)業(yè)務(wù)相結(jié)合”的工作思路,把做好康泰內(nèi)部市場作為工作基礎(chǔ),把拓展外部市場作為擴(kuò)大業(yè)績的方向。爭取在尋找外部市場上多下功夫。

  花卉租擺方面,我們打算在“做大”的基礎(chǔ)上“做精”,人力資源和資金向“業(yè)績好的較大項目”傾斜,逐步讓那些費(fèi)時、收費(fèi)難的小的租擺點(diǎn)逐步被較大的租擺點(diǎn)代替,進(jìn)一步“降低成本、提升收益”。

  林場經(jīng)營方面,實行康泰內(nèi)部工程項目向班組實行內(nèi)部招標(biāo)的同時,捆綁林場苗木銷售。積極建議外部工程協(xié)助銷售林場苗木等方法來增加苗木銷售。

  2、保證措施與方法

 、拧⑹紫仁菭幦」こ塘浚韩@得各類工程信息,加強(qiáng)對信息項目的公關(guān)、在投標(biāo)方案上進(jìn)一步提高“精度和特別”,使方案獲得甲方青睞,增大中標(biāo)的可能、挑選優(yōu)良的施工隊伍,做出優(yōu)良的工程獲得甲方的好評。這些都是我們在提高市場占有率方面需要進(jìn)一步努力的方面。通過這些努力來獲得最大的市場。

  充分依靠各級領(lǐng)導(dǎo)和部門的功能和人力資源,幫助綠化公司獲得項目。

  其次,需要加強(qiáng)自身管理,在人才選用,現(xiàn)場管理上,對技術(shù)人員提出更高的要求,使得工程管理的過程達(dá)到甲方滿意。

 、、一支團(tuán)結(jié)的職工隊伍,是完成綠化工程處各項工作的首要保證,要教育職工關(guān)心公司并帶領(lǐng)他們一道去完成上級下達(dá)的各項工作內(nèi)容和指標(biāo)。為了激勵職工,我們還應(yīng)該在內(nèi)部分配方式上有所創(chuàng)新,真正做到“多勞多得”,從而激發(fā)大家的工作積極性。

  我們相信,有實業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有機(jī)關(guān)部門的大力支持,有園林綠化工程處全體員工的奮力、拼搏,我們一定會完成好上級下達(dá)的各項工作。

  綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)3

  今年以來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我本著“科學(xué)發(fā)展、腳踏實地”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設(shè)和養(yǎng)護(hù)管理水平,綠化工程的苗木管理水平進(jìn)一步得到提高。

  綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,并且時間性很強(qiáng),需腳踏實地,銳意進(jìn)取,才能使各項工作均取得提高。

  一、腳踏實地,盡職盡責(zé)

  半年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司新的規(guī)章制度,按時上下班,對自我的本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),絕不放過沒一個細(xì)節(jié)。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作及時按時完成。從思想上到行動上多做到真正以公司為家,把公司的事當(dāng)成自我的事去做,做到先有大家再有小家,把公司的事無論大小都當(dāng)成首要大事去做,做到想公司所想,做公司所做。

  在綠化工程的管理工作中,在嚴(yán)格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及建設(shè)單位對工程的要求辦事的同時,我注重積累很多第一手資料,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時間妥善解決。全方位為所屬綠化工程供給直觀依據(jù),力爭在園林綠化養(yǎng)護(hù)水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面,我把職責(zé)落實到每一個具體從業(yè)者手中,針對綠化養(yǎng)護(hù)、園林機(jī)具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產(chǎn)會議,最大限度地消除安全隱患,確保職工及財產(chǎn)安全。

  二、立足本職工作,取得必須成績

  在平時我不斷加強(qiáng)自身在專業(yè)與非專業(yè)方面的學(xué)習(xí),提高工程質(zhì)量,在工程建設(shè)中依據(jù)具體情景具體分析,因地制宜的原則,并結(jié)合自身的工作經(jīng)驗,努力提高公共綠地的景觀質(zhì)量,不為了只完成任務(wù)而建設(shè),在提高苗木成活率上下功夫,提高管理水平保證公司的經(jīng)濟(jì)效益。在公司同事們的共同努力下,苗木成活率有了提高。

  今年我主要參與施工和養(yǎng)護(hù)的'工地主要是北外環(huán)和北辰綠洲。北外環(huán)工地今年采取突擊戰(zhàn)術(shù),把工作緊湊化,統(tǒng)一拔草、澆水、打掃衛(wèi)生,現(xiàn)北環(huán)路真在最終交接驗收中。北辰綠洲工程面臨的困難多,有拆遷問題、設(shè)計問題、交叉施工問題、工程進(jìn)度問題、和苗木成活等問題。但北辰綠洲工作人員沒有被困難嚇倒,相反在困難中激發(fā)出的是我們克服困難的種種辦法和解決問題的信心。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在我們堅強(qiáng)的意志工作中,今年春季北辰綠洲在苗木在栽植過程中取得必須成績,得到總指揮部和公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。共計栽植苗木16余種,其中有喬木14578株,灌木3700余株,地被35萬余株、水生植物等。僅綠化共計完成工程造價21764356元。在綠化的同時我們還完成了很多的土方工程。此成績的取得不是我自我一個人完成的,是我們整個團(tuán)隊團(tuán)結(jié)一致,共同努力的結(jié)果,是我們卓信園林所有人的驕傲。

  三、回憶過去,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)

  綠化的養(yǎng)護(hù)管理是工程建設(shè)之后對園林植物進(jìn)行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護(hù)管理工作的監(jiān)管應(yīng)把握所養(yǎng)護(hù)對象自身的特點(diǎn),尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,俗話說“三分種,七分養(yǎng)”應(yīng)加以側(cè)重,以結(jié)果為主,在養(yǎng)護(hù)管理上下功夫。并逐步合理編制專項施工計劃,使施工成本與施工質(zhì)量和公司效益到達(dá)和諧統(tǒng)一。

  綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)4

  時間飛逝,不經(jīng)意間20xx年已經(jīng)過去,這是不平凡的一年,我們杭州經(jīng)歷了20年不遇的超強(qiáng)臺風(fēng),通過了高溫的考驗,年底還有大雪的光臨。這些等等的一切給我們綠化養(yǎng)護(hù)帶來了麻煩,但是哲學(xué)上的相對論告訴我們,任何事情都具有兩面性,我們付出的同時也會有一些收獲。有些東西只是在書本上看到,通過這一年的實踐,才真正擁有這些知識。

  年初剛來公司,跟著老員工學(xué)習(xí)綠化養(yǎng)護(hù)管理,從他們那里了解到我們公司養(yǎng)護(hù)管理的綠地范圍,各班組的情況。我們還深入班組,進(jìn)入工地,和班組的工人學(xué)習(xí)實際操作。時間很短,只有不到三個月時間,這期間讓我體會到了理論與實際情況的差距,堅定的認(rèn)為這段時間的現(xiàn)場操作比學(xué)校的理論學(xué)習(xí)收獲大得多,從他們那里學(xué)到不少實際操作中的經(jīng)驗。隨著氣溫回升,綠化養(yǎng)護(hù)上的問題多了起來,隔離帶色塊要經(jīng)常修剪壓低,草坪中要清除雜草、施肥、切邊。尤其是病蟲害方面,幾乎一無所知,就得向班組的師傅,還有同事們請教,自己也上網(wǎng)查查這方面的知識。經(jīng)過這一年下來,對于常見的病蟲害已經(jīng)了解了,知道了常見病蟲害發(fā)生的大概時間,危害的主要對象以及常用的防治方法。比起這些,一些突發(fā)性自然災(zāi)害就會棘手很多,抗臺防澇的時候,整夜都要在工地安排工人安裝支撐,還要溝通綠化辦,接收最新的指示,匯報我們的工作進(jìn)度?购当>G期間,長時間高溫,對我們是極大的考驗,多人出現(xiàn)中暑的癥狀。防雪抗凍時,很早就要出門打雪,嚴(yán)寒天氣下都會弄得全身出汗。當(dāng)然,這些并不會白忙,下來之后讓我積累了大量養(yǎng)護(hù)管理的經(jīng)驗,為來年工作打了個好基礎(chǔ)。

  在得到收獲的同時,我覺得還有很多地方做的不足,以后需要改正。有些問題考慮還不是很周全,安排班組做的工作沒有及時完成,事后想想自己確實沒有站在他們角度去想下。有的時候?qū)ぷ鳜F(xiàn)場的監(jiān)督?jīng)]有到位,出現(xiàn)妨礙市民的問題,并且沒有及時解決。還有和綠化辦的溝通還是少了些,以后還要多加強(qiáng)這方面的工作。

  有了這一年實踐的積累,對于明年的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作充滿期待,從中我也發(fā)現(xiàn)了日常養(yǎng)護(hù)當(dāng)中存在的一些問題需要改進(jìn)。修剪不到位情況時有發(fā)生,需要組織一些培訓(xùn),很多工人,尤其是新來的工人不知道怎么修剪。還有澆水不及時,對于那些補(bǔ)種的.苗木澆水很少,所以導(dǎo)致補(bǔ)種苗木死亡率較高。我們養(yǎng)護(hù)的地段白天人流較多,有些樹木比較高大,每次打藥都會比較麻煩,可改在夜晚人少時在進(jìn)行。對于每季度的“雙最”檢查,我建議可以在檢查開始前大家一同去檢查一次,這樣可以把一些需要改進(jìn)的地方都提出來,同時也是個交流的機(jī)會。

  20xx年已成過去,回望這一年,收獲與遺憾并存,對于新的一年,應(yīng)該將做的好的地方繼續(xù)做到完美,沒有做好之處也要大力改正。天道酬勤,相信努力過后都會有回報。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)之下,在公司員工的辛勤工作之后,我想我們這一年的工作將會進(jìn)行的非常順利,公司也會不斷的發(fā)展壯大。

  綠化工程管理處安全生產(chǎn)工作總結(jié)5

  您們好!本人姜云娥擔(dān)任保潔主管以來負(fù)責(zé)園區(qū)日常保潔、定期垃圾清運(yùn)、園區(qū)綠化等工作,及和物業(yè)辦公區(qū)日常衛(wèi)生保潔服務(wù)監(jiān)管管理。管理范圍較大,人員分布較散,這些雖然給管理工作帶來非常大難度,但并沒有改變我對工作的熱情,這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機(jī)會。下面將今年以來工作情況匯報如下:

  一、綠化工作

  工作開始,面臨問題時間緊,工作量大,維修工作多、工程遺留問題多這給綠化工作帶來了非常大的困難,基本上整段時間內(nèi)是大規(guī)模維修工作同步進(jìn)行,這就造成了完成綠化工作存在著二次污染和重復(fù)清潔的問題。水沒有開通,這對綠化無疑也是影響巨大的,但在物業(yè)部王經(jīng)理的帶領(lǐng)下,經(jīng)過多方溝通,施工垃圾清走,剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理,另外通過協(xié)調(diào)暫時借用了消防水用。克服重重困難完成了綠化工作。

  二、日常保潔工作管理

  公司保潔作為基層工作者普遍存在著年紀(jì)偏大,人員素質(zhì)低,人員流動性大等問題。工作環(huán)境范圍大,條件比較惡劣,且每人所轄區(qū)域也非常大任務(wù)重。公司內(nèi)部對進(jìn)行保潔工具實操,清潔技巧知識等培訓(xùn),定期組織逐個口頭考核,實行PK,確保每個人都能盡快的有所提高。同樣在保潔員工的日常工作期間,對于他們的休息、吃飯問

  題等多加關(guān)心,每位員工過生日都會發(fā)生日賀卡和獎金,使大家能夠安心工作。部門在人員緊張的情況下,及時清理入戶清潔施工后垃圾、入戶內(nèi)打掃達(dá)累計350次以上;清理維修期間公共區(qū)域亂堆施工垃圾超過1000次,保證業(yè)主入住前戶內(nèi)及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求。

  同時配合實際工作的細(xì)則我在日常工作中去總結(jié)和不斷修正各項保潔類規(guī)章制度。先后更新了公司的《保潔作業(yè)指導(dǎo)書》先后制定、修改了一系列管理規(guī)定細(xì)則和具體措施,使各項管理分工明確、責(zé)任到人。并根據(jù)現(xiàn)場情況擬定了保潔員工崗位區(qū)域劃分、工作流程、職責(zé)、安全操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。同樣為隨時檢查員工的工作情況,由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《保潔巡視檢查表》雙重巡視檢查。

  我將每日員工工作匯總發(fā)現(xiàn)問題及整改,也通過與保安主管及綠化人員及時溝通,相互監(jiān)督通報,用以彌補(bǔ)保潔部門只有我一個人巡視檢查的現(xiàn)狀。通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質(zhì)量情況,做到心中有數(shù),有據(jù)可查,并將其整理存檔備查。同客服部密切配合,上門處理保潔問題,并及時做好相應(yīng)的處理措施。同其他部門人員交流配合,順利完成各次上級領(lǐng)導(dǎo)的參觀檢查接待任務(wù)。

  三、定期消殺工作

  在定期的消殺除四害工作中,公司提出自行采購藥品器械,安排人員進(jìn)行通過搜集資料和咨詢專業(yè)人士,多方比較和摸索,整理出一套適合本項目現(xiàn)狀的操作流程及藥品器械清單,節(jié)約了成本,同時配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率,達(dá)到了應(yīng)有的效果,并做好文字記錄存檔。逐步改善了園區(qū)車庫內(nèi)蚊蟲多的環(huán)境問題。

  四、垃圾清運(yùn)

  垃圾清運(yùn),前期以工程垃圾為主,隨著業(yè)主入住量的增加,和裝修戶的日常的工作中又增加生活垃圾。

  回顧這半年多來的工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下雖然取得了一些成績,園區(qū)保潔工作步入正軌。但與公司各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,在管理水平、溝通能力上還有欠缺,遇事時有時不夠冷靜,有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),用所學(xué)知識指導(dǎo)自己的工作,爭取用更好的成績來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的'信任。

  在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度努力做到以下方面:

  1.人員的補(bǔ)充,保持一蘿卜一個坑。

  2.加強(qiáng)溝通提高保潔服務(wù)質(zhì)量、工作效率,加強(qiáng)各方面的培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì).

  3.對空置樓的衛(wèi)生加強(qiáng)清理,每月至少打掃一次。各個區(qū)域的衛(wèi)生檢查、巡樓檢查做好統(tǒng)計,進(jìn)行精細(xì)化管理。

  4.搞好一期:正華、東區(qū)、西區(qū)的綠化,培養(yǎng)專業(yè)的綠化工,給各區(qū)域配備指定人員。

  5.提高公司保潔的形象,為公司樹立良好口碑。

  以上報告請領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督和指正。

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